MATERIA:

ADMINISTRACIÓN DEL MANTENIMIENTO

ASESOR:
MTRA. ANA MARIA ESPINOSA DE
FLORENCIO.

TEMA #4:
MAESTRIA EN LINEA:
RESUMEN/GUÍA DE SEÑALÉTICA,
ADMINISTRACIÓN DE INSTITUCIONES DE LA NORMATIVIDAD Y MARCO LEGAL Y 5S.
SALUD
. 29.MARZO.2021
LEYES Y NORMAS VIGENTES E IMPORTANTES RELATIVAS A LA
SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO.

El objetivo de La seguridad e Higiene del trabajo se basa en las consecuencias de

la interacción entre “el Trabajo” como origen del riesgo y “la Salud” como bien
preciado para el hombre que puede verse alterado por el trabajo; esa entonces
que, todo esto se refiere al conjunto de leyes, normas, políticas y previsiones
estipuladas por los organismos y autoridades nacionales, regionales, cada sector
o industria para garantizar la seguridad, salud y bienestar de todo los que lo
conforman, que entren en contacto con una empresa, sus insumos o productos.

La Secretaria de Trabajo y Prevención Social (STPS) cuenta actualmente con

cuarenta y cuatro Normas Oficiales Mexicanas (NOM´s) para el cumplimiento en
los centros de trabajo; todas estas facultades por las siguientes disposiciones
legales:

 Ley Federal del Trabajo en especial articulo 512

 Reglamento Federal de Seguridad y Salud e el Trabajo en especial el
artículo 5, fracción III.
 Ley Federal de Metrología y Normalización en especial los artículos 38
fracción II, articulo 40 fracción VII y artículos 43 y 47.
 Ley Orgánica de la Administración Publica Federal en especial el artículo 40
fracción XI.

Todo lo mencionado anteriormente se deriva de la Constitución Política de loa

Estados Unidos Mexicanos, donde dicta en su artículo 123. Y todo centro de
trabajo está obligado a cumplir las NOM´s de la Secretaria de Trabajo y
Prevención Social que les apliquen con base a las actividades y procesos que se
lleven acabo dentro de las instituciones.

Leyes.
Artículo 123 de la Constitución mexicana. Toda persona tiene derecho al
trabajo digno y socialmente útil, al efecto, se promoverán la creación de empleos y
la organización social de trabajo, conforme a la ley. Tiene dos apartados: el
apartado A refiere a los derechos y obligaciones del capital y el trabajo; y el B de
tal precepto regula el trabajo de los empleados al servicio del Estado.

Articulo 132 de la Ley Federal del Trabajo. Obligaciones de los patrones, los
cuales deberán proporcionar las condiciones materiales, económicas (créditos,
indemnizaciones, salarios), educativas, sanitarias (higiene, seguridad social),
recreativas (culturales, permisos) y espaciales dispuestas por la ley para el
trabajador.

Artículo 512 de la Ley Federal del Trabajador. Dispone que en los reglamentos
e instructivos que las autoridades laborales expidan se fijaran las medidas
necesarias para prevenir los riesgos de trabajo y lograr que el trabajador se preste
en condiciones que aseguren la vida y la salud de los trabajadores.

Ley Orgánica de la Administración Publica Federal (articulo 40). A la

secretaria del Trabajo y Prevención Social corresponde el despacho de vigilar la
observancia y aplicación de las disposiciones relativas contenidas en el Art 123 y
demás de las Constitución Federal, en a Ley Federal del Trabajo y en sus
Reglamentos; procurar el equilibrio entre los factores de la producción, de
conformidad con las disposiciones legales relativas; intervenir en la formulación y
promulgación de los contratos ley de trabajo; los demás que le fijen expresamente
las leyes y reglamentos.

Reglamento Federal de Seguridad y Salud e el Trabajo (Artículo 5 fracción

III). Emitir las Normas con sus procedimientos para la Evaluación de la
Conformidad.
Normas.

A continuación, se mencionarán las normas divididas en las categorías.

SEGURIDAD
Numero Título de la Norma

NOM-001-STPS-2008 Edificios, locales e instalaciones

NOM-002-STPS-2010 Prevención y protección contra incendios

Sistema y dispositivo de seguridad en

NOM-004-STPS-1999
maquinaria

Manejo, transporte y almacenamiento de

NOM-005-STPS-1998
sustancias peligrosas

NOM-006-STPS-2014 Manejo y almacenamiento de materiales

NOM-009-STPS-2011 Trabajo en alturas

NOM-020-STPS-2011 Recipientes sujetos a presión y calderas

NOM-022-STPS-2008 Electricidad estática

NOM-022-STPS-2015 Electricidad estática

NOM-027-STPS-2008 Soldadura y corte

NOM-029-STPS-2011 Mantenimiento de instalaciones eléctricas

NOM-033-STPS-2015 Trabajo en espacios confinados

Acceso y desarrollo de actividades de

NOM-034-STPS-2016
trabajadores con discapacidad
 SALUD
Numero Título de la Norma
NOM-010-STPS-1999 Contaminantes por sustancias químicas

NOM-011-STPS-2001 Ruido

NOM-012-STPS-2012 Radiaciones ionizantes

NOM-013-STPS-1993 Radiaciones no ionizantes

NOM-014-STPS-2000 Presiones ambientales anormales

NOM-015-STPS-2001 Condiciones térmicas elevadas o abatidas

NOM-024-STPS-2001 Vibraciones

NOM-025-STPS-2008 Iluminación.

ORGANIZACIÓN
Numero Título de la Norma

NOM-017-STPS-2008 Equipo de protección personal

Identificación de peligros y riesgos por

NOM-018-STPS-2000
sustancias químicas

NOM-019-STPS-2011 Comisiones de seguridad e higiene

NOM-026-STPS-2008 Colores y señales de seguridad

Seguridad en procesos y equipos con sustancias

NOM-028-STPS-2012
químicas

NOM-030-STPS-2009 Servicios preventivos de seguridad y salud.

 ESPECIFICAS
Numero Título de la Norma

NOM-003-STPS-1999 Plaguicidas y fertilizantes

Instalaciones, maquinaria, equipo y herramientas

NOM-007-STPS-2000
agrícolas
Aprovechamientos forestales maderables y
NOM-008-STPS-2001
aserraderos

NOM-008-STPS-2013 Aprovechamiento forestal maderable

NOM-016-STPS-2001 Operación y mantenimiento de ferrocarriles

NOM-023-STPS-2012 Trabajos en minas subterráneas y a cielo abierto

NOM-031-STPS-2011 construcción

NOM-032-STPS-2008 Minas subterráneas de carbón

NORMAS

Seguridad Salud Organizacion Especificas

Clasifica 12 normas Clasifica 10 normas con la

que buscan reducir o finalidad de prevenir Clasifica 6 normas con Clasifica 7 normas
eliminar los accidenes enfermedades de trabajo en proposito de describir las ramas de
de trabajo. base a el reconocimiento, las medidas especificas, desc
evaluacion y control de los generales, aspectos mas
contaminantes ambientales encaminadas a generales de s
laborales (fisicos y quimicos) coordinar los recursos higiene para cons
materiales, humanos y y salud de los traba
financieros para la
administracion de la
seguridad y salud en
el trabajo.
 Colores, formas, identificaciones o etiquetas uso y significado.

Toda empresa debe tener reglas de seguridad implementadas una de ellas las
señalizaciones que tiene como propósito:

 Identificación de salidas, entradas y rutas de emergencias

 Identificar riesgos o peligros
 Definir el equipo o herramientas requeridas

Todo esto debe de tener formas o colores específicos para definir el tipo de
situación o acción requerida:

Precaución
/
Prohibido Advertencia

Urgencia o acción / Acciones o

Situación positiva / actividades
Información obligatorias
Las tuberías que conducen fluidos deben estar señalizadas con la dirección del
fluido y un código de colores acorde con el tipo de producto transportado. Los
colores actuales definidos por el usuario para marcas de tubería son texto blanco
sobre fondo morado, texto blanco sobre fondo gris, texto blanco sobre fondo negro
y texto negro sobre fondo blanco.
La NFPA es una organización creada en Estados Unidos encargada de crear y
mantener las normas y requisitos mínimos para la prevención contra incendio,
capacitación, instalación y uso de medios de protección contra incendio, las usan
tanto bomberos como el personal encargado de la seguridad, esta organización
usa un “diamante o rombo de materiales peligrosos” para comunicar los riesgos de
los materiales peligrosos, y se emplea para el almacenamiento.

Tiene cuatro divisiones, cada una por color: amarillo, blanco, azul o rojo; también
se clasifican por números, donde el 4 es el más alto y el 0 el mas bajo.
 Elementos para realizar un 5s.

Es una técnica de gestión japonesa, basada en principios sencillos. Se denomina

así porque el método tiene cinco etapas y la primera letra de cada uno de los
principios inicia con "S", del nombre en japonés. Permite tener lugares de trabajo
mas organizados, ordenados y limpios. Ayuda al aumento de la productividad, y
ser más competitivos

Clasificar Ordenas Limpiar Mantener Disciplinar

Clasificar en Ordenas lo Eliminar las Mantenerlo ya Respetar las

necesario e que es fuentes de logrado con normas de la
innecesario. necesario suciedad. las organizacion.
Lo Un lugar Mejor que clasufucacion,
innecesario para cada limpiar es orden y
eliminar cosa y no ensuciar lipieza
cada cosa
en su lugar
Bibliografía.

 Semana 4. Administración Del Mantenimiento. Unidad 4 Seguridad e

Higiene. (pp. 1-19). Material compilado con fines académicos. Recuperado
 de:
https://mtr.ieu.edu.mx/pluginfile.php/114272/mod_resource/content/2/AM_A
punteB4.pdf

 Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo. Material

compilado con fines académicos. Material Recuperado de:
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regla/n152.pdf

 Normas Oficiales Mexicanas de la STPS. Material compilado con fines

académicos. Material Recuperado de:
http://asinom.stps.gob.mx:8145/Centro/CentroMarcoNormativo.aspx