d e l

p o c o !
s u n at i v o
le m o n i s tr
H a b d m i
¡ e so a
p ro c

Cuatro son los elementos básicos para

el estudio de sus dos fases principales
 ON DIR
AC I ECC
ANIZ IO N
G
OR

FASE MECANICA

FASE DINAMICA
ON

CO
CI

NT
EA

RO
AN

L
PL
 LA
PLANEACION
PROCE
SO POR
OBTIEN E
E UNA L CUAL SE
FUTUR VISIÓN
O D
POSIBL , EN DONDE EL
E DETE ES
RMINA
L
OBJETI OGAR LOS RY
VOS. M
ELECCIÓ EDIANT
N DE U E LA
N RECU
DEACC RSO
ION 
 LA ORGANIZACIÓN
U N A
N D E
A C IÓ U A L
C R E , L A C
A
ES L UCTURA N LAS
ESTR TERMINA ÍAS
DE A R Q U
JER ARIAS Y
E C E S N D E
N A C I Ó E L
U P O N
AGR ADES, C R LAS
T IV ID I FI C A
AC SIM P L
U S
E S
FIN D MISMAS Y TRO DEL
S D E N
O N E I A L 
U NC I S O C
F R U P O
G
 LA DIRECCION
COMPRENDE LA INFLUENCIA
DEL ADMINISTRADOR EN LA
REALIZACIÓN DE LOS PLANOS,
OBTENIENDO UNA RESPUESTA
POSITIVA DE SUS EMPLEADOS
MEDIANTE LA
COMUNICACIÓN, LA
SUPERVISIÓN Y LA
MOTIVACIÓN. 
 N E T A P A S ,
E D IS T I N G A
¡A U N Q U E S R O C ESO
C T O S D E L P
E M E N
FASES Y EL V O , E S TE E S U N IC O Y
I NIS T R A T I EN T O
AD M T O D O M O M
M I S M O E N S E
PO R L O E M P RE S A
A D E U N A
DE LA VID M A Y OR O M E N O R
O E N
ESTA DAND O L A M A Y O R P A R T E
D O, T O DO S
G R A E M E N T O S
DE LOS EL V O S !
A TI
ADMINISTR
TODAS TIENEN UN OBJETIVO EN COMÚN
QUE ES APROVECHAR LOS RECURSOS
HUMANOS, TÉCNICOS, MATERIALES Y DE
CUALQUIER OTRO TI
 I A S
GR AC LUZ
AM
ERI
RIO CA
S
CUE
LLA
R
CURSO:
FUNDAMENT
OS DE
ADMINISTRA
CION