EVA 1 - Haz click aquí para acceder a la Evaluación del Módulo 3.

Implementación del
SG-SST Evaluación Módulo 3 Implementación de SG-SST

PRUEBA DE EVALUACIÓN Preguntas: 10 | Nota aprobado: 6 (Escala 0-10) Tiempo disponible: 30 minutos

Las marcas y
indican si sus Marque la respuesta correcta para cada una de las siguientes preguntas:
respuestas son
correctas o no.
1. Informar, capacitar y entrenar incluyendo a todos los trabajadores, para que estén en
capacidad de actuar y proteger su salud e integridad, ante una emergencia real o potencial, es
una actividad propia de:

La identificación de peligros
El reporte de actos y condiciones inseguras
El plan de prevención, preparación y respuesta ante emergencias
El plan de trabajo anual del SG-SST

2. El acceso a la historia clínica de los trabajadores está restringido y solo se dará en los
siguientes casos; por solicitud del médico o prestador de servicios en salud en el trabajo,
durante la realización de cualquier tipo de evaluación médica previa autorización del
trabajador, por solicitud de la entidad o persona competente para determinar el origen o
calificar la pérdida de la capacidad laboral, previo consentimiento del trabajador, por orden
judicial y mediante autorización escrita del trabajador interesado, cuando este la requiera con
fines estrictamente médicos. Este concepto es:

Verdadero
FALSO

3. El empleador debe adoptar y mantener las disposiciones que garanticen el cumplimiento de las
normas de seguridad y salud en el trabajo por parte de:

La empresa y trabajadores dependientes

Los proveedores
Los trabajadores cooperados y en misión y los contratistas y sus trabajadores o
subcontratistas
Todas las anteriores

4. Los proveedores y contratistas deben cumplir los mismos requisitos de gestión del riesgo en
materia del SG-SST aplicables de la empresa contratante:

Verdadero
FALSO

5. La sustitución y los controles de ingeniería se consideran como:

Mecanismos para la gestión del cambio

Medidas de prevención y control

Preparación y respuesta ante emergencias
Ninguna de las respuestas anteriores

6. La definición "Jerarquización de las necesidades de intervención a partir del análisis integral de

las condiciones de trabajo y salud y que permite orientar la planeación, ejecución y evaluación
de las actividades mediante un método de valoración objetivo" se relaciona con el concepto
de:

Medición
Intervención
Sustitución
Priorización
 7. La definición "Es la contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a
la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar"
obedece al concepto:

Enfermedad laboral
Accidente de trabajo
Enfermedad común
Enfermedad Profesional

8. El costo de la realización de los exámenes médicos y paraclínicos complementarios solicitados

por el empleador debe ser asumido por:

Los empleados

Los empleadores
50% el COPASST y 50% el trabajador
Ninguna de las anteriores

9. Las emergencias se clasifican por su origen en:

Naturales
Técnicas
Sociales
Todas las anteriores

10. Las evaluaciones médicas ocupacionales pueden ser realizadas por médicos especialistas en
medicina del trabajo o seguridad y salud en el trabajo, con licencia. Este concepto es:

FALSO
VERDADERO

Nota obtenida: 10 - APROBADO Imprimir Descargar Realizar prueba Cerrar

Campus Colmena Seguros - Powered by Sabentis™