Asignatura Datos del estudiante Fecha

Apellidos: Bello Quiñones

Administracion de
10/12/20
empresas
Nombre: Angel Farid

Actividad
Protocolo individual de la unidad n°: 3

Análisis y síntesis: 
Síntesis e interpretación personal de los temas vistos en la unidad
DIRECCIÓN, FACTORES HUMANOS Y MOTIVACIÓN: En la administracion es fundamental
estos conceptos ya que cada uno te ayudaran a tener una buena adminitracion, de tal forma que
te puedan encaminar en pro del mejoramiento a tus funcions, por esto comenzare hablar sobre
la direccion ya que esta funcion consiste en supervisar de una manera proactiva a los miembros
de las empresas o instituciones con el fin de que logren los objetivos propuestos, de esta misma
manera la direccion cuenta con unas serie de caracteristicas encaminadas a lograr las metas a
cumplir unas de ella es la manera de como se imparten las ordenes, tambien tenemos las
diferentes acciones que ayudan a lograr los objetivos seguidamente contamos con la forma en
que se realizan todos los procedimientos en los diferentes niveles y para ello contamos con unas
etapas a la ora de direccionar como lo e sla toma de decisiones que es una de las mas
fundamentales en todo el proceso, debido a que esta nos brinda la oportunidad de tener
diferentes alternativas de soluciones importante como lo son la manera en que se define un
problema, tambien es fundamental las alternativas de soluciones que se dan y de esta manera
escoger la mas idonea para tener una buena decision. De tal forma que la direccion cuenta
tambien con otra etapa que se le conoce como la integracion esta cumple una funcion de
administrar y elegir los recursos necesarios que se deben tener para cumplir una menta en el
momento de la ejecucion, la comunicación nos sirve para establecer el proceso que se debe
tener para recibir la informacion de la cual una empresa requiera dibersas intercciones de forma
telefonica para asi abarcar toda la informacion. La motivacion tambien hace parte de esta etapa
que nos ayuda a direccionar todos los problemas que se presentan de una manera humana
dandole importancia a todos nuestros colaboradores para que cada dia sean mejor en cualquier
ambito de su vida, seguidamente encontramos el liderazgo esta herramienta es muy
fundamental ya que nos ayuda a lograr los objetivos y a motivar mas personas que sean lideres
para que con el esfuerzo de todos tengamos un rendimiento excelente.
Siguiendo con esta misma liena hablare de los factores humanos y de motivacion debido a que
estos nos ayudan a direccionar los procesos que toda persona necesita para que constribuya a
su rendimiento y cumplimiento de metas de tal forma esta funcion es vital ya que si toda persona
logra reconocer lo importante que es entonces daran todo su potencial, ya que toda personas es
un potencial ya sea como producctor o consumidor si lo miramos de esta forma entonces
podremos decir qye una organización necesita motivacion , de esta manera tambien puedo decir
que las personas integras son capaces de hablar naturalmente frente a una cituacion importante
ya que tiene multiples conocimiento y sobretodo estan convencido de que son los mejores y esto
es muy fundamental para un ser humano y mas si siente respaldo por parte de sus jefes ya que
siente algo llamado motivacion que como lo mencione inicialmente esta herramienta nos impulsa
a guiar y mantener el comportaiento frente a los objetivos que queremos ya que la motivacion
se basa en toda la necesidades que de una u otra manera los seres humanos enfrentamos a
diario y para esto existen varios tipor de motivacion como lo es.
La motivacion intrinsica que esta nos dice que todo sujeto esta presto a obedecer su yo interno
debido a sus necesidades y la extrinsica es la que nos estimula desde el exterios dandonos
ciertos estimulos como recompesas, tambien tenemos la motivacion por logro esta se ve mucho
en las empresas que dan incentivo por vender o adquir ganancias y la motivacion por
competencia es cuando una persona es impulsada a trabajar de una manera competitiva con su
 Asignatura Datos del estudiante Fecha
Apellidos: Bello Quiñones
Administracion de
10/12/20
empresas
Nombre: Angel Farid

compañero para obtener un bien comun.

La motivacion por afiliacion nos dice que es todo a quel inppulso que mueve a relacionarse con
los seres humanos, y la autorealizacion es la que te impulsa por una necesidad de realizarte
plenamente como persona profecional teniendo encuenta los recursos que esta aprovechen pata
lograr lo propuesto midiendo asi tus habilidades y competencias que tengas para tu objetivo.
Ya para concluir puedo decir de una manera amplia que estos factores vistos son importante en
el mundo profecional como cotidiano ya que nos permite mostrar nuestras capacidades a la hora
de ser conpetitivos de tal forma que podamos ser alguien productivo para la sociedad, ya que
cuando nos enfrentamos a una cituacion un poco comple muchos tiene miedo de enfrentarse y
en ves de buscar soluciones se dejan llevar por el inconveniente y es alli donde nosotros nos
medimos como profesional o humanamente somos capaces de buscar solucion a los
inconvenientes que se ven a diario.

Discusión: 
Dudas, desacuerdos, discusiones