Antecedentes

Título: Ergonomía y simulación aplicadas a la industria

Autores: Rodríguez-Ruíz, Yodan; Pérez-Melgarejo, Elizabeth

FECHA: enero-abril, 2011,

PAIS: La Habana, Cuba

EDITORIAL: Red de Revistas Científicas de América Latina, el Caribe

Resumen

La simulación permite estimar el comportamiento de sistemas estocásticos complejos,

cuando su estudio por la vía analítica resulta insuficiente. En este estudio se empleó esta
técnica numérica, para mostrar el impacto de los rediseños ergonómicos realizados a las
estaciones de trabajo de una estera. Para simular este sistema, se realizó un análisis
preliminar de las estaciones de trabajo, con el objetivo de recoger información útil para
diseñar un modelo lógico. El modelo fue simulado y sometido a los cambios resultantes del
rediseño ergonómico de las estaciones de trabajo. Los resultados obtenidos mostraron la
utilidad de la simulación para la predicción y el análisis del impacto que tendrían las
propuestas efectuadas.

TITULO: Análisis de la relación entre ergonomía, calidad de vida y eficiencia de la

producción en la industria maquiladora de Tamaulipas

AUTORES: Rafael Flores Bazán

FECHA: octubre, 2012

PAIS: México

EDITORIAL:

Universidad Autónoma de Coahuila Facultad de Contaduría y Administración México

Resumen

El objetivo de la presente investigación es determinar de qué manera y que intereses pueden

ser conciliados entre trabajadores y empresa a través de conocer una ecuación costo
beneficio que relacione los procesos ergonómicos con la eficiencia de la producción y la
calidad de vida de sus trabajadores en una empresa maquiladora de la frontera norte de
Tamaulipas. Se plantea como hipótesis que mejorar ergonómicamente el ambiente laboral
incrementa la calidad de vida del empleado y la eficiencia de la producción. Se plantea un
estudio experimental, correlacional y transversal, en donde se realizó una revisión
documental de las técnicas ergonómicas, de la cual se deriva un cuestionario para la
aplicación de una encuesta para medir la eficiencia de la producción y la calidad de vida del
trabajador. El resultado permitirá conocer la ecuación costo beneficio ergonomía
producción.

La investigación realizada tiene como objetivo general proporcionar métodos efectivos que
ayuden a las industrias a minimizar y corregir los riesgos presentes en los diversos puestos
de trabajo. La ergonomía tiene como finalidad adecuar la relación hombre-máquina-entorno
a través de herramientas enfocadas a determinar las condiciones existentes en la actividades
laborables presentes en las industrias tales como: el método LEST y RULA, las cuales son
aplicaciones que contribuyen a determinar los riesgos que afecten la calidad de vida del
trabajador y las incidencias en el desarrollo de los procesos industriales. Esta investigación
ha requerido una revisión de análisis documental y de campo. La Ley Orgánica de
Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) regula las
condiciones aceptables que debe presentar los puestos de trabajo, es por ello, que al aplicar
los métodos las industrias podrán adecuar el desarrollo de los procesos a las normas
establecidas, generando beneficios como: aumentar la calidad de vida del trabajador,
mejorar la producción, disminuir las enfermedades ocupacionales y los costos de la
empresa

Título: Evaluación Ergonómica de Puestos de Trabajo

Autor: Magally Escalante

Fechas: Junio 2-5, 2009

País: San Cristóbal, Venezuela

Editorial: 7th Latin American and Caribbean Conference for Engineering and Technology

Resumen

El propósito del estudio fue determinar el patrón de síntomas subjetivos de fatiga, su nivel
y relación con ruido e iluminancia. Se administró a 163 trabajadores masculinos el
cuestionario de Yosithake. Los niveles de ruido e iluminancia fueron determinados con
base en la metodología COVENIN. El patrón predominante fue el I “Adormecimiento y
embotamiento”, la mayor proporción de trabajadores se ubicó en el nivel moderado.
Predominaron los niveles sonoros superiores a 85 dBA y las iluminancias promedio por
debajo de los criterios convenio. No hubo relación estadísticamente significativa entre las
variables consideradas
Título: Fatiga laboral y condiciones ambientales en una planta de envasado de una industria
cervecera

Autores: Ana Luisa Quevedo1, Adonías Lubo Palma1, Maria Montiel Quintero1 Ana Luisa
Quevedo1, Adonías Lubo Palma1 , Maria Montiel Quintero1

Fecha enero-junio, 2005,

País: Maracay, Venezuela

Editorial: Red de Revistas Científicas de América Latina, el Caribe, España y Portugal

Universidad Nacional Experimental de Guayana, Puerto Ordaz,

Hipótesis general

-Un trabajador de las pymes que realiza una tarea en condiciones laborales inadecuadas
desperdicia gran parte de su energía para contrarrestar las condiciones laborales adversas
generando un desperdicio de trabajo y tiempo, en consecuencia disminuye la eficiencia de
la producción en la empresa textil; por lo tanto si un mismo trabajador es capaz de aumenta
y sostener la eficiencia de la producción significa que las condiciones laborales son mejores
en el proceso.

Hipótesis especificas

-el estado debe de tomar en cuenta la ergonomía, la cual implica debe realizar las
supervisiones a todas las pymes en el cercado de lima, aun no siendo interés de las
empresas se debe efectuar su proceso.

- se genera una relación entre el nivel de riesgo ergonómico que está expuesto un trabajador
en su ambiente laboral con la eficiencia de la producción, según la estos detalles permitirá
conciliar parcialmente intereses entre empresa y trabajadores.

- en la pymes de rubro textil es posible determinar una ecuación costo beneficio entre la
ergonomía y eficiencia de la producción

Bibliografía

https://www.redalyc.org/pdf/3604/360433575002.pdf

http://congreso.investiga.fca.unam.mx/docs/xvii/docs/E02.pdf

http://www.laccei.org/LACCEI2009-Venezuela/Papers/IE209.Escalante.pdf

https://www.redalyc.org/pdf/3604/360433575002.pdf