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  • Administración Antigua-2

    Cargado por

    Alejandra Otalora
    10 vistas3 páginas
    El documento describe brevemente las teorías administrativas y organizacionales de la antigua China e India. La administración china se basaba en principios como la planificación, dirección y control, y definía rangos, responsabilidades y ubicaciones según las capacidades. La administración india se centraba en la planificación y definición de responsabilidades para la administración política y social.

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    Administración antigua-2

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    El documento describe brevemente las teorías administrativas y organizacionales de la antigua China e India. La administración china se basaba en principios como la planificación, dirección y control, y definía rangos, responsabilidades y ubicaciones según las capacidades. La administración india se centraba en la planificación y definición de responsabilidades para la administración política y social.

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    El documento describe brevemente las teorías administrativas y organizacionales de la antigua China e India. La administración china se basaba en principios como la planificación, dirección y control, y definía rangos, responsabilidades y ubicaciones según las capacidades. La administración india se centraba en la planificación y definición de responsabilidades para la administración política y social.

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    de 3

    Historia y principios de

    administración.

    Teorías administrativas y organizacionales.


    Época
    antigua:
    China
    • Principios de planificación, dirección y
    control.
    • Administración de los emperadores.
    • Junta de consejo.
    • Concepto de especialización.
    • Definición de rangos y
    responsabilidades.
    • Ubicación según capacidades.
    Época
    antigua: India

    • Administración política y
    social.
    • Definición de
    responsabilidades.
    • Planificación.

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