Examen Final - Revisión Del Intento

9/5/2021 Examen Final: Revisión del intento
Comenzado el domingo, 9 de mayo de 2021, 18:04

Estado Finalizado
Finalizado en domingo, 9 de mayo de 2021, 18:13
Tiempo 8 minutos 57 segundos
empleado
Cali cación 50.00 de 50.00 (100%)
Pregunta 1
Correcta
Puntúa 3.30 sobre 3.30
La creatividad empresarial es la capacidad de convertir nuevas ideas en soluciones reales ante problemas concretos
Seleccione una:
a. VERDADERO  
b. FALSO
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: VERDADERO
https://campusvirtualposgrado.ecci.edu.co/mod/quiz/review.php?attempt=8869&cmid=26214 1/14
Pregunta 2
Correcta
La administración del tiempo es una habilidad gerencial que permite el logro de los objetivos empresariales.
Seleccione una:
a. VERDADERO 
b. FALSO
Respuesta correcta
Pregunta 3
Correcta

La motivación es la energía del individuo que le permiten luchar por las razones esenciales para vivir.
Seleccione una:
a. Falso
b. Verdadero 
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Verdadero
Pregunta 4
Correcta
La comunicación no verbal es uno de los aspectos que se requiere tener en cuenta en las relaciones interpersonales, las
expresiones gestuales, visuales, y su interpretación dan a entender mensajes especí cos a los receptores.
Seleccione una:
a. VERDADERO 
b. FALSO
Respuesta correcta
Pregunta 5
Correcta
Identi que uno de los principales actores de un equipo de alto rendimiento
Seleccione una:
a. Proactividad
b. Efectividad
c. Coaching 
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Coaching
Pregunta 6
Correcta
Permite al gerente desarrollar su capacidad para orientar, motivar, interpretar los intereses y comunicar sus expectativas para el
trabajo efectivo, como miembro líder de un equipo de personas participativas con objetivos especí cos.
Seleccione una:
a. Habilidad Conceptual
b. Habilidad Estructural
c. Habilidad Técnica
d. Habilidad Humana 
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Habilidad Humana

Pregunta 7
Correcta
Dos de Los criterios para de nir un indicador (SMART) son:
Seleccione una:
a. Moderados y Técnicos
b. Amigables y Técnicos
c. Medibles y Especí cos 

d. Alcanzables y Moderados
e. Medibles y Técnicos
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Medibles y Especí cos 
Pregunta 8
Correcta
La satisfacción de las necesidades se relaciona con la motivación y los resultados en el trabajo, tal como: el ser remunerado o
a liarse a un equipo de trabajo
Seleccione una:
a. FALSO
b. VERDADERO 
Respuesta correcta
Pregunta 9
Correcta
La innovación es muy importante en la organización, esta, se puede hacer de diferentes formas: de proceso, de producto,
organizacional, entre otras
Seleccione una:
a. VERDADERO 
b. FALSO
Respuesta correcta
Pregunta 10
Correcta
¿La adaptabilidad al medio es una variable a tener en cuenta para tener un buen trabajo en equipo?
Seleccione una:
a. VERDADERO 
b. FALSO
Respuesta correcta
Pregunta 11
Correcta

El conocimiento en la organización se transforma en uno de sus activos fundamentales
Seleccione una:
a. FALSO
b. VERDADERO 
Respuesta correcta
Pregunta 12
Correcta
El estilo de liderazgo caracterizado por la verticalidad en la toma de decisiones es:
Seleccione una:
a. Acrático
b. Autocrático 
c. Participativo
d. Consultivo
e. Democrático
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Autocrático 
Pregunta 13
Correcta
La comunicación interpersonal no es uno de los factores más relevantes en la organización
Seleccione una:
a. FALSO 
b. VERDADERO
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: FALSO
Pregunta 14
Correcta
Las ventajas (dimensiones) del coaching son:
Seleccione una:
a. Dimensión académica y estratégica
b. Dimensión personal y académica
c. Dimensión de entrenamiento y Estratégica
d. Dimensión estratégica y personal 
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: Dimensión estratégica y personal
Pregunta 15
Correcta
El papel de coach frente a los equipos de trabajo o al personal directivo no es relevante en la organización dado que no permite el
desarrollo de la competitividad
Seleccione una:
a. VERDADERO
b. FALSO 
Respuesta correcta
La respuesta correcta es: FALSO


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Identi que uno de los principales actores de un equipo de alto rendimiento

Dos de Los criterios para de nir un indicador (SMART) son:

c. Medibles y Especí cos 

El conocimiento en la organización se transforma en uno de sus activos fundamentales

El estilo de liderazgo caracterizado por la verticalidad en la toma de decisiones es:

La comunicación interpersonal no es uno de los factores más relevantes en la organización

Las ventajas (dimensiones) del coaching son:

d. Dimensión estratégica y personal 

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