CONCEPTOS BÁSICOS

SOCIOLOGÍA
 TEORÍAS SOCIOLÓGICAS

ESCUELAS DE
ESTRUCTURALISMO
PENSAMIENTO

• ANÁLISIS DE • FUNCIONALISMO
ESTRUCTURAS DE LA • TEORÍA DEL CONFLICTO
SOCIEDAD
• CÓMO SE MANTIENE
UNIDA LA ESTRUCTURA
• CÓMO INFLUYE EN
NUESTRO
COMPORTAMIENTO
 FUNCIONALISMO
SOCIEDAD ES VISTA COMO UN
SISTEMA COMPLEJO CUYAS
PARTES ESTÁN
INTERCONECTADAS Y
PRODUCEN ESTABILIDAD. ORDEN

INSTITUCIONES SON
ANALIZADAS COMO PARTES DEL
SISTEMA SOCIAL
FUNCIONALISMO
INSTITUCIONES SE ENTIENDEN EN TÉRMINOS
DE SU CONTRIBUCIÓN AL SISTEMA

CONCEPTO DE FUNCIÓN

SISTEMA COMO TOTALIDAD

CONSUMO

FUNCIÓN EN ORDEN SOCIAL

TEORÍA DEL CONFLICTO
SUBRAYA LA IMPORTANCIA DE LA ESTRUCTURA DENTRO DE LA
SOCIEDAD, PERO PONIENDO ATENCIÓN EN EL CAMBIO SOCIAL
Y NO ORDEN SOCIAL

IMPORTANCIA ESTRUCTURAS

PODER, DESIGUALDAD Y TENSIÓN SOCIAL

SOCIEDAD COMPUESTA POR GRUPOS ANTAGÓNICOS

LOS VALORES Y NORMAS DE SOCIEDAD SE FUNDAMENTAN

SOBRE LA IMPOSICIÓN DE VALORES DEL GRUPO DOMINANTE
 TEORÍA DEL CONFLICTO
TEORÍA DEL CONFLICTO EXAMINA LA
TENSIÓN ENTRE GRUPOS: DOMINANTE
Y GRUPO DESFAVORECIDOS

DESDE ESTA PERSPECTIVA, EL

CONSUMO REFLEJA GRUPOS PODER

RELACIONES GRUPO. PAÍSES,

 INTERACCIÓN SOCIAL
LOS MODOS EN LOS QUE LA GENTE SE RELACIONA
ENTRE SÍ

INTERACCIÓN MODELA NUESTTRAS PERCEPCIONES

GRUPO PERTENENCIA Y PERTENENCIA

SIGNIFICADOS QUE ADSCRIBIMOS A LOS DEMÁS

REFLEJAN, NORMAS, VALORES CULTURA
DOMINANTE

7
NORMAL, CONTROL SOCIAL Y PODER

INTERACCIÓN SOCIAL
CREAMOS NORMAS

REFORZAMOS NORMAS

ORDEN SOCIAL
 ¿QUÉ ES NORMAL?

ES ALGO QUE, SIN DARNOS

CUENTA, DETERMINA
NUESTRAS VIDAS

CONTINUAMENTE DECIMOS.

ESTO ES NORMAL Y ESTO

NO LO ES
 ETIQUETAMIENTO

TÚ ERES NORMAL
 ETIQUETAMIENTO

TÚ NO ERES
NORMAL

LO HACEMOS CONTINUAMENTE

ES UNA REDUCCIÓN DE LA REALIDAD

 ETIQUETAMIENTO

SOCIOLOGÍA SE INTERESA NO
SÓLO POR LA CONDUCTA
CONCRETA, SINO POR LA
REACCIÓN A ESA CONDUCTA.

NOS AYUDA A EXPLICAR POR

QUÉ LA CONDUCTA ES
CONSIDERADA DESVIADA
 ETIQUETAMIENTO

LO QUE ES NORMAL NO
ES SIEMPRE AQUELLO
QUE LA MAYORÍA PIENSA

LA NORMALIDAD ES
DEFINIDA POR EL GRUPO
AL QUE PERTENENCIA
ETIQUETAMIENTO

UNA MINORÍA PUEDE IMPONERSE A

UNA MAYORÍA

EJ. TERROR
 ETIQUETAMIENTO
UNA MINORÍA
PODEROSA PUEDE
IMPONER SU
MODO DE PENSAR,
SU ESTILO DE
VIDA, SU
NORMALIDAD

PODER ES LA
PALABRA CLAVE
 ETIQUETAMIENTO

CUANDO ALGUIEN SE
DESVÍA DE LA
NORMALIDAD ES
ETIQUETADO

ES ENTONCES CUANDO EL
MECANISMO DE CONTROL
SOCIAL APARECE
MECANISMOS DE CONTROL SOCIAL

EL PROCESO DE ETIQUETAMIENTO
NOS PROPORCIONA MÁS
INFORMACIÓN SOBRE LA PERSONA
QUE PONE LA ETIQUETA MÁS QUE
EN EL ETIQUETADO

LA ETIQUETA NO ES LO
IMPORTANTE

EL PROCESO DE ETIQUETADO DA WHERE IS THE POWER?

SENTIDO A LA COMUNIDAD DÓNDE ESTÁ EL PODER?
MECANISMOS DE CONTROL SOCIAL

MULTA. VERGÜENZA Y
PRESIÓN PRESIÓN EXCLUSIÓN
PRESIÓN CULPABILIDA
FÍSICA SOCIAL SOCIAL
ECONÓMICA D
 IMAGINACIÓN SOCIAL
LA IMAGINACIÓN
SOCIOLÓGICA
CONOCEMOS CÓMO
TRABAJAN ESTOS
CONCEPTOS

VIVIEMOS EN UN
MUNDO COMPLEJO

MUYCHOS GRUPOS Y
MUCHAS ETIQUETAS
PERSPECTIVA SOCIOLÓGICA

AVERIGUAR LA ESTRUCTURA INVISIBLE QUE MODELA NUESTRA

CONDUCTA CONDUCTA
 NORMAS SOCIALES

DEFINE
SITUACIONES Y DEFINE LO QUE
OUTSIDER ETIQUETA
CONDUCTAS ESTÁ BIEN Y MAL
APROPIADASÇ

• PERSONAS QUENO • ESTIGMA

SIGUEN LAS REGLAS
DEL GRUPO
 OUTSIDERS
OBEDIENTE RULE-BREAKING
CONDUCTA
PERCIBIDOS COMO FALSAMENTE PURO DESVIADO
DESVIADOS ACUDADO

NO PERCIBIDOS CONFORMIDAD DESVIACIÓN SECRETA

DESVIADOS

Hower Becker, 1963

DEBEMOS CONSIDERAR LAS PERSONAS QUE

SIGUEN Y HACEN CUMPLIR LAS REGLAS
 ETIQUETAMIENTO

PUEDE TENER CONSECUENCIAS

DURADERAS PARA LA PERSONA
TEORÍA DEL ETIQUETAMIENTO

AUNQUE TODOS VIOLAMOS LAS

NORMAS DE VEZ EN CUANDO, POCAS
PERSONAS SE CONSIDERARÍAN
DESVIADAS.

AQUELLOS QUE LO HACEN, SIN

EMBARGO, A MENUDO HAN SIDO
ETIQUETADOS COMO "DESVIADOS"
POR LA SOCIEDAD Y GRADUALMENTE
HAN LLEGADO A CREERLO ELLOS
MISMOS.
Lemert, Edwin M.
(1912–1996)
 TEORÍA ETIQUETAMIENTO
LO QUE SE CONSIDERA DESVIADO ESTÁ
DETERMINADO NO TANTO POR LOS
COMPORTAMIENTOS EN SÍ MISMOS O
POR LAS PERSONAS QUE LOS COMETEN,
SINO POR LAS REACCIONES DE LOS
DEMÁS A ESTOS COMPORTAMIENTOS.

COMO RESULTADO, LO QUE SE

CONSIDERA ANORMAL CAMBIA CON EL
TIEMPO Y PUEDE VARIAR
SIGNIFICATIVAMENTE ENTRE CULTURAS.

Lemert, Edwin M.
(1912–1996)
 TEORÍA ETIQUETAMIENTO
DESVIACIÓN DESVIACIÓN
PRIMARIA SECUNDARIA
AFECTA A NUESTRA
VIOLACIÓN NORMA.
AUTOESTIMA. AUTOCONCEPTO

NO TIENE EFECTO AUTO-IMAGEN PROPIA CONDUCTA CAMBIA RESPECTO

NI INTERACCIÓN GRUPO GRUPO

TODAVÍA MANTIENE SENTIDO LA PERSONA CUMPLE EL ROL DE

PERTENENCIA AL GRUPO DESIVADO COMO REACCIÓN

ALTA PROBABILIDAD DE CONTINUAR .PUEDE SER TAN FUERTE QUE SE

CONFORMANDO SENTIDO COMUNIDAD CONVIERTE EN MÁSTER ESTATUS
 LABELING

DESVIACIÓ
N PRIMARIA
ES INICIAL
VIOLACIÓN
NORMAS
• POCO REPTIDAMENTE
• EFECTO ALTO EN
SIN
AFECTAR
EFECTO EN SE VIOLA LA
NORMA SOCIAL
AUTOCONCPETO
AUTOCEPTO
Y EL GRUPO LO
AL ETIQUETA
CARÁCTER
DE LA
PERSONAL

DESVIACIÓN PRIMARIA DESVIACIÓN SECUNDARIA

DESVIACIÓN PRIMARIA Y
SECUNDARIA
 ETIQUETADO Y ESTIGMA

EL PROBLEMA ES
INCORPORAR LA ETIQUETA
A NUESTRO AUTO-
CONCEPTO

ENTONCES, SE CONVIERTE
EN ESTIGMA

CAMBIO ES MUY DIFIÍCL

IDENTIDAD CAMBIARLO
 LAS NORMAS CAMBIAN

VEGANISMO, FAMILIAS,
ANTES DESVIADOS,
DEPORTE, TATTOOS,
AHORA ACEPTADOS
ESTILOS DE VIDA ETC..
CHANGING
 CONTROL SOCIAL

DEFINE LO QUE
ES O NO
DESVIADON

Y EXPLICA LA
NATURALEZA DE
LA CONDUCTA
 DESVIACIÓN SOCIAL

LA ETIQUETA
DEPENDE DE
FACTORES:
LOCALIZACIÓN, LA
COMUNIDAD Y LA
PERSONA (Becker
1963).

NORMAS PUEDEN VARIAR

SEGÚN CULTURA, TIEMPO
Y LUGAR
 DESVIACIÓN SOCIAL

NO PUEDE SER EXPLICADO

DE UN MODO SENCILLO

DEPENDE DE MUCHOS
FACTORES: LOCALIZACIÓN,
CULTURAL, CONTEXTO.
(BECKER 1963)
 CONTROL SOCIAL

EL OBJETIVO SUBYACENTE DEL

CONTROL SOCIAL ES MANTENER
EL ORDEN SOCIAL,

UNA ORDENACIÓN DE PRÁCTICAS

Y CONDUCTAS EN LAS QUE LOS
MIEMBROS DE LA SOCIEDAD
BASEN SU VIDA COTIDIANA.
 SANCIONES
LOS MEDIOS DE APLICACIÓN DE LAS REGLAS SE CONOCEN COMO
SANCIONES.

LAS SANCIONES PUEDEN SER POSITIVAS COMO NEGATIVAS.

LAS SANCIONES POSITIVAS SON RECOMPENSAS POR CUMPLIR LAS

NORMAS
. UNA PROMOCIÓN EN EL TRABAJO ES UNA SANCIÓN POSITIVA POR
TRABAJAR DURO.

LAS SANCIONES NEGATIVAS SON CASTIGO POR VIOLACIÓN DE LAS

NORMAS.
 SANCIONES

POSITIVAS NEGATIVAS

EXPRESIÓN PROMOCIÓN COMENTARIO

UNA MULTA
GRACIAS LABORAL NEGATIVO
 VIDEO

https://www.youtube.com/watch?v=Ba1fhiYxyXo https://www.youtube.com/watch?v=J-zWXhZlz3Q .
normal y etiqueta social.
 VIDEO

https://www.youtube.com/watch?v=QHSvZZ1pnm0
 EJERCICIO

EJEMPLO

DESVIACIÓN DESVIACIÓN
ETIQUETAMIENTO ESTIGMA
PRIMARIA SECUNDARIA