aprendizaje … Disposición del profesor o facilitador El profesor no debería intentar imponer sus opiniones a los alumnos; solo puede orientarlos con amor y dejar que crezcan como seres humanos bondadosos con personalidad propia. EL maestro deberá cuidar su salud, atender a su fisiología, cuidar sus ciclos de sueño, a fin de estar en condiciones óptimas para atender las demandas de sus alumnos. La música puede ayudar. Disposición del profesor o facilitador Revise los objetivos del curso, téngalos a la mano (en forma de mapa conceptuales), écheles un vistazo de vez en cuando. El profesor no es ya quien únicamente enseña, sino quien de forma divertida y relajada acerca las actividades de aprendizaje a sus alumnos. En el nuevo paradigma, el profesor pasará más tiempo preparando la clase y los materiales que frente a los alumnos hablando, ya ellos deberán descubrir el conocimiento. Disposición del profesor o facilitador Reconozca de forma positiva los descubrimientos que sus alumnos hagan. Cuando haya que corregir, hágalo, poniendo énfasis en lo positivo, no lo haga sentir mal, recuerde, nunca se fracasa, solo se obtienen resultados. Cuando se va a dar la clase ha que preguntarse: ¿Para qué voy a tratar ese tema? Y ¿ Cuál es la razón de que haya alguien dispuesto a escucharme? Así podremos encaminar la exposición. Disposición del profesor o facilitador La memoria puede reforzarse cuando: Repetimos la información. Permitimos asociaciones y conexiones con elementos ya conocidos. Generamos intensidad en la exposición. Implicamos a los participantes. (Los 3 canales). Lo que más se recuerda es el material presentado en los 7 minutos al inicio y al final de la clase. Con cambios de ritmo podemos generar nuevos incios y finales. Disposición del profesor o facilitador El tiempo medio de atención es de siete minutos; la atención se pierde totalmente a los 90 minutos. Se sugiere descansar 10 minutos por cada hora (gimnasia cerebral, participación, sesión de preguntas y respuestas, etc.) Cambiar el ritmo cada 10 o 15 minutos, para garantizar un aprendizaje todo el tiempo. El profesor como líder Liderazgo es el arte de influir sobre la gente para que trabaje con entusiasmo en el logro de objetivos en pro del bien común. Existen dos formas de lograrlo según Weber: Poder. Autoridad. (Rapport) Piensen quién ha sido una autoridad en sus vidas. El profesor como líder Escuche a sus alumnos y atienda a sus necesidades para aumentar su autoestima y confianza. Ser más pacientes, no enojarse fácilmente, alentarlos y destacar sus logros. Fomentar la risa… Instruir empleando los 5 sentidos. Aplicabilidad de la PNL en la educación Según Istúriz y Carpio (1998) Las metáforas. El rapport – acompasar. Anclaje. Reencuadre: Para el cambio de las conductas. Y otras técnicas. Ver el archivo 22L en su DVD del alumno. La PNL y los mapas mentales ¿Qué son? Técnica que permite organizar y presentar información en forma fácil, espontánea, divertida y creativa. Los mapas mentales tienen la particularidad de trabajar con todo el cerebro. Con los mapas mentales se trabaja con el hemisferio izquierdo (organizar), derecho (visualizar), cerebro límbico o mamífero (placer), el reptil (acción) y todo ello por medio de la imaginación.