Universidad Andrés Bello

Facultad de Economía y Negocios

Escuela Contador Auditor

CASO
“EL CONTADOR DE LAS
ESTRELLAS”

Por
Leslie Quintana Flores

Ética.
Profesor Dr. Kristov Cerda

Marzo, 2020
Concepción
 INDICE

INTRODUCCION .................................................................................................................. 3

LA ÉTICA PROFESIONAL Y LOS CÓDIGOS DE ÉTICA ................................................ 4

CONCLUSION ...................................................................................................................... 6

BIBLIOGRAFIA .................................................................................................................... 7
 INTRODUCCION

La ética está vinculada a la moral y establece lo que es bueno, malo, lo permitido

o deseado respecto a una decisión, el cual la ética puede definirse como la ciencia
del comportamiento moral ya que determina como deben de actuar los integrantes
de la sociedad.

En este caso se relaciona la ética, con los códigos los cuales son signos que tiene
un determinado valor dentro de un sistema establecido. Los cuales deben de ser
obligatorio para las personas el cumplir con tales normas. Dentro de esto nacen
los códigos de ética los que están establecidos para todos aquellos profesionales
los cuales cumplen alguna labor en la sociedad.
 LA ÉTICA PROFESIONAL Y LOS CÓDIGOS DE ÉTICA

Como profesionales contables la ética es muy importante ya que esto proporciona

que podamos desarrollar bien nuestro trabajo de una forma fidedigna sin dejarse
manipular por altas gerencias y presentar información falsa o manipulada ya que
con esto estamos faltándole el respeto a la comunidad y al estado.

El colegio de contadores ha elaborado un código de ética que tiene por objetivo

establecer las responsabilidades y señalar las normas de conducta que deben
observar los profesionales con la sociedad y entre sí. Este código fija normas que
regulan el comportamiento de las personas dentro de una organización, el cual
supone una normativa interna que es obligatoria como por ejemplo no divulgar
información, no discriminar al cliente por su nacionalidad, sexo, raza entre otras
cosas, como también no permitir ser sobornados. El principal objetivo es mantener
una línea de comportamiento uniforme entre todos los integrantes de una
empresa.

El contador debe de ser honesto, sincero, justo en todas sus relaciones

profesionales, intachable, no ser asociado a informes falsos, además no debe
permitir que los conflictos ya sean de interés o la influencia no afecten su juicio
profesional y mantener su independencia al momento de pensar o sentir,
manteniendo su posición sin intervención de algún terceros, en pocas palabras un
contador debe de ser íntegro y objetivo.

Si un profesional se aleja de sus códigos de conducta así como le sucedió al

“contador de las estrellas” se exponen no tanto su prestigio personal sino que
también su servicio a la comunidad. Existen diversos motivos en los que una
persona rompa sus códigos de ética, ya sean por intereses personales, verse
hundido en problemas y realizar conductas indebidas para solucionarlos, verse
tentados por el dinero, etc.; pero al realizar este tipo de actos como lo hizo este
contador están comprometiendo a la profesión, el de centrarse en sus ambiciones,
el de aprovecharse de la confianza del cliente muchas veces da más que hablar
y/o juzgar la profesión en si como en la misma persona que cometió el delito.

Como lo señala el colegio de contadores (2005) “el profesional contador deberá

esforzarse para desempeñar bien su profesión y en ser afable con sus clientes,
colegas y semejantes” (pag.7). Asociando esta frase a lo que ocurrió con el
contador de las estrellas, este si obtuvo un trato amable con la gente, atento,
Cortez generando así la confianza y una buena relación con sus clientes, pero en
esta sociedad no siempre es bueno confiarse mucho en la gente sobre todo
cuando se habla de negocios y existe el dinero de por medio, ya que cualquier
persona puede verse tentado por él y caer en la ambición, el pensar que por tener
más dinero son más poderosos, pero entre más poderosos tú crees ser más
rápido se está de fracasar y llega a la derrota como le sucedió a este contador,
que se aprovechó del exceso de confianza que mantenía con sus clientes dando
como resultado que este realizara malas prácticas como el abuso de firmas en
blanco, fraude tributario y giros dolosos de cheques, escapando así del país con
más de 400 millones de pesos el cual no le duro mucho tiempo, debido a su
detención en los siguientes 2 años después de su fuga.

Así como este hay otros casos que han ocurrido a lo largo de la historia como por
ejemplo el caso de un contador que empleaba su función en una reconocida
empresa de construcción en la localidad de Santiago el cual desvió fondos con
operaciones falsas apropiándose con más de 2.400 millones de pesos y según
menciona el diario la tercera mediante una investigación de la PDI (2017) “En
general, se trata de hombres mayores de 30 años con conocimientos en las áreas
administrativa, financiera y contables” los que realizan los delitos y/o fraudes.
 CONCLUSION

Tanto los profesionales más que las personas que no llevan este título tienen una
mayor responsabilidad en el momento de actuar o emplear alguna conducta
debido a que estos están bajo normas, leyes, están sujeto a códigos que se
enfocan en un buen actuar, en ejercer el bien y proporcionar un buen servicio ya
sea a nuestra comunidad. Y al romper este código no solamente saldrán
perjudicados ellos como profesionales si no también pierden prestigio la empresa,
este individuo así como también el nombre de su profesión.

A todos los profesionales se les enseña obrar bien, de manera justa, en ejercer su
profesión con vocación pero no todos lo hacen y esto no es culpa de su
educación, muchas veces ocurre producto de su personalidad de su actuar como
ser humano y de las necesidades y/o metas que se imponen.
 BIBLIOGRAFIA

Consejo Nacional (2005) Código de ética Colegio de contadores, recuperado el 21

de 6 de 2005:
https://www.contach.cl/wp-content/themes/chilecont/assets/img/codigo-de-etica.pdf

Días y Reyes (2017, 06 de febrero) Informe de la PDI revela que mayoría de

fraudes en empresas los realizan sus empleados, la tercera sección nacional,
recuperado el 6 de 2 de 2017:
https://www.latercera.com/noticia/informe-la-pdi-revela-mayoria-fraudes-empresas-
los-realizan-empleados/