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Anexo PE08 Planeacion Seguimiento Evaluac Etapa Productica
Anexo PE08 Planeacion Seguimiento Evaluac Etapa Productica
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA DIRECCIN GENERAL Direccin de Formacin Profesional Sistema integrado de mejora continua
1. INFORMACIN GENERAL Regional: Programa de Formacin: Nombre : Identificacin: Telfono: E-mail: Razn social : Direccin: Cedula o NIT: Nombre del coformador responsable: Cargo: Telfono: E-mail 2. PLANEACIN ETAPA PRODUCTIVA Marque con una (x) la opcin seleccionada por el aprendiz Centro de Formacin: No. de Ficha:
Ente coformador
ALTERNATIVA PARA DESARROLLO DE LA ETAPA PRODUCTIVA Contrato de aprendizaje Vinculacin Laboral o Contractual Participacin en un proyecto productivo en SENA Empresa o en SENA proveedor SENA o en Produccin de Centros Apoyo a una unidad productiva familiar Monitorias Apoyo a una institucin estatal, nacional, territorial, o a una ONG o a una entidad sin nimo de lucro Pasantas
Fecha
Lugar
(Relacione funciones o actividades las cuales deben responder al resultado de aprendizaje de la etapa productiva y al perfil del egresado establecido en el programa de formacin)
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OBSERVACIONES:
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Firma del responsable del Ente coformador
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Firma del Aprendiz
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Nombre y Firma del Funcionario SENA
TIPO DE INFORME
Parcial: Final:
PERIODO EVALUADO
Desde: Hasta:
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES VARIABLE DESCRIPCION Desarrolla relaciones interpersonales con las personas de los diferentes niveles del ente coformador en forma armoniosa, respetuosa y enmarcada dentro de los principios de convivencia social. Participa en forma activa y propositiva en equipos de trabajo asumiendo los roles de acuerdo con sus fortalezas. Propone alternativas de solucin a situaciones problemicas, en el contexto del desarrollo de su etapa productiva. Asume con compromiso las funciones y responsabilidades asignadas en el desarrollo de su trabajo. Demuestra capacidad para ordenar y VALORACION
SATISFACTORIO POR MEJORAR
OBSERVACIONES
RELACIONES INTERPERSONALES
CUMPLIMIENTO ORGANIZACION
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disponer los elementos e informacin necesarios para facilitar la ejecucin de un trabajo y el logro de objetivos. FACTORES TECNICOS VARIABLE TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO MEJORA CONTINUA DESCRIPCION Demuestra las competencias especficas del programa de formacin en situaciones reales de trabajo Aporta al mejoramiento de los procesos propios de su desempeo Auto-gestiona acciones que fortalezcan su perfil ocupacional en el marco de su proyecto de vida Presenta con oportunidad y calidad los productos generados en el desarrollo de sus funciones y actividades Administra los recursos para el desarrollo de sus actividades con criterios de responsabilidad ambiental. Utiliza de manera racional los materiales, equipos y herramientas suministrados para el desempeo de sus actividades o funciones. Utiliza los elementos de seguridad y salud ocupacional de acuerdo con la normatividad vigente establecida para sus actividades o funciones. Actualiza permanentemente el portafolio de evidencias. VALORACION
SATISFACTORIO POR MEJORAR
OBSERVACIONES
FORTALECIMIENTO OCUPACIONAL OPORTUNIDAD Y CALIDAD RESPONSABILIDAD AMBIENTAL ADMINISTRACION DE RECURSOS SEGURIDAD OCUPACIONAL E INDUSTRIAL DOCUMENTACION ETAPA PRODUCTIVA
Observaciones del responsable del ente Co-formador: (Sus observaciones proporcionan informacin que aporta al mejoramiento de la calidad de la Formacin Profesional Integral ):
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Firma del responsable del Ente coformador
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Firma del Aprendiz
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Nombre y Firma del Funcionario SENA
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