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INE/DAS/USA/01
TÉRMINOS DE REFERENCIA
CONTRATACIÓN CONSULTORÍA INDIVIDUAL DE LÍNEA–SUPERVISOR DE CAMPO
1. IDENTIFICACION
2. ANTECEDENTES DE LA CONTRATACIÓN
2.1. ANTECEDENTES
A partir del año 1978, el Instituto Nacional de Estadística (INE) de Bolivia ha efectuado las
siguientes rondas de encuestas a hogares: Encuesta Permanente de Hogares (EPH),
Encuesta Integrada de Hogares (EIH), Encuesta Nacional de Empleo, Encuesta Continua
de Hogares del Programa MECOVI.
Desde el año 2014 la encuesta se ejecutó utilizando en la captura de datos en los hogares
dispositivos electrónicos (tabletas), el primer año en dos ciudades capitales y el año 2015
aplicando este instrumental a nivel nacional.
En 2016 junto a la Encuesta de Hogares 2016 (EH 2016) se llevó a cabo la Encuesta de
Niñas Niños y Adolescentes en situación laboral o trabajo 2016 en el marco de la Ley 548.
Además en el cuestionario de la EH 2016 se incorporaron preguntas para medir más
características de población ocupada independiente, seguridad alimentaria, turismo
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interno entre otras, conforme a requerimientos para atender a indicadores relacionados al
PDES.
2.2. JUSTIFICACIÓN
3. OBJETIVO DE LA CONSULTORIA
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b) Verificar los listados electrónicos de viviendas que elaboren los
Encuestadores/as durante el período que tome la realización de este trabajo.
c) Realizar la selección de viviendas a ser encuestadas en cada una de las
UPM`s asignadas, basándose en el número de viviendas ocupadas listadas y
el programa de selección contenido en la Tablet.
d) Con el apoyo de los Encuestadores a su cargo, realizar la actualización
cartográfica.
e) Verificar que los Encuestadores a su cargo, resuelvan todas las observaciones,
inconsistencias u omisiones detectadas por el Monitor, retornando a la vivienda
encuestada, las veces que sea necesario.
f) Garantizar la cobertura y la calidad de la información recolectada por los
Encuestadores de su brigada.
g) Resguardar la integridad del material de encuesta asignado a su Brigada
(equipos, materiales y archivos digitales) y realizar la entrega del mismo,
inmediatamente concluido el operativo de campo, a su inmediato superior.
h) Tener conocimiento y dominio del manual sobre el llenado de la boleta (Tablet)
i) Otras actividades asignadas por el inmediato superior.
El perfil y los requisitos mínimos que el consultor a ser contratado deberá cumplir son los
siguientes:
Experiencia
Experiencia Mínima General 1 año a partir del Bachillerato
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Técnico Medio:6 mesesde experiencia desde la
emisión del Título/Certificado/Diploma, otorgado por
la institución educativa correspondiente de técnico
medio, en actividades de validación y/o verificación
de datos y/o codificación y/o monitoreo o como:
supervisor de campo y/o supervisor de monitoreo y/o
supervisor de validación y/o supervisor verificación
de datos y/o supervisor de codificación y/o
supervisor de brigada y/o supervisor general y/o
profesional departamental técnico y/o responsable
de encuestas en: proyectos y/o censos y/o
encuestas y/ohaber participado en
empadronamientosy otros relacionados a registros
estadísticos.
Nota aclaratoria:
Los postulantes que presenten formación académica con grado superior a lo requerido
serán evaluados de acuerdo a los parámetros de la presente expresión de interés.
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originales para verificación para la elaboración del Contrato en caso de ser
seleccionado. Se tomarán en cuenta los documentos presentados en fotocopia y
original, no se aceptarán aquellos que no tengan respaldo).
4. CONDICIONES ADMINISTRATIVAS
El pago se realizará mediante transferencia electrónica vía SIGEP previa aprobación del
Responsablede Recepción.
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4.4. LUGAR DE TRABAJO Y HORARIO DE TRABAJO
4.5. INFORMES
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