DIAGRAMA DE FLUJO

Proceso
de
selección

Renuncia Vacante Creación de cargo

Identificación del
cargo

Crear perfil de No
cargo MFPC

Si
Revisar
políticas de
selección Requisitos para
postulados

Internas Fuentes de reclutamiento Externas

Ascenso o promoción
Ventajas Desventajas

Ventajas Aporta nuevos Reduce la fidelidad de

Desventajas
conocimientos, nuevas los trabajadores
Mejorar el capital Bloquear nuevas ideas, habilidades y actuales, costos en
humano e incentivar la funciona como un expectativas, nuevas reclutamiento, baja
permanencia de los sistema centrado de aspiraciones. Etc. motivación de los
trabajadores, generar reciclajes etc. trabajadores etc.
estabilidad, garantizar
mejor selección y bajos
costos en
reclutamientos etc. Recepción y análisis de hojas de Base de datos
vida

Si Entrevista
Apto
Cumple con los
requisitos mínimos No

No cumple requisitos