Está en la página 1de 2

CONTRATO DE TRABAJO A PLAZO INDETERMINADO

Conste por el presente documento, que se suscribe por triplicado, el Contrato de


Trabajo sujeto a modalidad indeterminada, que celebran de una parte SU TORRES FLOR
MARINA, con RUC 10165371831, con domicilio en Calle Horacio Patiño N° 279-2do.
Piso Urbanización Latina, Distrito de José Leonardo Ortiz, Provincia de Chiclayo, a quien
en adelante se le denomina LA EMPLEADORA; y de la otra parte Don SERGIO VICENTE
JIMENEZ, identificada con DNI N° 16410700 de Estado civil Soltero, con domicilio en
Calle Inca Yupanqui N° 833 Distrito La Victoria, Provincia de Chiclayo, Departamento de
Lambayeque, a quien en adelante se le denominará EL TRABAJADOR, en los términos y
condiciones siguientes:

PRIMERO.- LA EMPLEADORA es una Empresa Unipersonal con Negocio, cuyo objeto


principales el desarrollo de la Actividad Agraria, así como la comercialización de
productos agropecuarios, Abarrotes, servicios de Locación de Maquinaria y Equipo y a
cualquier actividad afines con el objeto social por lo que requiere de los servicios de EL
TRABAJADOR, por su experiencia en las actividades agrarias como obrero/peón de
campo y sistema de riego.

SEGUNDO.- LA EMPLEADORA se encuentra comprendida en los beneficios de la Ley


27360 Ley de Promoción del Sector Agrario.

TERCERO.- Por el presente contrato EL TRABAJADOR, se obliga a prestar sus


servicios a LA EMPLEADORA para realizar las siguientes actividad de OBRERO,
desempeñando las labores de peón de campo y como regador, debiendo someterse al
cumplimiento estricto de la labor lo cual ha sido contratado bajo las directivas que
emanen de sus jefes : Ingeniero Agrónomo..

CUARTO.- La duración del contrato es de plazo indeterminado, iniciándose la


relación laboral el día 02 de Febrero del 2004, por cuanto se viene renovando su
contratación cada cierto periodo para mejor seguridad jurídica.
QUINTO.- El periodo de prueba es de un año por tratarse de un trabajador calificado
y de confianza.

SEXTO.- En contraprestación a los Servicios de EL TRABAJADOR, LA


EMPLEADORA se obliga a pagar una remuneración mensual de S/. 1,250.00 Nuevos
Soles monto que se incrementará de acuerdo a la política de la empresa. Igualmente se
obliga a facilitar a EL TRABAJADOR las herramientas y materiales necesarios para que
se desarrolle sus actividades y a otorgar los beneficios que por Ley, pacto o costumbres
tuvieran los trabajadores del centro de trabajo contratados a plazo indeterminado.

SEPTIMO.- EL TRABAJADOR deberá prestar sus servicios en el horario de trabajo que


será determinado por LA EMPLEADORA, de acurdo a las necesidades del servicio, con
un horario máximo de 08 horas diarias.

OCTAVO.- LA EMPLEADORA se obliga a inscribir al trabajador en el Libro de Planilla


de Remuneraciones, en el plazo de las 72 horas de iniciada la prestación.

NOVENO.- En todo lo no previsto por el presente contrato, se estará a las


disposiciones legales vigentes.

DECIMO.- Para los efectos del presente contrato las partes se someten a la
jurisdicción de los Jueces y autoridades Administrativas de Chiclayo.

Firmado en Chiclayo a los diez días del mes de Enero del 2011.

FLOR MARINA SU TORRES SERGIO VICENTE JIMENEZ


D.N.I. N° 16537183 D.N.I. N° 16410700

También podría gustarte