EDUCACIÓN CON RESPONSABILIDAD SOCIAL

CONTABILIDAD

Lcdo. MILTON REYES

MODULO I REDACCIÓN COMERCIAL INTRODUCCIÓN

UNIDAD I LA COMUNICACIÓN Historia de la comunicación Proceso de la comunicación Formas de la comunicación Medios de comunicación Clasificación de la comunicación Taller de evaluación Informe UNIDAD 2 REDACCION COMERCIAL Concepto de correspondencia Clasificación de la correspondencia Taller de evaluación Informe UNIDAD 3 LA CARTA COMERCIAL Estilos de carta Puntuación Clases de sobres Taller de evaluación Informe UNIDAD 4 LA CORRESPONDECIA COMERCIAL Circulares Solicitud de información Carta de pedido Carta de crédito Carta de envío de mercadería Taller de evaluación Informe UNIDAD 5 REDACCION OFICIAL Solicitud Lcdo. Nelson Alvarez Director del PROYECTOERESSOCIAL.COM http://www.proyectoeressocial.com/

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Certificado Informe Taller de evaluación Informe UNIDAD 6 Documentos negociables Cheque Letra de cambio Pagare Acciones Documentos no negociable Factura El recibo Nota de venta Vale de caja Papeleta de deposito Evaluación modular Informe MODULO II CONTABILIDAD I INTRODUCCION OBJETIVOS UNIDAD 1 EL COMERCIO Clasificación del comercio El comerciante La empresa Registro único de contribuyentes Taller de evaluación Informe UNIDAD 2 FUNDAMENTOS Y PRINCIPIOS CONTABLES Taller de evaluación Informe Lcdo. Nelson Alvarez Director del PROYECTOERESSOCIAL.COM http://www.proyectoeressocial.com/

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UNIDAD 3 ELEMENTOS FUNDAMENTALES DE LA CONTABILIDAD Personificación Codificación Ecuación contable Ejercicios Parte de la cuenta Saldos Principio de la partida doble Libro diario Asientos contables Mayorización Balance de comprobación Hoja de trabajo Estados financieros Asientos de cierre Ajustes Ciclo contable Rol de pagos Practica Informe MODULO III ADMINISTRACION INTRODUCCION OBJETIVOS UNIDAD 1 ADMINISTRACIÓN Análisis de los valores en una empresa Taller de evaluación Informe UNIDAD 2 ADMINISTRACION Función de la administración Elementos de la administración Características de la administración Lcdo. Nelson Alvarez Director del PROYECTOERESSOCIAL.COM http://www.proyectoeressocial.com/

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proyectoeressocial.EDUCACIÓN CON RESPONSABILIDAD SOCIAL CONTABILIDAD Lcdo. MILTON REYES Taller de evaluación Informe UNIDAD 3 EL PROCESO ADMINISTRATIVO Planeación Organización Dirección Control Administración de los recursos humanos Administración privada Administración publica Evaluación modular Informe MODULO IV DERECHO MERCANTIL INTRODUCCION OBJETIVOS UNIDAD I EL DERECHO El comercio Taller de evaluación Informe UNIDAD 2 DE LOS CONTRATOS Y OBLIGACIONES MERCANTILES Contrato de compra y venta Contrato de trabajo Contrato de arrendamiento Evaluación modular Informe UNIDAD 3 INSTRUMENTOS NEGOCIABLES El cheque Pagare Letra de cambio Lcdo.com/ 131 132 134 134 135 136 137 140 141 142 144 146 149 149 150 150 154 155 157 157 158 158 160 162 164 164 167 169 Página 4 .COM http://www. Nelson Alvarez Director del PROYECTOERESSOCIAL.

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Evaluación modular Informe

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UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo”
CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL

INTRODUCCION El presente trabajo esta basado en la malla curricular para los estudiantes de primero de bachillerato del área de contabilidad.

Se fundamenta en investigaciones cuya finalidad es facilitar el proceso enseñanza aprendizaje.

Su contenido se basa en cuatro módulos REDACCION COMERCIAL, CONTABILIDAD I, ADMINISTRACIÓN Y DERECHO MERCANTIL, los mismo que serán utilizados como material de consulta, cuaderno de trabajo porque cada uno contiene talleres y evaluaciones

INSTRUCCIONES DEL MANEJO DEL MODULO DE CONTABILIDAD • Para proceder al aprendizaje, debe iniciar leyendo detenidamente y con mucha atención los contenidos; • Resalte las ideas principales para que al volver a revisar pueda entender con mayor facilidad. • No se limite a una sola lectura, hágalo cuantas veces le sea necesario hasta que pueda comprender y aprender el contenido. • Desarrolle con mucha honestidad las evaluaciones y talleres

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UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo”
CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL

REDACCIÓN COMERCIAL INTRODUCCIÓN

La correspondencia comercial apareció desde el origen de la humanidad, su función no es otra cosa que la de destacar lo útil, lo beneficioso de un producto o de un servicio para satisfacer una necesidad humana. En el país diariamente entre el cliente y el vendedor se remiten y se reciben miles de cartas ofreciendo y solicitando productos, servicios. Muchas de las veces el éxito o el fracaso de esta relación comercial depende de cómo se ha redactado las carta y de su presentación, por esta razón el presente modulo permitirá a los alumnos conocer y tener la capacidad de redactar cartas. A su vez se presenta un trabajo paciente de consulta y uso apropiado de los documentos mas utilizados hoy en día, para que los conozcan los llenen, diferencien las personas que intervienen en cada papel y de esta manera refuercen y mejore el proceso enseñanza aprendizaje.

OBJETIVOS
Trasmitir las últimas disposiciones para generar la adecuada utilización de la palabra escrita en cartas y manipulación de documentos, a través de una acertada combinación de aspectos lingüísticos y destrezas técnicas. Específicos • • • Diseñar y elaborar Informes precisos y confiables a través de la correcta redacción de ideas, y recomendaciones sobre temas específicos. Familiarizar a los estudiantes con los documentos comerciales. Conocer la importancia que tienen los papeles negociables y no negociables 2

Lenguaje de las manos Este lenguaje nace por las necesidades de comunicarse. mensajes. este lenguaje es utilizado por los deficientes auditivos. Lenguaje de tambores Esta forma de comunicación es una de las más antiguas. HISTORIA DE LAS COMUNICACIÓN Lenguaje oral Es una forma de expresarse utilizando la vos para hacer entender y decir lo que piensas. es el sinónimo de avisar anunciar. sientes. el sonido es oído en una gran extensión. Comunicación. quieres o preocupa. revelar información. Estructura Cuneiforme Era una representación de los objetos hecha con una cuña de metal o de manera en las paredes de las cavernas donde habitaban. De preferencia se lo utilizaba para mensajes urgentes. Señales de humo En una hoguera se cubre el humo para momentos y las pequeñas nubes que se forman son visibles a grades distancias. noticias o intercambio entre palabras y escritos. Paloma mensajera El hombre puso a su servicio el extraordinario sentido de orientación de estas palomas para remitir información segura 2 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL REDACCIÓN COMERCIAL UNIDAD 1 COMUNICACIÓN Es el intercambio de ideas.

política etc. Radio y televisión A más de transmitir la voz humana por el mismo principio el telégrafo inalámbrico. también se puede reproducir la imagen. Periódico Facilita al lector encontrar el mensaje que busca deportes. sociales y políticos. Cine y video Arte de fotografiar y grabar en la cinta de sonidos y la voz de muchos artistas. deportivos. y la aviación usan todo un código de señales hechas con banderas para el día y un juego de luces para la noche para comunicarse. Proceso de la comunicación Emisor Mensaje Recepto Es la persona que habla Es lo que dice el emisor Es la persona que escucha 3 . a través de estos medios. Teléfono celular Mejora la comunicación entre la persona Internet Permite comunicarse con todo el mundo en minutos. Por esta razón. nuestro hogar. Correo Hay muchas empresas postales para llevar y traer cartas y paquetes a todo el mundo Teléfono Permite la comunicación a corta o larga distancia. ingresa a cualquier escenario para presenciar programas culturales. el ejército.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL Chasquis Nuestra historia registra como medio de comunicación humana el empleo de indios veloces llevan mensajes alimentos de la costa a la sierra y viceversa Señales de banderas La marina. Fax El teléfono solo produce la voz humana sino la imagen de un papel escrito. El telégrafo Es posible con esta la comunicación instantánea entre diversos lugares unidos por la electricidad y la clave Morse: puntos y rayas.

. Ej. Conferencia Privada Dirigida a una persona o grupo. Libros. Ej.. Tren.. 4 ... Señales de tránsito MEDIOS DE COMUNICACIÓN Terrestre Cuando se realiza una actividad por medio del suelo. Canoas Marítimo Cuando se realiza por medio de los mares... Barco CLASIFICACIÓN DE LA COMUNICACIÓN Directa De persona a persona sin intermediarios. Ej. automóvil Aéreo Cuando se realiza por medio de el aire. revistas Mímica Arte de expresarse o receptar por medio de gestos. Ej. Conversación Escrita Se ejecuta por medio de letras números y signos. Teléfono Unilateral Cuando el emisor manda un mensaje al receptor y no hay respuesta.. Ej.Ej.. Órdenes de trabajo Pública Cuando el emisor habla por un medio de comunicación Colectiva Cuando se enlazan los distintos medios como la radio y la televisión para transmitir el mensaje simultáneamente a la nación. Aviones Fluvial Cuando se realiza por medio de los ríos.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL FORMAS DE COMUNICACIÓN Oral Expresado con la boca por medio de palabras .. Ej. Carta Reciproca Cuando se comunican a través de un medio técnico. Ej. Ej... Ej. Ej. Ej. Ej. mimo Simbología Esta representado por medio de dibujos logotipos o gráficos etc.... La conversación Indirecta Entre el emisor y el receptor.

REALICE UN COLLAGE SOBRE LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN 5 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL TALLER DE EVALUCIÓN 1. • • • • • 3.-CUALES SON LAS PARTES QUE INTERVIENEN EN LA COMUNICACIÓN? • • • 4..-QUE ES COMUNICACIÓN? …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………… 2.ENUMERE 6 FORMAS DE COMUNICARSE ANTIGUAMENTE..

……………………. TEMA:………………………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….…………… Nombre del Profesor………………………….………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….Jornada………..………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 6 .………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 7 .

artículos. deseos. La redacción libre no es otra cosa sino la acción de rebuscar. etc. de tal manera que se interpreten fácilmente.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL UNIDAD 2 REDACCION COMERCIAL CONCEPTO DE REDACCION. mediante avisos. Escribir en forma lógica y ordenada con el fin de transmitir. el talento y el estilo propio la redacción según la aceptación ordinaria y elemental tiene convenio entre dos o mas personas. Redacción libre Es aquello que manifiesta la originalidad. decimos que es el acto de organizar correctamente nuestras ideas. La redacción o composición desde el punto de vista de la lengua y la literatura es el acto de relacionar ideas y expresarlas correctamente y elegantemente. libros. experiencias. escoger. tenemos que componerlas. sentimientos. ordenar y expresar ideas 8 . periódicos.Es la acción y efecto de redactar. revistas. Es un ejercicio más que un arte. noticias. informes.

NATURALEZA: La correspondencia de acuerdo a su naturaleza se divide en familiar.: coactar significa autor o autora con otro u otros actores. cobrar. Trato recíproco entre comerciante sobre negocios. pagar. 2. CORRESPONDENCIA FAMILIAR Es la que permite una información detallada de los triunfos y sin sabores de una familia. CLASIFICACIÓN DE LA CORRESPONDENCIA 1. (CO + RESPONDER). ingresa al mundo de los negocios y para ello es necesario dominar la carta comercial. correo. 9 . Carta. comercial y oficial. El ser humano siente la necesidad de comunicarse por escrito. primero con sus familiares. DESTINO: Según su destino es privada o publica. una familia o entidad. CORRESPONDENCIA OFICIAL El ministro de estado. social. un gerente de una entidad gubernamental y el rector de un establecimiento educativo se comunican entre si mediante oficios que constituyen la voz oficial de todo organismo publico o fiscal.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL CONCEPTO DE CORRESPONDENCIA Es la acción y el efecto de corresponder. CORRESPONDENCIA COMERCIAL Cuando el hombre necesita comprar. CO Prefijo latino que significa unión o compañía. trabajo. vender. La carta familiar es el enlace entre padres e hijos. como profesión habitual. Ej. comercial y estatal o fiscal. CORRESPONDENCIA PRIVADA Se la identifica como tal si su destinatario es una persona. CORRESPONDENCIA SOCIAL Los compañeros de estudio. arrendar. religión. son las cartas familiares y sociales. y luego amplia su ámbito en los campos social. de bario amplían el círculo de una persona y es allí cuando aparece la correspondencia social a través de la tarjeta y la esquela.

pésames y despedidas. felicitaciones. actas. felicitación.. abogado. Social.. Es una comunicación pre-impresa que permite plantear un solo asunto en los espacios en blanco que dispone el papel. comercial y oficial. oficios. 10 . Existen varias clases: Personal. CORRESPONDENCIA URGENTE El tiempo y el medio electrónico que utiliza para llegar son decisivos telegrama. 3. contratos. despedida.por medio de la computadora y las grandes ventajas que nos brinda el Internet. social. agradecimiento. remitidos. pésame. fax. Electrónica. Ejemplo una carta familiar Eléctrica.. al igual que los programas de texto. TIEMPO: De acuerdo con el tiempo se demora en llegar a su destino se divide en urgente y breve. Esquela.se la utiliza para expresar alegrías y tristezas como por ejemplo agradecimientos. Profesional. postal. radiograma y télex.. Las tarjetas.son credenciales que permiten identificar a los trabajadores de una determinada empresa..Por medio de máquinas mecánicas o eléctricas que ayudan a la correspondencia social. CORRESPONDENCIA BREVE Son las tarjetas y esquelas... resoluciones. Pueden ser Profesional. Sirven para decir algo en forma corta o breve.es una tarjeta que se utiliza para hacer publicidad de los servicios que puede prestar un individuo. balances. cablegrama. cartas comerciales.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL CORRESPONDENCIA PÚBLICA Sirve para informar directamente al público como: Aclaraciones. 4. decretos.. ordenanzas.conocida en muchos lugares como la cédula de identidad Institucional. invitación. convocatorias. Ejemplo arquitecto. COMUNICACIONES BREVES: TARJETAS Las tarjetas es una cartulina por lo general pequeña con el nombre de la persona. invitaciones.Escribiendo con puño y Letra.ELABORACIÓN Manual. acuerdos.

.REALICE UN MAPA CONCEPTUAL DE LA CORRESPONDENCIA 2.REALICE UN TARJETA DE INVITACIÓN (CUMPLEAÑOS) 3.DÉ EL CONCEPTO DE REDACCION 4..UNA CON UNA LINEA LA RESPUESTA CORRECTA Personal Institucional Profesional expresa alegría y tristezas sirve de publicidad o prestación de servicios credenciales que identifican a trabajadores 11 ...UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL TALLER DE EVALUACIÓN 1.

………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 12 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….Jornada……….…………………….. TEMA:………………………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….………………………….…………… Nombre del Profesor………………………….………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 13 .

que traduzca en oraciones lo que es la empresa. 3 de Noviembre del 2007 REF: 4055 14 . es hoy en día un elemento insustituible para el progreso comercial y económico de toda sociedad mercantil. alegre. por lo mismo. adjuntos e identificación. ciudad. nombre y dirección del destinatario. PARTES DE LA CARTA: Membrete. Todo negocio grande o pequeño necesita de un personal de secretaria idóneo. 12 de Abril de2007 Panamá. mes y año.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL UNIDAD 3 LA CARTA COMERCIAL CONCEPTO: La carta comercial es la más importante de todos los documentos escritos que contribuyen al fortalecimiento de las relaciones comerciales entre el cliente y el vendedor. como fabrica. el proveedor y el comerciante. el usuario y la empresa. Aparece a renglón seguido del lugar y fecha o antes del saludo. línea de referencia. eficiente. La carta comercial es vía de comunicación más cómoda y barata. Ejemplo: Quito. Ejemplos: Portoviejo. vende o comercializa un producto. En la mayoría de las veces va acompañado del logotipo. 3 de Noviembre de 2007 La Paz. la más utilizada para abrir negocios. línea de asunto. casilla. 1 de Enero del 20007 • LÍNEA DE REFERENCIA Se refiere en forma breve al tema de la carta. Utiliza nombres y números. saludo. • LUGAR Y FECHA En el siguiente orden: lugar. telefax. que domine un lenguaje claro. teléfonos. día. texto. • MEMBRETE Es el nombre de la egresa ola razón social de la institución impresa en la parte superior de la hoja. despedida. lugar y fecha. permite archivar la correspondencia de una manera más lógica y ordenada. positivo real y amable para atender todas las operaciones que realiza el negocio. para representar con solvencia y elegancia a una empresa o institución La carta comercial es un documento que facilita las transacciones comerciales. firma.

Pondrá el título o tratamiento natural. EJEMPLOS: Señor Gerente: Apreciada Compañero: Señor Director: Señora Jefa del Departamento TEXTO La persona encargada de preparar las cartas debe asignar una idea por párrafo. Distribuidos así: párrafo de apertura. NACIONES UNIDAS No.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL • LINEA DE ASUNTO Si la secretaria prefiere esta línea debe resumir en pocas palabras el contenido de la carta. que motiva al lector a saber el contenido de la carta. No importa el número de líneas que emplee. Ejemplos: No satisfizo su pedido de… Agradecemos su amable visita Con mucho gusto el informe que… 15 . 325 Quito. ASUNTO Pedido: De 12 sillas • NOMBRE Y DIRECCIÓN DEL DESTINARIO Se refiere a la persona que recibirá la carta. PÁRRAFO DE APERTURA Es el que invita a leer. Nombra a las personas por su condición o cargo. párrafo con la segunda idea y párrafo de cierre. párrafo con la primera idea.Ecuador SALUDOS Expresa la relación que existe entre el remitente y el destinatario. Esta modalidad le permite archivar las cartas según los temas. EJEMPLO: SEÑOR Jorge Moncayo GERENTE DE COMERCIAL AV.

Sinceramente.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL PÁRRAFOS CENTRALES Una vez que el remite ha logrado captar el interés del destinatario debe desarrollar el tema central en forma ordenada clara y muy concentrada. Ejemplo: Adjunto: Catálogo 2007 IDENTIFICACION Al pie de la carta aparece el nombre o el apellido de la persona responsable de su edición. lenguaje positivo y amable en las oraciones que forman en el párrafo. Cordial saludo. Ejemplo: Gonzalo Guerrero JEFE DE COMERCIO EXTERIOR ADJUNTOS Cuando se acompaña a la carta documentos. Cordialmente. planos debe indicarse el número de papeles y en lo posible su especificación. PÁRRAFO DE CIERRE Debe dejar una última impresión favorable que inspire confianza y simpatía por la empresa que representa. Ponga originalidad. en mayúsculas el cargo que ocupa. 16 . Ejemplos: Agradecemos… Disfrutara de merecidas… Ahorrara tiempo y dinero si… DESPEDIDA La despedida o frase final de cortesía debe estar en concordancia con el saludo. FIRMA Es la rúbrica sobre el nombre de las personas autora de la carta. Ejemplos: Atentamente. a reglón seguido.

despedida y firma empiezan desde el centro de la hoja. Es un modelo fácil. COMERCIAL S. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- BLOQUE Se diferencia del diseño anterior en que solo las líneas de la fecha.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL ESTILOS DE CARTAS BLOQUE EXTREMO Todas las líneas se escriben desde el margen izquierdo. Este modelo goza de aceptación COMERCIAL S. esfuerzo y gusta mucho.A. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 17 .A. ahorra tiempo.

COMERCIAL S. es el diseño de uso escrito a mano. -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ESCALONADO Este modelo se lo realiza en redacción familiar y en publicidad.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL SEMIBLOQUE Es igual al modelo anterior con la excepción siguiente: las primeras líneas de cada párrafo llevan un espacio en blanco o sangría. tanto el grupo de líneas correspondientes al nombre.A. dirección del destinatario.A. como la despedida llevan sangría de cinco espacios en relación a la línea anterior. COMERCIAL S. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 18 .

Centrada . saludo. despedida.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL PUNTUACIÓN Todas las cartas se escriben de acuerdo con la puntuación ortográfica y gramatical del estudiante. Existen tres tipos de puntuaciones . Se dividirá la carta en dos grupos: .Mixta Puntuación abierta Ninguna línea tiene en especial signos de puntuación COMERCIAL S.Texto Líneas específicas Es la fecha y dirección del destinatario. nombre del autor y cargo: estas son las líneas que están antes y después del texto. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Puntuación cerrada Todas las líneas específicas posee signos de puntuación ese modelo 19 .A.Abierta .Líneas específicas .

---------.A. --------------.-SOBRE CUADRADO O ESPAÑOL Se utiliza como sobre social • 3.SOBRE OFICIAL O AMERICANO Se emplea en la correspondencia y diplomática • 2. -----------------------------------------: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------.SOBRE RECTANGULAR O INGLES Se utiliza en la correspondencia personal • 4..SOBREO AEREO Se utiliza para la correspondencia fuera del país • 5.A.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL COMERCIAL S.. -------: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ----------------------. Puntuación mixta Las líneas especiales tienen signo de puntuación este diseño tiene mayor aprobación COMERCIAL S.. --------- CLASES DE SOBRES • 1..SOBRE CON VENTANA Lo utilizan en las instituciones bancarias ESCRITURA O ROTULACION DEL SOBRE Datos del destinatario 20 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL _________________ Doctor Marco Robles Director General de Cobre Ciudad Licenciado _________________________ Francisco Robles Jefe de Relaciones Industriales Lavandería Nueva Calle 8785 BA Bogota – Colombia Datos del remitente Rmte: Gladis Nieto AV García Moreno 320 Quito Personal 21 .

.REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS ELEMENTOS DE LA CARTA ( ( ( ( ) ) ) ) 4.REALICE UN SOBRE CON DATOS DEL REMITENTE Y DESTINATARIO 22 ..CUÁL ES EL CONCEPTO DE CARTA COMERCIAL 2... Sobre con ventana.Todas las líneas específicas no poseen signos de puntuación Semi bloque.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL TALLER DE EVALUACION 1...Lo utilizan en las instituciones del sector agrícola 3...CONTESTE VERDADERO O FALSO Puntuación abierta. Puntuación cerrada.Todas las líneas se escriben desde el margen izquierdo.Ninguna línea tiene en especial signos de puntuación.

…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….…………… Nombre del Profesor…………………………..…………………………. TEMA:………………………….…………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….Jornada……….………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 23 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 24 .

reutiliza otros medios como FAX. diseños. ingreso de socios. que traduzca en oraciones lo que es la empresa. La correspondencia comercial utiliza el mensaje escrito como recurso valioso para informar al público de la existencia de un producto o servicio.Conocerlos requisitos personales y técnicos exigidos para cubrir un puesto de trabajo vacante de una empresa. Mientras más clara y oportuna sea exposición del informante. ahora. nuevas mercaderías. cambio de razón social. ofrecimiento de nuevas secciones comerciales. el anuncio publicitario en periódicos. cinta magnética. con la ayuda de tipos de letras y colores que permitan comprender mejor el mensaje La utilización de las cartas circulares en las diferentes actividades y profesiones está Ligada a su bajo costo y buena aceptación de las personas que la reciben. es hoy en día un elemento insustituible para el progreso comercial y económico de toda sociedad mercantil. .Dominar las especificaciones que posee esa marca. real y amable para atender todas las operaciones que realiza un negocio. propaganda de los productos. Todo negocio grande o pequeño necesita de un personal de secretaría idóneo. croquis.Saber de precios y calidades en las diferentes etapas de proceso de fabricación o comercialización o presentación de servicios. etc. . modelos. que domine un lenguaje claro. La aplicación de este recurso escrito es muy válida para dar a conocer al público en cambio de domicilio. positivo. natural para que lo entiendan todos Acompañado de gráficos. vende o comercializa un producto. 25 - . eficiente. revistas.Concretar el conocimiento sobre un producto o servicio determinado. IMPORTANCIA El mensaje escrito se ha beneficiado de los adelantos en la comunicación.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL UNIDAD 4 LA CORRESPONDENCIA COMERCIAL La carta comercial es un documento que facilita las transacciones comerciales. entre otros. . más rápida e interesante será la reacción del informado. La correspondencia entre personas. ELEMENTOS La explicación clara y sencilla del motivo de la carta Uso de un lenguaje común. CIRCULARES La carta circular tiene un mismo texto para varias personas. Internet. no se limita a la carta comercial. como fábrica. CARACTERISTICAS . alegre.

impuestos apagar. a nivel comercial. El hombre de negocios. transporte.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL EJEMPLO: Quito. ELEMENTOS: Interés por los artículos ofertados Razones por las que pide muestras o catálogos Pedir la más amplia información sobre las condiciones de pago.A. Usted es para nosotros un invitado de honor de hoy y de siempre. etc. 26 . fecha de embarque. utiliza esta carta para señalar interés que tiene por determinado artículo. Durante este mes de fiestas queremos compartir la alegría con todos nuestros clientes y amigos. necesita examinar con detenimiento los artículos remitidos por el proveedor con las que contrató originalmente. pero con mayor comodidad y facilidad de parqueo. SOLICITUD DE INFORMACIÓN El comerciante. razón por la cual le invitamos a que conozca las nuevas instalaciones y por cada compra le entregamos un lindo obsequio como recuerdo de este hecho tan hermoso para la casa comercial VENTAS UNIDAS S. Cambio de local Señor Marcelo Naranjo GERENTE DEL COLEGIO LOS CHAMOS Presente Señor Gerente: Desde el día de hoy. que representamos. le atenderá en su propio local ubicado en la zona norte de la ciudad con la misma cordialidad de siempre. arribo. tipo de embalaje. la firma VENTAS UNIDAS S. Marcelo Gutierrez GERENTE DE VENTAS. 15 de noviembre del 2009 Ref. Atentamente. descuentos.A. créditos.

serie y más especificaciones .Recepción de la mercadería: lugar. reciba mi saludo más cordial.Señala en forma exacta la cantidad. calidad. facilidades de pago.diseños.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL EJEMPLO Quito. un catálogo de los modelos. transporte. tiempo de entrega y más información que estime conveniente.m CARTAS DE PEDIDO Es la solicitud formal de compra de una mercadería o servicio. tipos de tela . ELEMENTOS . si es posible. Verónica Landázuri GERENTE TIENDA FEMENINA t. 27 . hora y medio de transporte. Las cartas de pedido son de carácter eminentemente comercial. 2 de diciembre de 2009 REFERENCIA: Solicitud de información Señorita Pamela Bonilla GERENTE DE IMPORTACIONES HONG KONG Presente Señorita Gerente: Estoy interesada en vender ropa femenina de la firma que usted representa por gozar de gran aceptación entre la juventud. .Pide productos. descuentos. Por su generosa aceptación a mi solicitud. descuentos. . Por tal circunstancia necesito me remita.Forma de pago: al contado. peso. bienes o servicios. Atentamente. costo unitario. a crédito. día.

La carta de crédito es la que expide un banco solicitado a sus corresponsales nacionales o en el exterior la entrega de ciertas sumas de dinero al titular de la carta. mutualistas. 16 de noviembre de 2009 Señor Pedro Fernández GERENTE DE PRATIC MUEBLE Señor Gerente: Asunto: Pedido de 20 mesas Con el objeto de atender los requerimientos del personal de ejecutivos de nuestra corporación. determinen la proforma más conveniente. previo visto bueno de los ejecutivos de nuestra organización. CONCEPTO: Es una carta especializada que sirve para solicitar dinero de una institución a plazos de un almacén. el directorio resolvió pedirle que presente una oferta para la adquisición de 22 mesas.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL EJEMPLO: Quito. Atentamente. oficiaremos a la empresa triunfadora con el objeto de perfeccionar la compra-venta de dichas sillas. Lic. dentro de un límite. 28 . Jairo Moncayo GERENTE CARTA DE CREDITO No siempre los negocios se realizan con dinero propio del comerciante (patrimonio) y el capital de la empresa resulta insuficiente para proveerse de los materiales que requiere para atender los pedidos de los clientes y por ello necesita recursos monetarios que satisfacen los bancos. Tan pronto como las autoridades encargadas de su adquisición. cooperativas e intermediarias financieras o almacenes y distribuidores de productos o servicios con su venta a plazos. El pago se realizará al contado luego de la entrega recepción por parte de la empresa ganadora del concurso de ofertas.

22 de noviembre del 2009 REFERENCIA: Agradecimiento por el pago Licenciado Luis Robles GERENTE GENERAL BABY´S Señor Gerente: Agradecemos su cheque No. Cordialmente. Constituye una nota de cortesía. Esperamos tener el placer de volver a servirle. a cargo del Banco del Pichincha. para cancelar su pedido No. 1215. 4578 por la suma de diez mil dólares. Javier Bautista GERENTE DE ENSUEÑOS 29 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL ELEMENTOS: Las razones por las cuales solicitan el crédito. La carta de agradecimiento abre la posibilidad de un nuevo pedido. delicadeza y seriedad comercial. La indicación de cómo obtendrá el dinero para cancelar la deuda. A través de una carta que solicita la compra – venta a plazos de existencia o la prestación de servicios. comerciales y personales que posee. CLASES DE CREDITO Crédito comercial y crédito bancario CREDITO COMERCIAL: Es el concedido por una casa comercial. EJEMPLO Quito. La cantidad exacta de dinero requerido. Las garantías bancarias.

M.R.R. EJEMPLO Quito.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL CARTA DE ENVIO DE MERCADERÍA La carta de envío de mercadería sirve para cerrar el círculo comercial: carta de pedido. agradece muy cordialmente al señor licenciado Luis Robles. Pedido No. ELEMENTOS: Agradecer por la compra de los artículos según las condiciones y precios acordados Indicar si la mercadería está cancelada en su totalidad o falta algún porcentaje. 30 . 23 de noviembre del 2009 REF. Las mercaderías están canceladas en su totalidad y espera tener el placer de volver a servirle cuántas veces desee. Atentamente.M. 078 Licenciado Luis Robles GERENTE GENERAL DE OMEGA Riobamba Señor Gerente: La firma comercial O. Estar a las órdenes para satisfacer nuevos pedidos. respuesta de pedido. Gerente General de Omega por haber confiado en nuestros productos que los entregamos con verdadera satisfacción. carta de remesa y carta de envío de mercadería. Javier Bautista GERENTE DE ALFOMBRAS O.

- COLOQUE SI ES V O F SI SON ELEMENTOS DE LAS CIRCULARES La explicación clara y extensa del motivo de la carta ( ) Uso de un lenguaje común.CUAL ES LA IMPORTANCIA DE LA CARTA COMERCIAL 2.. modelos.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL TALLER DE EVALUCIÓN 1. con la ayuda de tipos de letras y colores que permitan comprender mejor el mensaje ( ) 3. diseños.. croquis.QUE ES UNA CARTA DE CREDITO 4.REALICE UNA CARTA DE PEDIDO 31 .. natural para que lo entiendan todos ( ) Acompañado de gráficos.

………………………….…………… Nombre del Profesor………………………….…………………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 32 .Jornada……….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….………….. TEMA:………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 33 .

para retirar los documentos. Para el efecto acompaño el respectivo certificado médico conferido por un facultativo del Hospital Militar. Certificado médico 34 . 16 de noviembre del 2008 Doctora Estrella Vera RECTORA DEL COLEGIO LOS GENIOS Ciudad Señora Rectora: Yo. Su finalidad es la servir al pueblo y mejorar su calidad de vida. Por su generosa comprensión reciba usted mi agradecimiento Atentamente. se digne autorizarme rendir el examen de Redacción Comercial del primer trimestre.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL UNIDAD 5 REDACCION OFICIAL CARACTERISTICAS Todas las entidades u organismos pequeñas o grandes que funcionan con dinero del Estado ingresan a este rango. el que no pude dar por motivos de salud. CLASIFICACIÓN SOLICITUDES Son comunicaciones que permiten conseguir un objetivo concreto: autorización Para rendir exámenes. las instituciones privadas se financian con dinero particular cuyo objetivo es obtener ganancia como resultado de su actividad. Susana Zambrano. EJEMPLO: Solicitud para rendir examen atrasado Quito. alumna del primero de media “A” de la especialidad de contabilidad. Susana Zambrano Adj. justificación por inasistencia. solicito muy respetuosamente. entre otros. Lo contrario.

Certificar es dar algo por cierto. Javier Bautista Administrador INFORME Noticia que se da acerca de una persona. cuadros. Elementos Se dirige a un superior Se explica el problema y la solución Debe contener conclusiones y recomendaciones Pueden haber anexos. gráficos.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL CERTIFICADO Documento que expresa una verdad. 35 . Etc. porcentajes. Acción y efecto de informar. asegurarlo. Faculto a la señorita Elena Cevallos a que haga uso del presente como a bien tuviere. ELEMENTOS Encabeza el documento con las expresiones: CERTIFICADO A QUIEN INTERESE Nombre del documento Nombre del beneficiario El contenido del mensaje La firma de responsabilidad Lugar y fecha de emisión EJEMPLO C E R T I F I C A D O La señorita Elena Cevallos desempeña el cargo de auxiliar de Contabilidad en nuestra empresa desde noviembre del 2000 y recibe un sueldo mensual de doscientos cincuenta dólares. de un negocio o suceso determinado. dictaminar o exponer.

.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL TALLER DE EVALUACIÓN 1.ELABORE UN CERTIFICADO DE HONORABILIDAD 4.ENUMERE LOS ELEMENTOS DEL CERTIFICADO • • • • • • • 3..REALICE UNA SOLICITUD PARA RENDIR EXAMEN PENDIENTE (ATRASADO) 36 .CUÁL ES LA CLASIFICACIÓN DE LA REDACCION OFICIAL • • • 2...

…………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….………………………….Jornada……….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo………………………. TEMA:………………………….…………… Nombre del Profesor………………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 37 .…………..

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 38 .

enmendaduras. NEGOCIABLES Y NO NEGOCIABLES Los documentos negociables son objeto de traspaso cedidos o endosados así Los recibos Letras Pagares Cheques hipotecarios Acciones Bonos Pólizas. etc. NUMERACIÓN Todo documento debe ser previamente enumerado COPIAS Además del original que es para el cliente. Nombre de los participantes y sus firmas. pueden convertirse en efectivo a su comparecencia. mes y año Ej.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL UNIDAD 6 DOCUMENTOS NEGOCABLES DOCUMENTOS Constituyen un escrito donde se comprueba. día. las copias generalmente son de diferente color y señalan el departamento al que deben ir.: en una factura. NORMAS PARA LLENAR LOS DOCUMENTOS Para llenar los documentos se debe tomar en cuenta las siguientes normas: CLARIDAD EN LA ESCRITURA Todo documento debe redactarse con sencillez y tener presente: La fecha. el número de copias es de acuerdo a las necesidades de la empresa. 14 febrero del 2009. se determina. DOCUMENTOS NEGOCIABLES Son documentos negociables aquellos que a más de ser utilizados en los registros contables. se prueba o se acredita alguna acción o cosa.: Quito. debe constar nombre del comprador y del vendedor No se permiten errores. que consta de: lugar. letras sobrepuestas. por lo menos debe existir una copia 39 . ni agregados. Ej.

BENEFICIARIO. es la persona que firma el cheque. GIRADOR. PERSONAS QUE INTERVIENEN Son: girado.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL ESCRITURA DE CANTIDADES Las cantidades totales deben ser escritas en números y letras. es una orden inmediata de pago que da el girador al girado. las cantidades totales que no contengan centavos deben ir seguidas de signos. girador y beneficiario. PARTES DEL CHEQUE Consta de talón y cuerpo TALÓN CUERPO 40 . Entre los documentos tenemos: EL CHEQUE DEFINICIÓN. es el banco donde el girador tiene su cuenta corriente o quien debe pagar el valor del cheque el momento de su presentación. GIRADO. es la persona o entidad a nombre de quien se gira el cheque. el dueño de la cuenta corriente. se debe anular el documento y elaborar otro. SUBRAYADO Y ESPECIES Los totales de las sumas de los diferentes documentos deben subrayarse con dos líneas paralelas horizontales ESPACIOS EN BLANCO Los espacios en blanco después de la escritura de cantidades deben llenarse con rayas o signos de manera vertical u horizontal RECTIFICACIONES Cualquier error que se cometa en la escritura de cantidades o nombres no debe corregirse borrando.

GARANTE. se constituye solidariamente responsable con el deudor. es quien debe pagar o a quien va dirigida la Letra de Cambio. P: Es el capital. es la persona que ordena pagar el valor que indica en el documento. girado.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL LETRA DE CAMBIO Constituye el pago de un dinero dado por una persona a favor de otra persona. es decir la suma adeudada sin intereses. dicho pago es una orden incondicional y debe cumplir en el plazo dicho CALCULO DEL INTERÉS FÓRMULA I = P x R x T DESCRIPCIÓN: I: Es el interés. librador. TENEDOR. GIRADO. T: Es el tiempo durante el cual la letra permanece pendiente. beneficiario. Llamado también acreedor. R: Es el tipo de interés en la fórmula se expresa en decimal. 41 . PERSONAS QUE INTERVIENEN Son girador. período sobre el que se calcula el interés. llamado también deudor o aceptante. o a favor de quien se gira la Letra de Cambio. también conocido como AVAL. tenedor y garante GIRADOR. es la persona que tiene en su poder la Letra de Cambio o quien cobra. la suma que se debe pagar sobre el capital.

es la persona o institución que presta el dinero o la persona a quien se debe pagar el valor que consta en el documento. deudor y garante BENEFICIARIO. se constituye solidariamente responsable con el deudor. 42 . es la persona que recibe el dinero y debe pagar en el lugar y fecha expresada. es el aceptante de la obligación. cuando el acto de comercio se da con una institución financiera los garantes deben poseer solvencia económica. GARANTE. DEUDOR.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL PAGARE Constituye la promesa de pago que adquiere la persona que obligándose a cancelar a la persona que debe o a quien se le ordene en una fecha especifica PERSONA QUE INTERVIENEN Son: beneficiario.

su rentabilidad es variable. con el endoso puede cambiar de socio de la empresa. su vigencia depende de la vida jurídica que tenga la empresa. el total de todas las acciones emitidas constituyen el capital social.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL LAS ACCIONES DEFINICIÓN. Las acciones son valores negociables en el mercado. El propietario de las acciones toma el nombre de accionista. por consiguiente son inversiones a largo plazo. no tienen un plazo definido. VALOR EFECTIVO. 43 . estos títulos tienen ciertas ventajas en la participación de utilidades. es un título que representa una parte o alícuota del capital suscrito o pagado de una sociedad anónima por parte de cada uno de los socios que integran. este valor puede ser mayor o menor que el valor nominal impreso en el documento. CLASES DE ACCIONES Son preferentes y ordinarias PREFERENTES. ORDINARIAS. es el valor unitario que consta impreso en cada título. otorgando derechos idénticos de propiedad sobre el patrimonio de la empresa. en el momento de tomar decisiones y en la forma de distribución del activo en caso de liquidación de la empresa. VALOR NOMINAL. es el precio que se paga en el mercado por la compra de una acción. estos títulos reconocen los derechos fundamentales que constan en la Ley de Compañías y en los Estatutos de la Sociedad.

el comprador debe revisar que las mercaderías cumplan los requisitos acordados.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL POLIZA DE ACUMULACIÓN Constituye el interés que recibe el cliente por confiar su dinero a un banco en un plazo determinado que puede ser de 30 días a 360 días TARJETA DE CRÉDITO O BILLETE PLASTICO Las empresas financieras dan a sus clientes oportunidades para comprar bienes y servicios sin tener que pagar en efectivo o en cheque. es un documento comercial usual entre persona naturales o sociedades. DOCUMENTOS NO NEGOCIABLES FACTURA DEFINICIÓN. En el momento de la entrega. basta presentar la tarjeta como medio de pago en los almacenes o establecimientos afiliados a este sistema. número del RUC. PARTES DE LA FACTURA Encabezamiento Cuerpo Firmas de responsabilidad Deberá constar los datos de la imprenta: número de autorización otorgado por el SRI. que tiene por objeto detallar la mercadería vendida e indicar la fecha de cancelación. Generalmente las facturas se emiten por duplicado una copia para el vendedor y el original para el cliente. razón social o nombres y apellidos del propietario y fecha de impresión. 44 .

vendedor. Detalle o razón de lo que se recibe. PARTES DEL RECIBO Lugar y fecha que consta de: ciudad. etc. etc.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL EL RECIBO Es un documento donde se detalla haber recibido dinero o mercadería DEFINICIÓN. Cantidad de dinero por la cual se extiende el recibo. NOTA DE VENTA Es el documento que la transacción comercial comprador. Firma y rúbrica de la persona responsable que recibe los bienes o valores. LA NOTA DE VENTA 45 . mes y año Nombre completo de la persona a favor de cual se emite el recibo. día. bienes muebles o inmuebles. declara haber recibido de otra: dinero en efectivo o cheques. en números y en letras. documentos. es una constancia escrita en la cual la persona que lo firma.

se utiliza con frecuencia en las empresas con la finalidad de registrar el dinero entregado a los empleados como anticipo de sueldos a recibir. es una constancia representativa de valores convertibles en efectivo. PAPELETA DE DEPÓSITO 46 . El visto bueno de la persona que autoriza. rúbrica y número de la CI). PARTES DEL VALE DE CAJA El nombre del documento escrito VALE Nombre del beneficiario La cantidad de dinero escrita en números y letras Detalle de la causa que motiva la emisión del vale Lugar y fecha de emisión Firma de responsabilidad de la persona que recibe el dinero (nombre. este valor será descontado en el rol de pagos.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL EL VALE DE CAJA DEFINICIÓN.

para depositar en una cuenta corriente o de ahorro. estas papeletas lo emiten las instituciones bancarias o financieras. es un documento que certifica que un banco o una institución financiera recibió una cantidad de dinero. Para que tenga validez el documento debe contener la rúbrica del funcionario bancario que recibió el dinero. PARTES DE LA PAPELETA DE DEPÓSITO Son encabezamiento. cuerpo y detalle del depósito ENCABEZAMIENTO Nombre de la institución financiera o bancaria Nombre del documento Número del documento Especificación si es cuenta corriente o de ahorros Lugar y fecha Número de la cuenta corriente o de ahorros Nombre del titular CUERPO Total del efectivo Total de cheques Total del depósito Números de cheques depositados Firma del depositante DETALLE DEL DEPÓSITO Depósito en cheques: banco.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL DEFINICIÓN. número de la cuenta y valor Depósito en efectivo: desglose de billetes y monedas 47 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL REVERSO DE LA PAPELETA DE DEPÓSITO Para depositar los cheques se debe anotar en el reverso: Nombre del dueño de la cuenta corriente o ahorros Número de la cuenta Firma autorizada En caso de una empresa u organización se incluye el sello REVERSO DEL CHEQUE DEPOSITADO En la actualidad se utiliza el mismo formato para realizar los depósitos en cuenta corriente y de ahorros. los modelos de las papeletas son de acuerdo a las necesidades de las instituciones bancarias. 48 . en la misma papeleta se debe seleccionar la clase de cuenta respectiva.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL PAPELETA DE RETIRO DE CUENTA DE AHORROS REVERSO DE LA PAPELETA 49 .

Son documentos negociables aquellos que a más de ser utilizados en los __________________. 2.ENUMERE LAS PARTES DE UNA FACTURA • • • DEFINA LOS SIGUIENTES CONCEPTOS 4.REALICE UN ESQUEMA SOBRE LA CLASIFICACIÓN DE LOS CHEQUES 3... CHEQUE CERTIFICADO..El cheque certificado debe cobrarlo el ___________ sea por _______ o depositado en su ________..NOTA DE VENTA 50 ... se lo identifica por la palabra __________ que lleva en el _____________ BENEFICIARIO.Es la ___________o ___________ que presta el _________ o la persona a quien se debe ________ el _________ que consta en el ____________. pueden convertirse en _________ a su _____________..COMPLETE: DOCUMENTOS NEGOCIABLES.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL EVALUACION MODULAR 1.

50 c/u.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL 5.. 5 memory flash a $15.FACTURAS 6.80 51 .ACCIONES 10..REALICE UNA CIRCULAR PARA REUNIÓN DE PADRES DE FAMILIA 11..CON LOS SIGUIENTES DATOS LLENE UNA FACTURA El señor Rodrigo Cevallos adquiere en almacenes ENSUEÑO la siguiente mercadería 7 estuches de esferográficos a $9.CHEQUE 7...

…………… Nombre del Profesor………………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….Jornada………. TEMA:………………………….…………………………..…………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 52 .…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD REDACCIÓN COMERCIAL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 53 .

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CONTABILIDAD CONTABILIDAD I

INTRODUCCION

El presente modulo recoge el trabajo de una amplia investigación que facilitara el proceso enseñanza aprendizaje de la contabilidad, haciéndole didáctica y activa, partiendo desde un punto de vista práctico a través de múltiples ejemplos, a fin de que el usuario pueda adaptarlo a su propia realidad según sus necesidades. Se presenta paso a paso el ciclo contable, etapas fundamentales para obtener los estados financieros y determinar la situación económica de una empresa.

OBJETIVOS • •
Comprender el efecto de las transacciones en la situación económico financiera y reconocer con facilidad las cuentas contables y su potencial uso en el registro de las operaciones Desarrollar el ciclo que siguen las operaciones desde el reconocimiento hasta la generación de estados financieros, por medio de explicaciones y aplicaciones secuenciales, comprender las causas y efectos de las operaciones en la situación económica de una empresa.

Específicos • Identificar los fundamentos y principios contables con el fin de valorar la importancia de la contabilidad • Identificar las cuentas que intervienen en una transacción determinando si son deudoras o acreedoras • Utilizar el plan de cuentas en el registro de transacciones • Aplicar el proceso contable a partir del registro inicial de transacciones de variada índole en que se pueden evidenciar los cambios en la posición financiera y económica de la empresa

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CONTABILIDAD CONTABILIDAD I

UNIDAD 1
EL COMERCIO
RASGOS HISTÓRICOS En las primeras fases de la vida el hombre para satisfacer sus necesidades realizó muchos esfuerzos para conseguir alimento; para protegerse de la intemperie y ampararse de los animales salvajes, busco refugio en las cuevas. Cuando aparece el núcleo familiar la organización dio sus primeros pasos, las familias se unieron y formaron organizaciones más grandes. Las necesidades aumentaron con el incremento humano, la producción de la caza y la pesca no satisfacían completamente las necesidades especialmente en tiempos de escasez, lo que era necesario el intercambio de productos entre los grupos humanos asentados en diferentes lugares, a este cambio se le conoció como trueque. La humanidad alcanzo una mejor organización social, crecieron las necesidades, la comercialización de los bienes encontró nuevos métodos para mejorar el intercambio. Los hebreos, chinos, indios y fenicios fueron los pueblos que más se distinguieron en el comercio perfeccionando sus medios de transporte, terrestre y marítimos para llegar más lejos y traer consigo nuevos productos de otras zonas. Para mejorar el intercambio de productos se busco nuevas medidas para mejorar el comercio, en la india aparece una especie de letra de cambio como medida común para los actos de comercio en otros pueblos aparece unos cedazos de cuero, granos de sal lo que facilitaba el comercio y de esta forma busco un sistema monetario propio. Más tarde aparece la moneda como unidad de medidas al convertirse en acumulador de riquezas da origen a la clase rica y pobre. El mercader era un potentado y el hombre de pueblo limitado de recursos surge el esclavismo como la explotación del hombre por el hombre y el feudalismo donde el señor feudal era dueño de las tierras y todas sus pertenencias tanto material como humana. En la actualidad el comercio es una actividad de la economía de los pueblos destinados a relacionar a los sectores de producción y de consumo.

CLASIFICACIÓN DEL COMERCIO Por el lugar donde se realice Dentro del país Interno Externo Por los medios de transporte Fluvial Marítimo Aéreo Terrestre Ríos Mares Aviones 56 Vehículos

Por el objeto

Por la cantidad

Parte real de la transacción o del bien que se comercializa

Al por mayor Al por menor

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EL COMERCIANTE

CONCEPTO Es la persona natural o sociedades que teniendo la capacidad de contratar; hace del comercio su profesión habitual: Es decir que toda persona que no se encuentra prohibida por la ley para realizar actos y contratos, se encuentra capacitada para realizar actos de comercio. En la ley del régimen tributario interno en el Art. 94 dice: Concepto de sociedad: para efectos de esta ley: el termino sociedad comprende la persona jurídica, la sociedad de hecho el consorcio de empresas o de cualquier entidad carente de personalidad jurídica, constituye una personalidad económica o un patrimonio independiente de las de sus miembros. REQUISITOS PARA SER COMERCIANTES Básicamente los requisitos para ser comerciante son dos: 1. Capacidad para contraer obligaciones 2. Ejercer el comercio habitualmente Son capaces todas aquellas personas que tienen actitud legal para adquirir derechos y contraer obligaciones. La capacidad de una persona consiste en poderse obligar en si mismo sin el consentimiento o la autoridad de otra. (Artículo 1498 código 2 de lo civil) Toda persona es capaz de comercializar a excepción de los que están complementados en la ley. INCAPACIDAD DE LA PERSONA NATURAL 1. INCAPACIDAD ABSOLUTA Incapacidad absoluta: la persona que por ningún concepto pueden realizar actos de comercio, esta incapacidad debe ser declarada jurídicamente entre estos tenemos los dementes, impúberes, sordos. 2. INCAPACIDAD RELATIVA Incapacidad relativa: son las personas que cumplieron cierto requisito legal de capacidad para actuar en el comercio en actos civiles y mercantiles, cuando se encuentran en sano juicio o en condiciones psíquicas normales, son los siguientes los menores, adultos, disipadores, ebrios, consuetudinarios y toxicómanos.

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Es la que se dedica a la compra – venta de bienes (mercadería) sin sufrir ningún cambio en dichos productos..: Surpemaxi Fybeca Comandato 58 . con la ayuda de recursos: humanos. financieros y tecnológicos con la finalidad de obtener lucro o ganancia. creado para realizar actividades como compra.venta. materiales.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I LA EMPRESA Es un ente económico formado por uno o varios propietarios . socios o dueños. Ej. CLASIFICACION DE LA EMPRESA Por la actividad Por el sector Por el tamaño Por la organización De capital -Compañía de responsabilidad limitada -Compañía de economía mixta -Compañía en nombre colectivo -Compañía Anónima -Compañía En comandita simple -Compañía En comandita de Acciones Comercial Compraventa Pública estado CPP privada dueño Supermaxi Mixta Estado Dueño Grande Mediano pequeño depende de varios factores como capital Servicios Industriales POR LA ACTIVIDAD QUE CUMPLE Comercial Industrial Servicios Comercial. elaboración de productos o dar servicio. económicos.

Es la que se dedica a la transformación y elaboración de la materia prima (insumos) en bienes.. venta de servicios.A.: Corporación Financiera Nacional Consejo provincial de Pichincha.Es aquella que se dedica a la entrega. Nova clínica Lubricadora La química Andinatel Multicines POR EL SECTOR AL QUE PERTENECE Se clasifican en: Empresa Pública: Se basa de un capital de estado (presupuesto general del estado) Ej. Pasteurizadora Quito. Banco del Estado Empresa Privada: Es aquella que para su funcionamiento se basa en el dinero de un dueño o accionista.: EMASEO Quito limpio POR EL TAMAÑO Este grupo se clasifica en 1° Empresa Grande 2° Empresa Mediana 3° Empresa Pequeña Para identificar él tamaño de la empresa es Es necesario tomar en cuenta 59 . Colchones paraíso De Servicios.. Confiteca Banco Pichincha Supertaxi Empresa Mixta: Este tipo de empresas podrán participar del capital del estado conjuntamente con el capital privado Ej. productos o artículos de uso o de consumo colectivo compra materia prima. prestación.: Muebles ATU Nestlé S.A. conocimientos o esfuerzos por lo cual recibe una cantidad de dinero como ingreso o renta. S. transformación y venta.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Almacenes Japón Industrial. Ej.

llamados socios comanditarios.. Compañía de responsabilidad limitada. e.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I POR LA ORGANIZACION DE CAPITAL Compañía en nombre colectivo.Esta formada por uno ovarios socios solidaria e ilimitadamente responsables y otro u otros.Esta formada por dos o más socios que realizan el comercio bajo una razón social. los que corresponde en forma solidaria e ilimitada en caso de quiebra. los que responden hasta por el monto de sus aportaciones individuales...Esta formada por el estado las municipalidades. Compañía de economía mixta. Las personas naturales o sociedades que sean sujetos de obligaciones tributarias tienen dos obligaciones iniciales con el servicio de rentas internas. Compañía en comandita simple. d. Todos los trámites relacionados con el RUC se realizarán únicamente en las oficinas de servicios de rentas internas.Esta formado por lo menos con dos o más accionistas los que responden hasta por el monto de sus aportaciones. disolución o liquidación de las compañías a. 60 . El RUC constituye el número de identificación de todas las personas naturales y sociedades que sean sujetos de obligaciones tributarias a través del certificado de RUC (documento de inscripción). Compañía en comandita por acciones. el contribuyente esta en capacidad de conocer adecuadamente cuales son sus obligaciones tributarias de forma que le facilite un cabal cumplimiento de los mismas. los consejos provinciales y personas jurídicas de derecho publico olas personas semipúblicas. Compañía anónima. • Actualizar el RUC cualquier cambio de producto en los datos organizados obtenidos en este. podrán participar conjuntamente con el capital privado REGISTRO UNICO DE CONTRIBUYENTES El registro único de contribuyentes (RUC) en el punto de partida para el proceso de administración tributaria. • Obtener el registro único de contribuyentes documento único que lo califica para poder efectuar tramitaciones comerciales de forma legal los contribuyentes deben inscribirse en el RUC dentro de 30 días hábiles siguientes de los inicios de sus actividades.Esta formada por socios solidariamente responsables. b. simples suministradores de fondos.. cuya responsabilidad se limita al monto de sus aportes. seguido de las palabras “Compañía en comandita” o su abreviatura.Esta formada por un mínimo de tres y máximo 15 socios.. El contribuyente deberá realizar esta actualización dentro de los 30 días hábiles siguientes de que ocurrió el hecho que produjo el cambio.. c.

un poder general o especial otorgado por la reforma tributaria del RUC a la persona que va a efectuar el tramite el original y copia de la cédula ciudadana de la persona que va a efectuar el tramite.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Cuando se trate de personas naturales todos los tramites realizados con el RUC deben ser realizados personalmente por el contribuyente si el contribuyente titular del RUC no puede acercarse personalmente lo puede hacer a través de una tercera persona en este caso la persona que lo haga su nombre se presentara a demás de los requisitos establecidos. 61 . ESTRUCTURA DEL NÚMERO Personas Naturales 1712633941001----.Siempre I Cédula de identidad REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN PARA PERSONAS NATURALES ECUATORIANOS • Original y copia de la cédula de identidad • Original y copia del certificado de votación del último proceso electoral • Croquis de la ubicación del local Documentos adicionales: Artesanos: original y copia de la calificación artesanal emitida por el organismo competente Contadores: copia del título o copia del carné del colegio profesional respectivo o certificado de trabajo en relación de dependencia Profesionales: Copia del título universitario o copia del carné otorgado por el respectivo colegio profesional o copia de cédula si consta registrado como profesional.

. Banco Pichincha ………………. 3..COLOQUE EN LA PARTE DERECHA QUE TIPO DE EMPRESA SON LOS SIGUIENTES EJEMPLOS: Santa María ……………….....CONTESTE V O F Comercial..COMPLETE Cuales son los requisitos para obtener el RUC • • • Cuales es la clasificación del la empresa por el tamaño (con ejemplos) • • • 4..UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I TALLER DE EVALUACIÓN 1. ( ) 2.Es la que se dedica a la compra bienes (mercadería). EMASEO ………………. ( ) Empresa Pública: Se basa de un capital de estado ( ) Compañía anónima...REALICE UN ESQUEMA SOBRE LA CLASIFICACIÓN DEL COMERCIO 62 .Esta formado por lo menos con dos o más accionistas los que responden hasta por el monto de sus aportaciones. Bazar travesuras ……………….

………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 63 .………………………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….………….…………… Nombre del Profesor………………………….……………………..Jornada………. TEMA:………………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 64 .

deben cumplir con ciertos objetivos básicos a fin de darle una organización y sistematización a la teoría y práctica de la ciencia contable. (Catacora. 1998: 62). Conceptos básicos. Son aquellos que se consideran fundamentales por cuanto orientan la acción de la profesión contable.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I UNIDAD 2 FUNDAMENTOS Y PRINCIPIOS CONTABLES DEFINICIÓN Los principios contables son "Aquellas normas y reglas de carácter general o específico emitidos por entidades de la profesión contable y que son aplicables para el tratamiento de las transacciones financieras de una entidad. Orientar a los usuarios de los estados financieros. es decir los usuarios internos y externos. CLASIFICACIÓN Los principios de contabilidad generalmente aceptados se clasifican en tres grandes grupos: a. Se debe considerar que en la práctica comercial existen diferentes formas de llevar a cabo una operación que persigue el mismo objetivo. la aplicación de los principios de contabilidad generalmente aceptados. OBJETIVOS Los principios de contabilidad generalmente aceptados. Se refiere a que operaciones similares deben ser tratadas en forma homogénea o uniforme. de tal forma que se cuente con un cuerpo doctrinario organizado y homogéneo. 1998: 85). debido a que tiene que existir correlación y coherencia entre los pronunciamientos que emiten los gremios y cuerpos profesionales de contaduría. Este objetivo está determinado principalmente por los diferentes tipos de usuarios que pueden utilizar las cifras de los estados financieros. Sistematizar el conocimiento contable. surge como una necesidad de informar con mayor claridad la situación financiera y los resultados de una entidad" (Catacora. 65 . Establecer tratamientos especiales para operaciones específicas. Los objetivos básicos de los principios contables en este contexto son: Uniformar los criterios contables para el registro de las operaciones. Es uno de los objetivos más importantes.

en forma especial. Período de tiempo. Cuando por circunstancias especiales se presenten cambios en los principios técnicos y en sus métodos de aplicación deberá dejarse constancia expresa de tal situación. El ente contable lo constituye la empresa como entidad que desarrolla la actividad económica. No hay que olvidar que el concepto de la uniformidad permite una mejor utilización de la información y de la presentación de los estados financieros. Equidad. Cada uno de los conceptos antes citados abarca una serie de principios contables. Obviamente. 66 . Medición en términos monetarios. de la medición de recursos y obligaciones económicas y los cambios operados en ellos. Las actividades continuas de la empresa son segmentadas con el fin de que la correspondiente información pueda ser preparada y presentada periódicamente. no puede ser considerada como empresa en marcha. Los principios contables parten del supuesto de la continuidad de las operaciones del ente contable. En la actualidad la unidad monetaria en nuestro país es el dólar de los Estados Unidos de Norteamérica. con la finalidad de poder establecer comparaciones y realizar análisis que permitan una adecuada toma de decisiones. sin preferencia para ninguno en particular. La contabilidad financiera cuantifica en términos monetarios los recursos. c. en cuyo caso se aplicarán técnicas contables de reconocido valor. a menos que se indique lo contrario. Ente contable. de tal manera que el registro de los hechos económicos y su información se basen en la igualdad para-todos los sectores. Continuidad del ente contable. Especifican el tratamiento general que debe aplicarse al reconocimiento y medición de hechos ciertos que afectan la posición financiera y los resultados de las operaciones de las empresas Conceptos generales de operación. La contabilidad y su información debe basarse en el principio de equidad. Los principios de contabilidad deben ser aplicados uniformemente de un período a otro. Son los que guían la selección y medición de los acontecimientos en la contabilidad. Uniformidad. Conceptos esenciales. en atención a las particulares circunstancias del momento. El campo de acción de la contabilidad financiera. a la vez informar sobre los efectos que causen en la información contable. La contabilidad financiera provee información acerca de las actividades económicas de la empresa por períodos específicos. Medición de recursos. La contabilidad y la información financiera se fundamentan en los bienes materiales e inmateriales que poseen valor económico y por tanto son susceptibles de ser valuados en términos monetarios. A continuación se presenta un estudio de los principios de uso frecuente en la profesión contable. si la liquidación de una empresa es inminente. Normalmente los períodos de tiempo de un ejercicio a otros son iguales. así como la presentación de la información financiera. La contabilidad financiera se ocupa por tanto. empresa en marcha.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I b. las obligaciones y los cambios que se producen en ellos. los que en comparación con la vida misma de la empresa son cortos. es la actividad económica de la empresa.

por lo que se requiere un alto grado de prudencia. la cual es expresada en ciertas reglas adoptadas. Con mucha frecuencia los activos y pasivos se determinan en un ambiente de significativa incertidumbre. y las pérdidas. no se deben anticipar. 67 . inclusive las probables. Esto ha conducido a la convención del conservatismo. Los diferentes recursos y hechos económicos deben reconocerse en una misma unidad de medida.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Unidad de medida. Los costos y gastos contabilizados deben corresponder al período contable en el que son informados. para su contabilización debe traducirse a la moneda legal. seguir una política de subestimación. inversionistas y contadores prefieren ante posibles errores en la medición. ni subestimar. sobrestimar. los gerentes. a la tasa oficial de cambio. en lugar de sobreestimación de la utilidad neta y los activos netos. por regla general se utiliza como unidad de medida la moneda de curso legal de cada país. Usualmente. Conservatismo. Los ingresos y las ganancias. tales como las reglas por las cuales los inventarios deben ser determinados al valor más bajo de costo o de mercado y que deben reconocerse las pérdidas acumuladas sobre compromisos de compras en firme de artículos para inventario. deben provisionarse cuando se conozcan y sean susceptibles de cuantificación. En nuestro país la unidad monetaria de medida vigente es el dólar de los Estados Unidos de Norteamérica. en el caso de operaciones que se realicen en otra moneda.

Son aquellos que se ____________ fundamentales por cuanto ________la acción de la __________ ______________. las obligaciones y los cambios que se _____________ en ellos.COMPLETE Conceptos básicos.CONTESTE V O F Los ingresos y ganancias se pueden estimar y anticipar con exactitud antes de terminar un periodo contable ( ) Los principios de contabilidad deben ser aplicados uniformemente de un periodo a otro ( ) 68 . La contabilidad ___________ cuantifica en términos __________ los __________.. Medición de recursos Período de tiempo 3. El ente contable lo constituye la __________ como _________ que desarrolla la __________ ____________..Los principios de contabilidad generalmente aceptados se clasifican en tres grandes grupos: Cuales son? • • • 4.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I TALLER DE EVALUACIÓN 1.. 2.. Ente contable.EXPLIQUE CON SUS PROPIAS PALABRAS LOS SIGUIENTES PRINCIPIOS Equidad. Medición en términos monetarios.

…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….………………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 69 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno……………………………. TEMA:…………………………..…………… Nombre del Profesor………………………….…………………….Jornada……….………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 70 .

razón por laque es necesario el control en el proceso contable. IMPORTANCIA DE LA CONTABILIDAD Permite conocer con exactitud la real situación económico-financiera de una empresa. gastos.. CUENTA CONTABLE Concepto. todo comerciante cuando trata de emprender un negocio. Pero es importante recordar que la documentación comercial es el soporte de la contabilidad. cuando no llevamos contabilidad no se conoce con exactitud cuanto se tiene cuanto debemos o nos deben.Es un título o nombre genérico que se da a los bienes de la misma naturaleza este nombre pertenecerá por lo menos un período contable. En los tiempos modernos es importante el uso del computador para dinamizar la información y la toma de decisiones.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I UNIDAD 3 ELEMENTOS FUNDAMENTALES DE LA CONTABILIDAD CONTABILIDAD: Es la técnica que permite registrar. cuales el volumen recompras. ventas. en definitiva la contabilidad es la medida en el retroceso o avance de una empresa o industria. CAMPOS DE APLICACIÓN DE LA CONTABILIDAD Comercial Industrial Servicios Bancario Gubernamental Cooperativas Agrícola CONTROL CONTABLE Para iniciar el control contable de una empresa. inicia su actividad con su propio capital. analizar e interpretar cronológicamente los movimientos o transacciones comerciales de una empresa. 71 . su aporte personal y su empeño para obtener utilidades.

camioneta 22 Maquinaria pesada 23 Pagos a notarias por constitución de la empresa 24 Adecuaciones y decoraciones para funcionar el negocio 25 Invento o creación de algo 26 Utilización de marcas mundiales o conocidas 27 Mercaderías encargadas para dar vendiendo 28 Documento pendiente de pago 29 Crédito personal pendiente de pago 30 Hipoteca de bienes pendiente de pago 31 Sueldo pendiente de pago 32 Intereses pendientes de pago 33 Impuestos pendientes de pago 34 Arriendos pendientes de pago 35 Arriendos cobrados antes de entregar el servicio 36 Intereses cobrados anticipadamente Caja Caja chica Bancos Cuentas por cobrar Documentos por cobrar Intereses por cobrar Arriendos por cobrar Publicidad por cobrar Mercaderías Medicina Uniformes Arriendos prepagados Publicidad prepagada Interés prepagado Terrenos Edificio Equipo de computación Muebles de oficina Mubles y enseres Herramientas Vehículo Maquinaria Gasto constitución G. iglesia. sillas y mesas 20 Taladros. 17 Computador. desarmadores. sillas ejecutivas. etc. y periódico pendiente de cobro 9 Artículos destinados para la venta 10 Medicinas. 18 Muebles. martillo. medicamentos para la venta 11 Uniformes para la venta 12 Arriendos pagados antes de recibir el servicio 13 Anuncios en radio. trailer. y periódico pagados por anticipado 14 Intereses pagados antes de utilizar el capital 15 Espacio físico destinado para construcción o cultivo 16 Casa. TV. furgoneta. taburetes. 21 automóvil.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I PERSONIFICACIÓN 1 Dinero en efectivo y cheques recibidos 2 Dinero en cantidades pequeñas y para gastos urgentes 3 Dinero depositado en el banco en cuenta corriente 4 Crédito personal pendiente de cobro 5 Crédito documentado pendiente de cobro 6 Intereses pendientes de cobro o a favor de la empresa 7 Arriendos pendientes de cobro o a favor de la empresa 8 Anuncios en radio. Mouse. etc. etc. Monitor. escritorios. CPU. galpón. coliseo. llaves. estanterías. TV. impresora. instalaciones y adecuaciones Derechos de autor Patentes y marcas Mercadería en consignación Documentos por pagar Cuentas por pagar Hipoteca por pagar Sueldo por pagar Interés por pagar Impuestos por pagar Arriendos por pagar Arriendos precobrados Intereses precobrados Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Activo Orden Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor 72 . sillones. moto. 19 Vitrinas.

. Es la diferencia que existe del activo menos pasivo Gastos. Personas Patrimonio.Se denominan activos a todos los bienes y servicios de la empresa Pasivos..Son todos los desembolsos de dinero de las empresas pero no son recuperables Rentas.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I 37 Anuncios en TV. De activos fijos Rentas servicios prestados Otros ingresos Pasivo Pasivo Pasivo Pasivo Activo Orden Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Gasto Rentas Rentas Rentas Rentas Rentas Rentas Rentas Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Deudor Acreedor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Deudor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor Acreedor CODIFICACION Es asignar un número una letra o un sistema combinado a cada una de las cuentas..Es el aporte de los socios.Son especies y valores que reciben las empresas por la prestación de servicio 73 . Se debe considerar estos grupos: Activos.. radio o periódico para promoción 49 Pago de contrato de póliza de seguros 50 Cancelación de consumo de luz. Y 3ras.Son obligaciones que la empresa tiene con 2das. agua y teléfono 51 Consumo de materiales de oficina 52 Desgaste físico de activos fijos por uso y no uso 53 Cancelación de arreglos y otros a vehículos 54 Pintura. plomería y otros realizados en los edificios 55 Pagos de comisiones por venta de servicios o productos 56 Pago de interés por utilización de capital 57 Pago de obligaciones fiscales 58 Pago de transporte por venta de mercaderías 59 Contra cuenta de riesgos de créditos incobrables 60 Expendio de mercaderías 61 Cobro de comisiones prestadas 62 Cobro de intereses por capital prestado 63 Cobro de alquiler de muebles e inmuebles 64 Diferencia entre costo histórico y precio de venta superior 65 Cobro por servicios profesionales 66 Otros cobros no especificados Publicidad precobrada Capital Reservas Ganancia del ejercicio Perdida del ejercicio Mercaderías Consignadas Gasto sueldo Gasto beneficio sociales Gasto componente salarial Gasto aporte patronal Gasto arriendo Gasto publicidad Gasto seguros Gastos servicios públicos Gasto útiles de oficina Gasto depreciación Gasto mantenimiento vehículos Gasto mantenimiento edificios Gasto comisiones Gasto interés Gasto impuestos Transporte en ventas Gasto cuentas incobrables Ventas Rentas comisión Rentas interés Renta arriendo Ganancia en vta. periódicos y radio anticipadamente cobrados 38 Aporte de accionistas para iniciar una empresa 39 Porcentaje de dinero para cubrir posibles fraudes u otros 40 Total de rentas mayores que el total de gastos 41 Total gastos mayores que total rentas 42 Contra cuenta de mercaderías encargadas para dar vendiendo 43 Cancelación de Haberes a empleados 44 Pago de derechos y beneficios a empleados 45 Pago del componente salarial 46 Pago de obligaciones patronales 47 Cancelación de alquiler de local comercial u oficina 48 Pagos de anuncios en TV..

2 Pasivo largo plazo 2. Pasivo 2.1 Pasivo Corriente 2.2 De venta 5.1 Deudoras 7.2Reservas 3. planta y equipo).1 Activo corriente 1.2 Acreedoras 74 . la misma que tiene vinculación con la información financiera que se presenta al Servicio de Rentas Internas. CÓDIGO GRUPOS Y SUBGRUPOS__________ 1 Activo 1.1 Operacionales 4.1 Administrativos 5.3 Financieros 6 Cuentas transitorias 6.3 Otros pasivos 3.1Capital 3. así como a la Superintendencia de Compañías.1 Resumen de pérdidas y ganancias 7 Cuentas de orden 7.4Resultados 4 Ingresos 4.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I DISEÑO DEL PLAN DE CUENTAS A continuación se presenta la clasificación tradicional de los grupos de cuentas.2 No Operacionales 5 Gastos 5.3 Otros activos 2. 1.3Superávit 3.2 Activo fijo (Propiedades.

2 GRUPOS Y SUBGRUPOS Activo Activo corriente Activo no corriente Pasivo Pasivo comente Pasivo no comente La asignación del tercer y cuarto dígitos corresponde a las cuentas a nivel de mayor y cuentas auxiliares. CTE. la Norma Internacional de Contabilidad 1.2.2 2 2. Ejemplo: CÓDIGO GRUPOS. Activo Activo corriente Primer dígito.2.6 1. 1. # 1.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Para la presentación de las cuentas del balance general.3 Bancos 1.2 1.1 1.1. CUENTAS Y SUBCUENTAS 1 11.1 1. ahorros # 1.1.1. Identifica al grupo (Activo) Segundo dígito.11.1. SUBGRUPOS.2 1. Identifica las cuentas auxiliares 75 .2 Caja chica 1. Identifica las cuentas a nivel de mayor (Caja).1 2.3.3.2 Banco del Pichincha Cta. 1. recomienda la siguiente clasificación: CÓDIGO 1 1. las mismas que se crean de acuerdo a las necesidades de cada empresa.3 Inversiones financieras temporales Mercaderías Clientes Propiedades.4 1.2.1. planta y equipo Terrenos Edificios Depreciación acumulada de edificios Cuarto dígito.1 Banco de Loja 1.3. Identifica la clasificación del grupo (Activo corriente).1. Caja Tercer dígito.3 Banco de Máchala Cta.5 1.1.1.

Acum.02. Acum.13 1.3.03 1.Luego hay que considerar los conceptos más amplios.04 1. siempre que se ajuste a las necesidades de la información y naturaleza de los elementos a codificarse. 3.03 1.01.1 1.02.01.2..11 1.2.01.06 1. Suministros de oficina Seguros Prepagados ACTIVOS FIJOS Edificios Vehículos Equipos de Oficina Muebles de oficina Deprec..15 NOMBRE DE LA CUENTA ACTIVOS ACTIVOS CORRIENTES Caja Caja Chica Bancos Inversiones Financieros Inventario Mercaderías Acciones Suscritas x Cobrar IVA Compras IRF Anticipo Impuesto a la Renta Clientes Inv.01.04 1. Equipos de Oficina Deprec. 1. Vehículos Deprec.3.01.3.02 1.Clasificar los datos bajo algún criterio predeterminado.7 1.4 Muebles de oficina Depreciación acumulada de muebles de oficina Equipos de oficina Depreciación acumulada de equipos de oficina Otros activos Gastos de organización y constitución Amortización acumulada de gastos de organiz.3..02.02. Acum.01. es decir.02.10 1.01. EJEMPLO CODIGO 1.2.01. Aunque sea con un simple subrayado. Muebles de oficina 76 .01. 1.08 1. La jerarquía de los datos.4 1.01 1.09 1.2 1.01.02 1.3 1.01.07 1.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I 1..01..01 1.12 1.01.02 1.5 1.2.3 1. Acum.6 1.02. Edificios Deprec.05 1.Codificar bajo cualquiera de los sistemas. y constitución Mejoras en locales arrendados Amortización acumulada de mejoras en locales arrendados Para codificar se tiene que: 1.14 1.01. 2.

02 OTROS ACTIVOS Gastos de Constitución Amortización Acumulada Inversiones Permanentes PASIVOS PASIVOS CORRIENTES Proveedores Sueldos a pagar Prestamos Bancarios C/P Intereses por pagar Arriendos Precobrados IRF por pagar Cuentas por pagar IVA ventas 15% participación empleados PASIVOS FIJOS Hipotecas a Largo / plazo Prestamos Bancarios a largo/plazo OTROS PASIVOS Arriendos Precobrados Utilidades por realizar PATRIMONIO CAPITAL SOCIAL Capital Acciones RESERVAS Legal Estatutarias SUPERVIT CAPITAL Donaciones Capital Reservas Revalorización Patrimonio RESULTADOS EJERCICIO Utilidades Ejercicio Actual Utilidades Ejercicio Anterior INGRESOS VENTAS EN EL PAIS Ventas Costo de ventas OTROS INGRESOS Arriendos ganados Donaciones Recibidas GASTOS GASTOS DE PERSONAL Sueldo y Salarios Beneficios Sociales GASTOS ADMINISTRATIVOS Suministros de oficina Publicidad 77 .02 4. 2.01.02 1.01.03.02 4.04.02 4. 5.03.02 3.01 2.09 2.01 4.01.10 2.01.01 3.02 5.01 1.01.01.02.01 3.03.02 3.01 3.02 2.01.01 3.01 5. 2.02 3.01.02 3.01. 3.04.01.02.01 3.01 2.02.03.03 2.02.03.01 2.02 5.03.01 4.02 5.04 2.03 2.01.01 5.02.02.08 2.01 5.02 2.02.03.03 2.01.07 2.01 2.01 4.03.03 1.02. 4.01. 3.04 3.01.02.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I 1.06 2.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I 5...11 5...00 Los datos de la ecuación contable.000 IMPORTANTE...07 5.de 2009 ACTIVO Caja Bancos Muebles de oficina Total activo 12.00 $10.03 5..02.. pasivos o capital cuando se desconoce alguno de estos..02.PASIVO ACTIVO PASIVO PATRIMONIO $42.03..000 42..000.000..000 5. 78 ..09 5.03 5.... Nótese que la sumatoria del lado izquierdo (activo) y del lado derecho (pasivo y patrimonio) de la ecuación contable es igual...05 5.000 42.10 5.000..04 5.01 Seguros Mantenimiento Vehículos Servicios Básicas Depreciación Activos Fijos Limpieza y Aseo Multas Movilización y Transportes Intereses Bancarios OTROS GASTOS Perdida Varias ECUACIÓN CONTABLE ACTIVO = PASIVO + CAPITAL Mediante la ecuación contable podemos determinar los activos..02.00 $32.. PASIVO= ACTIVO – CAPITAL CAPITAL= ACTIVO.000 10.08 5..000 25.02... regla que debe cumplirse siempre.. "EMPRESA MAGG" Balance general Al . constituyen la información financiera que dispone la empresa a una fecha determinada.000 PASIVO Préstamo bancario por pagar PATRIMONIO Capital Total pasivo y patrimonio 32. de .02..02.. la misma que se presenta a través del balance general.02...02...

...00 PATRIMONIO Capital Total pasivo y patrimonio 44.000.00 + PATRIMONIO 12.. las mismas que tienen efectos sobre la ecuación contable. solicitan créditos en instituciones financieras etc.. El efecto de la transacción en la ecuación contable es: ACTIVO 12.000...00 y su patrimonio en la misma cantidad $ 12.000..000.000.00 PASIVO Préstamo bancario por pagar $ 10...00 5.000.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Cambios de la ecuación contable Todas las empresas realizan una serie de actividades económicas con sus clientes. de ..000.. con sus proveedores.00 54.000...000.00..00. Realizando un análisis se concluye que la empresa incrementó sus activos en $ 12.00 79 ..000..00 = PASIVO 0..00 12. se demuestra a continuación: Incremento del activo y patrimonio Partiendo de la información del balance general anterior.000....00 54. se admite un nuevo socio en la empresa. La serie de cambios que pueden ocurrir en la ecuación contable..000...00 25......00 La información del nuevo balance general es: "EMPRESA MAGG" Balance general Al ... quien aporta con un vehículo valorado en $ 12..de 2009 ACTIVO Caja Bancos Muebles de oficina Vehículo Total activo $12.000.

000.00 con cheque y por la diferencia obtiene un préstamo en el Banco de Loja con hipoteca.000.00 del préstamo bancario por pagar...00 = PASIVO 4..000. de ...000.00 Incremento del activo y pasivo y disminución del activo La empresa adquiere un terreno por $ 40.. por otro lado incrementa su pasivo por el préstamo hipotecario solicitado en el Banco por $ 35..00 25..000.000.00 50...000.00 (-) = PASIVO $ 35.00 La información del nuevo balance general es: "EMPRESA MAGG" Balance general Al .00 PASIVO Préstamo bancario por pagar $6.000.000...00...000.00.000...UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Disminución del activo y pasivo Supongamos que la empresa cancela en efectivo $ 4.. cancela $ 5... El efecto de la transacción en la ecuación contable es: ACTIVO $ 40.de 2009 ACTIVO Caja Bancos Muebles de oficina Vehículo Total activo $8.00 12..000. Con este ejemplo la empresa por un lado incrementa el activo por el terreno adquirido en $ 40.000.00 y disminuye su activo en $ 5..00 + PATRIMONIO 0..00..00 (+) + PATRIMONIO $ 0.000...00 80 . En este caso se disminuye el activo y pasivo en $ 4.000.00 por el valor cancelado con cheque.000.00 (+) 5...000.00 5.00 50.000.000..000..00 PATRIMONIO Capital Total pasivo y patrimonio 44.. El efecto de la transacción en la ecuación contable es: ACTIVO 4..

.000. se cancela con cheque.00 12.00 800..00 PATRIMONIO Capital Total pasivo y patrimonio 44....000.. El efecto de la transacción en la ecuación contable es: ACTIVO 800...000.00 85..000...200..00 + PATRIMONIO 0.00 20.00 PASIVO Préstamo bancario por pagar Hipoteca por pagar $ 6....000..00 5. de .000......00 40.000..000.00 85..000......000...000.00 85.00(-) = PASIVO 0...00 19.00.00 5.000.de 2009 ACTIVO Caja Bancos Muebles de oficina Equipo de computación Vehículo Terreno Total activo $ 8.000... de .....00 Incremento y disminución del activo Se adquiere un equipo de computación por $ 800......000.00 PASIVO Préstamo bancario por pagar Hipoteca por pagar $ 6.00 La información del nuevo balance general es: EMPRESA MAGG" Balance general Al ..00 40.00 (+) 800.....000...00 35.000..000...00 12.00 PATRIMONIO Capital Total pasivo y patrimonio 44.de 2009 ACTIVO Caja Bancos Muebles de oficina Vehículo Terreno Total activo $ 8...000.00 35...00 81 ..UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I La información del nuevo balance general es: EMPRESA MAGG" Balance general Al . En este caso se incrementa el activo por la compra del equipo de computación y se disminuye por el mismo valor ya que se cancela con cheque..00 85....000.

2. procesa esa información en estados (informes) y comunica los resultados a los tomadores de decisiones. privadas y mixtas. Las empresas por el tamaño se clasifican en públicas. es decir los bienes y valores que tiene a su favor.00. 9.000. 3. oabt 6.00 y el pasivo de $ 22. Una empresa se considera mediana porque las inversiones son de mayor cuantía.Pasivos \ /' Ejercicios propuestos A continuación se presentan ejercicios relacionados con el tema de la ecuación contable. La fórmula de la ecuación contable es: Activo = Pasivo + Patrimonio El activo comprende la propiedad de un negocio o una empresa. 1. el personal que posee es especializado por departamentos. 4.000. por lo tanto sus utilidades también son significativas.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I EJERCICIOS ESCRIBA V O F Nº ENUNCIADOS RESPUESTAS 1. El pasivo representa los aportes que realizan los socios para constituir una empresa. 10. 7. La contabilidad es el sistema de información que mide las actividades de las empresas. 8. La contabilidad que se aplica en las instituciones públicas se denomina gubernamental. La ecuación contable se fundamenta en que los valores y bienes de propiedad de la empresa (activos) provienen de dos fuentes de financiamiento: las deudas contraídas con terceros (pasivos) y los aportes de los propietarios (patrimonio). Las empresas tienen un vínculo con la contabilidad ya que sus directivos requieren conocer los resultados de la gestión empresarial. 5. El activo de una empresa es de $ 55. El patrimonio se obtiene por la diferencia de Activos . ¿Cuál es el monto del capital? ACTIVO = PASIVO + PATRIMONIO 82 .

00 Se solicita presentar la ecuación contable.00 $ 60.700.00 $ 145.700.000. En el recuadro que se presenta.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I 2. escriba los valores que faltan para expresar la igualdad de la ecuación contable.600.00 $ 95. $ 85.00 $ 32.00 $ 85. Una empresa tiene los siguientes valores: Activo Pasivo Patrimonio $ 265.500.00 $ 30.500.200.00 $ 25.00 83 .00 $ 45.000. considerando las siguientes alternativas: ACTIVO = PASIVO + PATRIMONIO PASIVO = ACTIVO . Considere que una empresa tiene de capital $ 45.900.00.00 $ 77.PASIVO 4.00 y de pasivo $ 32. ¿Cuál es el monto del activo? ACTIVO = PASIVO + PATRIMONIO 3.500.00 $ 145.800.000.00 $ 120.000.000.650.PATRIMONIO PATRIMONIO = ACTIVO .

documentos. mercaderías. Esta acción es la que se conoce como asiento contable o jornalización en el Libro Diario. Cuenta de balances. Cuenta de orden (deudoras o acreedoras. locuaz necesariamente tendrá que ser por un mismo valor. transitorias o temporales 3.. PRINCIPIOS DE LA PARTIDA DOBLE. launa que recibe ira al debe y la otra que entrega al haber. Pero para que cumpla dicho principio. 84 . Cuenta de resultados.Son todas aquellas cuentas que aparecen durante el ejercicio económico y que por su naturaleza deberá desaparecer al termino del mismo.En contabilidad se aplica el principio de la partida doble en la que se dice que no hay deudor sin acreedor o viceversa. reales o permanentes. Cuenta de orden. es decir se acreditará. son todas aquellas que aparecen y permanecen de un periodo contable a otro en forma constante. se requiere por lo menos la intervención de dos cuentas..) Cuentas reales o balances.. Cuentas o resultados. 2.Son todas aquellas que pertenecen al balance general y estado de superávit ganancias retenidas. mediante la cual se recibe y se entrega: dinero. bienes y/o servicios en general.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I PARTES DE LA CUENTA Nombre: Caja Debe Ingresa Entra Haber egresa sale Saldos CLASES DE CUENTAS Existen tres clases de cuentas: 1.Se llaman así porque no representan propiedad ni obligación de la empresa.

Se adquiere suministros de oficina (papel bond.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Los términos deudor y acreedor. son netamente contables. lápices.00 en efectivo y el saldo a crédito.) por $ 300. el resultado del análisis se anota en el registro contable llamado libro diario. borradores.00 Segunda pregunta Cuentas que intervienen Tercera pregunta Valor asignado 85 . más 12 % de IVA $ 36. Tercera ¿Por cuánto recibe? ¿Por cuánto entrega? En toda transacción tiene que existir igualdad entre la parte que se recibe y la parte que se entrega. caso contrario no se cumple con el principio de la partida doble. etc. Ejercicio No. es conveniente la aplicación de la regla que facilita la identificación y ubicación de las partes deudora y acreedora de una transacción. esferos. correctores. para lo cual se recomienda realizar las siguientes preguntas: Primera ¿Qué se recibe? ¿Qué se entrega? Segunda ¿Cuáles son las cuentas deudoras que intervienen? ¿Cuáles son las cuentas acreedoras que intervienen? Es decir asignar los nombres de las cuentas contables a la parte que se recibe y se entrega.00. Para el análisis antes indicado es necesario colocarnos en la situación que cada uno de nosotros realiza la transacción.00 Suministros de oficina IVA compras $ 300. Al iniciar el estudio de la partida doble. 1 Febrero 2/2QOX. Primera pregunta ¿Qué se recibe? Suministros de oficina Pago del 12% IVA ¿Qué se entrega? Dinero Deuda u obligación Caja Cuentas por pagar $ 100.00 236.00. se cancela $ 100.00 36.

00 Haber Ejercicio Febrero 5/200X.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Registro en el libro diario: LIBRO DIARIO Fecha Feb. la compra de suministros de oficina.00 se cancela con cheque. compra a crédito 10 computadoras en $ 6. el valor del IVA $ 720. Parcial Debe $ 300.00.2 Detalle Suministros de oficina IVA compras Caja Cuentas por pagar P/r.000.00 $100. Primera pregunta ¿Qué se recibe? Segunda pregunta Cuentas que intervienen Tercera pregunta Valor asignado ¿Qué se entrega? 86 .00 236. La empresa se dedica a la compra .00 36.venta de equipos informáticos.

Primera pregunta ¿Qué se recibe? Segunda pregunta Cuentas que intervienen Tercera pregunta Valor asignado ¿Qué se entrega? 87 .900.00 en efectivo y el saldo a crédito personal. La empresa se dedica a la compra y venta de equipos informáticos. más 12 % de IVA $ 228. nos cancelan $ 1.00.000.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Registro en el libro diario: LIBRO DIARIO Fecha Detalle Parcial Debe Haber Ejercicio Febrero 10/200X. vende 2 computadoras con impresora por $ 1.00.

4. Nombre de la empresa. 5. FECHA DETALLE CODIF.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Registro en el libro diario: LIBRO DIARIO Fecha Detalle Parcial Debe Haber LIBRO DIARIO El libro diario o libro general es el primer asiento de entrada original en el ciclo contable de una empresa en la que se registra todos los movimientos contables en orden cronológico. nombre del documento. 3. sub. PARCIAL DEBE HABER Fecha de la transacción • • • Número o Sub cuentas Número de asiento Cuentas que intervienen letra de la deudoras y acreedoras cuenta Resumen o síntesis del la transacción Valor en Valor en números de números de cuentas deudoras cuentas acreedoras 88 . Valores que egresan. EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág. cuentas. Cuentas que intervienen en la transacción seguido de un pequeño resumen del porque se hizo la transacción. 6. FORMATO 1. 2. Fecha en la que se realiza la transacción. nombre de la página. Valores que ingresan.

Detalle explicación y síntesis. EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO ASIENTO COMPUESTO. Fecha de la transacción. 4. 2. ASIENTO SIMPLE. 3.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I ASIENTOS CONTABLES PARTES. Número de orden del asiento. Cuentas del debe y el haber.Es aquel que esta formado por una cuenta deudora y una cuenta acreedora..Es aquel que esta formado por dos o mas cuentas deudoras contra dos o mas cuentas acreedoras 89 ..1.

000 23. y vehículo 35.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO ASIENTO MIXTO..000 90 .000 10.000 10. tres o más cuentas acreedoras o viceversa.Es aquel que esta formado por dos. FECHA DETALLE CODIF. EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág. tres o más cuentas deudoras y dos.000 8. PARCIAL DEBE HABER -2Edificio Vehículo Caja Bancos Cuentas por pagar v/ compra de Edif.

COMERCIAL “MAGG” BALANCE DE COMPROBACION AL 31 DE DICIEMBRE DEL 2008 Nº CUENTAS SUMAS DEBE HABER SALDOS DEUDOR ACREEDOR TOTAL 91 . del Haber y el saldo de cada una de las cuentas que intervienen en el proceso contable. Este es el principio para la elaboración de la hoja de trabajo. El libro mayor agrupa individualmente el movimiento que ha realizado tanto en debe como el haber. Libro mayor en cuenta “T” contable Libro mayor en folio BALANCE DE COMPROBACIÓN Es otro libro de apoyo de la Contabilidad en el cual se registran los valores de las sumas del Debe. por lo tanto se abrirá tantos mayores según el número de cuentas existan 1.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I MAYORIZACION Es asentar cuentas en el libro mayor LIBRO MAYOR Consiste en trasladar los valores de cada una de las cuentas que participaron el libro diario a otro llamado libro mayor.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I LA HOJA DE TRABAJO Se considera un borrador para el contador por que facilita la preparación segura de los asientos de ajuste. Hoja de trabajo de 6 columnas Empresa comercial Hoja de trabajo 2. 92 .Estado de Rentas y Gastos d. 1. de cierre y estado financiero.. que es la utilidad o la pérdida generada por la empresa en un período contable determinado.Estado de operaciones.Balance General b. El estado financiero encargado de esta presentación es el Estadote Resultados.. CLASIFICACIÓN a. Hoja de trabajo de 10 columnas Empresa Comercial Hoja de trabajo ESTADOS FINANCIEROS Al finalizar un período se debe presentar los informes financieros que demuestren la situación económica y financiera de la empresa... ESTADO DE RESULTADOS La liquidación de los ingresos operativos y no operativos con los gastos operativos y cooperativos y financieros arroja un resultado final.Estado de resultados c.

aporte beneficios sociales G. Publicidad R. Aporte Patronal Otros gastos Ganancia del ejercicio Gerente Contador 93 . Publicidad G. Generales G. servicios G. Sueldos G.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I PARTES El Estado de Resultados se compone de: Encabezamiento • Nombre de la empresa comercial • Nombre del documento contable ( Estado de Resultados) • Período al que corresponde Ejemplo. Servicios R. útiles de oficina G. del 01 al 31 de diciembre del 2008 Rentas R. Comisión R. Empresa Comercial MAGG ESTADO DE RESULTADOS Quito. Arriendo Otras rentas Gastos G. Interés R.

interés en compras (-) OTROS GASTOS: .25% Impuestos a la renta Empresarial Ganancia neta del ejercicio GERENTE CONTADOR 94 . Compras (+) Transporte en compras Disponible para la venta (-) Mercaderías (IF) Ganancia bruta en venta GASTOS OPERACIONALES: GASTOS DE VENTAS Gasto publicidad Transporte en ventas GASTOS DE ADMINISTRACIÓN Gasto sueldos Gasto aporte patronal GASTOS FINANCIEROS .Renta interés Ganancia del ejercicio antes de reparticiones .Recargo en compras (+) OTROS INGRESOS .15% Participación Utilidades trabajadores . del 01 al 31 de diciembre del 2008 Ventas (N) Ventas (B) (-) Devolución en ventas (-) Costo de venta: Mercaderías (ll) (+) Compras (N) Compras (B) (-) Devol.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I EMPRESA COMERCIAL Empresa Comercial MINGA EDUCATIVA ESTADO DE RESULTADOS Quito.

00 21.3 5560.00 370.00 185.3 585. Activos fijos Depreciación muebles de oficina Depreciación equipos de computación Gasto seguridad y vigilancia intereses pagados (=) Pérdida operacional (+) Ingresos no operacionales Intereses ganados Comisiones ganadas (-) Gastos no operacionales Servicios bancarios Pérdida del ejercicio 15500.00 2000.80 Fecha de presentación:……………… Gerente Contador 95 .00 700.50 2500.00 9385.00 2495.00 500.00 3085.00 82150.00 1030.00 675.00 91150.00 40.00 750.00 9000.00 12825.00 510.00 85000.00 800.00 500.00 6150.00 3825 3500.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I "Empresa Ecuador CIA LTDA " Estado de Resultados Del 1 al 31 de julio del 2008 Expresado en dólares Ventas (-)Descuento en venta (-)Devolución en ventas (=)Ventas netas (-)Costo de ventas Mercaderías (+)Compras Mercaderías disponible para venta (-) Inventario final de mercadería utilidad bruta en ventas (-) Gastos operacionales Sueldos Bonificación por responsabilidad Aporte patronal al IESS Seguros pagados Gasto arriendo Materiales de aseo y limpieza Viáticos y subsistencia Gasto mant.5 21.30 500.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I ESTADO DE SUPERAVIT-GANANCIAS RETENIDAS CONCEPTO. SINÓNIMOS.El Estado de Superávit-Ganancias Retenidas es el demuestra los cambios que han sufrido las utilidades de los ejercicios anteriores que aún no han sido distribuidos a los dueños de la empresa en el ejercicio presente.. del 01 al 31 de diciembre del 2008 FUENTES Resultados ejercicios anteriores + Ganancia neta del ejercicio (-) UTILIZACIÓNES Dividendos Reservas Utilidades retenidas Superávit-Ganancias Retenidas EL GERENTE EL CONTADOR 96 .- - Estado de ganancias retenidas Estado de utilidades no distribuidas Estado de capital neto y Estado de participación neta Empresa Comercial MINGA EDUCATIVA ESTADO DE SUPERAVIT-GANANCIAS RETENIDAS Quito.

Balance General Estado de Situación Financiera Estado de Activos. pasivos y patrimonio Estado de Situación Final Estado de Situación Inicial Empresa Comercial MINGA EDUCATIVA ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA Quito.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA SINÓNIMO. Por pagar Cuentas por pagar Impuesto a la renta por pagar Pasivos Largo Plazo Hipotecas por pagar Cobros Anticipados Publicidad precobrada Arriendos Precobrados Otros pasivos PATRIMONIO Capital Superávit-Ganancias Retenidas Total Pasivos y Patrimonio EL GERENTE EL CONTADOR 97 . del 01 al 31 de diciembre del 2008 ACTIVOS Activos corrientes Activos corrientes Disponibles Caja Caja chica Bancos Activos corrientes exigibles Cuentas por cobrar Documentos por cobrar Activo corriente realizable Mercaderías Pagos anticipados Publicidad prepagada Seguro prepagado Arriendos prepagados ACTIVOS FIJOS Activos Fijos tangible no depreciables Terrenos Activos fijos tangibles depreciables Edificio Vehículo Activos fijos intangibles Derecho de llave Patentes y marcas Activos Diferidos Gasto de constitución Otros Activos Total Activos PASIVOS Pasivos Corto Plazo Sueldo Acum.

00 4000. de Ofic. TOTAL ACTIVOS PASIVOS Corriente Aporte al IESS por pagar Aporte patronal por pagar Prestamos al IESS por pagar IVA en ventas Retención en la fuente por pagar Proveedores A largo plazo Hipotecas por pagar TOTAL PASIVOS PATRIMONIO Capital TOTAL PASIVO + PATRIMONIO -1500.00 85000.00 192550.00 1000.00 4700.00 6200.00 5500.00 173615.00 8000.00 1350.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Empresa Ecuador CIA LTDA Estado de Situación Inicial 1ro de julio del 2008 ACTIVO Corriente Caja Bancos Inversiones financieras temporales Mercaderías Clientes IVA en compras Intereses pagados por anticipo Seguros pagados por anticipo Propiedades plantas y equipos muebles de oficina Depreciación acumulada mueb.00 183250.00 45000.00 2500.00 Gerente Contador 98 .00 4600.00 935.00 4000.00 2250.00 3500.00 -900.00 9300.00 10000.00 179265.00 32500.00 5000.00 350. equipo de computo Depreciación acumulada equipo de comp.00 14935.00 800.00 192550.

FECHA DETALLE CODIF.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I ASIENTOS DE CIERRE Son asientos que se utilizan al finalizar un período contable para cerrar las cuentas d rentas y gastos. que por ser transitoria debe cerrarse a fin de determinar la utilidad o perdida del ejercicio. queda abierta la cuenta Resumen de Rentas y Gastos. 31 -1Resumen Rtas y Gastos Gasto Administración Gasto Seguro Gasto Arriendo V/ Cerrar la cuenta de gastos -2Renta Publicidad Renta servicios Resumen de Rtas y Gastos V/ Cerrar la cuenta de rentas -3Resumen de Rentas y Gastos Superávit Ganancias Retenidas V/ cerrar resumen de rentas y gastos 2000 1200 500 300 1800 1800 3600 1600 1600 99 . que se agruparán en el debe y en el haber los gastos y rentas totales del ejercicio. • De la misma manera se procede con las rentas. es decir tengan saldo cero. • Una vez cerradas las cuentas de rentas y gastos. • Para que las cuentas de gastos se cierres. que deben registrarse en el debe para cerrarlas utilizando la cuenta resumen de pérdidas y ganancias como contrapartida en el haber. Deben se registrados tanto en el Diario como el Mayor de la siguiente forma: • Utilizamos una cuenta transitoria a la cual se denomina RESUMEN DE RENTAS Y GASTOS o RESUMEN DE PERDIADS Y GANANCIAS. PARCIAL DEBE HABER Dic. • Cuando las rentas son a los gastos estamos hablando que existe GANANCIA • Cuando los gastos son mayores a las rentas existe PERDIDA en el ejercicio. deberán registrar en el haber por otro partida doble en la cuenta Resumen de pérdidas y ganancias registrará en el debe el monto total de esto gastos. EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág.

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CONTABILIDAD CONTABILIDAD I

AJUSTES
Ajustar significa dejar en sus valores reales las cuentas que intervienen en un ciclo contable. Los ajustes se clasifican en: 1. Ajustes acumulados 5. Ajustes especiales o varios Gastos Amortizaciones Rentas Error en registro 2. Ajustes diferidos Faltante de Caja Gastos Sobrante de Caja Rentas 3. Ajustes por inventario 4. Ajustes por valuación Depreciaciones Provisiones AJUSTES ACUMULADOS Acumulado por gastos.- Se da cuando al término de un período no ha sido cancelado un gasto, su contra cuenta será “acumulado por pagar”. Acumulado por renta.- Se da cuando al término de un periodo contable la empresa ha vendido un servicio el mismo que no ha sido cobrado. • La publicidad que corresponde al mes de abril a un no han sido cancelados sin embargo ya fueron consumidos por un valor de 1.850$

La seguridad que se ha dado a las diferentes empresas en las cuales trabajamos brindando nuestro servicios a un no han sido cobrados a pesar que ya se terminado el mes el valor es 5.840$

AJUSTES DIFERIDO La caja se mueve con anticipación, significa que se ha cancelado un gasto todavía no realizado. Ejemplo GASTOS DIFERIDOS La empresa canceló 3 meses de arriendo por anticipado a razón de 500 cada mes el1 de diciembre del 2007.

100

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CONTABILIDAD CONTABILIDAD I

EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág.
FECHA DETALLE CODIF. PARCIAL DEBE HABER

Nov 1

-2Arriendo pagado por anticipado Bancos v/ Pago anticipado de arriendo por 3 meses 1500 1500

Al finalizar el mes, se debe registrar el gasto devengado, el ajuste quedaría así:

EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág.
FECHA DETALLE COD PARCIAL DEBE HABER

Dic 31 Gasto arriendo

-2500 500

Arriendo pagado por anticipado V/ registrar el arriendo devengado de un mes

101

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo”
CONTABILIDAD CONTABILIDAD I

RENTAS DIFERIDAS Representa los valores que recibe una empresa por una renta todavía no devenga. Ejemplo El 1 de junio del 2008 la empresa recibe 12.000 por la suscripción del seguro de 12 meses

EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág.
FECHA DETALLE CODIF. PARCIAL DEBE HABER

Jun

01 Caja

-212000 1200

Seguros cobrados por adelantado V/ registrar servicio de seguro por un año

El 31 de diciembre la empresa debe registrar la renta ganada y hace el siguiente asiento de ajuste

EMPRESA “MAGG” LIBRO DIARIO Pág.
FECHA DETALLE CODIF. PARCIAL DEBE HABER

Dic 31 -2Seguros recibidos por anticipado Renta seguros V/ Para registrar el ingreso devengado del presente mes

600 600

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CONTABILIDAD CONTABILIDAD I

AJUSTES POR VALUACIONES Por depreciación es.- Depreciar significa estimar la perdida por el uso o no uso de un activo fijo los métodos de depreciación son línea recta, método legal, suma de dígitos a su vez son ascendentes, descendentes y kilómetros u horas de trabajo.

PORCENTAJE DE DEPRECIACION
NOMBRE DEL ACTIVO Inmuebles (excepto terrenos) aeronaves, naves y similares Maquinaria, equipos y muebles Vehículo, equipo caminero y equipos de transporte Equipo de computación y software PORCENTAJE ANUAL 5% 10% 20% 33.33% VIDA UTIL 20 años 10 años 5 años 3 años

METODO LINEA RECTA
Para este método utilizamos la siguiente fórmula

Ejemplo:
Depreciar por línea recta un vehículo que costo 30.000 el vehículo fue puesto en uso el 15 de julio.

LIBRO DIARIO

103

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I METODO LEGAL Utiliza la siguiente formula DAC (CA-VR) % Ejemplo: Depreciar los equipos de computación que se adquiere en 8. Saldo de la cuenta por cobrar a los clientes al 31 de diciembre de 65.000 DAC 7.000 VR 1.000 DAC 8.000 = 16. Ejemplo.000 – 2.400 x 1% = 534 104 .000 AJUSTES POR PROVISIONES PARA CUENTAS INCOBRABLES Es una especie de reserva que la empresa realiza para cubrir posibles cuentas incobrables constituye un gasto para la empresa la ley establece que se realiza una provisión para cuentas incobrables equivalentes al 1% del saldo de los créditos concedidos en el giro normal de la empresa.400 DA= 1. Provisión anual = 65.700 de los cuales 12.300 corresponden a los saldos de años anteriores sobre los créditos del ejercicio por elemento no hay riesgos de incobrabilidad.000 x 0.000-1.400 SUMA DE DIGITOS También conocido método acelerado es recomendado utilizar en la dirección de vehículos y maquinaria industrial formula de cálculo VA-VR En la suma de dígitos la depreciación se lo puede hacer en forma ascendente y descendente.000 VA .2 DAC 1.VR 18. durante el ejercicio económico en el asiento de ajuste se crea una cuenta contrapartida denominada provisión cuentas incobrables.000 VR= 2. que actúa como cuenta de valuación en el balance general. El contador de la empresa girasoles para calcular la provisión de las cuentas incobrables cuenta con la siguiente información.230 = 53. VA= 18.700 -1.

Este se da involuntariamente se en la cuenta o en el valor que registra. gasto instalación que son de actos diferidos. FASES DEL CICLO CONTABLE Documento Fuente Estado de situación Financiera Libro Diario (jornalización) Libro Mayor (Mayorización) Balance de comprobación Hoja de Trabajo Ajustes Estado de operaciones Estado de Superávit Estado de situación 105 .000 amortizable a 3 años ajustar el primer año ERROR EN REGISTRO. Para rectificar se debe hacer un asiento de ajuste por la diferencia cuando hablamos de valores y cuando es por el nombre de la cuenta se debe invertir el asiento. gasto constitución. El gasto instalación es de 9.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I AMORTIZACIONES Se realiza en las siguientes cuentas.

etc.Representa el primer estado financiero en el que se agrupan únicamente las cuentas que originan gastos y rentas en el período contable y que en base al detalle de cítenlas de resultados permitirá 106 . Este registro se lo denomina jornalización bajo la modalidad de asiento contable que cumple con el principio de partida doble y cronológicamente. La documentación denominada fuente es la escritura de constitución. acreedor o cero. Mayorización es el acto o acción de trasladar las cuentas y cantidades del libro diario al libro mayor. El contador o la persona que ejecuto esta función debe tener el criterio claro de que la documentación que sustente todo registro contable deberá ser archivado.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I DOCUMENTO FUENTE Constituye los documentos que servirá para el registro contable en base a la aplicación de los principios. es de vital ayuda para la preelaboración de los estados financieros por las siguientes razones: AJUSTES. a partir de primer período contable el estado de situación inicial se constituye en documento fuente sobre el cual girará las posteriores transacciones comerciales. tanto en el debe como en el haber. El libro diario o diario general.(JORNALIZACIÓN). es el ente contable llamado empresa. porque es la agrupación de las cuentas del activo. sino que éstas representan la determinación confiable de cada una de las cuentas que por razones lógicas fueron sometidas a asientos de ajuste. con el único Un de conocer el movimiento de cantidades y al final obtener el saldo. deudor. no pensando en el sentido de cumplir únicamente. facturas ingresos y egresos de caja.En el ciclo contable. recibos.. notas de débito y crédito. respetando su naturaleza y movimiento contable. respetando su naturaleza y movimiento ocasional. los ajustes vienen a constituirse en un paso obligatorio para el quehacer contable. LIBRO MAYOR (MAYORIZACIÓN) Es el libro mayor general. de servicios e industriales. ESTADO DE OPERACIONES. (amblen es un registro especial que se utiliza para cada una de las cuentas. llamado registro de entrada original es sobre el cual se asienta cada una de las cuentas que intervienen en una transacción comercial. siendo así queda justificado el por qué de los ajustes al término del período contable. pasivo y capital con la cual inicia sus actividades comerciales. BALANCE DE COMPROBACIÓN Balance de comprobación es un listado de cuentas con sus respectivas cantidades y movimientos. para luego obtener el saldo. ESTADO DE SITUACIÓN INICIAL Se le denomina así. Balance de comprobación es el único que nos confirma las sumas del debe y el haber está correctamente realizado y que se han cumplido con el principio de la partida doble. HOJA DE TRABAJO La hoja de trabajo aparte de ser un borrador no obligatorio. LIBRO DIARIO.

no tiene cabida en el siguiente período. porque representa la última posición económica en la que se encuentra la empresa a la Cedía de cierre del movimiento económico. ROL DE PAGOS CONCEPTO Es la constancia escrita por la cual el empleador o dueño del negocio certifica haber entregado a los empleados u obreros el sueldo salario por los trabajos realizados. ya sea como ganancia o pérdida del ejercicio.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I un mejor análisis de cada uno de los rubros y la loma de decisiones por parte de gerencia. ESTADO DE SITUACIÓN FINANCIERA O FINALComprende el tercer estado financiero. ESTADO DE SUPERÁVIT GANANCIAS RETENIDAS. OTROS INGRESOS TOTAL INGRESOS DESCUENTOS IESS.IND Total Descuento Valor a recibir Firmas TOTAL SUELDO Es la remuneración que percibe el empleado por parte del empleador por su trabajo intelectual. además el sueldo se cancela por mes sin suprimir los días laborables. CIERRE DE CUENTAS. FORMATO EMPRESA “MAGG” ROLDEPAGOS N NOMINA CARGO SUELO UNIFICADO BENEFICIOS COM. SAL. 107 . lo único que se obtiene es la diferencia entre gastos y rentas. pasivos y patrimonio. Estado de Situación Inicial se llama así. se ubican las cuentas que representan activos. este procedimiento es válido por cuanto las cuentas de gastos o rentas producidas durante el período contable.Al término de un período contable se tienen que formular los asientos de cierre únicamente de las cuentas de resultados u ocasionales. es decir las cuentas de balance o permanentes. Según esto optan por correctivos.En el segundo estado financiero dentro del proceso contable y representa una información concisa sobre las cuentas que originaron Cuentes y usos durante el período contable dentro de la empresa. tales como minimizar rubros de gastos que no vayan a lesionar el correcto funcionamiento empresarial y seguramente buscar optimizar y maximizar las rentas en base a políticas de productividad efectiva.

* Si trabaja durante el día o hasta las doce de la noche de horas suplementarias se pagará el 50% y si de 12:00 horas a 06: OO horas se pagara el 100% de recargo.Se entiende como tal. El Señor Vicente Guevara tiene un sueldo unificado de 600.Es el estipendio que percibe el obrero en virtud por su trabajo físico y rutinario por parte del empleador el salario se paga por unidades de obra o por tarea.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I SALARIO. 46.Jornada Máxima.La jornada máxima de trabajo será de 8 horas diarias. podrá tener la misma duración y dará derecho a igual remuneración que la diurna. aumentado en un 25% (Código de trabajo).75=13. Día lunes de 19hOO n 20h30 Día jueves de 22hOO a 04hOO Día sábado de 08hOO a 12h00 Día Feriado (1 de mayo) de 08h30 a I2h00 DESARROLLO: Sueldo mensual Horas mensual Hora normal Hora 50% Recargo Hora 100% recargo = = = = = 600.50 3. la que se realiza entre las 19:h00 y 06h00 del día siguiente.Es aquel trabajo que realiza el empleado. domingo y días feriados considerados como de descanso obligatorio.00 240 2. Para su cálculo tomará como base la remuneración que corresponda a la hora de trabajo diurno. deberá ser pagado con el 100% de recargo..13 Total horas extras 70. * Si trabaja sábado. Ejemplo.Jornada Nocturna.. Art. fuera de las horas normales de labor y en los días de descanso obligatorio y que según convenio escrito entre las partes (patrono-empleado) la jornada de trabajo no podrá exceder del límite fijado.5*5=57.50 c/h Nº horas con el 50% de cargo Nº horas con el 100% de recargo Lunes Jueves 01h30min 02h00min _________ 03h30min Jueves Sábado 1 de mayo 4h00 4h00 3h30 _______ 11h30min 3 3. HORAS SUPLEMENTARIAS Y EXTRAORDINARIAS.50*3.. dependiendo de las disposiciones de la empresa.63 11.75 5. de manera que no exceda de 40 horas a la semana. ha trabajado después de su jornada el siguiente horario. ni de doce en la semana. *Las horas suplementarias no podrán exceder de cuatro en un día.63 TOTAL A RECIBIR $670.50 108 .00.. 48. Art.00 / 240 = 2.

.70 % x 0. ¿Qué porcentaje depositará en el IESS? Respuesta Señor Cevallos Sueldo Unificado 760. que posteriormente será repartido en servicios a sus afiliados. su monto es equivalente a la doceava parte de las remuneraciones recibidas por el trabajador durante el año calendario respectivo. Ejemplo 109 .35%.70 Base imponible 813.22 DECIMO TERCER SUELDO o BONO NAVIDEÑO Se trata de un ingreso adicional a que tienen derecho los empleados y trabajadores. Este se computa entre el 1 de diciembre del año anterior hasta el 30 de noviembre del año posterior o año en que se paga y debe ser satisfecho como tope máximo hasta el 24 de diciembre de cada año hasta las 12 de la noche.86 APORTE PERSONALEs el valor que tiene que aportar el empleado en su beneficio al IESS.35%. de los sectores públicos y privados. l5% (aporte patronal 11.Planilla "C" servicio doméstico: El 9.0935 Total aporte personal 57.1 5% sobre el sueldo unificado de su categoría Ejemplo: El señor Rodrigo Cevallos tiene un sueldo unificado de 760 dólares más 53. Veremos el aporte patronal del sector privado y de dos tipos de seguros: * Planilla "A".00 % x 0. para tener derecho a todos los servicios que presta EL Institución de Seguridad. obreros y azucareros permanentes: El 9. * Planilla "C". De igual manera solo veremos los porcentajes de la planilla “A” y “C” siendo del aporte individual el siguiente porcentaje 1.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I APORTE PATRONAL Es un beneficio que recibe el empleado a través del Instituto de Seguridad Social (IESS). privados.00 Base imponibles 612. 2. Servicios domésticos: El 11.El señor Javier Bautista posee un sueldo de 520 dólares y en el mes ha obtenido una comisión de 92 dólares Sr.00 Horas extras 53..00 Comisiones 92.15% + 0.Planilla "A" privados.1215 Total aporte patronal 98.70 de horas extras. Bautista Sueldo unificado 520.5% ILCE). EJEMPLO: 1.5% SECAP + 0. obreros azucareros permanentes: El 12.

199 Código del Trabajo). Los días de vacaciones adicionales por antigüedad no excederán de quince. sin perjuicio de todas las remuneraciones a las que actualmente tiene derecho. CALCULO Sueldo Unificado Comisiones Total anual 11. un beneficio adicional de una remuneración básica mínima unificada para los trabajadores en general y los del servicio doméstico vigentes a la fecha de pago se lo hará hasta el 15 de abril en las regiones costa e insular y hasta el 15 se septiembre en las regiones sierra y oriente.00 x 12 = 9.00 DÉCIMO CUARTO SUELDO. lo tendrán a DIECIOCHO días de vacaciones anuales.00 1. listas sumas constituirán su fondo de reserva o trabajo capitalizado.840. FONDOS DE RESERVA Todo trabajador que preste servicios por más de un año tiene derecho a que el empleador le abone una suma equivalente a un mes de sueldo o salario por cada año completo posterior al primero de sus servicios. recibirá por tal concepto la parle proporcional al tiempo de servicios. para el pago de esta bonificación se tomara en cuenta el régimen escolar. mas si regresa a servir al mismo empleador. Si el trabajador se separa o es separado antes del primer año de servicios. Los trabajadores menores de 16 años tendrán derecho a VEINTE días de vacaciones y los mayores de 16 y menores de 18.33% de fondos de reserva mensualmente a sus trabajadores VACACIONES ANUALES Todo trabajador tendrá derecho a gozar anualmente de un periodo de 15 días de descanso. pensionistas del seguro militar y policía nacional. tendía derecho de gozar adicionalmente de un día de vacaciones por cada uno de los años excedentes o recibirán en dinero la remuneración correspondiente. Si el trabajador fuere separado o saliere del trabajo sin haber gozado de vacaciones.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I El señor Cáceres ingresó a trabajar el 01 de noviembre del 2004 y dejó de laborar el 30 de noviembre del 2005 sueldo unificado 820. para el cómputo del fondo de reserva. del IESS.000X 12 = 120.280.Los trabajadores percibirán.440.00 comisiones de 120. Las vacaciones anuales constituyen un derecho irrenunciable que no puede ser compensado su valor en dinero. Este beneficio también recibirán los jubilados por sus empleadores. incluidos los días no laborables. El trabajador recibirá por adelantado la remuneración correspondiente al período de vacaciones. La determinación de la cantidad que corresponda por cada año de servicios se hará de acuerdo con lo dispuesto en los Art. además. 94 y 198 del Código del Trabajo.00 R= 940.00 Dividido para 12 940. (Art. se sumará el fondo de servicio anterior al posterior.00 de Décimo tercer sueldo 820. no tendrá derecho a este fondo de reserva.00 cada mes. Ningún contrato de trabajo podrá terminar sin que el trabajador con derecho a 110 . DEPOSITO DEL FONDO DE RESERVA El patrono deberá cancelar el 8. Los trabajadores que hubieren prestado servicios por más de cinco años a la misma empresa o al mismo empleador.

111 .. DISTRIBUCION DE UTILIDADES A TRABAJADORES El empleador o empresa reconocerá en beneficio de sus trabajadores el 15% de las utilidades líquidas.. El trabajador no podrá hacer uso de las vacaciones hasta por tres años consecutivos. la entrega será inmediata. cuando el trabajador justifique tener uno o varios hijos minusválidos. En el contrato se debe hacer constar el período en que el trabajador comenzará a gozar de vacaciones. debidamente acreditadas por el trabajador ante el empleador. tendrá derecho a las remuneraciones correspondientes a las no gozadas. comprendido desde el 01 de enero al 31 de diciembre. EJEMPLO La Empresa "XYZ". 9-1 del Código del Trabajo. el porcentaje se distribuirá así: El 10% se dividirá para los trabajadores de la empresa. El reparto se hará por intermedio de la asociación mayoritaria de trabajadores de la empresa y en proporción al número de estas cargas Familiares. obtuvo ganancia del ejercicio en 13. con tres meses de anticipación. el empleador hará conocer al trabajador. durante el ejercicio contable. entendiéndose por éstas el cónyuge y los hijos menores de 18 años.-Señor C trabajó 180 " 4. antes de impuestos y distribuciones. Art... de no existir ninguna asociación.. De no haber contrato escrito a tal señalamiento.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I vacaciones lo haya gozado salvo lo dispuesto en el Art.50. MONTO Corresponde la VEINTICUATROAVA parte de lo percibido por el trabajador durante un año completo de trabajo.Señor D trabajó 240 " 3.426. sin consideración a remuneraciones recibidas por cada uno de ellos durante el año correspondiente al reparto y será entregado directamente al trabajador. 73 Código del Trabajo Cuando se trate de labores técnicas o de confianza para que sea difícil reemplazar o. el período en el que se le concederá la vacación. casado soltero tiene 3 cargas Familiar. tomando en cuenta lo pagado al trabajador por horas ordinarias. 73 del Código del Trabajo (sobre la postergación de las vacaciones por parte del empleador). de cualquier edad continuará recibiendo por ellos el 5% de las utilidades. los empleados que han laborado son los siguientes: 1. si el trabajador no llegare a gozar de las vacaciones por salir del servicio. El 5% restante será entregado a los trabajadores de la empresa en proporción a sus cargas Familiares.. como lo dispone el Art. En este caso.Señor B trabajó 280 " 5. el empleador podía negar la vacación por un año para acumularla necesariamente a la del año siguiente. soltero 2.Señor A trabajó 360 días tiene 1 carga Familiar. casado soltero. suplementarias y extraordinarias de labor y toda otra retribución accesoria que haya tenido el carácter de normal en la empresa en el mismo período. a fin de acumularlas en el cuarto año.Señor E trabajó 310 " tiene 2 cargas Familiar.

013.5 0 0 1342.598 146 399. Fam 352813.013. sobre el plazo para el pago de utilidades individuales a los trabajadores se pagará dentro del plazo de 15 días.037 980.426.3 1 360 235208.65 1680 alicuota total 399. Fam carg. El empleador remitirá a la Dirección General o Subdirección del Trabajo la comprobación fehaciente de la recepción de las utilidades por el trabajador bajo pena de muerte. que deberá hacerse hasta el 31 de marzo de cada año. 105 del Código de Trabajo.97 EMPRESA “MAGG” CUADRO DE DISTRIBUCION DE UTILIDADES Periodo: 1º enero al 31 diciembre del… Valor a repartir: 2.1 303.598 336 0 0 671 total firmas pagar 496.037 980.97 2.7 0 0 274410.0365 A= 5% 1.013.370 A= 980.32 2.325 1.037 980.4 3 840 303811.370 A= 1342.598 192 0 0 399. contados a partir de la fecha de liquidación de utilidades.598.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I CALCULO: Ganancia del ejercicio X 13.8 2014 A= Alícuota A= 10% 1.7 427 176.013.50 15% 15% Participación Utilidades trabajadores 2.680 A= 671.037 5% dias lab total carg.97 X 15% 10% 10% 5% 15% = = = 1.97 10% Nº 1 2 3 4 5 nomina dias señor a 360 señor b 240 señor c 180 señor d 280 señor e 310 1370 alicuota 980.342.2 NOTA: Según el Art.65 1.037 980.1 610.680 A= 399. 112 .65 671.9 2 480 176406.

Se vende mercaderías al contado al Sr. Ltda.000.00 2.000.00) y el IVA 30 % ( $ 36." AÑO: 200X Mayo 1. persona natural no obligada a llevar contabilidad. De la venta realizada el día 22 de octubre nos realizan una devolución por S 600.00 más IVA $ 36. El total se deposita en la cuenta corriente de la empresa.000. 113 . además se registra la retención en la fuente del impuesto a la renta (1 %) $ 30. Ltda. Marco Vinicio Espejo. María Augusta Espejo. Mayo 20. LTDA.00.00) y del IVA 100 % ($ 36. Se realiza la creación del fondo de caja chica por $ 100. Se vende mercaderías a crédito al Sr.00 Mayo 7. Mayo 10.000. Mayo 22.000.00 se emite un cheque a favor de la secretaria de la empresa. persona natural no obligada a llevar contabilidad. por $ 3. por $ 3.800. Se compra con cheque a la Sra. Mayo 15. La empresa "Tungurahua Cía. cuenta con los siguientes saldos Caja Bancos Mercaderías Clientes Muebles de oficina Equipo de oficina Proveedores Documentos por pagar Capital 5.00).00 más IVA $ 120. Se realiza el pago con cheque a la Sra.000. Mayo 28.000.00 Mayo 24. la parte proporcional del IVA $ 72.000.00 3.".00 más 12 % de IVA $ 216.000.00 la misma que afecta al valor del crédito. Carlos Enrique Espejo J. el arriendo del local comercial por el presente mes $ 300. Mayo 18.00 6. Se compra a crédito mercaderías a Almacenes Patricia Cía.200. el banco emite una nota de débito por $ 12.00).00 el valor del IVA $ 360.00 35.00 169.00 125.00 el valor del IVA se recauda en efectivo $ 384. Se solicita una chequera de 100 unidades.00 por este servicio.00 9.00 4.00.00 se realiza las retenciones en la fuente del impuesto a la renta 5 % (S 15. persona natural no obligada a llevar contabilidad por $ 1.00 se reintegra en efectivo. María José Espejo V.000.00 se cancela con cheque.000. una computadora e impresora por $ 1..UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I PRACTICA EMPRESA "MAGG CÍA.00 se realiza las retenciones en la fuente del impuesto a la renta 1 % ($ 10.

el sueldo al personal de la empresa.50 por concepto de emisión de estado de cuenta corriente. Mayo 30. Mayo 30.00 por concepto de intereses ganados. Se cancela con cheque. Mayo 30.500.75).UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I Mayo 30.500. Estados financieros. Se registra los asientos de cierre de las cuentas de ingreso y gasto. El inventario final de mercaderías es $ 124.75 $ 300. según la siguiente información: Sueldos Se realiza los siguientes descuentos: Aporte individual al IESS Retenciones judiciales Sueldo líquido $ 233. $15. Mayo 31. Balance de comprobación.0.00 Mayo 30.966. 114 .25 $ 2.75.25. nos realiza la retención en la fuente del impuesto a la renta 5 % ($ 0. cte.00. el valor neto acreditado es $ 14. El banco acredita a la cta. Mayo 30. Se realizan los asientos de regulación de la cuenta mercaderías. cte. El banco debita de la cta.00 $ 1. Se encuentra pendiente el cobro de una comisión por ventas $ 2. Se registra la provisión del aporte patronal 12.15 % del sueldo $ 303. $ 2.00. Libro mayor. Se presenta: Libro diario.500.

TEMA:………………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 115 .…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….………………………….…………………….Jornada………..…………… Nombre del Profesor………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD CONTABILIDAD I GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 116 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION 117 .

deben basar su acción estratégica en cuatro ejes fundamentales: Comercial. Así como también las fases del proceso administrativo. Tecnológica. por ello habrá grandes amenazas y grandes oportunidades para los hombres y empresas. organizaciones grandes o pequeñas. Comprenda las diversas estructuras y diseño organizacional Explique las causas que fundamenten la importancia de la Administración Adquiera el conocimiento de gerencia y sus factores que influyen en una organización 118 . Financiera y Personal. que desarrollan sus actividades en un entorno económico y social muy competitivo. muy rápida y constantemente. Conozca la escuela del proceso administrativo. En este modulo se puede apreciar ciertas recomendaciones para tener buenas relaciones humanas dentro de una sociedad. razón por la cual las organizaciones actuales. OBJETIVOS Conozca que es la Administración y porque estudiarla.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION INTRODUCCION La sociedad actualmente se enfrenta a grandes cambios sociales y tecnológicos.

que se anticipa a la dimensión individual de la profesión. En este sentido. profesor. actualizarse con los conocimientos propios de su disciplina. también está dirigida a otros. 119 . Es más. puede decirse que la profesión es beneficiosa para quien la ejerce. declarar. De estos vocablos surgen los sustantivos professor. pues toda profesión tiene una dimensión social. que están supervisadas por un colegio profesional respectivo. pero. evitando la competencia desleal. etc. para sí mismo. Muchos de esos principios pueden resumirse en los siguientes: guardar fidelidad a la institución o al patrono que suministra el trabajo. nos encontramos coN muchos aprendizajes significativos. nadie es profesional. en presencia de. en público. Con base en ello. y con el verbo fateor. guardar el secreto profesional. la cual es el beneficio particular que se obtiene de ella. y profesión. la profesión tiene como finalidad el bien común o el interés público. dirigirse a los colegas con respeto y consideración. con la preposición pro. que remiten a la persona que se dedica a cultivar un arte o que realiza el acto de saberse expresar ante los demás. proclamar. una de ellos es la palabra "profesión" se deriva del latín. de servicio a la comunidad. Existen también una serie de normas cifradas en un código de ética. que significa manifestar. delante de. que igualmente se verán beneficiados.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION UNIDAD 1 ADMINISTRACION Es necesario recalcar la ética profesional dentro de la organización de una empresa por lo que vamos a ser una pequeña retroalimentación. al mismo tiempo. ETICA PROFESIONAL INTRODUCCIÓN Durante el proceso de investigación. no sacar provecho de la superioridad del puesto para manipular o chantajear a otros. en primera instancia.

Prestigio. Reflexión.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION ANALISIS DE LOS VALORES EN UNA EMPRESA VALOR ANTIVALOR AUTENTICIDAD. FORTALEZA. DESLEALTAD. Capacidad de responder sin condiciones a los principios y a las personas con quien existe un compromiso anteriormente pactado. descuido. resp. Fingir sentimientos contrarios a los que se tienen verdaderamente Antivalores que lo refuerzan: Adulación. lealtad. FALTA DE FUERZA DE VOLUNTAD Carecer de la fuerza necesaria para vencer dificultades y llegar al bien. desinterés. Antivalores que lo refuerzan: Engaño. DECISIÓN. ORDEN. AUTOGOBIERNO. pereza. Valores que los refuerzan: Prudencia. Actuar c/ condiciones hacia las persona aún cuando exista un compromiso establecido y en el que confía uno de las parte. Falta de moderación para distinguir lo bueno y lo malo. orden. Sinceridad. No proporcionar con orden a cada cosa ni mantener las cosas en su lugar. negligencia. Antivalor que lo refuerza: imprudencia Valore que los refuerzan: Prudencia. Capacidad para elegir con firmeza de manera ágil y oportuna Valores que lo refuerzan: Compromiso. paciencia. HIPOCRESÍA. LEALTAD. disciplina. y elegirlo rechazarlo en el momento oportuno. Valores que lo refuerzan: Cumplimiento. Antivalores que lo refuerzan Cobardía. IMPULSIVIDAD. Valores que lo refuerzan: Prudencia. 120 . mentira. Antivalores que lo refuerzan Imprudencia. Fidelidad. irreflexión. de comportarse de acuerdo con las normas lógicas necesarias p/ el logro de algún objetivo deseado y previsto. honestidad. Capacidad de dirigir racionalmente todas las facultades hacia la mejora personal. De vencer dificultades y acometer con acciones que lleven al bien. cuidado. deslealtad. Cap. DESORDEN. Es la capacidad de actuar y hablar conforme a lo que se piensa Valores que lo refuerzan. desorden. libertad. reflexión. Cap. interés. seguridad.

lealtad ABUSO. con insensibilidad con desidia. justicia. de tomar en parte situaciones en que nos puedan requerir. verdad. Hacer algo sin ganas. Falta de cumplimiento de las personas para responder por sus actos o sus deberes. solidaridad. Antivalores que los refuerzan: Desánimo. Valores que lo refuerza: Unión. Tolerancia. convivencia. Actuar de calma y espera. Valores que los refuerzan: Lealtad. RESPONSABILIDAD Cap. Afabilidad. Capacidad de actuar y hablar con la verdad. Antivalores que lo refuerzan Rigidez. IRRESPONSABILIDAD. fuerza de voluntad. Valores que los refuerzan: Tolerancia. Antivalores que lo refuerzan Mentira. intolerancia. Hacer propio objeto de otro. extralimitación o mal uso de los impulsos propios. Ser egoísta o aislado en los afectos en los intereses y en los estudios. Antivalores que lo refuerzan: Apatía y egoísmo. Valores que lo refuerzan: Comprensión. SOLIDARIDAD. Antivalores que lo refuerzan: Pereza. Uso excesivo. amor. prudencia. SINCERIDAD. IMPACIENCIA.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION PACIENCIA. Valores que los refuerzan: Interés. APATÍA. Valores que los refuerzan: Verdad. No aceptar algo que es contrario a nuestros gustos. generosidad. 121 . Autogobierno libre y racional sobre los impulsos propios. costumbres. falsedad SOBRIEDAD. desesperanza. organizar. no tener vigor del ánimo para hacer algo. ideas. Antivalores que lo refuerzan Despilfarro. FLEXIBILIDAD. Antivalores que lo refuerzan Debilidad. derroche. Capacidad actuar con comprensión. INDIVIDUALISMO. entusiasmo. Cap. INTRANSIGENCIA. Valores que los refuerzan: Lealtad. dilación. Incapacidad de esperar sosegadamente las cosas que se desean. p/ darse cuenta de las cosas que se hacen y piensan en el presente y reconocerlo ante los demás con todos las consecuencias. desesperanza PARTICIPACIÓN. bien común. lealtad ENGAÑO Faltar a la verdad y hacer que otros crean lo que no es.

SER CORDIAL.Si quiere tener amigos comience por ser amigable.Sonría a la gente. Hable y actúe como si todo lo que hiciera fuese un placer. 8. SER CORTES. de lo que hacemos por los demás. No delicado o una frase hay nada alegre al 2. Herir los sentimientos de nuestros semejantes con frases o actos desagradables es sembrar la semilla de la enemistad y cosechar después los frutos. 4. a las saludo personas amablemente. SER AMIGABLE.Hable tan agradable como un saludar. evitando discusiones y controversias innecesarias.Hay que ser generoso al halagar y cuidadoso al criticar.Llame a los compañeros de trabajo por su nombre..Interésese verdaderamente en las personas. 9.La cortesía es demostración de cultura. SEA AFECTUOSO. pero la mayor y más grande de ellas es la AMISTAD. SER ALEGRE. Tome en cuenta la decisión de los demás. SER GENEROSO.. SER AMABLE.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION RECOMENDACIONES SOBRE RELACIONES HUMANAS DENTRO DE UNA EMPRESA 1. 3. Pero el halago debe ser sincero y verdad. SEA TOLERANTE. La tierra está llena de cosas maravillosas.Este siempre dispuesto en prestar servicios. Ser egoísta es hallarse sólo. I n f i n i d a d de personas / deben su éxito en la vida y su felicidad a sus amigos. 6. 10. SEA SERVICIAL.... La música más agradable para el oído de cualquiera es el sonido de su propio nombre.. 5... puede simpatizar con tocios si se lo propone.Economícese energía. Ayudar es ganar amigos a pesar de que usted este ocupado. pues esto refleja afecto y familiaridad. SEA AGRADABLE. para no caer en la adulación. 7. Sonreír es mirar al prójimo con los ojos de Cristo.. siempre hay tiempo para servir a los demás 122 .Brindemos cordialidad a cuantos traten con nosotros y seremos apreciados por todos. para que sepa del placer de servir lo que más cuenta en la vida. que produce grandes beneficios.

ESCRIBA FRENTE DE CADA VALOR EL ANTIVALOR Paciencia Solidaridad Flexibilidad Participación Responsabilidad 2.UNA CON UNA LINEA LA RESPUESTA CORRECTA AMABLE Dispuesto a servir al próximo SERVICIAL TOLERANTE Utiliza una frase alegre al saludar Economiza energías 3.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION TALLER DE EVALUACION 1..EXPLIQUE CON SUS PALABRAS LOS SIGUIENTES TERMINOS CORDIAL GENEROSO CORTEZ 123 ...

TEMA:………………………….…………………….Jornada……….………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….…………………………..…………… Nombre del Profesor………………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 124 .…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 125 .

una universidad. este es el fundamento de la administración. el elemento básico de toda organización es alcanzar una meta o propósito preestablecido. Sin embargo. estos recursos los obtienen de otras organizaciones. meta o ideal.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION UNIDAD 2 ADMINISTRACION En el lapso de la existencia del hombre. Podemos decir entones. que la administración es un proceso permanente y sistemático. tecnología y ambiente. todas las organizaciones dependen de otras para alcanzar sus metas. Que tiende al logro de un objetivo por parte de personas que aportan sus mayores esfuerzos. La administración también puede ser considerada tanto CIENCIA como ARTE. El comportamiento de esos componentes es sistémico interactúate y complejo. es decir un plan. éste siempre pertenece a una organización. un colegio. 126 . por los otros componentes. personas. Para alcanzar la meta las organizaciones tiene un método o programa. como una escuela. estructura.. Sin embargo. Administrar: AD (en conjunto) MINISTRAS (servir) Se entiende en forma implícita que se trata de una actividad cooperativa que tiene el propósito de servir. Lograr que las cinco variables se distribuyan de manera proporcionada. La teoría general de la administración estudia la administración de las empresas y demás tipos de organizaciones desde el punto de vista de la interacción e Interdependencia entre las cinco variables principales que son: tarea. un club deportivo. una asociación. De acuerdo con acciones interrelacionadas y coordinadas. Muchas organizaciones tienen una estructura formal y otras como un equipo de fútbol una estructura informal. 1. cada cual influye y es Influenciado a su vez. todas las organizaciones están reunidas por un grupo do personas que trabajan juntas con el propósito de alcanzar un objetivo. constituye el principal desafió de la administración. las instituciones para lograr las metas requieren la asignación de recursos. Esto significa. Significado etimológico del término ADMINISTRACION Viene del latín ADMINISTRATIONE y que significa "acción de administrar". es decir. una fábrica o una empresa.CONCEPTO DE ADMINISTRACION Todas las funciones y tareas que se realizan en una empresa deben estar orientadas hacia una misma meta y debe existir coordinación entre ellas.

ARTE: Creatividad. Esto último no le resta valor científico a la administración. observación y estudio. A partir de este problema y con el objeto de obtener un máximo provecho de estos recursos escasos. comprobables conocimientos . pero no reglas inamovibles. EFICIENCIA Y EFICACIA Eficiencia: lograr objetivos con el mínimo de recursos posibles. solo la convierte en una ciencia inexacta como son todas las ciencias sociales. la que además ordena estas múltiples necesidades. Desde el punto de vista de la empresa se puede plantear que la función o tarea de la administración consiste en coordinar en forma racional y armónica las diversas funciones con el objeto de que la organización pueda lograr sus objetivos en forma eficiente y efectiva. en el sentido de relaciones fijas e inamovibles. 127 . tratando así de satisfacer la mayor cantidad de necesidades posible. en esto se fundamenta la necesidad de una administración. la observación y el estudio para lograr la creatividad necesaria y el arte de la administración exige creatividad basada en el estudio de la ciencia de la administración. no existen: hay principios y tendencias. Sinónimos: asertivo. FUNCIÓN DE LA ADMINISTRACION. Toda sociedad ha enfrentado durante todos los tiempos y desde la creación del mundo un problema de tipo económico caracterizado básicamente por la existencia de múltiples necesidades o fines ilimitados. Podemos concluir que el arte y la ciencia se conjugan en la administración para el mejor logro de los objetivos.ciencia.que la explica en términos de variables o verdades generales. verdadero. Eficacia: lograr objetivos sin importar el costo. surge la necesidad de adecuar o administrar inteligentemente dichos recurso. Desde un punto de vista económico general.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION CIENCIA: Verdades generales. principios rígidos. EFECTIVIDAD Y PRODUCTIVIDAD Efectividad: saber hacer las cosas en el momento que ocurran “dar en el blanco en el momento exacto”. y la administración es una de ellas. Sus leyes. habilidad conseguida mediante la experiencia. El arte es una habilidad que se consigue con la experiencia. jerarquizándolas de acuerdo a su importancia.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION Productividad: Es la relación de productos – insumos en un período específico de tiempo ELEMENTOS DE ADMINISTRACION. 128 . Agentes Económicos: Aquellos que intervienen para provocar alzas o bajas en la demanda. dirigida por un cuerpo colegiado y con herramientas de control. mediano o largo plazo. Y finalmente la existencia de un conjunto de actividades o esfuerzo conjunto que debe ser desarrollado para el logro de los objetivos “El hombre es el propósito o el fin de una empresa” Administración Hombre Pensar-Sentir-Actuar-Hacer Sentido de Congruencia Propósito Fin de la empresa u Organización Social Proceso Continuo que llevan a cabo los administradores para lograr planificación efectiva. y materiales que permitan alcanzar dichos objetivo en los plazos requeridos. financieros. juego de la oferta o demanda. b) La existencia de objetivos definidos que alcanzar y que surgen a partir de un ordenamiento jerárquico de las necesidades humanas. Del problema económico antes mencionado se desprende fácilmente de que la necesidad de contar con una Administración surge a partir de la presencia de algunos elementos básicos tales como: a) La existencia de grupos de personas con necesidades que satisfacer en un corto. c) La existencia de recursos ya sea humanos. para coordinar los esfuerzos de las personas o empresas EMPRESA = MERCADO: Fuerzas que provienen o emergen del libre mercado. acorde a las necesidades de la empresa.

un “empuje interior “que nos mueve hacia algo. El alumno también debe poner de su parte. 5. La eficiente técnica administrativa promueve y orienta el desarrollo. la administración técnica o científica es indiscutible. la única posibilidad de competir con otras similares es mejorando su administración 129 . debido a que la simple esperanza se convierte en un constante “espíritu de lucha “. ya que si cada elemento de esa empresa es eficiente y productivo 4. 2. En la gran empresa. Pero este deseo aislado. Solo así que hacen realidad los anhelos. su voluntad de aprender su fe y su obediencia para aprender a organizar y a dirigir una empresa es necesario partir del deseo de querer hacerlo. La administración se aplica en todo tipo de empresa aunque lógicamente sea más necesaria en la mayor envergadura. IMPORTANCIA Los siguientes hechos lo demuestran objetivamente: 1. Es imprescindible querer firmemente progresar día a día sin retroceder. ya que su envergadura y complejidad hacen necesario el aislamiento de la función administrativa 6. En la pequeña y mediana empresa. El éxito de una empresa depende directamente inmediatamente de su buena administración 3. crea la capitalización y fomenta el mejoramiento de la empresa. que trata de alcanzar las aspiraciones mas elevadas. tiene poco valor. El deseo es una fuerza.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION GENERALIDADES El éxito de un estudio no depende solamente de la calidad de enseñanza y del esfuerzo intelectual del que enseña. La adecuada administración eleva la productividad.

participan en distintos grados y moralidades. convenio y las obligaciones se acuerdan entre individuos deliberadamente c. sin embargo.El fenómeno administrativo es distinto a los que acompañan. Es especifica. De personas o cosas Entre las personas puede ser los directivos. procede directamente de la ley y se aplica sin distinciones a todas b. 2. administradores. supervisores etc. Interviene en ella una autoridad soberana... Busca el logro de un beneficio particular 3.. Normativo.Como su nombre lo indica simplemente describe la descripción que existe entre diversas variables. no interviene persona que realiza actos de autoridad. el problema sigue en pie porque lo anterior no especifica si es un órgano público o privado.. materiales. Su unidad jerárquica. a. Procede directamente de un contrato. Un órgano público es cuando: 1. 130 . PRINCIPIOS Los principios han sido clasificados por lo descriptivo y lo normativo. Un órgano es privado cuando: 1.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION CARACTERISTICAS DE LA ADMINISTRACION Su universalidad. Descriptivo. Entre las cosas tenemos las maquinarias.. Busca el logro de un beneficio social 3. empleados. dinero etc. CLASIFICACION DE LA ADMINISTRACION La primera clasificación de la administración es pública y privada.Todos los que tienen carácter de jefes en una empresa.Se llama principios normativos aquellos construidos en tal forma que indique lo que debe hacerse. En una empresa a un buen administrador. si no “ actos de gestión “ 2.Los principios administrativos se aplica donde quiera que exista un organismo social.

UNA CON LINEA LA RESPUESTA CORRECTA Eficacia: AD Productividad MINISTRAS Eficiencia: Efectividad: 2. Es la relación de productos – insumos en un período Elementos de la Administración Clasificación de la Administración 3.COMPLETE FUNCIÓN DE LA ADMINISTRACION Desde el punto de vista de la ___________ se puede plantear que la _______o________de la administración consiste en coordinar en forma _________ y armónica las diversas funciones con el objeto de que la ____________ pueda lograr sus objetivos en forma __________ y __________.COMPLETE Concepto de Administración lograr objetivos con el mínimo de recursos posibles... 131 .. (en conjunto) dar en el blanco en el momento exacto (servir) lograr objetivos sin importar el costo.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION TALLER DE EVALUACION 1.

TEMA:………………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….…………… Nombre del Profesor…………………………..………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….…………………….Jornada……….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 132 .………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 133 .

Los planes son las guías para que: 1. por lo que es muy importante. cuándo. La planificación se orienta hacia el futuro. la planificación incluye las acciones de la gerencia . un documento escrito que especifica los cursos de acción qué la empresa tomará. la planificación empieza por la fijación de los objetivos y detalla los planes necesarios para alcanzarlos de la mejor manera posible. 134 . es la primera función administrativa. o nivel con que trabajen los mismos.determinan los objetivos para el futuro y los medios apropiados para lograrlos. en la forma más satisfactoria posible los objetivos que persigue. cómo y en qué secuencia. que se adapta o influye continuamente a las condiciones sociales. establecer la estrategia general para lograr éstas metas y desarrollar una jerarquía comprensiva de los planes e integrar y coordinar actividades. Planeación es definir las metas de la organización. En esencia. económicas y tecnológicas. y controlar. El resultado de esta función es un plan.. organizar. es un modelo teórico para la acción futura. IMPORTANCIA El proceso administrativo. es encontrar el camino a dónde se pretende llegar. En este contexto. La planeación es la función administrativa que determina anticipadamente cuáles son los objetivos que deben alcanzarse y qué debe hacerse para lograrlos. Planear es determinar los objetivos y escoger anticipadamente el mejor curso de acción para alcanzarlos.La organización obtenga y comprometa los recursos que se requieren para alcanzar los objetivos. sirve como base para las demás funciones. PLANEACIÓN La. hace uso de ellas para lograr. en cuando significa las funciones de planear.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION UNIDAD 3 EL PROCESO ADMINISTRATIVO La administración es un proceso esencialmente dinámico y evolutivo. etapas básicas que la ejercen los gerentes. tiene algo de universal. hacia lo que debe lograrse y cómo hacerlo. políticas. lo que debe hacerse. ejecutar. sea cual fuese su actividad principal en cualquier empresa.

significa el acto de organizar. En efecto. a continuación las metas para cada subunidad o departamentos. proceso conocido como diseño organizacional. en la planificación el primer paso es elegir las metas de la organización. denominado también departamentalización 3. y 3. proceso para. de tipo línea staff a adhocrática 2. reduce el impacto del cambio. funcional. Las relaciones y el tiempo son fundamentales para las actividades de la organización y estas relacione estructuradas servirán para realizar los planes futuros y buscar personal nuevo para que se una a la estructura de las relaciones. se puedan tomar medidas correctivas.. como se agruparán las labores. Se hace por medio de la descripción y el análisis de cargos. minimiza el desperdicio y la redundancia y fija los estándares para facilitar el control. denominado diseño organizacional que puede asumir cuatro tipos: lineal.A nivel de tareas y operaciones. quién reportará a quién y donde se tomarán las decisiones. son importantes las relaciones y el tiempo para las actividades de la planificación. luego. quién las hará. LA DIRECCIÓN La dirección es la relación interpersonal de los administradores en todos los niveles de la organización y sus respectivos subordinados 135 . ORGANIZACION La organización como función administrativa y parte integrante del proceso administrativo.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION 2. esto se denomina integración del personal.A nivel de departamentos..El avance hacia los objetivos pueda ser controlado de tal manera que. es el denominado diseño de cargos o tareas. Organizar es el. La planificación da dirección. Las organizaciones pueden darse en tres niveles diferentes: 1. estructurar e integrar los recursos y los órganos pertinentes de su administración y establecer las relaciones entre ellos y las atribuciones de cada uno. Sin embargo.. de tal manera que estos puedan alcanzar las metas de la organización. los gerentes deben adaptar la estructura de la organización a sus metas y recursos.Los miembros de la organización desempeñen actividades congruentes con los objetivos y los procedimientos elegidos.. Sin duda. La organización incluye la determinación de qué tareas son las que realizarán. se establecen los programas para alcanzar las metas de manera sistemática.A nivel global.. la autoridad y los recursos entre los miembros de una organización. ordenar y distribuir el trabajo. cuando no sea satisfactorio.

b) Principios de motivación.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION Definición de dirección La dirección es aquel elemento de la administración en que se logra la realización efectiva de todo lo planeado.. c) Principio de liderazgo. 136 .La motivación no se reduce a una cuestión de causa y efecto. d) Principios de la claridad de la comunicación. por medio de la autoridad del administrador. Dirigir implica. a) Principio de armonía de objetivos.Cuanto más sean capaces los administradores de armonizar las metas personales con las metas de la empresa. e) Principio de integridad de la comunicación. aplicar las reglas de aceptación generalizada para escribir y hablar con eficacia. Principios de la Dirección Es posible sintetizar varios principios acerca de la función administrativa de dirección. f) Principio de complementariedad de la organización informal.. será la aceptación del mensaje por el receptor. Es responsabilidad del emisor formular el mensaje que de tal modo que resulte comprensible para el receptor. ejercida a base de decisiones. entre más cuidadosamente evalúen los administradores de la estructura de recompensas. orales y no verbales..La comunicación tiende a ser clara cuando se la expresa en un lenguaje y se la transmite de tal manera que pueda ser comprendida. mandar. Todas las etapas de la mecánica administrativa se ordenan a preparar las de la dinámica y de estas la central es la dirección..Cuanto mayor sea la integridad y consistencia de los mensajes escritos. estos motivadores y entre mejor den esta comprensión en la realización por sus acciones administrativas. La dirección llega al fondo de las relaciones de los gerentes con cada una de las personas que trabajan con ellos. IMPORTACIA La dirección es la parte “esencial” y “central de la administración. así como la conducta moral del emisor. ya sea tomadas directamente.. es probables que sean más eficaces como líderes. influir y motivar a los empleados para que realicen tareas esenciales. a la cual se deben subordinar y ordenar todos los elementos..Las personas tienden a seguir a quienes les ofrecen medios para satisfacer sus metas personales.La comunicación es eficaz cuando los administradores utilizan la organización informal para complementar los canales de comunicación de la organización formal. delegando dicha autoridad y se vigila simultáneamente que se cumplan en las formas adecuadas todas la ordenes emitidas. ya con más frecuencia. Así por ejemplo: Farol koonts y Heinz Weihrich nos hablan de los siguientes principios. Otra razón de su importancia radica en que este elemento de la administración es el más real y humano.

Acción Correctiva: El objetivo del control es mantener las operaciones dentro de los estándares establecidos para alcanzar los objetivos propuestos. tanto como sea posible a los objetivos previamente establecidos. el control sirve de cierre. organizó y dirigió se ajusten. Comparación del desempeño con el estándar establecido: Toda actividad sufre variación.Medir los resultados presentes. La Labor de los Gerentes Los Gerentes son los individuos que logran metas determinadas por medio de la demás gente.Comparar estos resultados con las normas establecidas. Los gerentes realizan su trabajo en una organización. ya sea total o parcialmente.Establecer Estándares de desempeño. El control es un proceso cíclico compuesto de cuatro fases: 2. Robbins. CONCEPTO Es la medición de los resultados actuales y pasados en relación con los esperados. Establecimientos de estándares o criterios: Los estándares representan el desempeño deseado. con el fin de efectuar el control. muchos autores les denominan administradores y otros gestores. se debe determinar los límites para esas desviaciones. 4. .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION CONTROL El control como cuarta función administrativa. distribuyen recursos y dirigen las actividades de otros para lograr metas" (p. con el fin de corregir mejorar y formular nuevos planes IMPORTANCIA Cierra el ciclo administrativo se da en todas sus funciones. Los criterios representan las normas que guían las decisiones.Tomar medidas correctivas cuando se detectan desviaciones. FASES DEL CONTROL 1.2). . 1999 expone: "los gerentes obtienen cosas a través de otra gente. Como la planeación abre d proceso administrativo. ELEMENTOS Esta función entraña los siguientes elementos básicos . depende de la planeación de la organización y de la dirección para formar el proceso administrativo El control es asegurar que los resultados de aquello que se planeó. Toman decisiones. Observación del desempeño: Es importante conocer sobre determinado trabajo. 3. La comparación se realiza por medio de gráficas. son las personas que supervisan las actividades de otros y que son responsables del logro de las metas. . 5. error o desviación. 137 . informes e índices.

sin embargo también motivan. esto se denomina el papel de diseminador.255). Como manejadores de perturbaciones. o el contacto externo que proporciona información al gerente. a un equipo capaz de decisión auto motivada. Los ejecutivos con amplio poder de decisión toman a menudo decisiones realmente difíciles. tanto de dentro como fuera de la institución. El papel de negociador. los ejecutivos logran una gran experiencia que les permite enfrentarse a problemas propios de la alta dirección. 138 . En el papel de emprendedores. El papel de informador: El gerente como destinatario y remitente de información a una gran variedad de personas e instituciones. También actúan como voceros. Participativa" (p. Sin embargo. El papel interpersonal: Involucra al gerente con otras personas. de una entidad conducida por el gerente que sabe todo. El tercer papel es el de enlace. comunican y disciplinan. Cada uno incluye diversas actividades relacionadas entre sí. EL PAPEL DE INFORMADO Todos los gerentes recopilan información de otras personas u organizaciones. físicos y monetarios. porque influyen en sus subordinados para el logro de las metas propuestas. El papel de agente decisor: Involucra al gerente en la toma de decisiones. los gerentes actúan como conducto para transmitir información. 3. cuando discuten temas y negocian con otras unidades para obtener ventajas para su unidad. el de toma de decisiones y el informativo. los gerentes instauran acciones correctivas ante problemas no previstos. Sin embargo Sandoval. PAPEL DE AGENTE DECISOR Se identifica cuatro papeles que giran alrededor de la elección de opciones. los gerentes son responsables de distribuir los recursos humanos. los gerentes inician y supervisan nuevos proyectos que mejorarán el rendimiento de la organización. Como Distribuidor de recursos. cuando representan a la organización ante los externos. 1995 al respecto dice: "la empresa se transforma así. logran información a través de periódicos y revistas o hablando con otras personas para conocer los gustos del público y los planes de los competidores.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION PAPELES DE LA GERENCIA Se identifica tres papeles principales a cargo de la dirección de la organización: el interpersonal. PAPEL INTERPERSONAL : Se requiere que todos los gerentes realicen actividades que son de naturaleza ceremoniosa y simbólica. 2. Los gerentes también tienen el papel de líderes. Mintzberg. propias y características de los mismos. 1. Como consecuencia de su derecho a tomar decisiones sobre una amplia gama de asuntos. denominó a esto el papel de observador.

paciencia y tiempo.el costo de hacer las cosas mal. brillo o peso "la palabra se emplea para indicar el valor relativo de las cosas en las frases tales como "buena calidad". Ivancevich y otros. Esto significa que existe una competencia mundial y la única opción es encontrar el camino idóneo. en efecto. La gestión debe trabajar en las fuentes en las que se originan las mejoras. las grandes organizaciones también participan en la competitividad. para superar a sus competidores. lujo. La calidad es un elemento competitivo de importancia.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION Calidad Calidad es la totalidad de los rasgos y las características de un producto o un servicio.También requiere dedicación completa. manteniendo y aun aumentando al mismo tiempo la renta real de sus ciudadanos. los avances tecnológicos han entrelazado a todos los países. con el propósito de lograr la mejor calidad del producto y del servicio y en la transferencia de este propósito al diseño del producto y al mismo producto específico. para implantar la calidad en la producción de bienes y servicios y participar en la competitividad. 1995 expresan: "los productos y servicios de calidad excelente se convirtieron en la norma que se ha establecido en Japón al igual que en Singapur. pero si requiere algo más que un bocado de filosofía . ofreciendo productos de alta calidad y a menor precio. el cual como hemos dicho es ocasionado por no cumplir con los requisitos. En efecto. Estos costos están divididos en categorías de prevención. Ser competitivo significa tener posibilidades para ganar en las competencias que vendrán. La administración de la calidad no es tan sencilla. El primer supuesto erróneo es creer que la calidad significa excelencia. Es decir la calidad debe ajustarse a los requisitos establecidos para satisfacer las necesidades de los usuarios. lo que ha dado como resultado un mercado global. Alemania o Francia". evaluación (o detección) y falla. dentro del marco de la ética con otras organizaciones. La competitividad se puede referir al grado de preparación que tiene un país para su interacción competitiva a futuro. 139 . completar LA Competitividad Es la medida en que una nación. "mala calidad" La calidad se mide por el costo de la calidad. es capaz de producir bienes y servicios que puedan superar con éxito la prueba de los mercados internacionales. Sin embargo. que se refieren a su capacidad para satisfacer necesidades expresadas o implícitas. bajo condiciones de mercado libre y leal. Tampoco muy difícil.

Plan de carreras.Análisis y descripción de cargos. entrevistan. 3. los gerentes. 2.. investigación de mercado de recursos humanos. 140 .. las oportunidades de empleo que pretenden llenar LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS Los recursos más importantes de una organización son las personas que contribuyen con su trabajo. es la función administrativa por la cual.. creatividad e ingenio para el logro de los objetivos de la organización.Plan de beneficios sociales 7. reclutamiento y selección. y desarrollan a quienes trabajan en una organización. sagacidad. Los asuntos tratados por la ARH se refieren a aspectos internos como aspectos externos. 3. avaluación del desempeño.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION Es un sistema de información mediante el cual la organización divulga y ofrece al mercado recursos humanos. 2. recluían.Política salarial 8. descripción y análisis de cargos 4.Evaluación de cargos. capacitan.. Las técnicas utilizadas en el ambiente interno son: 1. integran.Higiene y seguridad La administración de los recursos humanos ARH.Evaluación del desempeño. compensación y administración de salarios. 5.. evaluación del desempeño humano. seleccionan. A continuación se detallan las técnicas utilizadas en el ambiente externo: 1. 6...Capacitación. Esta función se realiza normalmente con el objeto de un suministro idóneo y constante de empleados capaces. 5.. 4.

. Hace referencia a las cinco especies de compañías que existen en nuestro país que son: .El alto costo de la vida del país y el resultado de la empresa privada .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION ADMINISTRACIÓN PRIVADA Son las actividades emprendidas por los particulares en la producción de bienes. . El patrimonio está representado por el capital social y registrados por la entidad durante Su permanencia. Los elementos esenciales de las compañías son: .Existe un carácter de igualdad porque los que intervienen realizan meros actos. Por la estructura jurídica. .En nombre colectivo . La clasificación de la empresa privada por el patrimonio se refiere a los distintos fondos de capital a disposición de la empresa.Como sistema económico es eficiente en proveer bienes y servicios.Personas para cada especie hay un mínimo.En comandita simple y dividida por acciones. Clasificación de la empresa privada Por el patrimonio. . . . con la finalidad de obtener un beneficio o utilidad como producto de su inversión.De responsabilidad limitada. .Es capaz de lograr resultados más rápidos. Importancia La administración privada es importante. Características La administración privada posee las siguientes características: .Consigue el apoyo de los países desarrollados. 141 .Se mide por el volumen de las utilidades obtenidas de los gastos.Sirve a los intereses de los particulares.Fin de lucro: los socios y accionistas las forman para obtener utilidades y participar de ellas. porque: .Aporte: todos los socios y cada uno de los socios o accionistas deben aportar algo para la formación del capital.

De servicio. lo que se tiene como disponible para pagos diarios. a) existen obreros aquellos que cuyo trabajo es predominantemente manual. abastece solo al mercado local de producción. vende más un servicio que un producto. Se refiere a su dimensión de acuerdo a los recursos del capital. de ventas. Industrial: Su función es convertir unos materiales en nuevos productos. a) Ante todo integra la empresa sus edificios. c) Dinero: toda empresa necesita cierto efectivo. 142 . b) Las materias primas: Aquellas que han salir transformadas de los productos. ADMINISTRACION PÚBLICA OBJETIVO Destacar la importancia de la administración publica en la prestación de servicios a la comunidad. Hombres Son el elemento eminentemente activo de la empresa. Pequeña empresa: se llama también artesana o familiar. porque ella tiene que emplear más número de técnicos y colaboradores.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION Por la función económica Se refiere al conjunto de factores de la producción a fin de lograr objetivos de tipo económico y social. Establecer diferencias entre descentralización y desconcentración mediante ejemplos. Elementos que firma la empresa La empresa esta formada por tres clases de elementos que son: Bienes materiales. Por su magnitud. Mediana empresa: Es una empresa que se encuentra en término medio entre la gran empresa y la pequeña empresa. las instalaciones. Comercial: Se dedica a comprar y vender sin cambiar las características del producto. o de finanzas. Gran empresa: Es una empresa compleja.

los establecimientos públicos especiales y algunas organizaciones internacionales de las que el Ecuador es miembro. municipal.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION Definición de administración pública Todas las actividades que realizan los estados para lograr el bienestar de la colectividad. a través de las entidades y organismos del sector público. poniendo en práctica las leyes del interés general. ESTRUCTURA DEL SECTOR PÚBLICO AMBITO INTERNACIONAL AMBITO NACIONAL Mundial Continental Regional Institucional ENTIDADES CENTRALIZADA S Función legislativa Ejecutiva Jurisdiccional ENTIDADES DESNTRALIZADDAS Educacionales Bancarias y financieras Seguridad social Beneficencia Fomento agropecuario Desarrollo regional Empresas estatales Personas jurídicas de Derecho Privado. regional. Parroquiales REGIMEN EMPRESARIAL ENTIDADES CON PERSONERIA JURIDICA RECONOCIDA Con aporte Financiero Estatal Corporaciones Institucionales Varias Sociedades Anónimas Compañías Mixtas 143 . provincial. las entidades que integran la administración local dentro del régimen seccional. ESTRUCTURA DEL SECTOR PÚBLICO La Administración del Estado en sus diversos grados. espacial según las esferas de su competencia. Es la ejecución de las políticas definidas por los gobiernos. Concretar las acciones estatales es la administración pública ya sea nacional. con finalidad social y pública REGIMEN SECCIONAL Consejos provisionales Municipios Jtas. La administración pública es la parte de la autoridad pública. que tiene a cargo el cuidar de las personas y bienes en sus relaciones con el estado.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION EVALUACION MODULAR 1._________ y tecnológicas. Los Gerentes son los _____________ que logran metas determinadas por medio de la demás _______._____________.UNA CON UNA LINEA LA RESPUESTA CORRECTA SERVICIO: Su función es convertir unos materiales en nuevos productos. que se adapta o influye continuamente a las condiciones __________..COMPLETE LAS SIGUIENTES FRASES • La administración es un _________ esencialmente __________y___________. hace uso de ellas para _________. son las personas que supervisan las _____________de otros y que son ______________s del logro de las _______.__________. 2. Sinónimos: ___________. muchos autores les denominan ________________ y otros gestores • Efectividad: saber _______ las cosas en el momento que _______ “dar en el blanco en el momento exacto”. vende más un servicio que un producto. Se dedica a comprar y vender productos... COMERCIAL: INDUSTRIAL. 144 . en la forma más _____________ posible los ___________ que persigue.CONTESTE QUE DIFERENCIA EXISTE ENTRE ADMINISTRACION PUBLICA Y PRIVADA QUE ES COMPETITIVIDAD QUE ES CALIDAD 3.

.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION 4.ELEMENTOS DE LA ADMINISTRACION 145 ...OBTETIVOS DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA ( ( ( ) ) ) 7.CONTESTE V O F El papel informador : Involucra al gerente con otras personas. El papel de interpersonal: El gerente como destinatario y remitente de información 6. El papel de agente decisor: Involucra al gerente en la toma de decisiones..REALICE UN MAPA CONCEPTUAL DEL PROCESO ADMINISTRATIVO 5.

Jornada……….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno……………………………..………………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 146 . TEMA:………………………….…………………….………….…………… Nombre del Profesor………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD ADMINISTRACION GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 147 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL 148 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL INTRODUCCION El derecho mercantil. El derecho mercantil ha estado presente en nuestras vidas. es de suma trascendencia en su formación y desarrollo profesional. 149 . Con este modulo se desea despertar el interés universal que enriquecen la cultura general de cualquier individuo. Como conjunto de normas jurídicas que se encarga del estudio de los actos de comercio legalmente calificados como tales y de los comerciantes en el ejercicio de su actividad habitual. importancia y el origen de las normas y reglamentos. convirtiéndose en una herramienta óptica de investigación y enriquecimiento propio de nuestro continuo desarrollo intelectual OBJETIVOS Desarrollar en el estudiante una conciencia practica de las normas jurídicas que enmarcan las actividades en el ámbito laboral civil y comercial ESPECIFICOS • Conocer la influencia del derecho a través del tiempo aceptando que la organización del mundo responde a un orden natural tanto de las ideas como de las cosas • Fortalecer el conocimiento de las bases fundamentales de Derecho Mercantil para que el alumno pueda deducir la importancia de la misma en el ámbito profesional. Por ello se ha recopilado en el presente ejemplar aspectos más significativos en esta ciencia haciendo un recorrido de cada uno de sus componentes.

. con sus respectivas sanciones. Derecho Civil.. de hoy y de siempre en el marco de su organización social.Es el que rige las relaciones entre los asalariados y el patrono. Este derecho pertenece al hombre de ayer... leyes. Es el producto de la relación de las personas a través del tiempo.. establecida según los principios de la justicias. La agricultura y los servicios públicos EVOLUCION * Surge en la sociedad primitiva * Época feudal es auto suficiente en la que el comercio es mínimo * Se desarrolla en toda su amplitud con la revolución 150 . Derecho Publico. con todas las perfecciones e imperfecciones que derivan de su vinculación con las necesidades cambiantes de la sociedad. Derecho financiero.Regula las normas relativas al comercio y abarca las relaciones surgidas de los actos de comercio..-Tiene por objeto regular el orden general del Estado y sus relaciones. normas y reglamentos que conforman el marco legal en que se desarrolla la actividad comercial. Es también la facultad de actuar dentro de la ley sin sufrir coacciones. Derecho Mercantil. Derecho Laboral.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL UNIDAD 1 EL DERECHO Definición.Permite conocer las disposiciones.Es propio de las personas..Establece las normas reguladoras de la actividad de la administración pública. ya sea con los ciudadanos o los demás Estados.. EL COMERCIO GENERALIDADES Es una actividad económica así como también la Industrial.Trata de la estructura jurídica del Estado y la conformación de las diferentes funciones y organismos.Tiene como fuente la sociedad que lo origina y que con la repetición constante de los actos se torna en una costumbre. Derecho Constitucional. Derecho Administrativo.. para conseguir la restauración del orden jurídico y la facultad de los tribunales y jueces. Derecho Procesal. Derecho Penal.Es el conjunto de normas tipificadas de los que constituye delitos. preceptos y reglas a las que estamos sometidos las personas en toda sociedad organizada. de los bienes y su dominio.Se refiere a los gastos o ingresos que tiene el Estado. Clasificación.El derecho se clasifica en: Derecho Natural.-Es el conjunto de leyes.. de la sucesión por causa de muerte de las obligaciones y contratos. Importancia. Derecho Positivo..Se encarga de normas las actividades de las personas.Es el camino a seguir para la reclamación de un derecho. y en forma solemne a través del órgano de soberanía.. tanto en funcionamiento en cuanto a las relaciones con los demás. Norma su conducto y su comportamiento basándose en la justicia.

Nacen las empresas que proveen a los comerciantes y éstos a los consumidores... Ley de compañías 3. Código de comercio 2. De mercado 2. De valores EL COMERCIO Definición.Es la actividad que permite poner un producto o servicio en manos de las personas para satisfacer sus necesidades. de comercio en la época incásica consistió en el intercambio de productos trueque.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL Industrial Efecto imperialista DEFINICION Es la actividad económica que busca obtener ganancias a través de la venta. Evolución Histórica. cambio o compra de mercaderías. BOLSAS 1. 151 . En la época republicana existió la compra vente de los productos. BOLSA DE VALORES Es el sitio donde se negocian valores públicos debidamente Documentados.La forma.Ser capaz de ejercerlo . OBJETIVO Compra venta de mercaderías en el mercado local nacional o Internacional ACTIVIDAD MERCANTIL CONTEXTO JURÍDICO Todo aquello que el comercio implica 1. Este intercambio de artículos fue creciendo de acuerdo necesidades de cada persona.Los que hacen de comercio su actividad profesional. los bienes y servicios de un sector a otro. Ley de cheques EL COMERCIANTE . El comercio permite trasladar las mercaderías.

CÓDIGO DE COMERCIO Es el cuerpo legal donde están las disposiciones y temas más importantes del derecho Mercantil.-El código de Napoleón. compuesto por 2.. aunque sean ejecutados por no comerciantes..Todas las personas tenemos dos capacidades. • Capacidad Legal.Es la amplitud para adquirir derechos y deberes.-Regla invariable a que están sujetas las cosas. Bolsa de Comercio Por la extensión del territorio Real financiera Nacional Internacional EL DERECHO MERCANTIL Evolución.Es un conjunto de cualidades que distinguen a un pueblo o a una persona.Es talento a disposición de comprender bien las cosas. o facultad más o menos amplia De realizar actos válidos y eficaces. La costumbre. • Capacidad Natural. Precepto dictado por la autoridad soberana.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL CLASIFICACION Por el objeto Parte Por los medios de Transporte Terrestre Marítimo Aéreo Fluvial Por el lugar Mercados Cámara de Comp. El derecho mercantil se refiere a la actividad que cumple el comerciante como intermediario entre el productor y el consumidor. no realiza un acto de comercio. EL COMERCIANTE Son todas aquellas personas que teniendo capacidad para contratar hacen del comercio Su profesión habitual. 152 .281 artículos. pues trata de separar en forma muy clara la figura del comerciante con los actos de comercio propiamente dichos.-Es el conjunto de normas relativas a la obligaciones de los comerciantes en sus operaciones mercantiles y a los actos y contratos de comercio. si una persona compra directamente un producto al agricultor para su consumo personal. fue la primera codificación acientífica del derecho mercantil que entro en vigencia en 1808. Capacidad. La Ley. Fuentes del derecho Mercantil: son dos la costumbre y la ley. En los casos que no estén especialmente resueltos por el Código de Comercio se aplicarán las disposiciones del Código Civil. Definición...

Incapacidad Relativa.. Obligación de los comerciantes... en representación de los comerciantes ante el estado o ante los ciudadanos y entre los propios miembros a fin de fomentar sus actividades favoreciendo las operaciones de comercio en general. • El menor emancipado que de uno y otro sexo puede ejercer actos de comercio siempre que fuera autorizado por la ley.. Los asientos serán numerados según la fecha en que ocurran y suscritos por el registrador de la propiedad. 153 .. • Las personas que según la ley la ley común no tienen capacidad para contratar. Como persona Jurídica. • Los quebrados que no hayan obtenido rehabilitación.Se refiere a la sociedad la matricula de comercio debe registrarse con el nombre de todos los socios y la firma de cada uno de ellos. El capital no está limitado para obtener la matrícula de comercio. Quienes no pueden ejercer el comercio: De acuerdo al código de comercio no pueden comerciar: • Las corporaciones eclesiásticas.Los menores adultos.Instrumento o documento en cuyo contenido está expresado que es miembro a fin de fomentar sus actividades favoreciendo las operaciones de comercio en general. y cuyas hojas se rubricarán por el jefe político del cantón. Como persona Natural.Se lleva en la oficina de inscripciones del cantón. • Los funcionarios públicos a quienes están prohibido ejercer el comercio. Cédula se afiliación a la cámara.Son incapaces los dementes..las personas que quieren ejercer actos de comercio deben primero: Obtener la matricula de comercio.. los impúberes y los sordomudos que no puedan darse a entender por escrito. en un libro foliado.Se refiere a las personas que quieren ejercer el comercio.. La cámara de comercio. los que se hallan en interdicción de administrar los bienes y las personas jurídicas.Organización o institución de carácter autónomo para actuar.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL • • Incapacidad Absoluta. Como su incapacidad no es absoluta sus actos puedan tener valor en ciertas circunstancias y bajo ciertos aspectos determinados por la ley. los religiosos y los clérigos.

.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL TALLER DE EVALUACIÓN 1.. con sus respectivas sanciones.________ Derecho Administrativo.Establece las normas reguladoras de la actividad de la administración pública.Trata de la estructura jurídica del Estado y la conformación de las diferentes funciones y organismos.Es restauración del orden jurídico y la facultad 3.REALICE UN MAPA CONCEPTUAL DE EL COMERCIANTE 154 .Es el conjunto de normas tipificadas de los que constituye delitos.._______ Derecho Procesal.COMPLETE QUE ES DERECHO PENAL QUE ES DERECHO PROCESAL QUE ES DERECHO LABORAL 2.______ Derecho Público.CONTESTE VERDADERO O FALSO Derecho Civil.

TEMA:………………………….……………………..………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 155 .………………………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….Jornada……….…………… Nombre del Profesor………………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 156 .

Efectos del contrato de compra-venta Obligaciones del vendedor Transmitir la propiedad o título de derecho Conservar el bien objeto de la compraventa hasta su entrega. y el consentimiento.. Es necesario indicar que un contrato opera gracias a una oferta o proposición de una parte y la aceptación de la otra con pleno consentimiento.Cundo las partes contratantes se obligan recíprocamente. valor que se pide por una cosa o servicio. Precio: significa valor pecuniario en que se estima algo.Cuando se perfecciona por el solo consentimiento de las partes..Cuando se perfecciona por la entrega de una cosa u objeto de la obligación. Formales: regularmente los contratos de compraventa no se otorgan por escrito. Hay excepciones en diferentes ordenamientos jurídicos. Garantizar al comprador una posesión pacífica.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL UNIDAD 2 DE LOS CONTRATOS Y OBLIGACIONES MERCANTILES CONTRATO Contrato o convenio es un acto por el cual una parte se obliga para con otra a dar. Es gratuito. Oneroso. sin embargo. que se refiere a que haya un acuerdo de las partes que recaiga sobre el precio y la cosa.cuando una de Las partes es obligada por la otra. 157 . ya que la ley no requiere tal formalidad. a comprar. CLASES DE CONTRATOS El contrato por las partes que se obligan pueden ser unilateral o bilateral: por su utilidad se clasifica en oneroso o gratuito: por su existencia en principal o accesorio y por la forma se divide en real o solemne y consensual. De validez: la capacidad. de manera que no pueda subsistir sin elle.. y el comprador. Garantizar al adquiriente una posesión útil.o de beneficencia cuando solo tiene por objeto la utilidad de una de las partes.. cobrara realizar una transacción..Cuando subsiste por si mismo sin la necesidad de la otra. Se distinguen en cada contrato las cosas que son de su esencia o naturaleza. Sus condiciones deben ser: cierto. hacer o no hacer alguna cosa. Real. o ciertos otros contratos que se obligan a realizar por escrito.. Unilateral.Cuando tiene por objetivo asegurar el cumplimiento de una obligación principal. en la práctica es habitual que el consentimiento se plasme en un documento privado que sirva de prueba. Bilateral. Principal.Cundo tiene por objetivo la utilidad de ambos contratantes. en numerario y justo.el vendedor... Son bienes o derechos que estén dentro del comercio. en oposición a los derechos creados sobre él y a las prestaciones personales. que es la persona física o jurídica que transfiere la propiedad. que no contrae obligación alguna. Cada parte puede ser una o muchas personas. que es quien la adquiere. Entregar la cosa. CONTRATO DE COMPRA-VENTA Elementos del contrato de compra-venta Cosa: objeto material. expresa o tácitamente. por ejemplo para el caso de bienes inmuebles.. Accesorio. Personas o partes . verdadero. en donde el principio general dice que toda persona capaz de disponer de sus bienes puede vender y toda persona capaz de obligarse puede comprar. es decir las partes se obligan por su propia voluntad a vender. tiene vida propia o independiente. Consensual.

Plazo del contrato. CONTRATO DE ARRENDAMIENTO El contrato de arrendamiento (o locatio-conductio por su denominación originaria en latín) es un contrato por el cual una de las partes. así como las condiciones óptimas de higiene y seguridad del inmueble. De esa forma el Código del Trabajo define lo que es el contrato que firmamos al incorporarnos a nuestra respectiva fuente laboral. Duración y distribución de la jornada de trabajo. en dinero o signo que lo represente. dando aviso a su empleador con treinta días de anticipación. Renuncia del trabajador. quien a su vez se obliga a pagar por ese uso o goce un precio cierto y determinado Derechos y obligaciones que genera el arrendamiento Derechos y obligaciones del arrendador Aunque no se haya pactado en el contrato el arrendador está obligado a: A entregar al arrendatario el apartamento arrendado con todas sus pertenencias y además de estar en buen estado para su uso convenido. La duración del contrato de plazo fijo no podrá exceder de un año Conclusión del trabajo o servicio que dio origen al contrato. Pagar intereses en caso de demora o de compraventa con precio aplazado. éste a prestar servicio personales bajo dependencia y subordinación del primero. Individualización de las partes con indicación de nacionalidad y fechas de nacimiento e ingreso del trabajador. CAUSAS DEL TÉRMINO DEL CONTRATO Mutuo acuerdo de las partes. CONTRATO DE TRABAJO El contrato individual de trabajo es una convención por la cual el empleador y el trabajador se obligan recíprocamente. ¿QUÉ DEBE CONTENER UN CONTRATO DE TRABAJO? Lugar y fecha del Contrato. Determinación de la naturaleza de los servicios y del lugar o ciudad en que hayan de prestarse. llamada arrendador. Caso fortuito o fuerza mayor.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL Responder a la evicción Obligaciones del comprador Pagar el precio. El Contrato de Trabajo debe quedar firmado por ambas partes a más tardar dentro de los primeros quince días de incorporado el trabajador. 158 . y aquél a pagar por estos servicios una remuneración determinada. se obliga a transferir temporalmente el uso y goce de una cosa mueble o inmueble a otra parte denominada arrendatario. Monto. Recibir la cosa comprada. Demás pactos que acordaren las partes. Muerte del trabajador Vencimiento del plazo convenido en el contrato. forma y período de pago de la remuneración acordada. a lo menos. El contrato de compra-venta es aquel contrato bilateral en el que una de las partes (vendedora) se obliga a la entrega de una cosa determinada y la otra (compradora) a pagar por ella un cierto precio.

A responder de los perjuicios que el apartamento sufra por su culpa o negligencia. si no se hubiese pactado. aún cuando el contrato se hubiese celebrado con anterioridad. funcionalidad y seguridad del inmueble. por la ley. Confusión. A garantizar el uso o goce pacífico del apartamento por todo el tiempo del contrato. Derechos y obligaciones del arrendatario A satisfacer la renta en la forma y tiempo convenidos. Por expropiación del apartamento arrendado hecha por causa de utilidad pública.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL A conservar el apartamento arrendado en buen estado. Pérdida o destrucción total del apartamento arrendado. La renta deberá ser pagada en el lugar convenido. A no estorbar el uso del apartamento. El arrendador (durante el arrendamiento) no puede: Mudar la forma apartamento arrendado. en su caso. en la casa o despacho del arrendatario. salvo los deterioros normales por el uso que sufra el inmueble. Intervenir en el uso legítimo del apartamento arrendado. Causa de término del arrendamiento En general. salvo en casos urgentes e indispensables. Nulidad. A conservar y cuidar del apartamento arrendado. el arrendatario tiene la opción de recurrir ante un juez para que resuelva lo que en derecho corresponda o rescindir el arrendamiento. La entrega del apartamento se hará en el tiempo convenido. Por acuerdo mutuo. A pagar la renta desde el día en que reciba apartamento arrendado. pueden ser causas de término del contrato de arrendamiento: Muerte del arrendador o del arrendatario. pero haciendo todas las reparaciones necesarias tales como son: obras de mantenimiento. Restituir el apartamento arrendado al terminar el contrato. salvo en reparaciones urgentes e indispensables. A servirse del apartamento solamente para el uso convenido o conforme a su naturaleza. por caso fortuito o fuerza mayor. Si el arrendador no cumpliera con hacer las reparaciones necesarias para el uso a que esté destinado el apartamento. Si por caso fortuito o fuerza mayor se impide totalmente al arrendatario el uso del apartamento arrendado. cuando expresamente se hubiere pactado. Por venta judicial 159 . Por haberse cumplido el plazo fijado en el contrato o. generalmente tendrá el derecho a no pagar la renta mientras dure el impedimento (total o parcialmente).

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL EVALUACION MODULAR 1. ADQUIERA PEGUE Y LLENE LOS CONTRATOS ANTES MENCIONADOS 160 .QUE ENTIENDE POR: CONTRATO DE COMPRA VENTA CONTRATO DE ARRENDAMIENTO CONTRATO DE TRABAJO 2. _____________Cundo las partes contratantes se obligan recíprocamente.. _____________ Cuando subsiste por si mismo sin la necesidad de la otra..COMPLETE ____________ Cuando una de Las partes es obligada por la otra. _____________Cuando tiene por objetivo asegurar el cumplimiento de una obligación principal. tiene vida propia o independiente.. que no contrae obligación alguna. _____________ beneficencia cuando solo tiene por objeto la utilidad de una de las partes. _____________ Cundo tiene por objetivo la utilidad de ambos contratantes. de manera que no pueda subsistir sin elle.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL 161 .

TEMA:………………………….Jornada……….…………………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 162 .…………… Nombre del Profesor………………………….…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno…………………………….…………………………..………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 163 .

honorabilidad y antecedentes del solicitante. por lo mismo es pagadero a la vista y su presentación. El banco esta obligado a pagarlo o protestarlo El cheque facilita las relaciones comerciales por que representa dinero en efectivo. se lo identifica con dos líneas cruzadas en La esquina superior izquierda del cheque. de quienes estuvieren autorizados para girar cheques sobre su cuenta. c) El número de la cuenta que se le haya asignado. con los siguientes datos: Si es persona natural ecuatoriana.Todo contrato de cuenta corriente bancaria deberá contener: a) Lugar y fecha de la celebración. suspensión o cancelación. en otro banco.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL UNIDAD 3 INSTRUMENTOS NEGOCIABLES REGLAMENTO GENERAL A LA LEY DE CHEQUES Para aprobar una solicitud de apertura de cuenta corriente bancaria. se deberá abrir. los nombres y apellidos completos. o el número y nacionalidad del pasaporte. Si es persona natural extranjera. Si se trata de moneda extranjera.. Si es persona jurídica. el número de inscripción en el registro único de contribuyentes y el documento que pruebe su existencia y capacidad legal. el banco deberá verificar que el interesado no se encuentre sancionado con el cierre. sus nombres y apellidos completos y el número de su cédula de identidad o de ciudadanía. sus nombres y apellidos completos. En caso de sociedades de hecho y de sociedades accidentales. EL CHEQUE Concepto es un documento que contiene el mandato puro y simple de pagar una suma de dinero. sobre la identidad. solvencia. deberá cerciorarse obligatoriamente. su razón social. su nacionalidad y el número de su cédula de identidad o del Pasaporte. si fuere del caso. números de la cédula de identidad de ciudadanía. la cuenta corriente a nombre de los socios de las mismas y a continuación deberá constar la denominación de la sociedad. b) La identificación del titular. Art. 164 . Además. CLASIFICACIÓN DEL CHEQUE CHEQUE CRUZADO Es aquel que no puede ser cobrado en ventanilla y necesariamente debe ser depositado en una cuenta. d) La especificación de la moneda en la que se abre la cuenta. o en cheque a cargo de otro banco del país o del exterior. en la misma moneda extranjera. por mal uso de una cuenta. 2. se podrá estipular que el pago de los cheques se hará en efectivo.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL CHEQUE CERTIFICADO El cheque certificado debe cobrarlo el beneficiario sea por ventanilla o depositado en su cuenta. se lo identifica por la palabra certificado que lleva en el centro CHEQUE DE GERENCIA Son aquellos que giran el mismo banco que emite para pagos de sus propios fondos y se hace en cualquiera de sus oficinas 165 .

estudiantes y viajeros para sus desplazamientos por el país o el extranjero con la seguridad de no perder su dinero. 166 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL CHEQUE OFICIAL Es girado por el Banco Central a favor de una persona natural o jurídica CHEQUE VIAJERO O TRAVELLER CHECK Lo adquieren turistas.

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL PAGARÉ 167 .

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL DEFINICIÓN Es un título. financieras. en un determinado tiempo. que el pagaré es más utilizado que la letra de cambio. el pagaré es un título. Es por esta razón seguramente. la preferencia que tienen por el pagaré las instituciones de crédito. por cuanto el propio pagaré podrá pactar los intereses y garantizar la obligación mediante el aval. en el cual el librador tiene fondos depositados en cuenta corriente. 168 . con la promesa pura y simple de pagar una suma de dinero. Por ello. o autorización para girar en cuenta corriente con sobregiro. El cheque es un documento de pago inmediato.valor de origen causal. es que mientras esta última es de orden abstracto (es decir que no se indica la causa que la origina ni se pueden pactar los intereses) en el pagaré si se puede indicar la causa que lo origina pactar los intereses y afianzar la obligación. como ya dijéramos anteriormente. puede incluirse la causa que da origen al pagaré. DIFERENCIA ENTRE PAGARÉ Y LETRA DE CAMBIO La diferencia sustancial y más sobresaliente en el pagaré.valor de circulación y aparece como forma impropia del contrato de cambio que contenía intereses. A diferencia de la letra de cambio.valor más completo que la letra de cambio. en los bancos e instituciones financieras. respecto a la letra de cambio. como también podrá incluirse la garantía con la cual se afianza la obligación. a diferencia de la letra de cambio y el pagaré. es decir que en documento se podrá pactar los intereses. que es un documento de orden abstracto. en otras palabras diremos que es un título. como son los bancos. las mutuales. etc. que son documentos de crédito. Es un documento de crédito al igual que la letra de cambio. Orden de pago pura y simple librada al banco.

Letras libradas a la vista: vencen en el acto de su presentación al pago. en la letra de cambio intervienen: el Girador o librador. A cargo de tercera persona. que ha sido puesta el último día del plazo señalado para su presentación a la aceptación. Si en la letra de cambio no existen firmas esta inmediatamente quedará inválida o nula 169 . Existen cuatro tipos de vencimientos: Letras giradas a día fijo: vencen en esa fecha. por la del protesto o declaración equivalente y. la aceptación que no lleve fecha se considerará. 410 del Código de Comercio. Algunos tipos. esta es la definición citada por Esteban Andrade. Por lo tanto responsabilizándose. a falta de protesto. siempre frente al aceptante. en su defecto. el lugar o domicilio de pago para que el acreedor haga efectivo su cobro. este da la orden de pago y elabora el documento. El Beneficiario o tomador: es el que recibe la suma de dinero en el tiempo señalado. Según el Art.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL LETRA DE CAMBIO La letra de cambio "es el título ejecutivo que contiene la orden incondicional de pagar cierta suma de dinero a determinada persona en un cierto tiempo". A cargo del propio Girador. Existen varias formas para girar una letra de cambio: A la Orden del Girador o de un tercero. abogado. Legislación. Letras giradas a un plazo desde la fecha: vencen el día que se cumpla el plazo señalado. Para que la Letra pueda ser cobrada no deben existir errores de ningún tipo en el documento. El Girado: quién acepta la orden de pago firmando el documento comprometiéndose a pagar. indicando en el mismo documento. Letras libradas a un plazo desde la vista: su vencimiento se determinará por la fecha de la aceptación o.

Es necesario que en la letra se indique el nombre del beneficiario o tomador. En el Código de Comercio se exige que la letra de cambio lleve su firma (Art. El Código de Comercio requiere que en la Letra de Cambio se diga el nombre del Librado. 410. El Beneficiario o Tomador: es aquel a cuya orden debe hacerse el pago de la suma ordenada por el Librador. es decir. 3). El Fiador o Avalista: la persona que garantiza el pago de la letra. Ord. 6) 4. Ord. El Librador o Girador: la persona que ordena hacer el pago. 2. el nombre del que debe pagar (Art. 170 .UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL PARTES QUE INTERVIENEN 1. 3). 3. es el destinatario de la orden dada por el librador. 410. en nuestro derecho no es válida la Letra al Portador. Ord. 410. El Librado o girado: la persona a la que se da la orden de pago (quien debe pagar). es imprescindible expresar el nombre de una persona como beneficiaria (Art.

______ d.Es el conjunto de normas tipificadas de los que constituye delitos. Derecho Constitucional. Derecho Administrativo. Se encarga de normas las actividades de las personas _______ h.Es restauración del orden jurídico y la facultad de los tribunales y jueces.REALICE UN MAPA CONCEPTUAL DE LA CLASIFICACION DE LOS CHEQUES 171 .Tiene por objeto regular el orden general del Estado y sus relaciones. Derecho Penal. Derecho Procesal. Derecho Civil.Se refiere a los gastos o ingresos que tiene el Estado. con sus respectivas sanciones._______ e._________ b.g. Derecho financiero.______ f. Derecho laboral..________ 2.Establece las normas reguladoras de la actividad de la administración pública.Rige las relaciones entre los asalariados y el patrono. Derecho Público.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL EVALUACION MODULAR 1.-COLOQUE EL LA LETRA DONDE CORRESPONDA a. ya sea con los ciudadanos o los demás Estados.________ c.Trata de la estructura jurídica del Estado y la conformación de las diferentes funciones y organismos.

COMPLETE QUE ES COMERCIO QUE ES COMERCIANTE 4.UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL 3.PEQUE LOS SIGUIENTES DOCUMENTOS Y LLENELOS CON LOS DATOS QUE EL MAESTRO LE PROPORCIONARA CHEQUE LETRA DE CAMBIO 172 ...

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL PAGARE 173 .

………………………….…………… Nombre del Profesor………………………….…………………….Jornada……….UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL INFORME DE PRÁCTICA Nombre del Alumno……………………………. TEMA:…………………………..………….………………… NOTA: OBJETIVO GENERAL: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ OBJETIVO ESPECIFICO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ MATERIALES: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ PROCEDIMIENTO: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ 174 .…………………Fecha…………………………… Curso………………………………Paralelo……………………….

UNIDAD EDUCATIVA TECNICA “VIDA NUEVA” “Educación de calidad para un mundo competitivo” CONTABILIDAD DERECHO MERCANTIL GRÁFICOS: CONCLUSIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________ RECOMENDACIÓN: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ BIBLIOGRAFÍA: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 175 .

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