MATRIZ DETALLADA

FASE ACTIVIDAD DESCRIPCIÓN DE RESPONSABLE REGISTRO

DEL LA ACTIVIDAD
CICLO

Planeación Identificar las Se aplica un Área de recursos Instrumento

necesidades de instrumento humanos  de
bienestar diagnóstico con el fin diagnóstico
laboral. de identificar las
necesidades de la
organización en el
área de bienestar.

Hacer Elaboración Después de haber Área de recursos Diagrama de

del programa identificado las humanos  Gantt y
de bienestar necesidades, se cronograma
laboral prosigue a la
elaboración del
programa de
bienestar, en donde
se establecen los
objetivos, estrategias,
actividades  e
impacto del
programa.

Verificar Revisar el Por consiguiente, se Área de recursos Programa de

programa de revisa el programa de humanos  bienestar
bienestar bienestar y  se hacen laboral
laboral los ajustes finales 
Verificar Aprobación Luego de revisar el Gerente general  Programa de
del plan contenido  del bienestar
programa de laboral
bienestar, se define si
será aprobado o no.

Actuar Presentación y Dar a conocer el Área de recursos Programa de

socialización programa de humanos  bienestar
del programa bienestar a todos los laboral
colaboradores de la aprobado
organización