INFORMACION NOMINA

Favor leer antes de formular su cuadro.

Utilizar celdas absolutas, personalizar los datos en otra hoja como salario mínimo, es decir
colocar los valores que pueden cambiar año a año, subsidio de transporte, factor horas extras,
porcentaje salud, pensión, fsp. La nomina debe formularse de tal forma que sirva para cualquier
año. Elegir el nombre de la empresa que desee y su respectivo logotipo.

Realice una Nómina mensual con los siguientes datos y sumar los totales de cada una de las
columnas.

En cada columna colocar Apellidos, Nombres, Cargo (Datos al azar), Fecha de Ingreso (Los que
ganan el mínimo ingresaron el 04 de Enero del 2017, el resto de personal el 12 de Febrero del
2016), estos datos solo son informativos. Puede utilizar validación de datos en las columnas
que desee.

Recuerde que las formulas se hacen con las direcciones de celda, se liquidara la nomina
únicamente del mes de MARZO/2017,

ADMINISTRATIVOS
CARGO F.ING SALARIO DIAS HEDO HENO HEFD HEFN
TRABAJADOS H. Extras
Director 2.500.000 30
Departamento
Secretaria 925.000 29 4 6 8
Empacador 700.000 29 5 4 2

Auxiliar 950.000 28 6 11 12
Nomina
Administrador 1.100.000 27
Mensajero 860.000 29 8 12 6 4
Asis. Calidad 1.300.000 30

El número total de empleados de la empresa son 50, 43 son operarios que ganan el mínimo,
trabajando 30 días y las siguientes horas extras

CARGO SUELDO DIAS HEDO HENO HEFD HEFN

BASICO TRABAJADOS H. Extras
Operario SMLV 30 4 9 8 7
Averiguar
salario
mínimo 2017

Envió el detalle de cada formula

CÁLCULOS FÓRMULA
Salario = El asignado en la tabla de datos
Subsidio de Transporte = (SUBSIDIO T/30) * Días trabajados. Solo a los que devengan
 menos de 2 salarios mínimos. De lo contrario no se paga subsidio
Investigar subsidio de Transporte para 2017. Aplicar función SI.
Días trabajados = El asignado en la tabla de datos
Sueldo =(Salario/30)*días trabajados
Vlr. H. Extra.Diurna. Ordinaria =(Salario/240)*No. horas extras diurnas ordinarias (HEDO) *1.25
(VHEDO)
Vlr. H. Extra. Noct. Ordinaria =(Salario/240)*No. horas extras nocturnas ordinarias (HENO) *1.75
(VHENO)
Vlr. H. Extra. Festiva Diurna =(Salario/240)*No. horas extras Festivas Diurnas (HEFD) * 2
(VHEFD)
Vlr. H. Extra. Festiva =(Salario/240)*No. horas extras Festivas Nocturnas(HEFN) * 2.5
Nocturna (VHEFN)
Total extras =(VHEDO+VHENO+VHEFD+VHEFN)
Bonificación Las personas que devengan menos de dos salarios mínimos, reciben
una bonificación de $ 18.000 Mensuales
Otros pagos Al auxiliar de Nomina por error el mes pasado no le pagamos $
72.000
TOTAL DEVENGADO = (Sueldo+Subsidio de transporte + total extras +bonificación+otros
pagos)
Descuento Salud = (Total devengado - Subsidio de transporte)*4%
Descuento Pensión = (Total devengado - Subsidio de transporte)*4%
FSP (Fondo de Solidaridad Se calcula únicamente a los que devengan mas de cuatro salarios
Pensional) mínimos
= (Total devengado * 1%)
Cooperativa (Sindicato) = Total devengado * 2% todos se encuentran en la Cooperativa
Prestamos A la secretaria se le descuentan $ 75.000 mensuales de la nomina.
Otros descuentos El mensajero tiene una demanda de alimentos, mensualmente se
descuenta $125.000
Funeraria Olivos Al personal administrativo se le descuentan $6.500 mensualmente
Total Deducido = Salud + Pensión + FSP+ Cooperativa+ prestamos+ otros descuen.
+ Afiliación Olivos.
TOTAL A PAGAR = Total Devengado – Total Deducido

Elaborar un cuadro resumen de los totales por columna, debe aparecer el total a pagar por
Nomina para el mes de Agosto