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Descripción General de la Empresa.

1.1. Breve descripción de la empresa

Postes del Norte S.A. tiene un largo tiempo en la industria de fabricación de postes de
concreto, iniciando sus operaciones el 29 de abril del 2003, en su primera planta ubicada
en el parque industrial, Trujillo. Con el pasar del tiempo, por su liderazgo en este mercado
se vio en la necesidad de abrir una nueva planta ubicándose en el Milagro, la cual se
convertiría en su principal planta, con un mayor terreno y producción. Su proceso
productivo pasan por proceso de centrifugación y curado por tratamientos térmicos
(vapor).

Sus principales clientes son Hidrandina S.A., y HCB S.R.L. en sus diferentes ciudades
alrededor del Perú, Municipalidades; ddirigiendo de esta manera sus ventas en los
departamentos de La Libertad, Cajamarca, Lambayeque, Piura, Loreto, San Martín, Ancash.

1.2. Organización de la empresa

Postes del norte divide su gerencia, en cada planta asignando un administrador en cada
una de ellas, el cual es el encargado del control de calidad, realizarlas pruebas de postes de
concreto, y quien lanza las ordenes de producción, por orden del administrador de
oficinas, ubicada en el centro de Trujillo, toda toma de decisión viene de la administración
de las oficinas, como el lanzamiento de ordenes de compras, encargarse de las ventas, etc.
Grafico 1: Organigrama de la Empresa

Gerencia
General
Contabilidad

Secretaria
Administración General
Sistemas

Adm. De Planta Adm. De Planta Adm. De planta


Piura Cajamarca Trujillo

Supervisión de planta de Jefe de Planta El


producción Milagro

Supervisión de planta de producción Jefe de Planta


(Área de Practicas) La Esperanza

Elaboración Propia

1.3. Descripción del Área de Producción:


En el área de producción se realizan todas las operaciones para la fabricación de
postes de concreto, dividiéndose en siete puestos: Estructuras Metálicas,
Mezclado, Moldeado, Centrifugado, Curado, Acabado y Rondanas.
Empieza desde la recepción de cemento, piedra y arena en el área de mezclado,
para que estos se mezclen, resultando una mezcla de concreto, paralelamente en
estructuras metálicas se recibe el fierro, el cual lo transforman en la estructura
metálica para el poste, en el moldeado, en un molde de acero, se junta la
estructura metálica y la mezcla de concreto, para encofrarse, y luego pasar al
proceso de centrifugación, compactando la mezcla, luego se pasa a la etapa de

curado, por medio de vapor es secado el poste, y finalmente se le aplica un aguaje


en la etapa de acabado.
En el área de producción es muy importante realizar controles en cada fase del
proceso con el fin del aseguramiento de un proceso de calidad, donde las
funciones de los supervisores son controlar el correcto procedimiento del proceso
y los tiempos de procesos.

1) Mapeo de Proceso

Pr Et Activid
oc ap ad
es a
o
Mezcla
do
Molde
ado
Centrifu
Produc gado
cion Curado

Acaba
do Preparacion de
Poste de material,herramientas y equipo
Concret Supervisio en P.
o n en P.

Acaba
do Preparacion de
Acaba
material,herramientas y equipo
do
Supervisio en A.
n en A.
1.1. Mapeo de Mezclado:

Activi Tar
dad ea
Agregar cemento a la mezcladora

Agregar arena a la mezcladora

Agregar gravilla a la mezcladora


Mezclado

Agregar aditivo a la mezcladora

Agregar agua a la mezcladora

Mezclar materiales

1.2.Mapeo de Moldeado:

Activi Tar
Traer molde al area de moldeado

ea
Colocar base de molde en bases de cemento

dad Colocar suplex

Colocar parrilla en base de molde

Colocar pines
Moldeado
Colocar Pine de puesta a tierra

Llenado de mezcla de concreto en molde

Colocar cheques

Colocar tapa de molde

Empernado de molde

Colocar Brida
1.3.Mapeo de Centrifugado:
Activi Tar
dad ea
Traer molde encofrado al area de centrifugado

Accionar Centrifuga

Aumentar velocidad de centrifuga


Centrifugado
Alimentar al molde con mezcla de concreto en base

Alimentar al molde con mezcla de concreto en punta

Apagar centrifuga

1.4.Mapeo de Curado:

Activi Tar
dad ea
Traer molde centrifugado al area de curado

Colocar manguera

Procedi
Activi
Abrir llave de vapor

Curado Verificar secado de poste

miento
dad Cerrar llave de vapor

Retirar manguera

1.5.Mapeo de Supervisión en P. :

Activi Tar
dad ea
Control de procedimiento de moldeado

Controlar tiempo de centrifugado

Controlar procedimiento de mezclado

Supervision en P. Controlar tiempo de curado

Verificar placa de molde

Verificar estructura metalica


1.6.Mapeo en Preparación de M, E y H, en P. :

Activi Tar
Preparar Petroleo

dad ea
Preparacion de molde

Preparar Aditivo
Preparacion de Preparar pernos
material, herramienta
y equipo en P. Preparar cheques
Preparar carretilla

Preparar brida

Cambio de placa

1.7.Mapeo en Acabado:

Activi Tar
dad ea
Colocar molde en area de acabado

Desempernar molde

Desencofrar molde

Acabado Preparar poste para resane

Resane en cuerpo de molde

Resane en orificios

Resane en base y punta

Almacenado provisional

1.8.Mapeo en Supervisión en A. :

Activi Tar
dad ea
Controlar procediemiento de acabado

Supervision en A.

Verificar poste acabado


1.9.Mapeo en Preparación de M,E Y H en A. :

Activi Tar
dad ea
Preparar mezcla para acabado

Preparacion de
material,
herramienta y
equipo en A. Preparar maderas y tacos de soporte en alamacenado
provisional

Oportunidades de control y prevención:

- Capacitación de procedimiento de trabajo seguro


- Manual de buenas prácticas de trabajo
- Supervisión
- Capacitación de seguridad y salud ocupacional
- Uso de lentes de seguridad
- Uso de mascarilla de seguridad
- Uso de casco de seguridad
- Uso de tapones y orejeras de seguridad
- Uso de guantes de seguridad
- Implementación 5` s
- Implementación de alarma en tecle
- Inspección de cadena de tecle
- Cambio de cadena de tecle
- Sustitución de cruz empernadora por empernadora neumática
- Mantenimiento preventivo quincenal de botonera
- Reparación de tubería y llaves de vapor
- Señalización de área de curado
- Cambiar mesa donde colocar pernos
- Cambiar procedimiento para sacar petróleo de cilindro
- Cambiar procedimiento para abrir molde
- Colocar un enchufe en el taladro
- Colocar un tomacorriente en producción
- Cortar bordes de placasen forma redonda
- Inspección quincenal de faja
- Cambio de faja desgastada
- Alejar herramientas y deposito de mezcla para resanado de vías de tecle
- Señalización de vías de tecle
RULA
 PUESTO: Rondanas
 ACTIVIDAD: Moldeado de rondanas
 TAREA: Taconeado

ANÁLISIS BRAZO - IZQUIERDO

Puntaje: 2,Porqué está en el rango de 20° a 45°

Consideraciones adicionales: +1, porque el brazo esta abducido

ANÁLISIS ANTEBRAZO - IZQUIERDO


Puntaje: 2, porque el movimiento del antebrazo va mas allá de los 100° hacia arriba

Condiciones adicionales: +1, porque la proyeccion vertical del anetbrazo esta mas alla de la
proyeccion vertical del codo.

ANÁLISIS MUÑECA - IZQUIERDO

Puntaje: 2; porqué la muñeca realiza ligeros movimientos en arcos de 15°

Condiciones adicionales: 1, por que esta desviada radia o cubitalmente

ANÁLISIS DE GIRO DE LAS MUÑECAS


Puntaje : 1; porqué existe supinación en rango medio

ANÁLISIS BRAZO - DERECHO

Puntaje: 2,Porqué está en el rango de de 20° a 45°

Consideraciones adicionales: +1, porque el brazo esta abducido

ANÁLISIS ANTEBRAZO - DERECHO


Puntaje: 1, porque el movimiento del antebrazo va entre los 100° y 60° .

Condiciones adicionales: +1, porque la proyeccion vertical del antebrazo esta mas alla de la
proyeccion vertical del codo.

ANÁLISIS MUÑECA - DERECHA

Puntaje: 2; porqué la muñeca realiza ligeros movimientos en arcos de 15°

Condiciones adicionales: +1, por que esta desviada radia o cubitalmente

ANÁLISIS DE GIRO DE LAS MUÑECAS


Puntaje : 1; porqué existe supinación en rango medio

ANÁLISIS CUELLO

Puntuación: 2; porqué la inclinación de la cabeza esta entre 10° y 20°.

Consideraciones adicionales: 0 ; por que no existen posiciones adicionales

ANÁLISIS TRONCO
Puntuación: 2; porque la inclinacione del troncoo esta en un rango de 10° y 20°.

Condiciones adicionales: 0; por que no existen posiciones adicionales

ANÁLISIS PIERNAS
Puntuación: 1, porque el operario está de pie con el peso simétricamente y espacio para cambiar
de posición

Puntuaciones globales
Tras la obtención de las puntuaciones de los miembros del grupo A (brazo, antebrazo, muñeca y
giro de muñeca) y del grupo B (cuello, el tronco y las piernas) de forma individual, se procederá a
la asignación de una puntuación global a ambos grupos.

Puntuación global para los miembros del grupo A.

Las puntuaciones de brazo, antebrazo, muñeca y giro de muñeca, se asignará mediante la tabla -
01 una puntuación global para el grupo A, para el lado izquierdo y derecho respectivamente.

Lado Izquierdo

TABLA -01

Muñeca
1 2 3 4
Brazo Antebrazo Giro de Giro de Giro de
Giro de Muñeca
Muñeca Muñeca Muñeca
1 2 1 2 1 2 1 2
1 1 2 2 2 2 3 3 3
1 2 2 2 2 2 3 3 3 3
3 2 3 3 3 3 3 4 4
1 2 3 3 3 3 4 4 4
2 2 3 3 3 3 3 4 4 4
3 3 4 4 4 4 4 5 5
3 1 3 3 4 4 4 4 5 5
2 3 4 4 4 4 4 5 5
3 4 4 4 4 4 5 5 5
1 4 4 4 4 4 5 5 5
4 2 4 4 4 4 4 5 5 5
3 4 4 4 5 5 5 6 6
1 5 5 5 5 5 6 6 7
5 2 5 6 6 6 6 7 7 7
3 6 6 6 7 7 7 7 8
1 7 7 7 7 7 8 8 9
6 2 8 8 8 8 8 9 9 9
3 9 9 9 9 9 9 9 9

Puntuación global para los miembros del grupo A del lado Izquierdo es de 4.

Lado Derecho

TABLA -01
Muñeca
1 2 3 4
Brazo Antebrazo Giro de Giro de Giro de
Giro de Muñeca
Muñeca Muñeca Muñeca
1 2 1 2 1 2 1 2
1 1 2 2 2 2 3 3 3
1 2 2 2 2 2 3 3 3 3
3 2 3 3 3 3 3 4 4
1 2 3 3 3 3 4 4 4
2 2 3 3 3 3 3 4 4 4
3 3 4 4 4 4 4 5 5
3 1 3 3 4 4 4 4 5 5
2 3 4 4 4 4 4 5 5
3 4 4 4 4 4 5 5 5
1 4 4 4 4 4 5 5 5
4 2 4 4 4 4 4 5 5 5
3 4 4 4 5 5 5 6 6
1 5 5 5 5 5 6 6 7
5 2 5 6 6 6 6 7 7 7
3 6 6 6 7 7 7 7 8
1 7 7 7 7 7 8 8 9
6 2 8 8 8 8 8 9 9 9
3 9 9 9 9 9 9 9 9

Puntuación global para los miembros del grupo A del lado Derecho es de 4

Puntuación global para los miembros del grupo B.

De la misma manera, se obtendrá una puntuación general para el grupo B a partir de la puntuación
del cuello, el tronco y las piernas consultando la tabla – 02

TABLA - 02

Tronco
Cuello 1 2 3 4 5 6
Piernas Piernas Piernas Piernas Piernas Piernas
1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2
1 1 3 2 3 3 4 5 5 6 6 7 7
2 2 3 2 3 4 5 5 5 6 7 7 7
3 3 3 3 4 4 5 5 6 6 7 7 7
4 5 5 5 6 6 7 7 7 7 7 8 8
5 7 7 7 7 7 8 8 8 8 8 8 8
6 8 8 8 8 8 8 8 9 9 9 9 9

Puntuación global para los miembros del grupo B es de 3.

Puntuación del tipo de actividad muscular desarrollada y la fuerza aplicada

Las puntuaciones globales obtenidas se verán modificadas en función del tipo de actividad
muscular desarrollada y de la fuerza aplicada durante la tarea. La puntuación de los grupos A y B
se incrementarán en un punto si la actividad es principalmente estática (la postura analizada se
mantiene más de un minuto seguido) o bien si es repetitiva (se repite más de 4 veces cada minuto).
Si la tarea es ocasional, poco frecuente y de corta duración, se considerará actividad dinámica y
las puntuaciones no se modificarán.

Además, para considerar las fuerzas ejercidas o la carga manejada, se añadirá a los valores
anteriores la puntuación conveniente según las siguientes tablas – 03 y 04:

TABLA - 03

TABLA - 04
Puntuación Final

La puntuación obtenida de sumar a la del grupo A la correspondiente a la actividad muscular y la


debida a las fuerzas aplicadas pasará a denominarse puntuación C. De la misma manera, la
puntuación obtenida de sumar a la del grupo B la debida a la actividad muscular y las fuerzas
aplicadas se denominará puntuación D. A partir de las puntuaciones C y D se obtendrá una
puntuación final global para la tarea que oscilará entre 1 y 7, siendo mayor cuanto más elevado sea
el riesgo de lesión. La puntuación final se extraerá de la tabla - 04.

Puntación C:

Miembros del grupo A + puntuación de la fuerza + puntuación muscular

4 + 1 + 1 =6

Puntación D:

Miembros del grupo B + puntuación de la fuerza + puntuación muscular

2 + 1 + 1 =4

Tabla- 04
Puntuación D
Puntuación C 1 2 3 4 5 6 7+
1 1 2 3 3 4 5 5
2 2 2 3 4 4 5 5
3 3 3 3 4 4 5 6
4 3 3 3 4 5 6 6
5 4 4 4 5 6 7 7
6 4 4 5 6 6  7 7
7 5 5 6 6 7 7 7
8 5 5 6 7 7 7 7

Recomendaciones

Por último, conocida la puntuación final, y mediante la tabla 05, se obtendrá el nivel de actuación
propuesto por el método RULA.

Se determina si la tarea resulta aceptable tal y como se encuentra definida, si es necesario un


estudio en profundidad del puesto para determinar con mayor concreción las acciones a realizar, si
se debe plantear el rediseño del puesto o si, finalmente, existe la necesidad apremiante de
cambios en la realización de la tarea. El evaluador será capaz, por tanto, de detectar posibles
problemas ergonómicos y determinar las necesidades de rediseño de la tarea o puesto de trabajo.
En definitiva, el uso del método RULA le permitirá priorizar los trabajos que deberán ser
investigados.

La magnitud de la puntuación postural, así como las puntuaciones de fuerza y actividad muscular,
indicarán al evaluador los aspectos donde pueden encontrarse los problemas ergonómicos del
puesto, y por tanto, realizar las convenientes recomendaciones de mejora de éste.

TABLA - 05

Nivel Actuación
1 Cuando la puntuación final es 1 ó 2 la postura es aceptable.
Cuando la puntuación final es 3 ó 4 pueden requerirse cambios
2
en la tarea; es conveniente profundizar en el estudio
La puntuación final es 5 ó 6. Se requiere el rediseño de la
3
tarea; es necesario realizar actividades de investigación.
La puntuación final es 7. Se requieren cambios urgentes en el
4
puesto o tarea.

Para la tarea realizada se recomienda un rediseño en la infraestructura de la moldeadora en la


parte superior de manera que se pueda disminuir los golpeteos que el operario realiza.

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