IV.

DIAGRAMA DE FLUJO SOBRE LA IMPLEMENTACIÓN DE PROGRAMA DE

EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

Gerente General, Administradora, Practicantes de psicología, jefes de campo, jefes de

área y trabajadores
Administradora y 4 Practicantes de Psicología
INICIO Se determinarán a los
practicantes de psicología.
responsables de las
1 propondrán las actividades.
Acta
actividades del
programa de salud e
higiene ocupacional,
manifestando su Gerente General
5
importancia y El programa de salud e
finalidad. higiene ocupacional
deberá ser aprobado
Acta por el gerente general.

Practicantes de
Psicología
Practicantes de
psicología
2 Realizarán el programa 6
de responsabilidad social Luego se informará y
incluyendo 6 actividades capacitará al personal que
enfocadas a promover y participará del programa de
fortalecer la salud en los salud e higiene
trabajadores y la ocupacional.
empresa.
Practicantes de
Aprobación del psicología
programa de
Salud e Higiene
ocupacional Practicantes
7
de Psicología
Se escogerán a los
3 Diseñarán los formatos
trabajadores responsables de
correspondientes a cada
las actividades que
actividad a realizar: listas
contribuyen al bienestar de
de asistencias, actas de Acta estos y a la empresa.
acuerdo, formatos de
registro de actividad .
realizada. Practicantes de
Lista de Asistencia, y psicología
formatos de registro
 Equipo de trabajo

11
8 se elaborarán campañas de
prevención de alcoholismo para
evitar que los trabajadores ingresen a
Se controlará la recepción y
la empresa a cumplir sus labores en
entrega de EPPS en la estado de ebriedad, previniendo de
empresa esta forma el intoxicamiento por la
ingesta de bebidas alcohólicas y los
accidentes laborales.

Encuesta, Lista de asistencia

de trabajadores y matriz de Practicantes de
Formato de registro de incidencias. psicología y
EPP y lista de asistencia responsable de
Practicantes de actividad
psicología
12 9 se realizarán capacitaciones
Enfocados en contribuir al
de prevención sobre el
bienestar de los
consumo de alcohol y las
trabajadores y la empresa,
consecuencias que trae en la
se realizarán visitas
vida laboral y personal
domiciliarias con la
finalidad de corroborar
que se cumplen con las Lista de asistencia y
normas y reglas de registro de
bioseguridad responsables.

Formato de visita
domiciliaria Practicantes de
psicología y
Practicantes de responsable de
Psicología actividad

13 10
Se realizarán
Se realizarán
capacitaciones sobre el
capacitaciones de
tema de bioseguridad, su primeros auxilios a los
importancia e trabajadores,
implicancias en la
empresa
Lista de asistencia,
registro de responsables
Lista de asistencia y y formato de incidencias
formato de feedback
 Administradora
y jefes de
14 equipos Administradora

17
Analizará el informe
Supervisar el proceso de las
final del programa de
actividades del programa de
salud e higiene
salud e higiene ocupacional. ocupacional y las
entrevistas de feedback
para corroborar el
supervisión cumplimiento de los
objetivos del programa.
Propuestas de
Mejora

Practicantes de
psicología
15
Recepcionarán los reportes
de las actividades, evaluarán
y redactarán un informe final
de las actividades
acontecidas que se entregará
a la Administradora.

Reportes de
actividades

Practicante de
psicología
16

Realizarán entrevistas
de feedback a los
participantes del
programa para
constatar el desarrollo
de las actividades
según los mismos.

Formato de
feedback