Cálculos Salariales 2.

1
Datos del Trabajador
Fecha de Ingreso:
1/19/2009
Fecha Actual:
9/30/2011
Sueldo Actual:
3000 BsF.
Días Transcurridos:
971
Meses Transcurridos:
32
Años de Servicio:
2
Indicadores Económicos
Sueldo Mínimo:
1064.25 BsF.
Unidad Tributaria:
65 BsF.
Tasa pasiva:
16.05 %
Semanas Laborables Año:
52

Ley Organica del Trabajo

Por: Fidel Moreno
fidelsmc@gmail.com

fidelsmc.blospot.com

Resumen
Prestaciones (Antigüedad)
Saldo Actual:

6727.91

Utilidades
Saldo Actual:

1492.50

Descuentos del Mes
Total Descuentos del Mes:

185.77

Vacaciones
Fecha de Inicio:
Fecha de Fin:
Bono Vacacional:
Pago Vacaciones:
Total:

3/31/2010
4/23/2010
800.00
1600.00
2400.00

Cesta Tickets
Aplica al Beneficio:
Monto CT del mes:

SI
373.75

Antigüedad
Antigüedad:

60

Vacaiones 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 1 2 3 4 4 4 5 6 7 8 9 9 9 10 11 12 13 14 14 14 15 16 17 18 19 19 19 20 21 22 23 24 24 24 Fin vacaciones: 3/31/2010 4/1/2010 4/2/2010 4/3/2010 4/4/2010 4/5/2010 4/6/2010 4/7/2010 4/8/2010 4/9/2010 4/10/2010 4/11/2010 4/12/2010 4/13/2010 4/14/2010 4/15/2010 4/16/2010 4/17/2010 4/18/2010 4/19/2010 4/20/2010 4/21/2010 4/22/2010 4/23/2010 4/24/2010 4/25/2010 4/26/2010 4/27/2010 4/28/2010 4/29/2010 4/30/2010 5/1/2010 5/2/2010 5/3/2010 4/20/2010 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 .

Días .sumen BsF BsF BsF BsF BsF BsF BsF.

Empresa .

trabajador Preaviso 7 # 1## # 1## 1 3 1 1 1 0 0 3 7 antigüedad indemnización 15 ### 30 ### 60 ### 90 0 2.00 sust preaviso 0 0 0 60 0 60 .

00 0.00 0.00 0.41 700.00 3.00 0.00 3.00 0.00 6027.32 700.00 1127.00 19.00 0.91 BsF 0 BsF 6727.93 BsF FECHA 1/19/2009 2/2009 3/2009 4/2009 5/2009 6/2009 7/2009 8/2009 9/2009 10/2009 11/2009 12/2009 1/2010 2/2010 3/2010 4/2010 5/2010 6/2010 7/2010 8/2010 9/2010 10/2010 11/2010 12/2010 1/2011 2/2011 3/2011 4/2011 5/2011 6/2011 7/2011 8/2011 9/2011 10/2011 11/2011 12/2011 1/2012 2/2012 3/2012 SUELDO 1.00% 0.00 0.00 3.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.76% 0 0.91 16.00 3.00 0.00 0.77% 9.91 16.Prestaciones (Antigüedad) MES 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 Acumulado: Retirado: Saldo Actual: 6727.00 0.00 0.00% 0.000.91 17.00% 0.00 3. m .00 0.00% 0.82 500.00% 0. La prestación de requerida previam mensualmente.56% 23.05% 80.00 2627.91 17.91 17.000.04% 37.00% 0.98% 0.58% 43.000.00 0.91 17.00% 0.00 0.91 16.00 0. e un Fondo de Pres mensualmente a s contabilidad de la se pagará al térm según las siguien a) Al rendimiento Prestaciones de A o hasta que los m una entidad finan b) A la tasa activa tomando como re universales del pa depósitos se efec Prestaciones de A no cumpliera con c) A la tasa prome Banco Central de principales banco contabilidad de la El patrono deberá in monto que le acred prestación de antigü La entidad financier entregará anualmen de antigüedad acum monto del capital y Los intereses están depositados mensu que el trabajador.00 0.00 0.00 3.00% 0.00 0.000.00% 0.00 0.00 0.62 700.000.00 0.05% 58.00 0.00% 0.91 BsF Max a retirar: 5045.74% 74.00 0.00 19.00 0.00 4627.00 0.00% 0.47% 0.00 0.99 0.00 0.32 500.00 3627.00% 0.000.00% 0.00% 0.00 3.00 0.91 17.44 3. Despu tendrá derecho a un salario por cada me Después del primer contados a partir de pagará al trabajado concepto de prestac salario.00 0.00% 0.00 3.00% 0.00 0.00 6727.00 1627.00% 0.00 Dias/Mes 0 0 0 5 5 5 5 5 5 5 5 5 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 11 11 11 VER INFO Monto Mes Acumulado Tasa Pasiva Interes 0.00% 0.00 0.000.00 0.767.00 0.00 0.00 0.00 3.22 500.00 0.00 4127.91 18.61 500.00 627.00% 0.00 3127.000.96% 65.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.800.000.91 16.00 0.00 0.00 0.64 500.00% 0.00 0.00 0.00 0.000.00 El trabajador t 75% de lo acre obligaciones d hipotecas o gr médico-hospit Artículo 108.00 0.00 0.00 0.00 5327.00 0.00 2127.00 0.00 0.65 500.00% 0.00 0.000.00 0.00 0.62% 53.00 0.00 3.05% 89.00 0.00 0.00 0.00 0.91 18.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 3.00% 0.77% 17.00 3.26% 30.91 627.27 500.00 0.00 0.00 0.82 500.00% 0.000.000.00 0.00 19.91 16.00 3.

00 0.00% 13.00% 0.00 0.00% 13.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00% 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 0.00% 13.00% 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 4/2012 5/2012 6/2012 7/2012 8/2012 9/2012 10/2012 11/2012 12/2012 1/2013 2/2013 3/2013 4/2013 5/2013 6/2013 7/2013 8/2013 9/2013 10/2013 11/2013 12/2013 1/2014 2/2014 3/2014 4/2014 5/2014 6/2014 7/2014 8/2014 9/2014 10/2014 11/2014 12/2014 1/2015 2/2015 3/2015 4/2015 5/2015 6/2015 7/2015 8/2015 9/2015 10/2015 11/2015 12/2015 1/2016 2/2016 3/2016 4/2016 5/2016 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 13 13 13 13 13 13 13 13 13 13 13 13 15 15 15 15 15 15 15 15 15 15 15 15 17 17 17 17 17 17 17 17 17 17 17 17 19 19 19 19 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 .00 0.00% 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00% 13.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00% 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00% 0.00% 13.00 0.

00% 13.00% 13.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 BsF Disponible: 6727.00% 13.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.69 .00 0.00 0.00% 13.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.91 BsF 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 584.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00% 13.00 0.91 BsF Retirado: 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 6/2016 7/2016 8/2016 9/2016 10/2016 11/2016 12/2016 1/2017 2/2017 3/2017 4/2017 5/2017 6/2017 7/2017 8/2017 9/2017 10/2017 11/2017 12/2017 1/2018 2/2018 3/2018 4/2018 5/2018 6/2018 7/2018 8/2018 9/2018 10/2018 11/2018 12/2018 19 19 19 19 19 19 19 19 21 21 21 21 21 21 21 21 21 21 21 21 23 23 23 23 23 23 23 23 23 23 23 TOTAL: 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 6727.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.

mediante manifestación escrita. el trabajador tendrá derecho a una prestación de antigüedad equivalente a cinco (5) días de salario por cada mes. requerida previamente por escrito. y c) A la tasa promedio entre la activa y pasiva. el monto que le acreditó en la contabilidad de la empresa. según sea el caso y. acumulativos hasta treinta (30) días de salario. en forma definitiva. b) A la tasa activa determinada por el Banco Central de Venezuela. serán acreditados o depositados mensualmente y pagados al cumplir cada año de servicio. . por concepto de prestación de antigüedad. determinada por el Banco Central de Venezuela. si el trabajador hubiese requerido que los depósitos se efectuasen en un fideicomiso individual o en un Fondo de Prestaciones de Antigüedad o en una entidad financiera. si fuere en la contabilidad de la empresa. a la tasa del mercado si fuere en una entidad financiera. tomando como referencia los seis (6) principales bancos comerciales y universales del país. por concepto de prestación de antigüedad. Después del primer año de servicio. tomando como referencia los seis (6) principales bancos comerciales y universales del país.El trabajador tiene además el derecho de solicitar un anticipo de hasta 75% de lo acreditado o depositado por antigüedad. Lo depositado o acreditado mensualmente se pagará al término de la relación de trabajo y devengará intereses según las siguientes opciones: a) Al rendimiento que produzcan los fideicomisos o los Fondos de Prestaciones de Antigüedad. en forma detallada. en un fideicomiso individual o en un Fondo de Prestaciones de Antigüedad o se acreditará mensualmente a su nombre. o fracción superior a seis (6) meses contados a partir de la fecha de entrada en vigencia de esta Ley. El patrono deberá informar anualmente al trabajador. La prestación de antigüedad. Artículo 108. según el caso. atendiendo a la voluntad del trabajador. se depositará y liquidará mensualmente. en ausencia de éstos o hasta que los mismos se crearen. La entidad financiera o el Fondo de Prestaciones de Antigüedad. Asimismo. liberación de hipotecas o gravámenes. salvo que el trabajador. informará detalladamente al trabajador el monto del capital y los intereses. Después del tercer mes ininterrumpido de servicio. y el patrono no cumpliera con lo solicitado. también en forma definitiva. en la contabilidad de la empresa. el patrono pagará al trabajador adicionalmente dos (2) días de salario. pensiones escolares y gastos por atención médico-hospitalaria. entregará anualmente al trabajador los intereses generados por su prestación de antigüedad acumulada. decidiere capitalizarlos. para satisfacer obligaciones derivadas de la adquisición de vivienda. Los intereses están exentos del Impuesto sobre la Renta. por cada año.

.

.

00 BsF Total Anual: 9000 BsF Días de Utilidades: % Equivalente: Total Bruto: 60 16.00 BsF Agosto 0.Calculo de Utilidades AÑO: 2010 Mes Monto Enero 3000.00 BsF Junio 0.00 BsF Marzo 3000.00 BsF Descuento INCES 0.00 BsF Diciembre 0.00 BsF Febrero 3000.00 BsF Julio 0.00 BsF Septiembre 0.5 % Total Descuento: 7.00 BsF Abril 0.00 BsF Noviembre 0.50 BsF .00 BsF Octubre 0.67% 1500.00 BsF Mayo 0.

25 BsF Excede 5 Sueldos mínimos: NO Semanas Laborables del año: 52 Cantidad de Lunes del mes: 5 % Retencion: 4.Deducciones del mes Retencion Del Seguro Social Sueldo Actual: 3000 BsF Sueldo Mínimo: 1064.77 BsF .46 BsF Paro Forzoso Sueldo Actual: 3000 BsF Sueldo Mínimo: 1064.00 % Descuento Mensual: 138.31 BsF Ley de Politica Habitacional (LPH) Sueldo Actual: 3000 BsF %Retencion: 1% Descuento Mensual: 30 BsF Ley de Politica habitacional TOTAL DESCUENTOS: 185.25 BsF Excede 10 Sueldos mínimos: NO Semanas Laborables del año: 52 Cantidad de Lunes del mes: 5 % Retencion: 0.50 % Descuento Mensual: 17.

00 BsF Inicio Vacaciones: 3/31/2010 Días Feriados: 3 Fin Vacaciones: 4/23/2010 Dias Continuos: 23 Monto Vacaciones: 2400.00 BsF Bono Vacacional: 800.00 BsF .Cálculos de Vacaciones Días de Disfrute: 15 Días por antigüedad: 1 Total Días de Disfrute: 16 Pago Vacaciones: 1600 BsF Salario diario del año: 100.

.

Días trabajados del mes: 23 Monto CT del mes: 373.Cálculos de Cesta Ticket Aplica al Beneficio: SI % de la UT 25% Monto diario: 16.75 BsF.25 BsF. Ley de Alimentacion para trabajadores .

00 6000.00 BsF N/A BsF 400.00 6000.00 BsF 6727.00 BsF 6000.91 BsF 1500.91 BsF 26627.00 BsF -3000.00 Total: 11627.00 6000.67% .Calculo Aproximado de Liquidacion Renuncia Despido Prestaciones: Utilidades Acumuladas: Antigüedad: Indemnizacion Sustitutiva del preaviso: Despido Injustificado: Vacaciones Fraccionadas: 6727.91 1500.00 400.91 Despido Justificado Preaviso ● Con Preaviso ● Si ● Sin Preaviso ● No Vacaciones Fraccionadas Meses Efectivos: % Equivalente: 2 16.

2 2 .

Despido Despido Injustificado 60 dias Indemnización: BsF BsF BsF BsF BsF BsF BsF Indemnización sustitutiva del preaviso Indemnización: 60 Días Dias de Preaviso Trabajador Empresa 30 30 Antigüedad Antigüedad: 60 Días .

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