Apéndice 1.

Cuadro Matriz
Cada estudiante, para el desarrollo del paso 2, deberá realizar este cuadro Matriz donde tendrá que argumentar solamente desde las
lecturas de la Unidad 1 del curso, disponibles en el “Entorno de Conocimiento, la siguiente información:

Grupo ¿Por qué es ¿Qué tipo de Características del grupos

elegido un grupo? grupos es? -
Explíquelo Integrantes Historia Objetivo Identidad Poder Activida
d grupal
Académico Porque Hay grupos Estudiantes Martín-Baró Obtener La identidad de El poder de Realizar
cumple con grandes y Tutor (1991) afirma que conocimientos, y un grupo no un grupo no trabajos
los criterios pequeños, Director un grupo es esa lograr un significa que es un rasgo en
propuestos primarios y estructura e resultado positivo todos los de su equipo
por Shaw secundarios. vínculos y de para todos los miembros identidad ya que
(1980): Grupos relaciones entre integrantes del posean constituida, contribu
Percepción heterogéneos las personas que grupo, por lo necesariamente sino que yan al
de u se orientan en general es ganar un mismo rasgo. es, más bien, alcance
membresía: homogéneos cada circunstancia una materia, Lo que la uno de los de las
Conciencia bien por su en función de sus alcanzar el titulo identidad grupal elementos metas y
de formar diversidad, necesidades universitario, etc,. requiere es que constitutivos los
parte de un bien por las individuales sin exista de esa objetivos
grupo, de característica olvidarlos una totalidad, identidad. .
que existen s de sus intereses una unidad de Qué sea un
vínculos personas. colectivos, conjunto, y que grupo, su
que unen a También podemos esa totalidad carácter y
sus podríamos considerar los tenga una naturaleza,
miembros. decir que hay equipos como peculiaridad que depende en
Motivación: grupos que grupos ya que permita buena medida
Es la son de ayuda tienen un objetivo diferenciarla de del poder del
satisfacción o formal, ya que un otras totalidades. que
de terapéuticos, grupo lo En otras dispone en
motivacione para la constituye un palabras, la sus relaciones
sy formación o número de identidad de un con otros
necesidades para fines personas que grupo como tal grupos
que son de académicos. interactúan entre requiere de su sociales y de
carácter En definitiva, sí de acuerdo con alteridad la forma en la
individual para hablar esquemas respecto a otros que
por medio de una establecidos están grupos. disponga de
de la tipología de interrelacionadas Tres aspectos los recursos
pertenencia grupos cumplen que funcionan que tiene un
a un grupo. podríamos funciones y como grupo y de
Metas centrarnos en cumplen roles, indicadores de la los recursos
comunes: muchas de hay dependencia identidad de un que tiene y de
Es la las variables mutua entre los determinado los cuales
satisfacción que presentan sujetos que grupo: disponen los
de y que conforman este • su grupos con
motivacione perfectament grupo. formalización los cuales se
sy e podrían ser organizativa, relaciona.
necesidades el criterio a • sus relaciones
que son de partir del cual con otros
carácter se puede grupos.
común por proponer una • la conciencia
medio tipología de sus miembros
de la diferente. de pertenencia al
pertenencia El grupo grupo.
a un grupo. académico
Estructura: sería un
Se refiere al grupo de
sistema pertenencia y
organizado secundario.
donde las
personas
están
interrelacio
nadas de
forma que
el sistema
realiza
alguna
función, y
tiene un
conjunto
estándar de
relaciones
de rol entre
sus
miembros.
Interdepend
encia: La
dependencia
mutua que
existe entre
los sujetos
que forman
parte de un
grupo.
Interacción
interpersona
l: Un tipo
particular
de
interdepend
encia.
 Influencia
mutua: Un
grupo es
dos o más
personas
que
interactúan
entre ellas
de forma
que cada
persona
Influye y es
influida por
las demás.

Referencia bibliográfica

Vivas, P. Rojas, J. Torras, M. (2009). Dinámica de grupos: Módulo 1. Definición de grupos. Pág. 9 a 37. Barcelona: Universidad
Abierta de Cataluña. Primera edición. Recuperado de https://utecno.files.wordpress.com/2014/12/dinamica-de-grupos.pdf