Inducción SENA Direccionamiento estratégico

HISTORIA MISIÓN: SENA cumple la función de

intervenir en el desarrollo social y técnico de
El 21 de junio de 1957 nació el Servicio de los trabajadores colombianos, ofreciendo y
Aprendizaje bajo el Decreto Ley 118 del ejecutando formación profesional, para la
mismo año. Fue una idea del economista incorporación de las personas en actividades
Rodolfo Matínez Tono quien se propuso la idea que contribuyan.
de crear una entidad de enseñanza laboral y
técnica al Ministerio del trabajo. Fue una
iniciativa tomada por medio de los
trabajadores, empresarios, la iglesia católica y
la Organización Internacional de Trabajo.

Normativa
El Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA),
creado por el Decreto Ley 118 de 1957 y su
función fue definida en él Decreto 164 del 6 de VISIÓN: En el año 2022 SENA se consolidará
agosto de 1957. como una entidad referente de formación
integral para el trabajo, por su aporte a la
Símbolos empleabilidad, emprendimiento y la equidad,
que atiende con pertinencia y calidad las
El SENA consta de un escudo el cual es necesidades productivas y sociales del país
representado por tres sectores económicos, la
industria y construcción (Rueda), Sector de
comercio y servicios (Caduceo) y el sector
primario y extractivo (Rama de café). La
bandera de color blanco representando paz,
libertad. El logosimbolo refleja los enfoques de
la formación. VALORES Y
PRINCIPIOS SENA
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Funciones
Principios son el conjunto de valores y
normas que nos ayudan a orientar y regular
una formación, estos son el soporte de la
misión, visión, la estrategia y los objetivos
estratégicos que conforma la entidad.
1. Impulsar la promoción social del trabajador
2. Velar por el mantenimiento de los
mecanismos.
3. Organizar, desarrollar, administrar y
ejecutar programas de formación
profesional integral.
4. Velar porque en los contenidos de los
programas de formación se mantenga la
unidad técnica.
5. Crear y administrar un sistema de
formación sobre oferta y demanda laboral
6. Adelantar programas en los términos
previstos en las disposiciones legales
respectivas
7. Diseñar, promover y ejecutar programas de
formación profesional para sectores
desprotegidos de la población.