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U N I V E R S I D A D C A T O L I C A

“SANTO TORIBIO DE MOGROVEJO”

ESCUELA PROFESIONAL DE CONTABILIDAD


FACULTAD DE CIENCIAS

EMPRESARIALES

Sociedad de Comercial de
Responsabilidad Limitada
CURSO
“Derecho Empresarial”
DOCENTE
Dr. José Antonio Miranda Gonzáles

ESTUDIANTES
Aguilar Sánchez Paúl Enrique
Carrasco Suárez, Roberto Alexis
Núñez Jiménez Enrique
Ramírez Silva Víctor Andrés

CICLO ACADEMICO
III CICLO
LA SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (SCRL)

1. INTRODUCCION:

La sociedad comercial de Responsabilidad Limitada (SRL) encuentra el origen en


Europa el siglo XIX como derivación de la Sociedad Anónima y recibió un
tratamiento paralelo similar en diversos países. Como no podía ser de otro, su
origen respondía a la necesidad de regular aquellas actividades no bien atentidas
eficazmente por los modelos societarios vigentes.

Hasta ese momento la sociedad Anónima se había implantando como el único


modelo legal disponible para las iniciativas empresariales cualquiera fuera el capital
involucrado. Sin embargo, aquellas actividades emprendidas por un grupo reducido
de personas, relacionadas en muchos con vínculos familiares o de amistad veían
serias dificultades en su estructura, considerando a la Sociedad Anónima como
muy rígida y formal lo cual retaba dinámica a una organización de dimensión
mediana o pequeña pretendía ser suficientemente flexible. En este sentido, la SRL
ofrecía así una propuesta adecuada para empresas de pocos socios quienes
mantenían lazos personales estrechos y con goce de autonomía patrimonial a
través de la responsabilidad limitada.

Manuel Brosea Pont, observó que el origen de la SRL ofrecía un planteamiento


contradictorio y si quiere paradójico pues pretendía conjugar la irresponsabilidad de
de los socios por las deudas sociales (propia de la sociedad anónima) con la mayor
libertad posible en orden a su organización interna (rasgo característico de las
sociedades de personas y en particular, de la colectiva) en una estructura unitaria y
cerrada de la sociedad

Tras comprobar la necesidad de respaldar jurídicamente el tipo de iniciativa


empresarial diversos países comprendieron en sus ordenamientos la estructura
Básica de dicho modelo. Así, en el Reino Unido fue incorporado en el Companies
Act 1862, correspondió lo propio en Alemania mediante la ley del 20 de abril de
1892 la cual, por cierto, tuvo una gran influencia legislativa en Europa. En España,
la regulación de la sociedad de responsabilidad limitada estuvo contenida en la Ley
del 17 de julio de 1953. Está última, comparte elementos en común con e l modelo
escogido por el legislador nacional y sus características comparadas
frecuentemente en el presente trabajo.

2. EVOLUCION HISTORICA

La necesidad de aprovechar las ventajas que trae consigo la Sociedad Anónima de


facilitar el empleo de pequeños capitales y de ejecución de grandes obras, así
como de evitar sus desventajas, entre las que se incluye como principal, el peligro
de quiebra, con esos cabos de grandes intereses y la comisión de grandes delitos
contra la propiedad ha dado origen a la concepción de la sociedad de
responsabilidad limitada de origen relativamente reciente. Históricamente nació en
Inglaterra con las "private company" y en Alemania con el nombre de "sociedad de
responsabilidad limitada", que se reglamenta en debida forma, por la ley del 29 de
abril de 1892. En Francia la ley del 23 de mayo de 1863 solo la define con el
nombre de Sociedad Anónima, pues no fue sino hasta la actual ley de 7 de marzo
de 1925, en que fue reglamentada con las características que ahora tiene. El
sistema legal Italiano no la conoce, aún existen proyectos tendientes a adoptarla; y
en la práctica comercial española ya la ha admitido aunque sin una reglamentación
legal.

3. ANTECEDENTES EN EL PERÚ
El modelo societario fue regulado por primera vez de manera orgánica en el Perú
en la Ley de Sociedades Mercantiles de 1966; sin embargo, algunos autores
consideraron que podía encontrarse en el Código Civil de 1936 un antepasado
remoto en la sociedad civil de responsabilidad limitada la que fue propuesta como
un instrumento “familiar” para efectuar la división de los pequeños patrimonios sin
eliminar la personalidad de los socios, facilitándoles a su vez la administración y la
directa fiscalización de los intereses de los intereses comunes

El diseño de la SRL, que correspondía a un patrón generalmente aceptado,


contenía elementos de las sociedades capitalistas por cuanto, como su
denominación lo sugiere, la responsabilidad alcanza únicamente hasta el monto de
los aportes efectuados. Asimismo, se incorporaron elementos personalistas en
tanto se establecían limitaciones en cuanto al número de socios así como a la
transmisibilidad de las participaciones sociales, de modo que su pretendía dificultar
la entrada de terceras personas a fin de mantener la cohesión de la sociedad.

La SRL tuvo una amplia acogida en virtud su compatibilidad con los negocios
medianos y pequeños así como su flexibilidad en su regulación. Como se sabe la
Comisión Redactora del Anteproyecto de la Ley General de las Sociedades (LGS)
vigente no incluyó en el texto presentado a la SRL, en virtud que la creación de la
Sociedad Anónima Cerrada (SAC) cumpliría el rol antes desempeñado por dicho
modelo aunque tuviese rasgos distintivos particulares que más bien constituían una
mejora. Fue la Comisión Revisora del Congreso de la República la que insistió en
mantener a la SRL por razones básicamente socio-políticas merecerían ser
tomadas en cuenta. Se sostuvo al respecto, que son generalmente las pequeñas y
medianas empresas las que adoptaban dicho modelo societario y dado la probable
precariedad de su situación les sería sumamente oneroso afrontar los costos de
una adecuación estatutaria a las nuevas regulaciones.

En segundo lugar, diversos especialistas llamaron la atención en el hecho que la


SRL había representado una ventaja importante para captar inversiones extranjeras
en proyectos de envergadura, dado que podía ser calificada como una asociación
de personas, para efectos tributarios. Se daba cuenta del caso de empresas
multinacionales que están sujetas a imposición tributaria en su propio país y en el
país recetor de la inversión, tal como acontecía en el caso de Estados Unidos de
Norteamérica.

4. CONCEPTO:
Es una combinación de la sociedad anónima y la asociación. En estas sociedades
los socios sólo asumen responsabilidad por el monto de sus aportes. Está es una
nota común con las sociedades anónimas. El número máximo de socios es veinte;
la condición de socio no es transmisible con la misma facilidad que en las
anónimas, en las que esta, por esencia, la acción es un título negociable. Se trata
de un tipo societario adaptable a empresas de mediano o pequeño capital, siendo
este suficiente, es una organización más sencilla de constituir, con una
administración que le permita actuar con una mayor agilidad.
La sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada sólo puede constituirse
simultáneamente en un solo acto, descalificándose así la posibilidad de constituirse
por oferta a terceros. Pero si embargo, en cuanto se refiere a la captación de
recursos del público, al igual que la sociedad Anónima puede emitir obligaciones.
Su capital esta divido en participaciones iguales acumulables e indivisibles que no
podrán ser incorporadas en títulos valores ni títulos valores, cuya característica
principal de esta sociedad consiste que la responsabilidad de los socios se limita el
valor de la cuota comprometida en un contrato social.

Respecto a la Validez de los contratos concluidos a nombre de la sociedad antes


de la inscripción en el Registro mercantil, esta condicionada a la inscripción y a que
sean ratificados por la sociedad dentro de tres meses siguientes. Si se omite o
retarda el cumplimiento de estos requisitos, quienes hayan celebrado actos en
nombre de la sociedad responden personal, ilimitada y solidariamente frente a
aquellos con quienes hayan contratado y frente a terceros.

5. CARACTERISTICAS DE LA SCRL

La SRL ha sufrido una evolución de lo que vendría a ser un modelo


predominantemente personalista hacia uno que ha adoptado otros elementos
propios de un modelo de naturaleza capitalista conforme se verá oportunamente.

“En un principio la SRL se estructuró sobre la base de las sociedades personalistas


en las que predomina el elemento intuito personae y el affectio societatis,
limitándose la responsabilidad de los socios a su aporte, rasgo característico de las
sociedades de capitales. Es decir, tomó elementos de las formas societarias que
habían existido hasta esa época para dar origen a un nuevo tipo con características
tanto personalistas como capitalistas”.

La limitación en el número de socios constituye así uno de los rasgos sintomáticos


más característicos de la naturaleza cerrada de la SRL.

Ahora bien, es evidente la similitud de la SRL con el modelo de la SAC lo cual


como se indicó líneas arriba fue advertido oportunamente pues la SAC fue
concebida a su vez para sustituir a la SRL. Vamos a detenemos un instante para
comparar las características de ambas, sin perjuicio de los comentarios que deban
realizarse a lo largo de este trabajo.

En primer lugar, conforme se indicó en la introducción, la Comisión Revisora vio


conveniente mantener la SRL por los costos “sociales” que ocasionarían más que
por una deliberación de orden técnico. Ello en virtud del gran número de empresas
que tendrían que abandonar el modelo de constitución de sus sociedades para
transformarse en otra, así como las dificultades que ocasionarían en el
reconocimiento de una organización distinta por parte de otros países con
inversiones en el Perú especialmente los Estados Unidos de Norteamérica.

La SAC y la SRL comparten una estructura similar. En líneas generales, ambas


sociedades son de responsabilidad limitada y el número de socios no. puede
exceder de veinte. No obstante, la SAC resulta ser una modalidad de la SA que ha
sido dotada de elementos personalistas, lo que la hace “cerrada” –como su misma
denominación lo sugiere- para hacerla compatible aquellas iniciativas
empresariales de grupos reducidos o familiares. Ambas sociedades son de
responsabilidad limitada y el número de socios no puede exceder de 20. Asimismo,
la SAC, al derivarse de una estructura capitalista es algo más flexible en el régimen
de la administración, permitiendo la existencia del Directorio, a su vez, el régimen
de transferencia de acciones resulta ser menos rígido que su similar en la SRL,
conforme se verá al abordar dicho tópico.

Es importante anotar que a diferencia de otras experiencias, la dimensión de esta


sociedad no ha exigido que el legislador imponga un límite máximo al capital como
sucedió en España antes de la publicación de la Ley 19/1909 (aunque sí se
contempla un capital mínimo) lo cual se puede justificar por el hecho que la
dimensión del negocio a través de la inversión no necesariamente le quita la
naturaleza de “cerrada”.
6. DENOMINACIÓN SOCIAL DE SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA

La Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada tiene una denominación,


pudiendo utilizar además el nombre abreviado, al que en su caso debe añadirse la
denominación “Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada” o su abreviatura
“S.R.L.” (Art. 284)

7. CAPITAL SOCIAL
No obstante la limitación de la responsabilidad de los socios, en resguardo de los
terceros se defiende la integración del capital, imponiéndose que el mismo debe
estar pagado desde el origen de la sociedad en un 25% por lo menos y debe estar
depositado en una entidad financiera del Sistema Financiera Nacional o también la
bancaria esto debe figurar en la escritura de constitución de dicha sociedad. En
cuanto a las aportaciones de los socios los cuales conforman el capital, deben ser
iguales y estos no pueden estar representados por acciones ni transmitidas.

Las participaciones son individuales y sirven como medida del derecho de los
socios o sea en esta aspecto ostentan el mismo carácter de las acciones de la
Sociedad Anónima. La función de la sociedad se rige por las disposiciones
generales aplicables a toda clase de sociedades, respecto a los aportes y sus
riesgos; al contenido obligatorio de la escritura de constitución social; al capital
social; así como los bienes que cada socio aporte; el valor que se atribuye a las
aportaciones no dinerarias y las participaciones sociales que a los socios se les
asigne y en que se divide el capital.

7.1. TRANSFERENCIA DE PARTICIPACIONES


Las participaciones como no son títulos valores como las acciones pueden
transferirse como ellas, sino solo por escritura pública debidamente inscrita en el
registro mercantil. Además la ley impone las siguientes limitaciones el socio que se
proponga transferir su participación debe comunicarlo por gerente, los otros socios
tienen un plazo de treinta días para adquirir esa participación individualmente o, a
prorrata según el valor de sus propias participaciones. La sociedad también puede
adquirir la participación para amortizarla efectuando la correspondiente reducción
del capital. Transcurrido el plazo de treinta días sin que se haya efectuado la
adquisición el socio quedara libre de transferir su participación a terceros.

La adquision por cualquier titulo, de participaciones sociales debe ser comunicada


por escrito a la sociedad indicando el nombre, estado social y domicilio del nuevo
socio.

8. ORGANOS DE LA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA


La organización de la srl en base en los órganos pretende darle dinámica y fluidez
en la gestión. Debe recordarse para estos efectos que las actividades
empresariales compatibles con estos modelo son generalmente pequeño y
medianos negocios en las cuales los socios también ejercer la gestión del a
sociedad. En este sentido, la habitual concentración de capital y gestión a este
modelo podía hacer in necesario la función de un órgano intermedio.

8.1. JUNTA GENERAL

La Junta General es el órgano supremo que expresa internamente la voluntad


social. Esta formada de los socios convocados con arreglo a la forma prevista por
la Ley o pro el acto Constitutivo y sus decisiones tienen eficacia si han sido
adoptadas por el voto de la mayoría. No es indispensable la reunión en junta, el
estatuto podrá determinar la forma y manera como expresa la voluntad de los
socios, pudiendo establecerse cualquier medio que garantice su autenticidad. En
cuanto a la convocatoria y celebración de la junta, rigen las reglas sobre
sociedades anónimas. Sin embargo, el pacto social debe incluir la forma y
oportunidad de la convocatoria que deberá efectuar el gerente mediante escuelas
bajo cargo.

La competencia de la junta comprende los actos que rigen la vida de la sociedad,


con las limitaciones necesarias impuestas por la Ley, las bases constitutivas, la
escritura propia de esta clase de sociedad, los derechos de terceros y los derechos
individuales de los socios. La junta de socios es una sola, debiendo reunirse en
obligatoria una vez año para aprobación del balance y la distribución de beneficios.

8.2. LOS SOCIOS:

La dispocion sistemática de la nueva LGS ubico lo referido la formación de la


voluntad social antes de ocuparse de la administración de la SRL, en un orden
jerárquico, mejorando a si la organización prevista en la anterior ley.

La LGS señala que la voluntad de los socios que representen la mayoría del
capital social regirá la vida de la sociedad, dejando que se establezca
estatutariamente los mecanismos que garantice su autenticidad. En este sentido,
aunque se le ha denominado junta social, la LGS no ha previsto la constitución de
un órgano con dicha nomenclatura, tal como sucede con la junta de accionistas, ni
impone formalidad especial para la celebración de las juntas.

En esta misma línea, LGS exige que los acuerdos se adopten con el voto favorable
de la mayoría del capital social. Ello es una virtud que la LGS no impone que los
acuerdos se adopten necesaria mente en juntas ni que por ello se aplique en
diferentes tratamientos en la mayoría del capital social y la mayota del capital
concurren a una junta, dejando lo a salvo de todas las cosas a los socios que
decidan la forma como adaptar acuerdos especiales.

La junta general asido definida como reunión de socios debidamente convocado


para deliberar y decidir por mayoría los asuntos relativos mínimos ala vida de la
sociedad en la orbita de su propia competencia. Entonces, la denominación de
socios sugerirá que se convoca a los socios sugería que se convocarla os socios a
un a reunión., cuya objeto sea deliberar y eventual mente, decidir sobre ciertos
asuntos interés de la sociedad o los socios al os socios.
El texto da la cual norma mantiene el espíritu de la legislación anterior lo cual
pudiera otorgarle flexibilidad a esta forma societaria al prescindir de la
denominación de junta de socios. Y es que el número reducido de socios que estas
sociedades suelen tener, hace que la voluntad social pueda manifestarse sin
necesidad de convocar a una junta o asamblea.
Las posibilidades pueden presentarse desde una SRL que cuente con dos socios
de los cuales uno de ellos que concentre la mayoría del capital social, podrá decidir
el destino de la sociedad, hasta grupos mayores que podría adoptar acuerdos en
un contrato u otro documento que únicamente garantice autenticidad.
La libertad estatutaria se torna bastante flexible para la adopción de acuerdo que
refleja la voluntad social, no siendo siquiera necesario que estos consten en un
libro de actas y menos que sea legalizado. Así mismo, se resolverá en ese nivel
estatutario relativo al quórum y votación. Sin embargo, un documento en el cual
consten los acuerdos de los socios disminuye considerablemente los conflictos que
pudiera presentarse entre ellos. Sin embargo, un documento en el cual consten
acuerdos de los socios disminuye considerablemente los conflictos que pudieran
presentarse entre ellos.

8.3. ADMINISTRACION DE LA SRL


Es donde se concentra todas las disposiciones referidas a la administración de la
sociedad. La administración de la sociedad se encarga a uno o más gerentes,
socios o no lo sean, quienes representan en todos los asuntos relativos a su objeto.
Los gerentes no dedicarse por cuenta propia o ajena, al mismo genero de negocios
que constituye el objeto de las sociedad. Los gerentes o administradores gozan de
las facultades generales y especiales de representación procesal por el solo merito
de su nombramiento. Los gerentes pueden ser separados de su cargo por mayoría
simple del capital social excepto cuando tal nombramiento hubiese sido del pacto
social, en cuyo caso sol se podrá ser removido judicialmente por dolo (engaño),
culpa o inhabilidad para ejercerlo. (Art. 287). Las facultades de gestión y
representación se vinculan, considerando a los gerentes pero como representantes
de la sociedad en todos los asuntos relativos. Pero, mientras que Ley precisa la
esfera de esta guarda silencio respecto a las facultades de gestión que supone
inherentes al cargo de administrador, dejando así a los estatutos amplia libertad
para determinar estas facultades. La Junta General de socios dada su jerarquía
puede acordar la extensión de los poderes.

El nombramiento del gerente surtirá efectos desde su aceptación, debiendo ser


presentado para su inscripción en el Registro Mercantil de los plazos señalados en
el Articulo 16 LGS
El plazo del ejercicio del cargo, puede fijarse en el acto de constituirse la sociedad,
o en el momento de la designación y para su separación, hay que tener el origen
del nombramiento. Si fue materia de escritura de fundación, solo podrá ser
removido judicialmente.

8.3.1. GERENCIA
El órgano administrativo se regula de acuerdo a las normas referentes por
acciones, pero adaptándolas a este nuevo tipo de sociedad. La administración
puede estar confiada a una o varias personas ajenas a la compañía. En todo caso,
se trata de un órgano en permanente actividad y de necesaria existencia porque es
el medio manifestarse la voluntad de la persona jurídica. Las facultades de gestión
y representación se vinculan, considerando a los gerentes como representantes de
la sociedad en todos los asuntos relativos a su giro. Pero si bien la Ley precisa la
esfera de competencia de las facultades representativas y los efectos de estas,
guarda silencio respecto a las facultades de gestión.
Los gerentes y administradores de la sociedad gozan de las facultades generales y
especiales de representación procesal de la sociedad por el solo merito de su
nombramiento (Art. 287 LGS)
Como el ámbito legal de los poderes de los gerentes coincide con las esferas de las
operaciones a que se dedique la sociedad quienes, de buena fe y de acuerdo a los
usos mercantiles, contraten con los representantes de determinada sociedad,
deben tener la sociedad de que contratan validamente si el negocio pertenece al
giro o trafico de aquellas, de modo que no tendrá validez contra terceros cualquier
limitación de las facultades representativas de los gerentes, sin perjuicio de los
poderes que se pueden conferir a cualquier persona, cuyas se determinaran por lo
que conste en el instrumento respectivo.

8.3.1.1. LA RESPONSABILIDAD DE LOS GERENTES


Los gerentes responden frente a la sociedad por los daños y perjuicios causados
por el engaño que ellos ocasionan en contra de la empresa, abuso de autoridad o
negligencia grave. La acción de la Sociedad por responsabilidad contra los
gerentes exige previo acuerdo de los socios que representen la mayoría del capital
social. (Art. 288 L.G.S.)
8.3.2. CADUCIDAD DE LA RESPONSABILIDAD

La SRL los socios no responden con su patrimonio por las obligaciones de la


sociedad. El único riesgo que asumen es el de soporte. Desde que se constituye la
sociedad, esta se convierte en sujeto de obligaciones que debe cumplir a través de
sus administradores quienes, en caso de causar daños a la sociedad negligencia
grave o abuso de facultades, asumen plena responsabilidad civil o penal. Al
respecto nos remitimos a nuestro comentario a los Art. 177-190 de la LGS.
En concordancia con lo previsto por el Art. 288 el acuerdo para iniciar la acción de
responsabilidad contra el gerente debe ser adoptado por la mayoría del capital
social. Esta acción caduca a los 002 años a tenor del Art. 289, plazo que se
computa a partir de la fecha del acto realizado u omitido
El Art. 289 termina estableciendo que nada de ello excluye la responsabilidad y la
reparación que correspondan a la vía pena, cuando ella sea el caso en
concordancia con el Art. 183 de la LGS.

8.3.3. EXCLUSIÓN Y SEPARACIÓN DE LOS SOCIOS

Puede ser excluido el socio gerente que infrinja las disposiciones del estatuto,
cometa actos dolosos contra la sociedad o se dedique por cuenta propia o ajena al
mismo género de negocios que constituye el objeto social. La exclusión del socio
se acuerda con el voto favorable de la mayoría de las participaciones sociales, sin
considerar del socio cuya exclusión se discute, debe constar en escritura publica y
se inscribe en el registro.

Dentro de los quince días desde que la exclusión se comunico al socio excluido,
puede éste formular oposición mediante demanda en proceso abreviado.

Si la sociedad sólo tiene dos socios, la exclusión de uno de ellos sólo puede ser
resuelta por el juez, mediante demanda en proceso abreviado se declara fundada
la exclusión se aplica lo dispuesto en la primera parte del articulo 4 (Art. 293 L.G.S.)

La exclusión de los socios, o sea la rescisión parcial, es un problema común a toda


clase de sociedades. L a separación es más bien propia de las sociedades de
personas. No obstante el derecho de separación está reconocido en algunos
casos en referencia a las sociedades anónimas.

La exclusión de la sociedad tiene carácter de sanción al incumplimiento de las


obligaciones sociales. Podrá ser excluido el socio gerente que infrinja la prohibición
establecida en el párrafo primero de Art. 293 de la ley General de Sociedades.
La separación implica el otorgamiento de escritura pública e inscripción en el
Registro Mercantil, para validez frente a terceros.

9. VALIDEZ DE LA TRANSFERENCIA DE PARTICIPACIONES

El Art. 291 impone el derecho de adquisición preferente de los socios cuando


algunos de ellos se propongan transferir sus participaciones, de tal manera que,
salvo que el estatuto o condición distinta debe observarse el procedimiento
regulado en el referido artículo. Si esto no se cumple, la transferencia a personas
extrañas será nula y el acto de transferencia no surtirá efectos frete a la sociedad, y
frente a terceros ni entre las propias partes contratantes.
El Art. 291 señala que la transferencia de participaciones se formaliza el escritura
publica y se inscribe el Registro estableciendo así una formalidad ad solemnitaten
cuya inobservancia determina la invalidez de la transferencia. Es decir, la
transferencia de participaciones sociales se perfecciona solo con la inscripción en
le registro y no antes. No basta el acuerdo entre las partes ni la comunicación a la
sociedad como ocurre en las sociedades anónimas.

10. OBLIGACIONES DE LA SCRL

Conforme se explicó, la administración de la sociedad se encarga a uno o más


gerentes, sean socios o no. La administración tal como sucede en las demás
formas societarias es un órgano necesario y permanente al que la Ley confía todas
las funciones inherentes a la gestión o administración y a la representación de la
sociedad.

La similitud estructural con la SAC, incluso para el régimen de la administración, ha


llevado a que desde el punto de vista organizacional algunos autores califiquen a la
SRL como una SAC sin directorio ya que a diferencia de la facultad prevista para
esta última, la SRL no tiene posibilidad de insertar un órgano intermedio como el
directorio. Las razones que sustentan la opción legislativa (recogida de la
legislación precedente) son consistentes con la dimensión de la sociedad, que
permite que frecuentemente los socios se vean involucrados en la gestión directa
de las operaciones.

La entrega de la administración en una pluralidad de personas no permite deducir


con claridad que se pueda constituir un órgano colegiado siendo más bien que el
ejercicio es individual aunque se pueda disponer el ejercicio conjunto de
determinadas facultades.

Ciertamente, las innovaciones en la LGS en cuanto a la regulación de la


administración de las sociedades anónimas ha proveído de nuevas herramientas
para la adopción de los esquemas de administración más compatibles con las
necesidades comerciales de la SRL. Así, estimamos que la gestión de la
administración podría ser encargada a una persona jurídica, socia o no de la
sociedad y ejercer las atribuciones análogas a las previstas en el artículo 188 de la
LGS.

Ahora bien, con relación a los deberes de los administradores debemos


necesariamente remitimos a las normas que gobiernan lo propio en la SA.

Estimamos así que son aplicables a los administradores los mismos estándares de
probidad y profesionalismo exigidos para aquellos de las SA. Señala Broseta Pont:

“El nivel de diligencia exigido a los administradores de una sociedad limitada en el


ejercicio del cargo coincide con el que se impone en sede de la sociedad anónima
al referirse a los directores”.

Como se sabe, una de las grandes dificultades enfrentadas por la doctrina ha sido
la interpretación del enunciado “ordenado comerciante y representante legal”,
indicado en el artículo 171 de la LGS al referirse a los directores de las sociedades
anónimas.
No es el propósito tratar un tema que, en extenso, será tratado en los comentarios
al régimen de la administración en las SA. Solamente a modo de repaso merece
indicarse que la diligencia de un ordenado comerciante y representante legal
constituyen los parámetros que nos permiten calificar la situación de un
administrador. Las exigencias de la ley están referidas a la actuación de un
comerciante, es decir, de un profesional del comercio, lo cual lleva implícito una
experiencia y unos conocimientos que no son el mismo que los de una persona que
no ejerce el comercio.

En cuanto al deber de actuar con lealtad, cabe citar a Ernesto Eduardo Montorell
quien sostiene que este deber:

“Constituye la contrapartida de la confianza depositada por los socios en la


designación de aquellos y se vincula con el plexo de facultades. Con que ha sido
investido el administrador para el cumplimiento del objeto social, las cuales habrán
de ser ejercidas en interés de la compañía”.

El artículo 288 establece que los gerentes responden frente a la sociedad por los
daños y perjuicios causados por dolo, abuso de facultades o negligencia grave.
Previamente, la sociedad debe decidir la acción de responsabilidad por mayoría
simple del capital social.

Sin embargo, la antigua Ley General de Sociedades disponía en el segundo párrafo


del artículo 280 que los gerentes responderían en los mismos supuestos (daños por
dolo, abuso de facultades o negligencia grave), también frente a los socios o
acreedores sociales cuando hubieran lesionado directamente los intereses de
cualquiera de ellos.

Cabe por ello preguntarse si se eliminó deliberadamente lo referido a la


responsabilidad frente a terceros o socios, que sí está prevista de modo expreso al
regular la gerencia en el caso de las SA (al igual que la parte correspondiente en la
anterior Ley). Al respecto, estimamos que aun cuando la LGS no haga una remisión
expresa al régimen de la SA, éste podría ser de aplicación y por tanto, le
corresponde al gerente responder por los daños a terceros y socios.
Cabe recordar que en el caso de la SA se acoge un doble tratamiento en la
responsabilidad de los administradores. El primero se refiere a la pretensión social
de responsabilidad (artículo 181 de la LGS) la cual procede en tanto se ha
producido un daño al interés social. El segundo, se refiere a las pretensiones
individuales en caso se haya afectado directamente a los socios o terceros.

Ahora bien, los comportamientos indebidos del gerente que lo hacen responsable
son el dolo, abuso de facultades y la negligencia grave. Merece comentar esto
último dado que la ley LGS ha optado por excluir a la negligencia leve como causal
de responsabilidad poniendo así fin al debate sobre si el Standard de “ordenado
comerciante” y “representante leal”, lo haría también responsable por la negligencia
leve.

11. VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE SCRL

11.1. VENTAJAS

- No requiere capital mínimo para su constitución.

- La motivación de cada socio para dedicar su mejor esfuerzo es grande dado que
participan directamente en los beneficios.

- La posibilidad de reunir un mayor capital para la empresa.

- Son varias las experiencias que se dedican a imprimir dinamismo a la empresa.

- Las responsabilidades ante las obligaciones sociales de la empresa están


limitadas al patrimonio de ésta

- La sociedad se mantiene aún después de la muerte de alguno de sus socios.

11.2. DESVENTAJAS

- La admisión de nuevos socios requiere del consentimiento de los otros.

- Existe un límite de 20 socios máximo.

- Las responsabilidades ante las obligaciones sociales de la empresa están


limitadas al patrimonio de ésta.
- El capital de la empresa no puede aumentar a menos que este sea integra y
efectivamente pagado, lo que puede ocasionar lentitud en los procesos de
expansión de la empresa.

12. IMPORTANCIA DE LA SOCIEDAD COMERCIAL RESPONSABLIDAD


LIMITADA

La Sociedad Comercial de responsabilidad Limitada es la función asociativa mas


apropiada y adaptada le para pequeña y mediana empresa principalmente para la
primeramente nombrada, ya que conservando la limitación de la responsabilidad,
es mucho menos compleja y costosa, por que no hay que recurrir a la sociedad
anónima, siendo suficiente, por la actuar con mayor agilidad
. La sociedad anónima por la complejidad por la complejidad de estructura y por la
severa normatividad que establece la ley resulta inadecuada por su difícil y costoso
manejo, para pequeñas empresas. Gran parte de las sociedades anónimas
existentes en el Perú debe haberse constituido como sociedades comerciales de
responsabilidad limitada dado el escaso numero de socios y exiguo del capital. La
sociedad anónima, siendo una sociedad de capitales esta indica para agrupar a
numerosos socios a fin de lograr de capitales elevados y realizan empresas de
envergadura.

13. CONCLUSIONES

La Sociedad de Responsabilidad Limitada es un tipo de sociedad independiente de


las otras formas societarias; puesto que en ella conviven en armonía elementos
personalistas y elementos capitalistas, rasgos que la diferencian y la hacen
independiente de los otros tipos de sociedad.

La transferencia de participaciones por sucesiones, se realizará siempre y cuando


lo permitan el estatuto o si dispone que el fallecido ser socio, tienen primera opción
los demás socios para adquirirlas.

La Sociedad de Responsabilidad Limitada tiene semejanza con la sociedad


Anónima ya que deriva de esta
MODELO3.- MINUTA DE CONSTITUCION DE SOCIEDAD COMERCIAL DE
RESPONSABILIDAD LIMITADA
MINUTA
Señor Notario público de esta Capital doctor.................................. Sírvase usted,
extender en su registro de escrituras públicas una de CONSTITUCION DE
SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, que celebran
doña......................
Identificado con DNI Nº......................., ocupación.......................... estado
civil................., con domicilio en ........................... y doña.....................identificación
con DNI Nº..................L.M.Nº................., estado civil...........................,
ocupación........................ con domicilio en .........................de acuerdo a los
términos siguientes:
Primero.- Las otorgantes se comprometen entre sí, a constituir una sociedad
comercial de Responsabilidad Limitada, a efectuar aportes para la formación del
capital social, con la denominación, domicilio, objeto capital y condiciones que se
establecen en el Estatuto Social, la misma que se regirá por la Ley general de
Sociedades, Ley Nº 26887 y por el siguiente Estatuto.
Segundo.-NOMBRAMIENTO DE LOS PRIMEROS GERENTES Se nombra como:
GERENTE GENERAL a don......................., identificado con DNI Nº..................,L.M.
Nº.......................,estado civil...................., ocupación............................., con
domicilio en .............................,quienes ejercerán el cargo por tiempo indefinido,
ejerciendo las facultades y obligaciones que se les señalan en el presente Estatuto.
ESTATUTO
Articulo Primero.- DENOMINACION DE LA SOCIEDAD La Sociedad Comercial
de Responsabilidad limitada, que se constituye se
denomina".................................S.R.L."
Articulo Segundo.- OBJETO SOCIAL
El objeto de la sociedad es dedicarse a ............................ se entienden incluidos en
el objeto social los actos relacionados con el mismo que coadyuven a la realización
de sus fines, aunque no estén expresamente a indicados en el presente Estatuto.
Articulo Tercero.- DOMICILIO SOCIAL
El domicilio de la sociedad se fija en la ciudad de Lima, Provincia y Departamento
de Lima, pudiendo abrir sucursales y agencias en cualquier lugar del país o del
extranjero.
Articulo Cuarto DURACION Y FECHA DE INICIO DE SUS ACTIVIDADES
La sociedad que se constituye es de duración indefinida e inicia sus operaciones a
partir de la fecha de su inscripción en el Registro. La validez de los actos
celebrados en nombre de la sociedad antes de su inscripción en el Registro está
condicionada a que sean rectificados por la sociedad dentro de los tres meses
siguientes.
Articulo Quinto.- DEL CAPITAL SOCIAL Y DE LAS PARTICIPACIONES El capital
social es de S/. .......................(.................y 00/100 nuevos soles) íntegramente
suscrito y totalmente pagado en dinero en efectivo, según deposito bancario que se
insertará en la escritura, dividido en..................(...) participaciones iguales,
acumulables e indivisibles de un valor nominal de S/........(.................y 00/100
nuevos soles) cada una, distribuido en la forma siguiente: -Doña.......................,
suscribe..............................participaciones y paga en efectivo la suma de S/.
.................(................y 00/100 nuevos soles); y, - Doña............................., suscribe
una (1) participación y paga en efectivo la suma de S/...................(....................y
00/100 nuevos soles).
Articulo Sexto.- DISTRIBUCION DE UTILIDADES Y PERDIDAS
La distribución de utilidades como de pérdidas se efectuará entre lo socios en la
proporción correspondiente a sus respectivas participaciones sociales. La
distribución de utilidades sólo puede hacerse en mérito de los estados financieros
de acuerdo a lo señalado en el Articulo 40º de la Ley General de Sociedades.
Articulo Setimo.- REGIMEN DE ADMINISTRACION DE LA SOCIEDAD La
sociedad tendrá los siguientes órganos: -La junta General, y, -Los Gerentes.
Articulo octavo.-JUNTA GENERAL
La junta General, es el órgano supremo de la sociedad. Los participacionistas
constituidos en junta general deciden los asuntos de su competencia. Todos los
socios incluso los disidentes y los que no hubieran participado en la reunión quedan
sometidos a los acuerdos adoptados en ella.
Articulo Noveno.- JUNTA GENERAL OBLIGATORIA ANUAL
Se celebrará junta general obligatoria anual cuando menos una vez al año dentro
de los tres meses siguientes a la terminación del ejercicio económico, con la
finalidad de tratar lo siguiente:
1. Pronunciarse sobre la gestión social y los resultados económicos del ejercicio
anterior,expresado en sus estados financieros,
2. Resolver sobre la aplicación de las utilidades, si las hubiere;
3. Elegir cuando corresponda a los Gerentes,
4. Designar a los autoridades externos, cuando corresponda; 5. Resolver sobre los
demás asuntos que le sean propios conforme a la Ley General de Sociedades,
y sobre cualquier otro consignado en la convocatoria
Articulo Décimo.- JUNTAS GENERALES PREVISTAS EN EL ESTATUTO
Adicionalmente se celebrará junta general, para tratar lo siguiente:
1. Separar del cargo a los Gerentes y nombrar sus reemplazantes;
2. modificar el Estatuto,
3. Aumentar o reducir el capital social.
4. Acordar la transformación, fusión, escisión, reorganización y disolución de la
sociedad, así como resolver sobre su liquidación;
5. Acordar la enajenación, en un solo acto, de activos cuyo valor contable excede
el 50% del capital de la sociedad;
6. Disponer investigaciones y auditorías especiales;
7. Emitir obligaciones,
8. Resolver en los casos en que la Ley general de Sociedades disponga su
intervención y en cualquier otro que requiera el interés social.
Articulo Décimo Primero .- CONVOCATORIA A JUNTA GENERAL
El Gerente convocará a junta general en los casos previstos en el presente
Estatuto, cuando el interés social así lo requiera o cuando soliciten su realización
los socios que represente cuando menos la quinta parte del capital social.
Articulo Décimo Segundo.- REQUISITO DE LA CONVOCATORIA A JUNTA
GENERAL
El aviso de convocatoria de la junta general obligatoria anual y de las además
juntas previstas en el Estatuto debe ser publicado en el Diario oficial El Peruano y
en uno de los diarios de mayor circulación de Lima, con una anticipación de la
publicación dará no menor de tres días.
El aviso de convocatoria especificará el lugar, día y hora de celebración de la junta
general, así como los asuntos a tratar. Puede constar en el aviso el lugar, día y hora
en que si así procediera, se reunirá la junta general en segunda convocatoria. La
segunda reunión debe celebrarse no menos de tres días ni más de diez, después
de la primera. La junta general no puede tratar asuntos distintos a los señalados en
el aviso de convocatoria, salvo en los casos permitidos por la Ley.
Articulo Décimo Tercero.- SEGUNDA CONVOCATORIA
Si la junta general debidamente convocada no se celebra en primera convocatoria y
no se hubiera previsto en el aviso la fecha de una segunda convocatoria, ésta debe
ser anunciada con los mismos requisitos de la publicidad que la primera, indicando
que se trata de segunda convocatoria, dentro de los diez días siguientes a la fecha
de la junta no celebrada y por lo menos con tres días de antelación a la fecha de la
segunda reunión.
Articulo Décimo Cuarto.- JUNTA UNIVERSAL
Sin perjuicio de los señalado en los artículos precedentes, la junta general en
tiende convocada y válidamente constituida ara tratar sobre cualquier asunto y
tomar a los acuerdos correspondientes, siempre que se encuentren presentes
socios que representen la totalidad del capital suscrito ya acepten por unanimidad
la celebración de la junta y los asuntos que en ella se proponga tratar. Articulo
Décimo Quinto.-REPRESENTACION EN LA JUNTA GENERAL
Los socios pueden hacerse representar en la juntas generales por otra persona. La
representación de constar por escrito y con carácter especial para cada junta
general, salvo que se trate de poderes otorgados por escrituras públicas.
Articulo Décimo Sexto.- QUORUM SIMPLE Y ADOPCION DE ACUERDOS
Salvo lo previsto para el articulo siguiente, la junta general queda válidamente
constituida en primera convocatoria cuando se encuentre representando, cuando
menos, el cincuenta por ciento de las participaciones suscritas. En segunda
convocatoria, será suficiente la concurrencia de cualquier número de participación
suscritas. Los acuerdos se adoptan con el voto favorable de la mayoría absoluta de
las participaciones suscritas. Los acuerdos se adoptan con el voto favorable de la
mayoría absoluta de las participaciones concurrentes.
Articulo Décimo Setimo.-QUORUM CALIFICADO Y ADOPCION DE
ACUERDOS
Cuando la junta general trate sobre la modificación del Estatuto, el aumento o
reducción del capital social, la emisión de obligaciones, acuerde la enajenación en
un solo acto, de activos cuyo valor contable exceda el 50% del capital social, la
transformación, fusión, escisión, reorganización y disolución de la sociedad y su
liquidación, para que la junta general adopte válidamente dichos acuerdos, es
necesario que en primera convocatoria, concurran cuando menos, los dos tercios
de las participaciones suscritas. En segunda convocatoria basta la concurrencia de
al menos las tres quintas partes de las participaciones suscritas. Los acuerdos se
adoptarán con el voto favorable de las participaciones que representen, cuando
menos, la mayoría absoluta del capital social.
Articulo Décimo Octavo.- ACTAS
las juntas generales y los acuerdos adoptados en ellas, constatarán en actas, que
se llevarán con las formalidades señaladas en el articulo 134º de la Ley General de
Sociedades.
Articulo Décimo Noveno.- DE LOS GERENTES
La sociedad será administrada por un Gerente General y un Gerente de Relaciones
Públicas, los que serán elegidos por la junta general. El cargo de los Gerentes será
de duración indefinida; la junta general fijará el montó de sus retribuciones. En caso
de vacancia, renuncia o separación, la junta general acordará quienes deben
sustituirlos en sus funciones. Los Gerentes pueden ser separados de su cargo
según acuerdo adoptado por mayoría simple del capital social.
Articulo Vigésimo.- El gerente General, se encargará de la administración,
representación legal de la sociedad y de la gestión de todos sus negocios, teniendo
la facultad de ejecución de los actos y contratos ordinarios correspondientes al
objeto social.
Articulo Vigésimo Primero.- El gerente de Relaciones Públicas, se encargará del
manejo y responsabilidad de todo tipo de actividades dentro de la Empresa que
tengan que ver con la imagen de la misma.
Articulo Vigésimo Segundo.- El gerente General y el gerente de relaciones
Públicas, siempre dentro del objeto de la sociedad, dentro de las facultades de
gestión y de administración, están facultados para abrir, cerrar y retirar cuenta
corrientes y de ahorros en los Bancos, girar, cobrar y endosar cheques u otros
instrumentos de créditos; sobregirar contra cuenta corrientes de la sociedad; girar,
aceptar, avalar, renovar, endosar, descontar letras de cambio u otros documentos
de créditos, solicitar préstamos y toda clase de créditos, constituir prendas, fianzas
hipotecas; otorgar cancelaciones y recibos, comprar o vender toda clase de bienes
muebles o inmuebles de la sociedad; abrir cajas de seguridad.
Articulo Vigesimo Tercero.-El gerente General, tendrá la presentación judicial de
la sociedad, gozando para tal fin de las facultades generales y especiales del
mandato contenidas en lo Artículos 74º y 75º del código Procesal Civil, el Articulo
10º de la ley Nº 26636, así como las facultades que se fueron especiales;
entendiéndose esta enumeración como enunciativa y de Gerente General,
conforme a la Ley General de Sociedades.
Articulo Vigesimo Cuarto.-RESPONSABILIDAD DE LOS GERENTES Los
Gerentes están incursos en las responsabilidades que señalan el articulo 288º de la
Ley General de Sociedades.
Articulo Vigésimo Quinto.- MODIFICACION DEL ESTATUTO
La modificación del estatuto de acuerda por junta general, conforme se establece
en el Articulo 198º y siguientes de la Ley General de Sociedades, en cuanto le sean
aplicables.
Aticulos Vigesimo Sexto.- AUMENTO Y REDUCCION DEL CAPITAL
El aumento y reducción del capital se acuerda por junta general, cumpliendo los
requisitos establecidos para la modificación del Estatuto, consta en escritura
Pública, y se inscribe en el Registro. En los casos de aumento de capita, los socios
tendrán el derecho de preferencia para suscribir las nuevas participaciones, a
prorrata de su participación en el capital social, el capital no asumido por los socios
podrá ser ofrecido a terceras personas. La devolución del capital, podrá hacerse a
prorrata de las respectivas participaciones sociales, salvo que con la aprobación de
todos los socios se acuerde otro sistema. El aumento y reducción del capital se
regirá por los Artículos 202º y siguientes de la Ley General de Sociedades en lo
que le fuere aplicable.
Articulo Vigesimo Setimo.- FORMULACION Y APROBACIÓN DE LOS
ESTADOS FINANCIEROS
Finalizado el ejercicio económico los Gerentes deben formular la memoria, los
estados financieros y la propuesta de aplicación de las utilidades en caso de
haberlas. De estos documentos debe resultar, con claridad y precisión, la situación
económica y financiera de la sociedad, el estado de su negocio y los resultados
obtenidos en el ejercicio vancido. Los estados financieros deben ser puestos a
disposicion de los socios con la antelación necesaria para ser sometidos, conforme
a Ley, a consideración de la junta obligatoria anual, los mismos que serán
aprobados con el quórum señalado en el Articulo Décimo Sexto del presente
Estatuto. Los estados financieros se preparan y presentan de conformidad con las
disposiciones legales sobre la materia y con principios de contabilidad
generalmente aceptados en el país.
Articulo Vigesimo Octavo.- NORMAS SOBRE LA TRANSFERENCIA DE
PARTICIPACIONES
El socio que se proponga transferir su participación o participaciones sociales a
persona extraña a ña sociedad, debe comunicarlo por escrito al Gerente, quien lo
pondrá en conocimiento de los otros socios en el plazo de diez días. Los socios
pueden expresar su voluntad de compra dentro de los treinta dias siguientes a la
notificación, y si son varios los socios que deseen adquirir dichas participaciones,
se distribuira entre todos ellos a prorrata de su respectivas participaciones sociales.
En el caso que ningun socio ejercite el derecho de preferencia, podrá adquirir la
sociedad esas participaciones para ser amortizadas, con las siguiente reducción del
capital social. Transcurrido el plazo, sin que se haya hecho uso de la preferencia, el
socio quedará libre para transferir sus participaciones sociales en la forma y en el
modo que tenga por conveniente, salvo que sehubiese convocado a junta para
decidir la adquisición de las participaciones por la sociedad. En este último caso si
transcurrida la fecha fijada para la celebración de la junta ésta no ha decidido la
adquisición de las participaciones, el socio podrá proceder a transferirlas. Para el
ejercicio del derecho que se concede en el presente articulo, el precio de venta, en
caso de discrepancia, será fijado por tres peritos, nombrados uno por cada parte y
un tercero nombrado por los otros dos, o si esto no se logra, por el Juez mediante
demanda por proceso sumarísimo. Son nulas las transferencias a persona extraña
a la sociedad que no se ajusten a lo establecido en este articulo. La transferencia
de participaciones de formaliza es escritura pública y se inscribe en el Registro.
Articulo Vigesimo Noveno.- SEPARACION Y EXCLUSION DE LOS SOCIOS La
separación y exclusión de los socios de regirá por lo dispuesto en el Articulo 293º
de la Ley General de Sociedades. Articulo trigésimo.- MODIFICACION DEL
PACTO SOCIAL Y DEL ESTATATUTO
Para la modificación del pacto social y del Estatuto, acordar la transformación,
fusión, escisión, disolución, liquidación, y extinción de la sociedad, regirán las
disposiciones de los Artículos 333º a 422º de la Ley General de Sociedades en
cuanto le sean aplicables.
Usted señor Notario agradará las demás formalidades de ley cuidando de insertar
en el cuerpo de la escritura pública la resolución que autoriza la constitución de la
Empresa, y pasará partes al Registro Personas Jurídicas de Lima, para su
inscripción conforme a Ley.
Lima,.................de...........................del...............
....................................................
FIRMAS