ANÁLISIS GUIA BENCENO

LEIDI DANIELA MUNERA ESPINOSA

ISABEL CRSTINA GOMEZ GOMEZ
DANIELA OTALORA
JUAN ESTEBAN PEREZ HERNANDEZ

NRC: 3135

MARCO ANTONIO CHAVES

MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

ADMNISRACION EN SALUD OCUPACIONAL
UNIMINUTO – SECCIONAL BELLO
BELLO, COLOMBIA
2020.
EXAMENES MEDICOS OCUPACIONALES (Res. 2346 de 2007)

Se requiere en el área de SST cambio de puesto de trabajo,

examen médico de ingreso, periódico, reintegro o egreso.

Se envían documentos y/o profesiograma a la entidad

prestadora de los servicios médicos contratada

Se comunica a la persona sobre el examen médico ocupacional

por medio de un consentimiento informado

Se hace el diseño del examen ocupacional y paraclínico con el

proveedor basados en el profesiograma ocupacional de la
empresa.

Se realizan las valoraciones medicas

La entidad que realiza la evaluación medica, anexa al concepto

medico el registro fotográfico del trabajador o aspirante,
garantizando la identificación del mismo.

Se utiliza un espirómetro con el cual se mide la cantidad de aire que

Espirometria retienen los pulmones de una persona (volumen de aire) y la velocidad
de las inhalaciones y las exhalaciones durante la respiración (velocidad
del flujo de aire).

Para este examen se utiliza un visiometro para valorar la capacidad

Visiometría visual de la persona, incluyendo la capacidad de visión a distancia y de
cerca, la capacidad para percepción de los colores, de profundidad y
balance muscular básico; permitiendo clasificar la severidad de los
defectos ópticos.

La prueba se realiza con una cabina audiometrica, y consiste en evalúar

Audiometría el funcionamiento del sistema auditivo, determinar la capacidad de una
persona para escuchar los sonidos y la fase del proceso de audición que
está alterada.
 Es la valoración más completa y a profundidad que se realiza en
Examen las evaluaciones medicas ocupacionales, al hacer énfasis en los
osteomuscular grupos musculares y la detección de las patologías con técnicas
semiológicas para detección de patologías de origen muscular
Se evalúa la postura, los arcos de movilidad, evaluación de grupos
musculares en su retracción, fuerza y trofismo, dimensiones de
Entrega con la respectiva reserva y longitud y perímetros, valoración del sistema nervioso (reflejos
custodia de documentación de exámenes osteotendinosos, sensibilidad, marcha y coordinación) y se
y diagnósticos examina la alineación y flexibilidad de la columna.

Envía concepto medico al área

de recursos humanos

¿Hay
recomendaciones No
médicas?

Si

Informar al área de SST y sobre las

recomendaciones medicas

Seguimiento al cumplimiento de las

recomendaciones medicas

¿Existe alguna
enfermedad de No
origen laboral?

Si

Se hace seguimiento a las recomendaciones

médicas emitidas para el manejo de la presunta
enfermedad de origen laboral.

Remitir concepto a la ARL para definir la

calificación de origen de la enfermedad y
posteriormente, definir el manejo
prestacional de la persona.

Por último, se archiva concepto medico