Estructura temática

Modelo Integrado de Planeación y Gestión (MIPG)

1.1. Fundamentos de la planeación y la gestión en el sector público
1.2. Modelo integrado de planeación y gestión – MIPG

Dimensión 1: talento humano

2.1. Generalidades
2.2. Política de gestión estratégica del talento humano
2.3. Política de integridad

Dimensión 2: direccionamiento estratégico y planeación

3.1. Generalidades de la dimensión direccionamiento estratégico y planeación
3.2. Política de planeación institucional
3.3. Política de integridad

Dimensión 3: gestión con valores para resultados

4.1. Fortalecimiento organizacional y simplificación de procesos
4.2. Gestión presupuestal y eficiencia del gasto público
4.3. Gobierno digital

Dimensión 4: evaluación de resultados – MIPG

4.1. Generalidades de la dimensión 4 evaluación de resultados
4.2. Política de seguimiento y evaluación del desempeño institucional
4.3. Evaluación de indicadores y metas de gobierno de entidades nacionales
4.4. Evaluación y seguimiento a los planes de desarrollo territorial - PDT

Dimensión 5: información y comunicación – MIPG

5.1. Generalidades de la dimensión información y comunicación
5.2. Política gestión documental
5.3. Política de transparencia, acceso a la información pública y lucha contra la
corrupción

Dimensión 6: Gestión del conocimiento e Innovación – MIPG

6.1. Generalidades
6.2. Política de gestión del conocimiento y la innovación
6.3. Criterios diferenciales para la implementación de la política

Dimensión 7: Control Interno – MIPG

7.1. Generalidades de la dimensión de control interno
7.2. Política de control interno
7.3. Responsabilidades para cada componente