Universidad Juárez Autónoma

de Tabasco.
División Académica de Ciencias Económico
Administrativas.

Licenciatura: Administración.

Asignatura: Competencias laborales.

Tema: Mapa conceptual de Unidad 1.

Nombre del estudiante: María Fernanda Granados Ramírez.

Matrícula: 162B24041

Correo electrónico: 162B24041@alumno.ujat.mx


Competencias
Tipos de competencias
Competencia profesional
Competencia laboral
Conceptos
Características distintivas
de la competencia laboral
Competencias laborales
generales (CLG)
Competencias laborales
específicas
Las competencias y su
vinculación con la
formación
Es un conjunto de atributos que una persona posee y le permiten desarrollar acción
efectiva en determinado ámbito. Cesar Coll
Competencias conductuales, competencias funcionales y competencias básicas
son todas aquellas habilidades y aptitudes que tienen las personas que les permiten
desarrollar un trabajo de forma exitosa.
la capacidad, real y demostrada, para realizar con éxito una actividad de trabajo
específica. 
Genérica: no están ligadas a una ocupación particular. Transversales: necesarias en
todo tipo de empleo. Transferibles: se adquieren en procesos de enseñanza
aprendizaje. Generativas: permite el desarrollo oportuno de nuevas capacidades.
Medibles: su adquisición y desempeño es evaluable.
Son el conjunto de conocimientos, habilidades, actitudes y valores que un joven
estudiante debe desarrollar para desempeñarse de manera apropiada en cualquier
entorno productivo, sin importar el sector económico de la actividad, el nivel del
cargo, la complejidad de la tarea o el grado de responsabilidad requerido.
Están orientadas a habilitar a las personas para desarrollar funciones productivas
propias de una ocupación o funciones comunes a un conjunto de ocupaciones.
Es importante las competencias porque forman personas con capacidades y
habilidades para el desarrollo de una tarea en el ámbito escolar o laboral.
 Bibliografía

• Competencias: http://mayohernandez13.blogspot.com/2016/06/definiciones-de-competencia-segun.html
• Tipos de competencia: http://www.th.usm.cl/wp-content/files_flutter/1253215645rrhh.pdf
• Competencia profesional: https://www.educaweb.com/contenidos/laborales/nuevas-profesiones/competencias-profesionales/
• Competencia laboral: https://www.gestiopolis.com/que-es-una-competencia-laboral/
• Características distintivas de la competencia laboral: http://bhernandezcaracteristicasclg.blogspot.com/
• Competencias laborales generales (CLG):
https://encolombia.com/educacion-cultura/educacion/temas-de-interes-educativo/competencias-laborales-generales/que-son-las-com
petencias-laborales-generales-clg/
• Competencias laborales especificas:
https://encolombia.com/educacion-cultura/educacion/temas-de-interes-educativo/competencias-laborales-generales/que-son-las-com
petencias-laborales-generales-clg/

• Las competencias y su vinculación con la formación:

https://www.elempleo.com/co/noticias/investigacion-laboral/la-importancia-de-las-competencias-en-el-mundo-laboral-3327