Tarea Mi perfil de Egreso

Datos del estudiante

Nombre: Edith Monserrat Ramirez Hernandez

Matrícula: 19015550

Fecha de elaboración: 29/01/2020

Nombre del asesor: Alfredo J. Alonso

Parte 1. Mis competencias deseables.

Rellena al ingeniero con las competencias que te gustaría desarrollar a lo largo de tu carrera.

1. Tener la capacidad de
plantear metas y
objetivos.

2. Capacidad de
3. Capacidad de trabajar
negociación.
sobre presión

4.-tener mejor
razonamiento
5. Conocimientos de
informática para analizar
y almacenar los
resultados de las pruebas

6. Mejorar mi creatividad
7. Trabajar en equipo.

© UVEG. Derechos reservados. El contenido de este formato no puede ser distribuido, ni transmitido, parcial o totalmente, mediante
cualquier medio, método o sistema impreso, electrónico, magnético, incluyendo el fotocopiado, la fotografía, la grabación o un sistema
de recuperación de la información, sin la autorización por escrito de la Universidad Virtual del Estado de Guanajuato, debido a que se
trata de información confidencial que sólo puede ser trabajado por personal autorizado para tal fin.
 Parte 2. Mi plan para lograr mi perfil de egreso.
Realiza un plan de acción para poder obtener las competencias que te propones desarrollar,
identificando las acciones que necesitas realizar y las técnicas de estudio que aplicarás, de acuerdo a
tu estilo de aprendizaje.

Competencias Mi estado actual Mi técnica de Estilo de Acciones para

estudio aprendizaje lograrlo
Ejemplo: Ejercer un No conozco mi Práctica con Kinestésico - Identificar qué
liderazgo positivo forma de liderazgo compañeros de estilo de liderazgo
para lograr mis trabajo me funciona.
proyectos. - Aplicar tips que
encuentre en libros
y artículos.
- Tomar cursos de
liderazgo en
proyectos.
1.- Tener la Conozco muy poco Realizar ejercicios Kinestésico -Establecer
capacidad de sobre el tema. que involucren propuestas en mi
plantear metas y metas y objetivos a área de trabajo
objetivos largo y corto plazo donde se incluyan
metas y objetivos
para mejorar en
diferentes rubros
como por ejemplo
la administración
de inventarios.
2.- Capacidad de Conozco un poco Involúcrame en las Visual -Tomar curso de
negociación sobre la negociaciones con negociación
negociación al las áreas efectiva.
momento de estar involucradas. -Definir los
con el cliente objetivos y metras
-Contar con un plan
3.- Capacidad de Me estreso muy Concéntrame, en visual -Organizar tiempo
trabajar sobre rápido los que hago -Planificar los
presión trabajos que
requiero un día
antes
-tomar la mejor
decisión en mi
campo laboral.
4. tener mejor Mejorar mi Razonamiento y Auditivo Escuhar mejor las
razonamiento razonamiento criterio un poco kinestésico personas sus
cerrado problemas y no
© UVEG. Derechos reservados. El contenido de este formato no puede ser distribuido, ni transmitido, parcial o totalmente, mediante
cualquier medio, método o sistema impreso, electrónico, magnético, incluyendo el fotocopiado, la fotografía, la grabación o un sistema
de recuperación de la información, sin la autorización por escrito de la Universidad Virtual del Estado de Guanajuato, debido a que se
trata de información confidencial que sólo puede ser trabajado por personal autorizado para tal fin.
 cerrarme alas cosas
5.- Conocimientos Conocimiento Involucrarme más Auditivo -Entrar a un curso
de informática para básico de sobre ese tema de informática
analizar y informática entre otras.
almacenar los
resultados de las
pruebas

6. Mejorar mi Mejorar un poco la Crear dibujos Kinestésico -tener la noción de

creatividad creatividad escribir poesías cómo podría
escribir canciones mejorar las cosas
imaginar cosas dibujarlas mejorar
las cosas.
7. Trabajar en No se trabajar en Trabajo sola Kinestésico -intentar trabajar
equipo equipo con los del equipo

Conclusiones

He aprendido mucho con esta tarea, me puedo dar cuenta de las habilidades y
competencias que tengo que seguir desarrollando para logro de mis objetivos. En
los trabajos ofertados en las diferentes paginas las competencias son algo
similares entre si aunque las funciones de cada puesto son diferentes no
obstante es de suma importancia dirigir el enfoque que uno quiera tomar, pero ser
congruente en el desarrollo de nuestro portafolio de habilidades y competencias
deben de estar e una mejora continua para poder ser más valiosos para la
organizaciones que requieran de nuestros servicios.

Bibliografía
Anónimo. (2018). La administración de proyectos. Julio 7, 2019, de Roa uveg Sitio
web: http://roa.uveg.edu.mx/repositorio/educo/29/Tendencia_gestion_proyectos.pdf

https://avalicmod.uveg.edu.mx/

© UVEG. Derechos reservados. El contenido de este formato no puede ser distribuido, ni transmitido, parcial o totalmente, mediante
cualquier medio, método o sistema impreso, electrónico, magnético, incluyendo el fotocopiado, la fotografía, la grabación o un sistema
de recuperación de la información, sin la autorización por escrito de la Universidad Virtual del Estado de Guanajuato, debido a que se
trata de información confidencial que sólo puede ser trabajado por personal autorizado para tal fin.