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Examen Resumen Conflictos
Examen Resumen Conflictos
QUINTA ESTRATEGIA
A también podría optar por ser condescendiente Se basa en la estrategia competitiva sustentada
con b , acceder a los intereses de b sin tener en en la argumentación jurídica los litigantes
cuenta los suyos. Una de las partes renuncia a sus optarán haciendo todos los esfuerzos necesarios,
deseos en procura que la otra satisfaga sus por convencer a un tercero, el juez, de la
intereses. legalidad de su posición, produciendo por tanto,
un resultado ganador-perdedor y afectando las
Situaciones en que se da:
relaciones entre las partes litigantes.
Razones genuinas (madre a favor de su
SOLUCIÓN DE CONFLICTOS POR MEDIOS
hijo)
ALTERNATIVOS CONCILIACIÓN O MEDIACIÓN
Razones instrumentales (instituciones
públicas, jefe por su Empleado)
TERCERA ESTRATEGIA
Se basa en la “estrategia resolver sustentada en En este caso recurrimos a las NORMAS y
comportamientos de colaboración y cooperación buscando aplicar criterios objetivos, recurrimos a
donde se privilegian los intereses de ambas la ley, al derecho pero también aplicamos los
partes. usos y costumbres
NATURALEZA CONTRACTUAL
TEORÍA MIXTA: