Análisis de Empresas Multinacionales LG & INDITEX

DIRECCIÓN Y CONTROL 1
Análisis Empresa Multinacional “LG ELECTRONICS” & “INDITEX”
Leydi Gualmatan
Antonio Velásquez
Corporación Universitaria Minuto de Dios

Asignatura:
Dirección y Control
Título del trabajo Derechos de Autor
Análisis Empresa Multinacional “LG ELECTRONICS” & “INDITEX”
Presenta
Leydi Gualmatan - ID 614637
Antonio Velásquez - ID 622709
Docente
Javier Alberto Ramírez Forero
Colombia_San Juan de Pasto. Abril, 24 de 2019

ANALISIS EMPRESA MULTINACIONAL
LG ELECTRONICS
Es una de las mayores empresas de electrónica de consumo del mundo. Desarrolla avances
tecnológicos en electrónica, comunicaciones móviles y electrodomésticos. Con sede en Seúl,
Corea del Sur.
La compañía fue originalmente establecida en 1.958 como GoldStar, produciendo radios,
televisores, refrigeradores, lavadoras y aires acondicionados. LG Electronics fue creada con la
fusión de dos consorcios de compañías coreanas, Lucky empresa química y GoldStar compañía
electrónica, del cual derivó la abreviación de LG.
Las letras L y G dentro de un círculo simbolizan el mundo, el futuro, la juventud, la
humanidad y la tecnología. El símbolo consta de dos elementos: el logotipo de LG en el gris de
LG y la imagen estilizada de un rostro humano, en el original rojo de LG. El rojo, que es el color
principal, representa simpatía y optimismo.
La empresa es de tipo, sociedad cotizada por acciones, pertenece a la industria electrónica de
consumo.
 Koo In-Hwoi, fundador de LG Eletronics 1.947 y 1.958.
 Bon-Joon Koo, fue el Director Ejecutivo LG Eletronics desde 1.995 hasta 2.018.
 Koo Kwang-mo, actual Director Ejecutivo LG Eletronics 29 de Junio 2018. Koo
Kwang-mo es un hijo adoptado del presidente de LG Eletronics, Koo Bon-
moo. Nació en 1978 en Seúl. Estudió ingeniería en la Universidad de Rochester de los
Estados Unidos y obtuvo su maestría en administración de empresas en la
Universidad de Stanford.
En 2006, se unió a LG Group como subgerente en el departamento de

finanzas. Ascendió en la escala al ser ascendido a jefe de departamento adjunto en
2011 y fue nombrado jefe de negocios de entretenimiento en el hogar de LG Group de
la división de Nueva Jersey de EE. UU. Fue promovido nuevamente en 2014 como
director del equipo de sinergia del grupo.
El padre de Koo Kwang-mo es Koo Bon-neung, un hermano menor del presidente del
grupo Koo Bon-moo. Después de que el hijo del presidente Won-mo murió en un
accidente por una causa desconocida, Kwang-mo ingresó en el registro familiar del
presidente como hijo adoptivo. El bisabuelo de Kang-mo es el fundador del Grupo
LG Koo In-hwoi. Se espera que Koo Kwang-mo enfoque su liderazgo en reforzar el
papel de LG Electronics en los terrenos de inteligencia artificial, robótica o el Internet
de las Cosas.
La empresa LG gira en torno a las personas, a la sinceridad y mantenerse simple. Es
comprender a sus clientes y ofrecer soluciones óptimas y nuevas experiencias a través de la
constante innovación...innovación para una vida mejor.
Además se está acercando a consumidores más exigentes y sensibles. Personas que continúan
explorando nuevas actividades y enfrentan nuevos desafíos en la búsqueda de más experiencias,
que les brinden una vida mejor. Ha desarrollado su imagen de marca de forma gradual y
consistente, siempre para comunicar que: "Life's Good" (La vida es buena). Son contemporáneos
pero auténticos, siempre evolucionando sus filosofías fundamentales a los escenarios modernos.
Algunos de sus éxitos son:
 2011: Lanza los TV 3D con gafas de obturación
 2012: Primera empresa del mundo en comercializar los TV de ultraalta definición de 84
pulgadas
 2013: Presenta HomeChat
 2014: Constituye una empresa conjunta para el desarrollo de pantallas LCD
 2016: Presentamos la marca premium LG SIGNATURE
Las categorías que maneja la empresa LG Electronics son:
 Electrodomésticos y soluciones de aire para el hogar (Neveras, lavadoras,
lavavajillas, aparatos de cocina, aspiradoras, electrodomésticos integrados, sistemas de
aire acondicionado, purificadores de aire y deshumidificadores).
 Entretenimiento doméstico (Televisores, sistemas de audio y vídeo, pantallas,
ordenadores y accesorios, y productos comerciales).
 Comunicaciones móviles (Líneas G, Vu F y L II, Serie K).
 Soluciones empresariales para componentes vehiculares (Motores y sistemas de
infoentretenimiento y de climatización para automóviles, así como ingeniería
vehicular).
Respecto al compromiso con la Responsabilidad Social LG Electronics ha reforzado el área
pertinente como por ejemplo la más actual noticia en la web en unas de sus categorías:
LG Electronics es consciente de la importancia que tiene el consumo eficiente de los recursos
y las conductas responsables con el medio ambiente. Por ello, los nuevos Monitores LG
UltraWide están diseñados para reducir el consumo energético sin renunciar a unas prestaciones
de primer nivel, como la calidad de imagen y la pantalla de gran tamaño.
LG UltraWide: un monitor Smart Green
El ahorro energético conseguido por LG UltraWide Monitor supone un valor diferencial para
el consumidor, así como para empresas y profesionales, pues facilita la introducción o
ampliación de políticas Green IT y la reducción de la huella de carbono en su actividad diaria.

Por ejemplo, con un único LG UltraWide Monitor se puede sustituir una configuración de dos
monitores gracias a su mayor superficie, lo que supone un ahorro energético anual de hasta un
31%. Además, los equipos de LG cuentan con diferentes estándares de eficiencia energética
como la Certificacion Energy Star o la etiqueta energética certificada por TÜV Rheinland.
___________________________________________________________________________
ANALISIS EMPRESA MULTINACIONAL
INDITEX
(Industria de Diseño Textil)
El mayor vendedor de ropa y de moda, como se conoce hoy en día, fue fundada por Amancio
Ortega que actualmente ocupa el cuarto lugar de los hombres más ricos del mundo con una
fortuna de más de 66.000.000.000 €, el cual empezó como un joven de los mandados a los 14
años su tarea era la de transportar telas por una tienda de ropa local, fue progresando y
ascendiendo de puestos hasta que logró ser el gerente de esta.
Amancio practicaba creando sus propios diseños, con las telas que sobraban en la tienda, su
técnica era copiar tendencias y modas populares dándole su propio toque creativo en 1963 se
lanzó al ruedo de emprender y decidió crear su propia empresa llamada confecciones GOA.
la actividad principal de esta empresa era la de vender ropa a las tiendas, Amancio convenció
a su hermano hermana y mujer para que le ayudara con el negocio muy poco tiempo ya estamos
abasteciendo todas las tiendas de ciudad.
En la década de los 60, confecciones Goa se expandió por toda España abasteciendo a tiendas
en todas las ciudades, pero a pesar de todo, no dejaba de ser un proveedor sin una marca propia,
en 1975 tras la muerte del dictador Francisco franco decidió cambiar esto.
Así que se propuso abrir su propia tienda de ropa en la Coruña; el nombre que Amancio
escogió para dicha tienda era ZORBA pero sucedió algo gracioso y a la vez innovador, ya que
Amancio mandó a fabricar los moldes para las letras del cartel principal, pero justo antes del
momento de la inauguración de la tienda se dio cuenta un bar cercano tenía el mismo nombre, así
que para ahorrar dinero aprovecho los moldes que tenía y nombro a la tienda ZARA.
El éxito de la tienda fue increíble, además ayudo de impulso al empresario gallego abrir su
primera fábrica en Arteixo una localidad gallega próxima a La Coruña donde actualmente reside
el grupo INDITEX, la expansión por España se aceleró llegando en 1978 a Madrid y en 1983 a
Barcelona.
La mayoría de empresas de moda funcionaban o algunas todavía funcionan con un modelo
de negocio por temporadas, las cuales fabrican las prendas en masa y las que no consiguen
vender en la temporada las acaban rebajando, Zara a diferencia saca prendas nuevas todo el
año, las produce sólo durante un periodo corto de tiempo eliminando la necesidad de aplicar
descuento, es una demanda medida por prenda, Zara por así decirlo producía 80 unidades por
colección de esta forma entrena sus clientes apresurarse a comprar por miedo a que no estén la
próxima vez que vuelvan a la tienda; Esta estrategia es brillante ya que se aliña con el error
psicológico de la escasez los humanos tendemos a valorar muchísimo más las cosas que son
escasas, los clientes además quedan más satisfechos ya que son prendas únicas y por cierto
también tienden a visitar muchísimas veces más la tienda ya que saben que al volver encontrarán
modelos diseños nuevos.
El modelo que implemento Zara es conocido como moda rápida y triunfo tanto que impuso
muchísimas otras marcas a implementarlo Amancio siguió creciendo y en 1985 con su modelo
de negocio de moda rápidas decidió expandirse fuera de España para ello creo una sociedad
holding; INDUSTRIA DE DISEÑO TEXTIL primero abrió una tienda en Portugal en 1988
para probar la respuestas y evidencio que su éxito no es una cuestión de nacionalidad, así que
decidió abrir la siguiente tienda Nueva York en 1989 y en París al año siguiente en el periodo de
los 90 Zara abrió más de 550 tiendas alrededor del mundo.
Amancio diversifico su marca holding y segmento sus potenciales clientes para ello empezó
con Pull & Bear en 1991 como una marca con un estilo casual y urbano el mismo año compro
Massimo Dutti que tenía unos clientes potenciales de clase media alta 2000 lanzo Bershka y
Stradivarius en el 2004 Oysho y Sara Home y en el 2008 Uterque así que con esta estrategia
conseguía llegar a todo tipo de clientes bajo la misma empresa Holding en 2001 decidió sacar
Inditex a la bolsa vendiendo un 20% de sus acciones y convirtiéndose en el hombre más rico de
España.
Bibliografía
 Wikipedia. (2019, 17 de Marzo). Recuperado de

https://es.wikipedia.org/wiki/LG_Electronics
 The Investor. (2019). Recuperado de
http://m.theinvestor.co.kr/people_detail.php?q=Koo+Kwang-
mo&mode=rich&num=39
 LG Electronics. (2019). Recuperado de https://www.lg.com/co/acerca-de-lg/nuestra-
marca
 Compromiso RSE Customedia. (2019).Recuperado de
https://www.compromisorse.com/rse/2019/04/22/lg-refuerza-su-compromiso-con-el-
medio-ambiente/
 Sandra Monsalvez, S. M. (2015, 15 junio). La clave del éxito empresarial de Zara.

(2019) Recuperado de
https://www.empresaactual.com/2015-04-20-claves-exito-empresarial-zara/
 The Investor. (2019). Recuperado de
http://m.theinvestor.co.kr/people_detail.php?q=Koo+Kwang-
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 By Tentulogo, T. E. N. T. U. L. O. G. O. (2018, 6 octubre). Zara, la historia de la
marca que revolucionó la moda Tentulogo (2019). Recuperado de
https://tentulogo.com/zara-la-historia-de-la-marca-que-revoluciono-la-moda/
 Víctor M. Osorio, V. I. C. T. O. R. O. (2018, 17 marzo). Inditex afina su modelo de
negocio. (2019) Recuperado de
http://www.expansion.com/empresas/distribucion/2018/03/16/5aabf87c468aeb07788b
45ed.html

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tecnológicos en electrónica, comunicaciones móviles y electrodomésticos. Con sede en Seúl,

Corea del Sur.

La compañía fue originalmente establecida en 1.958 como GoldStar, produciendo radios,

televisores, refrigeradores, lavadoras y aires acondicionados. LG Electronics fue creada con la

electrónica, del cual derivó la abreviación de LG.

Las letras L y G dentro de un círculo simbolizan el mundo, el futuro, la juventud, la

humanidad y la tecnología. El símbolo consta de dos elementos: el logotipo de LG en el gris de

principal, representa simpatía y optimismo.

La empresa es de tipo, sociedad cotizada por acciones, pertenece a la industria electrónica de

 Koo In-Hwoi, fundador de LG Eletronics 1.947 y 1.958.

 Koo Kwang-mo, actual Director Ejecutivo LG Eletronics 29 de Junio 2018. Koo

Kwang-mo es un hijo adoptado del presidente de LG Eletronics, Koo Bon-

moo. Nació en 1978 en Seúl. Estudió ingeniería en la Universidad de Rochester de los

Estados Unidos y obtuvo su maestría en administración de empresas en la

En 2006, se unió a LG Group como subgerente en el departamento de

finanzas. Ascendió en la escala al ser ascendido a jefe de departamento adjunto en

2011 y fue nombrado jefe de negocios de entretenimiento en el hogar de LG Group de

director del equipo de sinergia del grupo.

presidente como hijo adoptivo. El bisabuelo de Kang-mo es el fundador del Grupo

LG Koo In-hwoi. Se espera que Koo Kwang-mo enfoque su liderazgo en reforzar el

papel de LG Electronics en los terrenos de inteligencia artificial, robótica o el Internet

La empresa LG gira en torno a las personas, a la sinceridad y mantenerse simple. Es

comprender a sus clientes y ofrecer soluciones óptimas y nuevas experiencias a través de la

constante innovación...innovación para una vida mejor.

explorando nuevas actividades y enfrentan nuevos desafíos en la búsqueda de más experiencias,

Algunos de sus éxitos son:

 2011: Lanza los TV 3D con gafas de obturación

 2012: Primera empresa del mundo en comercializar los TV de ultraalta definición de 84

 2013: Presenta HomeChat

 2014: Constituye una empresa conjunta para el desarrollo de pantallas LCD

 2016: Presentamos la marca premium LG SIGNATURE

Las categorías que maneja la empresa LG Electronics son:

 Electrodomésticos y soluciones de aire para el hogar (Neveras, lavadoras,

lavavajillas, aparatos de cocina, aspiradoras, electrodomésticos integrados, sistemas de

aire acondicionado, purificadores de aire y deshumidificadores).

 Entretenimiento doméstico (Televisores, sistemas de audio y vídeo, pantallas,

ordenadores y accesorios, y productos comerciales).

 Comunicaciones móviles (Líneas G, Vu F y L II, Serie K).

 Soluciones empresariales para componentes vehiculares (Motores y sistemas de

infoentretenimiento y de climatización para automóviles, así como ingeniería

Respecto al compromiso con la Responsabilidad Social LG Electronics ha reforzado el área

LG Electronics es consciente de la importancia que tiene el consumo eficiente de los recursos

de primer nivel, como la calidad de imagen y la pantalla de gran tamaño.

LG UltraWide: un monitor Smart Green

el consumidor, así como para empresas y profesionales, pues facilita la introducción o

ampliación de políticas Green IT y la reducción de la huella de carbono en su actividad diaria.

ANALISIS EMPRESA MULTINACIONAL

(Industria de Diseño Textil)

ascendiendo de puestos hasta que logró ser el gerente de esta.

abasteciendo todas las tiendas de ciudad.

La mayoría de empresas de moda funcionaban o algunas todavía funcionan con un modelo

modelos diseños nuevos.

los 90 Zara abrió más de 550 tiendas alrededor del mundo.

 Wikipedia. (2019, 17 de Marzo). Recuperado de

 Sandra Monsalvez, S. M. (2015, 15 junio). La clave del éxito empresarial de Zara.

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