Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
IMPUNIDAD"
S.A.C.)
1
ÍNDICE
1.1.Datos de la empresa........................................................................................ 3
1.3.Misión…………………….................................................................................. 3
1.4.Visión……………............................................................................................. 3
1.5.Valores…………….........................................................................................4
1.6.Organigrama…………...................................................................................... 4
a. Ubicación................................................................................................................. 4
c. Tareas asignadas………………............................................................................ 5
III. Logros…………........................................................................................................ 6
III. Dificultad…...............................................................................................................6
IV. Conclusiones….........................................................................................................6
V. Recomendaciones......................................................................................................6
VI. Anexos………………...............................................................................................6
2
I. Datos generales del centro de prácticas
1.1.2. Ruc:20531831820
1.1.5. Dirección del Domicilio Fiscal: Jr. Arequipa N°305 - Florida Baja –
Todo comenzó hace más de 8 años, con el objetivo de brindar una atención
humanizada a los pacientes con tratamiento de hemodiálisis en Chimbote.
Es así que nació la idea de gestionar, construir y desarrollar una clínica privada
de excelencia, solidaria, innovadora y con calidad de servicio, contando con
profesionales especializados comprometidos con su vocación entregando una
atención humanizada, personalizada y de primer nivel.
CEDISAN se inauguró el 02 de Octubre de 2012, brindando los mejores
servicios de salud en favor del paciente y su familia, demostrando y siendo
referencia de un trato sensible y empático.
1.3. Misión:
Brindar un servicio humanizado en el tratamiento de la enfermedad renal
crónica contribuyendo a mejorar la calidad de vida de nuestros pacientes,
contando con personal calificado, una moderna infraestructura y el uso de
tecnología avanzada.
1.4.Visión:
Ser el centro de Hemodiálisis líder en la región que brinde un servicio de
Calidad y Seguridad al paciente y su familia, consolidándonos como una
institución que se conduce hacia la excelencia, con un trato humanizado.
3
1.5.Valores:
Respeto
Responsabilidad
Trabajo En Equipo
Empatía
Solidaridad
1.6. Organigrama:
FUENTE: CEDISAN
a. Ubicación:
Jr. Arequipa N°305 - Florida Baja – Ancash – Santa- Chimbote
4
c. Tareas asignadas
Resolución de preguntas y dudas a pacientes y familiares en el área de
admisión y recepción.
Estandarización de procesos de atención
Flujo gramas de actividades de cada departamento
Encuestas de satisfacción al cliente
Recepción de llamadas telefónicas
Manuales de organización de funciones
Reglamento interno de trabajo
Elaboración de certificados de capacitaciones
Elaboración de trípticos informativos y de identificación de la empresa.
Elaboración de la política de calidad de la empresa
Elaboración de exámenes de evaluación de conocimiento del área
asistencial
Elaboración de actas de registros
Elaboración y estandarización de los deberes y derechos del paciente
renal.
Elaboración del canvas de la clínica
Elaboración de manuales del área de almacén: (recepción, distribución,
adquisición, devolución)
Elaboración de informes de historias clínicas.
Inicio: 01/04/2019
Término: 12/07/2019
300 Horas
5
II. Logros:
Confianza y seguridad en el desenvolvimiento pre-profesional
Experiencia en el sector administrativo
Trabajo en equipo con todos los departamentos de una empresa
Prácticas de conocimientos teóricos llevados a la realidad
Fortalecimiento de la Atención al cliente
III. Dificultad:
Ninguna
IV. Conclusiones:
Realizar prácticas en una empresa siempre complementa la formación
para todo estudiante pues permiten adquirir conocimientos, competencias
y habilidades en situaciones reales de trabajo.
V. Recomendaciones:
Para el instituto Bitec, elaborar los requisitos de certificado modular de
manera más rápida y práctica.
VI. Anexos:
6
7
8