IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIÓN DEL RECURSO HUMANO
Antes de dar respuesta a esta evidencia debe leer el material de formación e
investigar, puede ser en páginas web, acerca de la importancia del área del recurso humano y una vez tenga claro el tema de respuesta a los siguientes interrogantes: 1. ¿Qué es la administración del Recurso humano? 2. ¿Cuál considera qué es la importancia de la Administración del Recurso Humano? 3 De las responsabilidades del área que se mencionan a continuación, seleccione una y explíquela Realizar el proceso de selección, contratación, vinculación con los perfiles requeridos. Realizar el proceso de inducción. Capacitar a los colaboradores de forma permanente. Diseñar mecanismos y ambientes necesarios que generen motivación en los colaboradores. Representar a la organización en procesos jurídicos. Direccionar y verificar la creación y funcionamiento del plan básico legal de Salud Ocupacional
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