INTERPRETACIN DEL ARTCULO 142 DE LA LOTTT LA QUIMERA DE LA RETROACTIVIDAD DE LAS PRESTACIONES SOCIALES

CIUDAD BOLVAR, 01 DE JUNIO 2012

Algunos trabajadores se estn sobando las manos, con el llamado retorno de la retroactividad de las prestaciones sociales,
hemos organizado este modesto cuadro, a los efectos de interpretar de manera clara el alcance del retorno de la retroactividad. Podemos observar que el literald del artculo 142 de LOTTT dice claramente que deben realizarse dos (2) clculos,: el monto que resulte mayor compararlos y el que resulte mas provechoso para el trabajador, ser el elegido para cancelarle sus prestaciones sociales. Primer clculo El literal a habla de 60 das por ao, los cuales deben ser depositados a razn de 5 das por mes ms dos (2) das por cada ao reflejados en el literal b Segundo clculo El literal c es el que crea la ilusin de la retroactividad, cuando afirma en su parte final: calculada al ltimo salario antes ha dicho: se calcularn las prestaciones sociales con base a treinta das por cada ao de servicio o fraccin superior a los seis meses. A manera de conclusin, podemos afirmar que s es cierto que la retroactividad volvi, para nada, por cuanto es muy improbable que 60 das de salario den menos que 30 das de salario; aunque estos se calculen al ltimo salario, con razn dice el adagio popular: pltano maduro no vuelve a verde y el tiempo que se va no vuelve

Articulo 142 LOTTT

d) El trabajador o trabajadora recibir por concepto de prestaciones sociales el monto que resulte mayor entre el total de la garanta depositada de acuerdo a lo establecido en los literales a y b, y el clculo efectuado al final de la relacin laboral de acuerdo al literal c. a) El patrono o patrona b) Adicionalmente y despus c) Cuando la relacin de depositar a cada del primer ao de servicio, el trabajo termine por trabajador o trabajadora Patrono o patrona depositara cualquier causa por concepto de garanta a cada trabajador o se calcularn las de las prestaciones trabajadora dos das de prestaciones sociales sociales el equivalente a salario, por cada ao, con base a treinta das quince das cada acumulativos hasta treinta por cada ao de servicio trimestre, calculado con das de salario. o fraccin superior a los base al ltimo salario seis meses calculada al devengado. El derecho a ltimo salario este depsito se adquiere desde el momento de iniciar el Trimestre.

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