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Monografia Como Crear Una Empresa 1 1
Monografia Como Crear Una Empresa 1 1
CONTABILIDAD Y FINANZAS
MATERIA:
METODOS DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS
TITULO:
INTEGRANTES:
FECHA DE ENTREGA:
DEDICATORIA:
Introducción
1.- Definición
1.1. Características de la empresa
1.2. Elementos de la empresa
1.3. Funciones de la empresa
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1.4. Clases de empres
1.4.1 Según la propiedad del capital
2.- Como se constituye una empresa
2.1. Reserva de nombre en registros públicos
2.1.1. Documentos personales
2.1.2. Descripción Actividad económica
2.2. Capital social
2.3. Estatutos
2.4. Accionistas
2.5. Escritura Pública
2.6. Constitución de la empresa
2.6.1. Constitución Simultánea
2.6.2. Constitución de oferta a terceros
2.6.3. Costos para constituir empresas
LA EMPRESA
La empresa es una organización, de duración más o menos larga, cuyo
objetivo es la consecución de un beneficio a través de la satisfacción de una
necesidad de mercado. La satisfacción de las necesidades que plantea el
mercado se concreta en el ofrecimiento de productos (empresa agrícola o
sector primario, industrial o sector secundario, servicios o sector terciario), con
la contraprestación de un precio.
Las empresas, bajo la dirección y responsabilidad del empresario, generarán 6
un conjunto de bienes y servicios con la finalidad de satisfacer las necesidades
del mercado mediante la contraprestación del precio.
Para determinar o fijar con precisión los límites del mercado debemos distinguir
entre:
Entre los dos primeros grupos, y básicamente en el segundo, surge la figura del
empresario tal y como hoy se le concibe.
La organización.
La organización aparece como el conjunto de relaciones de autoridad, de
coordinación y de comunicación que forman la actividad del grupo humano
entre sí y con el exterior. Esta estructura organizativa es definida por el
empresario.
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4. La constitución de empresas multinacionales, así como acuerdos y
conciertos de actuación con las mismas.
Cada empresa las define y las lleva a cabo de una forma determinada. Así, en
una empresa pequeña, puede que una persona absorba varias funciones (por
ejemplo, el gerente de una pequeña empresa puede asumir las funciones de
dirección y la gestión económica y financiera.
1.4. Clases de empresa.
2.3 Estatutos
2.4. Accionistas
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3. FORMALIDADES ADMINISTRATIVAS
Licencia Provisional:
Requisitos:
Constitución Social
R.U.C.
Certificado de Zonificación y Compatibilidad de Usos.
Duración o vigencia de la Licencia Provisional.
Licencia Indefinida.
Si el trámite lo realiza una tercera persona deberá presentar una carta poder
simple otorgada por el representante legal con firma legalizada notarialmente y
el documento de identidad en original de la tercera persona.
TIPOS DE SOCIEDAD
Las formas societarias son siete y con cualquiera de ellas se puede perseguir
los mismos fines. Luego, con cualquier tipo de sociedad que se escoja se
puede realizar toda clase de actividades económicas. Todas las formas
societarias admiten, por igual la personería jurídica lleve a cabo actividades
económicas y, en consecuencia obtenga ganancias, en todas los beneficios
pueden ser repartidos entre los socios, por tanto se puede decir que de cierto
modo desaparece la distinción entre sociedades civiles y mercantiles, ya que la
diferencia entre los siete tipos societarios previstos en la ley es meramente
formal. Las denominadas sociedades civiles (Ordinaria y de Responsabilidad
Limitada), son solamente dos tipos adicionales de sociedad, con los mismos
fines que las cinco restantes.
Lo mismo ocurre con la sociedad de responsabilidad limitada, forma que
también se mantiene en la Ley General de Sociedades. Como se ha dicho la
nueva ley regula siete tipos o formas societarias, abandonando la antigua
distinción entre sociedades comerciales y sociedades civiles. Si bien el término
“civil” se mantiene en dos de las formas (sociedad civil ordinaria y sociedad civil
de responsabilidad limitada) y el de “comercial” subsiste en la sociedad
comercial de responsabilidad limitada, ello se debe únicamente al deseo de
mantener el nombre tradicional de esas sociedades y no a un propósito de 19
otorgarles una categoría civil o mercantil. La definición común del Articulo 1 de
la Ley no deja lugar a dudas a este respecto; sin embargo a su vez podemos
decir que existe diferencia es respecto a la responsabilidad de los socios por
las deudas de la sociedad, en las sociedades de capital los socios sólo
responden hasta el monto del capital aportado, mientras que en las sociedades
de personas normalmente los socios responden ilimitadamente con todos los
bienes presentes y futuros (socios de una sociedad colectiva y socios gestores
de una sociedad comanditaria) y, excepcionalmente, de forma limitada (socios
de una sociedad de responsabilidad limitada y socios comanditarios de una
sociedad comanditaria).
4.1.1. DEFINICION
Las sociedades anónimas son sociedades cuyo capital se encuentra dividido
en acciones y que algunas oportunidades tienen directorio. Y los socios son
denominados accionistas los cuales tienen responsabilidad limitada al aporte.
4.1.2. CLASES
4.1.2.1. COMUN
Las sociedades anónimas comunes son las que se sujetan a las normas
generales sobre sociedades anónimas que contiene la ley general de
sociedades.
4.1.3. ESPECIALES
4.1.3.1. ABIERTA
La sociedad anónima abierta es la que tiene acciones cotizadas en bolsa y que
tiene como mínimo cierto número de accionistas.
4.1.3.2. CERRADA
La sociedad anónima cerrada es la que no tiene acciones cotizadas en bolsa y 20
tiene máximo 20 accionistas.
4.1.4.1. GENERALIDADES
En las sociedades en comandita los socios colectivos responden solidaria e
ilimitadamente por las obligaciones sociales, en tanto que los socios
comanditarios responde sólo hasta la parte del capital que se hayan
comprometido a aportar. El acto constitutivo debe indicar quienes son los
socios colectivos y quienes los comanditarios. La sociedad en comandita puede
ser simple o por acciones.
Son los que se hacen para la constitución de una sociedad o empresa. Por
ejemplo:
6.-ORGANOS DE LA SOCIEDAD
6.2.-Directorio
Para ser director no se requiere ser accionista; salvo que el Estatuto disponga
lo contrario. Asimismo, puede ser Director un extranjero no domiciliado.
6.4.-Requisitos Contables
7 .MISIÓN 24
La Misión es la razón de ser de una empresa, con lo que le permite existir,
lograr su sostenibilidad o rentabilidad. La declaración de Misión describe el
propósito general de la organización. La Misión es lo que es la organización:
HOY, es el propósito central para el que se crea un ente.
7.1VISIÓN
7.2 ESTRATEGIAS
Las estrategias son consideran como un todo para la empresa, es decir, sirven
para alcanzar los objetivos generales de la empresa. Como:
COPIA DE RUC
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Ley de sociedades
Boletín Informativo de la Cámara de Comercio
Boletín Informativo de Adex
Cuando el Liderazgo no es suficiente Autor; David Fischman
Periódico Gestión
Suplemento Hagamos empresa del Periódico El Comercio 27
Revista Actualidad Empresarial
Revista Al cierre
Fuentes de internet como:
http://www.ciberpresario.com
www.evisos.com.pe
www.ipm.com.pe/ccrear.htm