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Este documento describe las obligaciones y derechos de las empresas y los trabajadores en la prevención del COVID-19. Las empresas deben proporcionar equipos de protección, mantener medidas de higiene y distanciamiento social. Los trabajadores deben usar correctamente el equipo protector y reportar síntomas. El personal médico debe monitorear a los trabajadores en aislamiento y asesorar a las empresas sobre prevención.
Descripción original:
presentacion para taller de capacitacion sobre covid
Este documento describe las obligaciones y derechos de las empresas y los trabajadores en la prevención del COVID-19. Las empresas deben proporcionar equipos de protección, mantener medidas de higiene y distanciamiento social. Los trabajadores deben usar correctamente el equipo protector y reportar síntomas. El personal médico debe monitorear a los trabajadores en aislamiento y asesorar a las empresas sobre prevención.
Este documento describe las obligaciones y derechos de las empresas y los trabajadores en la prevención del COVID-19. Las empresas deben proporcionar equipos de protección, mantener medidas de higiene y distanciamiento social. Los trabajadores deben usar correctamente el equipo protector y reportar síntomas. El personal médico debe monitorear a los trabajadores en aislamiento y asesorar a las empresas sobre prevención.
TRABAJADORES EN LA PREVENCIÓN DEL COVID- 19, 2021.
Dr. Teodomiro Paredes Gavidia
Medico ocupacional Obligaciones o Deberes(Art 56 LOPCYMAT) Garantizar a los trabajadores/as la dotación de equipos de bioseguridad: (Lentes, protector facial, tapaboca, termómetro digital) Garantizar la dotación de insumos para la prevención del Covid-19:(Agua, jabón, alcohol, gel antibacterial, cloro, vinagre) Garantizar el distanciamiento social(1,5 a 2mts) en el lugar de trabajo. Direccionar y especificar las tareas a sus trabajadores. Identificar las áreas de mayor exposición al Covid-19(SARS-COV-2) Mantener medidas sanitarias en las operaciones de la empresa(comerciales, sociales, deportivas, entre otras) según el Programa de Bioseguridad para el Covid. Garantizar un ambiente de trabajo seguro y saludable. Cumplir y hacer cumplir las normas de SSST. Divulgar a los trabajadores todas las políticas y normas de la empresa. Prevenir y reducir los riesgos de transmisión de Covid-19 entre sus trabajadores/as. Realizar monitoreo y seguimiento telefónico a los trabajadores/as sospechosos de Covid- 19 que se encuentren en aislamiento domiciliario y dejar registro físico. Capacitar a los trabajadores/as en materia de Covid-19. Fomentar de manera activa a que los trabajadores/as que se encuentren enfermos a quedarse en casa Derechos de la Empresa(Artic. 55 LOPCYMAT) Exigir a sus trabajadores/as el empleamiento de las normas de higiene, seguridad y ergonómicas. Exigir a los trabajadores/as hacer un uso adecuado y de forma correcta y mantener en buenas condiciones los equipos de protección personal suministrados. Exigir a los trabajadores/as el respeto y acatamiento de los avisos, carteles y advertencias que se fijen en diversos sitios. Proponer ante el comité de seguridad laboral las amonestaciones a los trabajadores/as que incumplen con las normas de bioseguridad. Diseñar las políticas y normas de funcionamiento propias de la empresa, y ponerlas en funcionamiento Derecho de los trabajadores/as(Arti. 53 LOPCYMAT) Ser informados previo al inicio de sus actividades de las condiciones en que se van a desarrollar y a que riesgos están expuestos. Recibir formación teórica y practica suficiente adecuada y periódica en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales. Participar en la vigilancia, mejoramiento y control de las condiciones e ambiente de trabajo. Reusarse a trabajar en condiciones inseguras o a interrumpir una tarea cuando considere que existe un peligro inminente para su seguridad o para su vida. Denunciar las condiciones inseguras e insalubres en el trabajo. Participar activamente en los programas de recreación. Deberes de los trabajadores/as(Arti. 54 LOPCYMAT)
Hacer un uso adecuado y de forma correcta y mantener en buenas condiciones los
equipos de protección personal suministrados. Respetar y acatar de los avisos, carteles y advertencias que se fijen en diversos sitios. Acatar las instrucciones, advertencias y enseñanzas en materia de seguridad y salud en el trabajo. Acatar la pautas en partida a fin de cumplir con la normativa de prevención y condiciones de seguridad en el trabajo. Normas de salud a seguir en cumplimiento del programa de bioseguridad para Covid-19. Trabajadores/ras Si el trabajador/ra presenta alguna sintomatología(fiebre, malestar general, tos, entre otras), debe quedarse en casa y participar inmediato a su jefe superior o al delegado de prevención a través de cualquier vía( Llamada telefónica, mensajes, redes sociales, entre otras) quienes se encargaran de informar en las instancias correspondientes. El trabajador/ra que presente alguna sintomatología para Covid-19, debe mantenerse en aislamiento domiciliario entre 10-14 días, previa valoración en cetro de salud mas cercano a su domicilio y manteniendo comunicación con SSST de la empresa. El trabajador no debe regresar al trabajo hasta tanto no cumpla los criterios para suspensión de aislamiento domiciliario. Una vez que el trabajador/ra se encuentre en aislamiento domiciliario se le realzara monitoreo telefónico diario, con registro físico tanto por la empresa como por el servicio de SSST. Según la evolución del trabajador, a los 10 días se considerara realizar la PDR para Covid-19. Los trabajadores/as que tengan algún miembro de su familia enfermo de Covid-19, debe notificar a sus jefes de inmediato y adoptar medidas estrictas contra en el Covid-19. Cada trabajador/ra debe ser lo suficientemente responsable para informar que han estado expuestos(en contacto) a personas portadoras de Covid-19, manteniéndose asintomático durante 10-14 días. El trabajador/ra con temperatura con mayor de 37°C no debe ingresar al puesto de trabajo dentro de la empresa. Trabajador/ra que se encuentre en observación(aislamiento domiciliario) por sospechas de Covid-19 y espera de PDR no debe ingresar al lugar de trabajo. Trabajador/ra con diagnostico de Covid-19 en los últimos 10-14 días tampoco debe ingresar a la empresa. Normas de salud a seguir en cumplimiento del programa de bioseguridad para Covid-19 Empresa Suministrar oportunamente los equipos de bioseguridad para Covid-19 a todos los trabajadores/ras. Garantizar el suministro de instrumentos e insumos para la prevención del Covid-19 entre los trabajadores/ras(Lentes, protector facial, tapaboca, termómetro digital, agua, jabón, alcohol, gel antibacterial, cloro, vinagre, entre otros) Realizar control de temperatura al momento de la entrada a la empresa de los trabajadores/ras, proveedores, clientes. Colocar alfombra de desinfección del calzado. Realizar limpieza dos veces al día en las diferentes áreas de trabajo de la empresa. Efectuar desinfecciones periódicamente en áreas de trabajo de la empresa y vehículos. Efectuar monitoreo diario de trabajadores que se encuentren en aislamiento domiciliario. Notificar al SSST sobre la novedad de algún trabajador/ra que se encuentre enfermo. En caso de presentarse dentro de las instalaciones de la empresa un trabajador/ra con diagnostico positivo al Covid-19 se debe realizar limpieza y desinfección en la primeras 12-24 horas, para minimizar la posibilidad de que otros trabajadores se contagien. Cumplir y hacer cumplir con las políticas y normas de bioseguridad para Covid-19. Garantizar la capacitación a los trabajadores/ras sobre Covid-19, medidas preventivas y uso adecuado de los equipos de bioseguridad. Normas de salud a seguir en cumplimiento del programa de bioseguridad para Covid-19 SSST Determinar los riesgos a los cuales están expuestos los trabajadores/ras en cada uno de los puestos de trabajo. Establecer las medidas preventivas para minimizar los riesgos de contraer Covid- 19. Asesorar a la empresa en materia de medidas políticas, normas y prevención del Covid-19. Capacitar al equipo gerencial, trabajadores/ras en materia de el programa de bioseguridad para Covid-19. Realizar monitoreo telefónico y registro físico diario de los trabajadores que se encuentran en aislamiento domiciliario. Realizar tele-consulta a los trabajadores/ras sospechosos de Covid-19. Realizar valoraciones presenciales de trabajadores/ras que se encuentren condiciones de reintegro posteriores al aislamiento domiciliario. Informar al equipo gerencial de las condiciones y evolución de los trabajadores/ras en aislamiento domiciliario. Normas Preventivas para el Covid-19 Uso obligatorio del tapabocas Uso de protector facial Lavado de manos con agua y jabón cada 30 minutos por espacio de 30 a 40 segundos Control de temperatura de los trabajadores/ras al ingreso y egreso al puesto de trabajo No tocarse la cara: No llevarse las manos a la boca, no introducirse los dedos a las nariz no frotarse los ojos Mantener distanciamiento social(1,5 a 2mts) en el lugar de trabajo Realizar la desinfección del calzado antes de entrar al puesto de trabajo Quedarse en casa si presenta alguna sintomatología para Covid-19 Acudir a un centro de salud si presenta alguna sintomatología para Covi-19 Evitar asistir a sitios con multitudes No saludar de tomada de manos, abrazos y besos Ventilar las áreas de trabajo Limpiar las áreas de trabajo dos veces al día REFLEXIÓN: