Cálculos Salariales 2.

1
Datos del Trabajador
Fecha de Ingreso:
1/19/2009
Fecha Actual:
9/30/2011
Sueldo Actual:
3000 BsF.
Días Transcurridos:
971
Meses Transcurridos:
32
Años de Servicio:
2
Indicadores Económicos
Sueldo Mínimo:
1064.25 BsF.
Unidad Tributaria:
65 BsF.
Tasa pasiva:
16.05 %
Semanas Laborables Año:
52

Ley Organica del Trabajo

Por: Fidel Moreno
fidelsmc@gmail.com

fidelsmc.blospot.com

Resumen
Prestaciones (Antigüedad)
Saldo Actual:

6727.91

Utilidades
Saldo Actual:

1492.50

Descuentos del Mes
Total Descuentos del Mes:

185.77

Vacaciones
Fecha de Inicio:
Fecha de Fin:
Bono Vacacional:
Pago Vacaciones:
Total:

3/31/2010
4/23/2010
800.00
1600.00
2400.00

Cesta Tickets
Aplica al Beneficio:
Monto CT del mes:

SI
373.75

Antigüedad
Antigüedad:

60

Vacaiones 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 1 2 3 4 4 4 5 6 7 8 9 9 9 10 11 12 13 14 14 14 15 16 17 18 19 19 19 20 21 22 23 24 24 24 Fin vacaciones: 3/31/2010 4/1/2010 4/2/2010 4/3/2010 4/4/2010 4/5/2010 4/6/2010 4/7/2010 4/8/2010 4/9/2010 4/10/2010 4/11/2010 4/12/2010 4/13/2010 4/14/2010 4/15/2010 4/16/2010 4/17/2010 4/18/2010 4/19/2010 4/20/2010 4/21/2010 4/22/2010 4/23/2010 4/24/2010 4/25/2010 4/26/2010 4/27/2010 4/28/2010 4/29/2010 4/30/2010 5/1/2010 5/2/2010 5/3/2010 4/20/2010 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 5 6 7 1 2 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 0 .

Días .sumen BsF BsF BsF BsF BsF BsF BsF.

Empresa .

00 sust preaviso 0 0 0 60 0 60 .trabajador Preaviso 7 # 1## # 1## 1 3 1 1 1 0 0 3 7 antigüedad indemnización 15 ### 30 ### 60 ### 90 0 2.

00 0.00 0.00 0.000.000.76% 0 0.00% 0.00 3.00% 0.00 0.00 0.00 2627.00 3.00 0.00 El trabajador t 75% de lo acre obligaciones d hipotecas o gr médico-hospit Artículo 108.04% 37. m .32 700.00 0.Prestaciones (Antigüedad) MES 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 Acumulado: Retirado: Saldo Actual: 6727.00 0.00 0.00 0.00 4627.00 19.00 0.00 0.00 3.767.00 0.62% 53.00% 0.62 700.00 0.00 3627.00 0. Despu tendrá derecho a un salario por cada me Después del primer contados a partir de pagará al trabajado concepto de prestac salario.27 500.00% 0.000.00 0.00 0.00 1627.00 3.05% 89.000.00 0. La prestación de requerida previam mensualmente.00 3127.22 500.00 19.00 0.00 0.91 16.00 0.32 500.64 500.00 1127.91 17.00 0.00 0.91 17.000.00 0.00% 0.00 0.00 0.000.000.00% 0.00 0.58% 43.00 0.00 0.00 0.000.00 3.00 0.98% 0.00 0.00 0.800.91 16.00% 0.00 0.00 0.74% 74.00% 0.05% 80.00 3.00% 0.000.00 0.00 0.91 BsF Max a retirar: 5045.00 0.00 0.00% 0.00 0.82 500.00% 0.000.00 0.00 0.61 500.00 0.00 0. e un Fondo de Pres mensualmente a s contabilidad de la se pagará al térm según las siguien a) Al rendimiento Prestaciones de A o hasta que los m una entidad finan b) A la tasa activa tomando como re universales del pa depósitos se efec Prestaciones de A no cumpliera con c) A la tasa prome Banco Central de principales banco contabilidad de la El patrono deberá in monto que le acred prestación de antigü La entidad financier entregará anualmen de antigüedad acum monto del capital y Los intereses están depositados mensu que el trabajador.00 4127.00 2127.99 0.00 3.00 Dias/Mes 0 0 0 5 5 5 5 5 5 5 5 5 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 11 11 11 VER INFO Monto Mes Acumulado Tasa Pasiva Interes 0.00 19.00 3.00 0.00% 0.93 BsF FECHA 1/19/2009 2/2009 3/2009 4/2009 5/2009 6/2009 7/2009 8/2009 9/2009 10/2009 11/2009 12/2009 1/2010 2/2010 3/2010 4/2010 5/2010 6/2010 7/2010 8/2010 9/2010 10/2010 11/2010 12/2010 1/2011 2/2011 3/2011 4/2011 5/2011 6/2011 7/2011 8/2011 9/2011 10/2011 11/2011 12/2011 1/2012 2/2012 3/2012 SUELDO 1.00 0.00 3.00 0.00 0.26% 30.00% 0.96% 65.00 0.47% 0.00% 0.00 0.00% 0.91 16.00 0.65 500.00 0.91 17.91 16.91 BsF 0 BsF 6727.00 0.00 0.000.91 627.91 17.91 18.00% 0.00 6027.00% 0.00 0.91 16.00% 0.00% 0.00% 0.00 0.77% 9.00 0.00 0.77% 17.00 0.000.44 3.00 3.000.00 0.82 500.00 0.00 6727.00 627.00 0.41 700.91 17.00 0.00% 0.00 0.56% 23.00% 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 3.00 0.00 0.00 0.00 5327.00 3.00 0.05% 58.00 0.00 0.00 3.00 0.91 18.00 0.

00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00% 13.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 0.00% 13.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 4/2012 5/2012 6/2012 7/2012 8/2012 9/2012 10/2012 11/2012 12/2012 1/2013 2/2013 3/2013 4/2013 5/2013 6/2013 7/2013 8/2013 9/2013 10/2013 11/2013 12/2013 1/2014 2/2014 3/2014 4/2014 5/2014 6/2014 7/2014 8/2014 9/2014 10/2014 11/2014 12/2014 1/2015 2/2015 3/2015 4/2015 5/2015 6/2015 7/2015 8/2015 9/2015 10/2015 11/2015 12/2015 1/2016 2/2016 3/2016 4/2016 5/2016 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 13 13 13 13 13 13 13 13 13 13 13 13 15 15 15 15 15 15 15 15 15 15 15 15 17 17 17 17 17 17 17 17 17 17 17 17 19 19 19 19 0.00% 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 .00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00% 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00% 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00 0.00 0.00 0.

00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.91 BsF 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 6/2016 7/2016 8/2016 9/2016 10/2016 11/2016 12/2016 1/2017 2/2017 3/2017 4/2017 5/2017 6/2017 7/2017 8/2017 9/2017 10/2017 11/2017 12/2017 1/2018 2/2018 3/2018 4/2018 5/2018 6/2018 7/2018 8/2018 9/2018 10/2018 11/2018 12/2018 19 19 19 19 19 19 19 19 21 21 21 21 21 21 21 21 21 21 21 21 23 23 23 23 23 23 23 23 23 23 23 TOTAL: 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 584.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 BsF Disponible: 6727.00 0.00 0.00 0.00 0.00 6727.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00% 13.00% 13.00 0.91 BsF Retirado: 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00% 13.00 0.00 0.00% 13.69 .00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00% 13.00 0.00 0.

si fuere en la contabilidad de la empresa. y el patrono no cumpliera con lo solicitado. acumulativos hasta treinta (30) días de salario. tomando como referencia los seis (6) principales bancos comerciales y universales del país. Lo depositado o acreditado mensualmente se pagará al término de la relación de trabajo y devengará intereses según las siguientes opciones: a) Al rendimiento que produzcan los fideicomisos o los Fondos de Prestaciones de Antigüedad. La prestación de antigüedad. y c) A la tasa promedio entre la activa y pasiva. mediante manifestación escrita. o fracción superior a seis (6) meses contados a partir de la fecha de entrada en vigencia de esta Ley. El patrono deberá informar anualmente al trabajador. el patrono pagará al trabajador adicionalmente dos (2) días de salario. La entidad financiera o el Fondo de Prestaciones de Antigüedad. salvo que el trabajador. Después del tercer mes ininterrumpido de servicio. . Artículo 108. informará detalladamente al trabajador el monto del capital y los intereses. a la tasa del mercado si fuere en una entidad financiera. el monto que le acreditó en la contabilidad de la empresa. serán acreditados o depositados mensualmente y pagados al cumplir cada año de servicio. en forma definitiva. Los intereses están exentos del Impuesto sobre la Renta. pensiones escolares y gastos por atención médico-hospitalaria. por concepto de prestación de antigüedad. decidiere capitalizarlos.El trabajador tiene además el derecho de solicitar un anticipo de hasta 75% de lo acreditado o depositado por antigüedad. Asimismo. en ausencia de éstos o hasta que los mismos se crearen. por cada año. en forma detallada. atendiendo a la voluntad del trabajador. según el caso. tomando como referencia los seis (6) principales bancos comerciales y universales del país. por concepto de prestación de antigüedad. determinada por el Banco Central de Venezuela. el trabajador tendrá derecho a una prestación de antigüedad equivalente a cinco (5) días de salario por cada mes. se depositará y liquidará mensualmente. requerida previamente por escrito. b) A la tasa activa determinada por el Banco Central de Venezuela. en un fideicomiso individual o en un Fondo de Prestaciones de Antigüedad o se acreditará mensualmente a su nombre. liberación de hipotecas o gravámenes. en la contabilidad de la empresa. según sea el caso y. entregará anualmente al trabajador los intereses generados por su prestación de antigüedad acumulada. Después del primer año de servicio. para satisfacer obligaciones derivadas de la adquisición de vivienda. si el trabajador hubiese requerido que los depósitos se efectuasen en un fideicomiso individual o en un Fondo de Prestaciones de Antigüedad o en una entidad financiera. también en forma definitiva.

.

.

00 BsF Total Anual: 9000 BsF Días de Utilidades: % Equivalente: Total Bruto: 60 16.Calculo de Utilidades AÑO: 2010 Mes Monto Enero 3000.00 BsF Diciembre 0.67% 1500.5 % Total Descuento: 7.00 BsF Marzo 3000.00 BsF Julio 0.00 BsF Junio 0.00 BsF Febrero 3000.00 BsF Agosto 0.00 BsF Descuento INCES 0.00 BsF Mayo 0.00 BsF Noviembre 0.00 BsF Abril 0.00 BsF Octubre 0.00 BsF Septiembre 0.50 BsF .

77 BsF .31 BsF Ley de Politica Habitacional (LPH) Sueldo Actual: 3000 BsF %Retencion: 1% Descuento Mensual: 30 BsF Ley de Politica habitacional TOTAL DESCUENTOS: 185.50 % Descuento Mensual: 17.Deducciones del mes Retencion Del Seguro Social Sueldo Actual: 3000 BsF Sueldo Mínimo: 1064.25 BsF Excede 10 Sueldos mínimos: NO Semanas Laborables del año: 52 Cantidad de Lunes del mes: 5 % Retencion: 0.00 % Descuento Mensual: 138.25 BsF Excede 5 Sueldos mínimos: NO Semanas Laborables del año: 52 Cantidad de Lunes del mes: 5 % Retencion: 4.46 BsF Paro Forzoso Sueldo Actual: 3000 BsF Sueldo Mínimo: 1064.

00 BsF .Cálculos de Vacaciones Días de Disfrute: 15 Días por antigüedad: 1 Total Días de Disfrute: 16 Pago Vacaciones: 1600 BsF Salario diario del año: 100.00 BsF Inicio Vacaciones: 3/31/2010 Días Feriados: 3 Fin Vacaciones: 4/23/2010 Dias Continuos: 23 Monto Vacaciones: 2400.00 BsF Bono Vacacional: 800.

.

75 BsF. Días trabajados del mes: 23 Monto CT del mes: 373. Ley de Alimentacion para trabajadores .Cálculos de Cesta Ticket Aplica al Beneficio: SI % de la UT 25% Monto diario: 16.25 BsF.

00 BsF 6727.00 6000.00 BsF N/A BsF 400.91 Despido Justificado Preaviso ● Con Preaviso ● Si ● Sin Preaviso ● No Vacaciones Fraccionadas Meses Efectivos: % Equivalente: 2 16.Calculo Aproximado de Liquidacion Renuncia Despido Prestaciones: Utilidades Acumuladas: Antigüedad: Indemnizacion Sustitutiva del preaviso: Despido Injustificado: Vacaciones Fraccionadas: 6727.00 6000.91 BsF 26627.00 BsF 6000.00 BsF -3000.00 Total: 11627.67% .00 400.91 BsF 1500.00 6000.91 1500.

2 2 .

Despido Despido Injustificado 60 dias Indemnización: BsF BsF BsF BsF BsF BsF BsF Indemnización sustitutiva del preaviso Indemnización: 60 Días Dias de Preaviso Trabajador Empresa 30 30 Antigüedad Antigüedad: 60 Días .