Está en la página 1de 7

Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

FORMULARIO DE REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DE


LOS RIESGOS PROFESIONALES A LOS TRABAJADORES (DAS) Y LA OBLIGACION DE
INFORMAR (ODI)

 Debe ser llenado por el Jefe Directo del Profesional informado.

El Decreto Supremo Nº 40, “Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales’’, dispone que:

“Los empleadores tienen obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores
acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos de trabajo
correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.

Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y sustancias que
deben utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la identificación de los mismos (fórmula,
sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición permisibles de esos productos, acerca de los
peligros para la salud y sobre las medidas de control, de prevención y protección que deben adoptar para
evitar tales riesgos’’.

1. Antecedentes Generales del Trabajador

 Registre los antecedentes personales y datos debidamente verificados del trabajador que recibirá la
Información de los Riesgos Profesionales específicos y generales.

Nombre: __________________________________________RUT: ______________________


Fecha.: _____________________________________________________________________
Cargo / Puesto de Trabajo: ______________________________________________________
Área / Sección de Trabajo: ______________________________________________________
Contrato: ____________________________________________________________________
Gerencia: ___________________________________________________________________
Información de los Riesgos Profesionales al Trabajador por:

 Marque con una X la causa por la que se debe informar al trabajador de los Riesgos Profesionales:

Nuevas Actividades / Desempeño de Tareas en


Trabajador Nuevo Tareas que implican Áreas Diferentes
riesgos
Nuevos Riesgos por
cambios o
Trabajador Reubicado Riesgos Generales
modificaciones en su
Puesto de Trabajo

Ausencia Prolongada del Desempeño de Tareas en


Riesgos Específicos
Puesto de Trabajo Área Única

1
Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

2. Información del Uso, Manejo y Cuidado y Reposición del Equipo de Protección


Personal entregado al trabajador.

Marque con una X los elementos o equipo de protección personal entregado al trabajador, de acuerdo al
puesto de trabajo, en relación a los riesgos efectivos a que estén expuestos los trabajadores. Informe al
trabajador sobre la entrega, uso, mantención o cuidados, reposición y motivación de tales elementos.

Casco de Seguridad Blanco Chaqueta / Polar


Lentes de Seguridad Oscuro Camisa Manga Larga
Lentes de Seguridad Claros Pantalón tipo Cargo
Guantes de Seguridad Chaleco Reflectante tipo Geólogo
Protección Auditiva para Casco Protector Solar F+50
Zapatos Seguridad para Administrativo Otros E.P.P.

Equipo de Protección Personal entregado al trabajador, de acuerdo a riesgos específicos en relación con su
Puesto de Trabajo y Tareas que el trabajador debe realizar.

CONSTRUCCION
3. Área en la que se desempeña

a) Mina b) Plantas c) Servicios d) Otros

 Marque con una X el área o áreas donde realizará sus actividades.

4. Secuencia de las Tareas Principales o Críticas, Peligros Potenciales, Riesgos Profesionales


Inherentes o Asociados y Medidas de Prevención y Control y Métodos Correctos de Trabajo.

Medidas de Prevención
Secuencia de las Peligros / Riesgos Inherentes de la Secuencia
Correctos de Trabajo
Tareas Principales o Pasos
y/o de Control y Métodos
conducción Colisiones, choques, accidentes por fallas Conducir a la defensiva
mecánicas o Viento, Lluvia. Respetar la ley de transito
Planificar, organizar,
asesorar, ejecutar, Trabajar atento a las
supervisar Baja tolerancia a las altas presiones, Baja condiciones de las áreas,
y promover acciones capacidad de control de emergencias, Caídas, estar preparado para
permanentes para evitar tropiezos, resbalones en terreno. controlar las altas presiones
accidentes del trabajo y Contacto con residuos. y emergencias.
Enfermedades Uso obligatorio de EPP
profesionales.

2
Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

5. Indique los Peligros Potenciales, Riesgos Profesionales específicos y la integridad física del
Trabajador, asociados al Puesto de Trabajo, Medidas de Prevención y Control y Métodos
Correctos de Trabajo.

Peligros Potenciales / Riesgos Medidas de Prevención y Control que debe adoptar


Profesionales Específicos el trabajador y Métodos Correctos de Trabajo
No transitar bajo las correas en movimiento o áreas donde
Golpeado por piedras
puedan caer piedras, usar todos los EPP entregados,
No transitar cerca de fuentes en movimiento con ropas o
Atrapamiento
elementos sueltos y que se puedan enredar.
Polvo en suspensión Use lentes Herméticos y respirador con filtros
Manipular con cuidado las bolsas o tarros con residuos, en
Contacto con líquidos desconocidos
caso de contacto lavar con abundante agua.
En caso de sentir alguna molestia física, avisar de inmediato
Sobreesfuerzo
para evitar que esta molestia se transforme en una lesión.
Mantener el área de trabajo limpia, caminar con cuidado en
Caídas, resbalamientos
las áreas operativas.

6. Identifique los Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales a la Salud Ocupacional por Agentes
Físicos, Químicos y Biológicos (si los hubiera) asociados al Puesto de Trabajo y/o Tareas,
Medidas de Prevención y Control y Métodos Correctos de Trabajo.

Agentes Físicos Valores Límites Peligros Potenciales y Medidas de Prevención


Químicos y Biológicos Permisibles de los Riesgos Profesionales y/o de Control y
(D. S. Nº 594) Agentes (D. S. Nº 594) Métodos
Físicos y Químicos Correctos de Trabajo

0.08 mg/m3 Silicosis Protección respiratoria


Polvo en suspensión
85 db Sordera Progresiva Protectores Auditivos
Ruido
Reducir carga de trabajo
38º C Temperatura Deshidratación, desgate
Calor y temar liquido
Corporal Profunda acelerado de energía
abundante
Ropa térmica
36º C Temperatura
Frío Hipotermia Alternancia periodos de
corporal profunda
descanso

SA: Sin Antecedentes.

 Informe y señale recomendaciones y medidas generales para prevenir los riesgos de enfermedades
profesionales que complementen la información anterior (si las hubieran) de acuerdo con el puesto
de trabajo y tareas designadas.

3
Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

7. Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales por Productos y Sustancias que deban utilizar en los
Procesos o en su Trabajo.

Elementos,
productos y Peligros Identificación Límites de Medidas de Prevención y/o
sustancias que debe para la (Fórmula, exposición Control para evitar
utilizar en los Salud sinónimos, permisibles de tales Riesgos y Métodos
procesos o en su aspecto y olor) los productos Correctos de Trabajo.
trabajo

Petróleo Diesel Inhalación, Estado liquido, No se espera Lavar con abundante agua
contacto con verde petróleo, del producto en caso de contacto,
la piel, combustible a los propiedades cambiar las ropas
contacto con 66ºC. peligrosas contaminadas. En caso de
los ojos, derrame cubrir con tierra,
ingestión. recoger y vaciar en
tambores rojos.

8. Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales Generales que afecten la integridad física y/o salud
ocupacional del trabajador, asociados al Entorno Laboral.

 Identifique e informe al trabajador Peligros Potenciales y Riesgos Generales que pueden afectar la
integridad física del trabajador (Incendio, Sismos, Condiciones Climáticas Adversas) y de las
Medidas de Control para evitar o reducir el potencial de daño de tales riesgos, mediante el combate
de incendio, evacuación, primeros auxilios en situaciones de emergencia.

Peligros Potenciales / Riesgos


Medidas de Control de Riesgos que debe adoptar
Generales
el Trabajador y Métodos Correctos de Trabajo
No generar chispa o llama en áreas con atmósferas
Incendios, quemaduras, asfixia, muerte
combustibles o material inflamable.
Mantener identificadas las áreas de seguridad y no
Sismo Derrumbe, Aplastamiento, asfixia
ubicarse bajo componentes inestables
Lluvia, resbalamientos, cortos circuitos, colisión de Desenergizar componentes eléctricos y conducir a la
vehículos. defensiva, caminar con cuidado.
Usar protección visual, alejarse de elementos que se
Viento, baja visibilidad, colisión de vehículos,
puedan volar, conducir a la defensiva si es
proyección de partículas y componentes.
estrictamente necesario.

4
Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

-Administrativas: Pausas de trabajo y Rotación de Puestos


-Ingenieriles: Modificación del ambiente físico de trabajo
9. Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales que afecten la integridad
Reducción de exposiciónfísica
a sobrey/o salud ocupacional
exigencias
del trabajador, asociados a los TMERT-EESS. Posturales, Automatización de tareas de
Manipulación de cargas, Reducción de riesgos
 Identifique e informe al trabajador Peligros Potenciales y Riesgos por sobreesfuerzo.
que pueden afectar la integridad física del trabajador y
Realizar un diagnóstico ergonómico donde se identifiquen las
de las Medidas de Control para evitar o reducir el potencial de daño de tales riesgos.
principales acciones técnicas y grupos musculares involucrados en
las tareas, orientada a controlar la tensión musculoesquelética.
Peligros / Riesgos TMERT-EESS Medidas de control implementadas
 Repetitividad: Este es uno de los
factores de riesgo de mayor
importancia en la generación de
lesiones.
 Postura: facilitan un mayor riesgo de
generar TME (posturas fuera de
rango- posturas mantenidas)
 Fuerza: Esfuerzo físico que demanda
trabajo muscular que puede o no
sobrepasar la capacidad individual
para realizar una acción

Disminuir el tiempoOrganizacionales:
Factores de exposicion deljornadas,
trabajador al agente de
riesgo horarios, pausas, ritmo y carga de trabajo.

 deFactores
Equipo Ambientales:
protección adecuado alcondiciones
clima de trabajo, ropa de
ambientales
características deevitar
térmicas, los puestos
trabajodedetrabajo:
vibración con frio, y rediseñar
temperatura, vibración, entre otros

10. Métodos de Trabajo / Documentos entregados al Trabajador

Método de Trabajo / Documento


1. Difusión Política de Seguridad y Salud Ocupacional.
3. Difusión Compromisos de Seguridad y Salud Ocupacional.
4. Difusión y Entrega de Procedimientos Operacionales. (Métodos de Trabajos).
5. Difusión de Compromisos Ambientales Derivados de la Política Ambiental del Mandante.
6. Difusión Aspectos Legales.
7. Difusión de la Obligatoriedad, Adquisición, Uso, Mantención y Reposición de EPP.
8. Instrucción: Prohibición de Llevar Ropa de Trabajo al Hogar para su Lavado.
9. Inducción Inicio de Trabajo por parte del Mandante
10. Difusión Investigación Incidentes Operacionales. Como Actuar.
11. Difusión Políticas de Codelco
12. Difusión Plan de emergencia centro de trabajo y Preparación de Respuesta Ante Emergencias.
14. Entrega de Reglamento Interno Gálvez Chile
15. Entrega de Cargo
16. Firma de Contrato de Trabajo
17. Entrega de Carpetas Antecedentes para Inicio de Relación Laboral por parte del Mandante

5
Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

10. Recomendaciones Generales:

a) GALVEC CHILE proporcionará los elementos de protección personal necesarios y de acuerdo a


los riesgos específicos, para realizar sus distintas labores o tareas y exigirá su uso correcto y
cuidado adecuado por el Profesional.

b) informar en su totalidad el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad para los


trabajadores de GALVEC CHILE

c) Velar por un ambiente de trabajo libre de contaminación (para sí mismo y para los demás).

d) Cumplir, con la elaboración de procedimientos /métodos) de trabajo seguros, indicados en la


NCH. 436:2000, Decreto Supremo 594, Decreto Supremo 40 y Ley 16.744

e) Denunciar de inmediato a la Autoridad Competente todos los accidentes / incidentes de acuerdo


con los procedimientos establecidos en la empresa, y según lo indicado en la Circular 2345 del
Servicio de Salud en lo referente a Accidentes Graves o Fatales.

f) Cuidar los Equipos Digitales Facilitados por la empresa para la Gestión de Prevención de Riesgos,
como así también el cuidado de Vehículo de propiedad de la empresa o arrendados por esta para
su Gestión de Supervisión:

6
Línea de Mando Asesor en Prevención de Riesgo

CERTIFICADO DE CONFORMIDAD
DE LA INFORMACION DE LOS RIESGOS
LABORALES RECIBIDA POR EL TRABAJADOR

DERECHO A SABER/OBLIGACION DE INFORMAR

“Declaro que he sido informado acerca de los riesgos que entrañan o son inherentes a las labores que
desempeñaré en las actividades en las actividades propias del trabajo y sobre las medidas preventivas que
deberé aplicar en el desempeño de mis labores, y también acerca de los riesgos de exposición a los
contaminantes existentes en las áreas de trabajo y los límites de exposición permisibles, los peligros /
riesgos acerca de los elementos, productos y sustancias que deba utilizar en los procesos o en el trabajo.

Declaro que he sido informado sobre las medidas de control; de prevención y de protección que debo
adoptar para evitar tales riesgos, como asimismo sobre los métodos de trabajo correctos.

Declaro también que he recibido la información sobre las medidas que debo adoptar en materia de
Combate contra incendios y evacuación en situaciones de emergencia”.

1. Nombre del Trabajador: _______________________________________________________________

2. Puesto de Trabajo / Ocupación / Cargo o Función: __________________________________________

_____________________________________________________________________________________

3. Nombre Instructor: ___________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________

4. Cargo Instructor: ____________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________

5. Firma Instructor. ______________________________

6. Fecha:_____ / ______________________ / ________

Distribución Instrucción DAS/ODI (triplicado):


• Carpeta Personal (Área de Trabajo).
• Carpeta Personal (Gerencia)
• Interesado (Trabajador).

______________________
Firma del Profesional

También podría gustarte