PATRONES DE GORDON

MARJORY
MARJORYGORDON
GORDON
YYPATRONES
PATRONESFUNCIONALES
FUNCIONALES
BIOGRAFIA:
NACIÓ EL 20 DE MAYO DE 1.911, Y FALLECIÓ
29 DE ABRIL DEL 2015 FUE UNA TEORICA Y
ESTADOUNIDENSE, QUE CREO UNA TEORÍA
DE VALORACIÓN DE ENFERMERÍA
CONOCIDA COMO PATRONES FUNCIONALES
DE SALUD DE GORDON (GORDON´S
FUNCIONAL HEALTH PATTERNS). FUE LÍDER
INTERNACIONAL EN ESTA ÁREA DE
CONOCIMIENTO EN ENFERMERÍA.
 PATRONES
PATRONESFUNCIONALES
FUNCIONALES

• Los patrones funcionales de salud, fueron creados por

Marjory Gordon a mediados de los años 70, para
enseñar a sus alumnos, de la escuela de enfermería de
Boston, la valoración de los pacientes.
• Los agrupó en 11 patrones con una estructura para
valorar cada uno de los aspectos de salud que afectan
al individuo
 DOMINIOS
DOMINIOS
Representa el nivel más abstracto de la clasificación, con
ellos se trata de dar unidad al significado de los diagnósticos
que se agrupan en un mismo dominio. Cada dominio está
referido a un área determinada.
 1.- PERCEPCION Y CONTROL DE 2.-PATRON ACTIVIDAD-
SALUD EJERCICIO

TOMA DE CONCIENCIA DEL BIENESTAR O NORMALIDAD

• SENSACIÓN DE BIENESTAR O
DE LAS FUNCIONES Y ESTRATEGIAS USADAS PARA
MANTENER EL CONTROL Y FOMENTAR EL BIENESTAR Y COMODIDAD FÍSICA, MENTAL O SOCIAL.
LA NORMALIDAD DEL FUNCIONAMIENTO. • 2.-DOMINIO DE CONFORT.

• 1.-DOMINIO: PERCEPCION DE LA SALUD • 1.-CONFORT FÍSICO.

• 1. TOMA DE CONCIENCIA DE LA SALUD. 2. MANEJO DE LA • 2. CONFORT AMBIENTAL.

SALUD.
• 3. CONFORT SOCIAL.
• 11.DOMINIO: SEGURIDAD/PROTECCIÓN.
13.- DOMINIO CRECIMIENTO/DESARROLLO.
• 1. INFECCIÓN. 2. LESIÓN FÍSICA. 3. VIOLENCIA.
1. CONOCIMIENTO. 2. DESARROLLO.
• 4. PELIGROS AMBIENTALES.
3.-PATRON DE ELIMINACION
4.-PATRON DE REPOSO - SUEÑO

• COMPRENDE LOS PERIODOS DE SUEÑO Y

• DESCRIBE LOS PATRONES DE LA FUNCION DESCANSO/ RELAJACION DURANTE LAS 24 HORAS
EXCRETORA ( VEJIGA, INTESTINO Y PIEL) DEL DIA.

• 3.-DOMINIO DE ELIMINACION • 4.-DOMINIO ACTIVIDAD Y REPOSO

1. SISTEMA URINARIO. • 1.REPOSO/SUEÑO.

2. SISTEMA GASTROINTESTINAL. • 2. ACTIVIDAD/EJERCICIO.

3. SISTEMA INTEGUMENTO. • 3. EQUILIBRIO DE LA ENERGÍA.

4. SISTEMA PULMONAR. • 4. RESPUESTAS

CARDIOVASCULARES/RESPIRATORIAS.
 6.-PATRON
5.-PATRON COGNITIVO AUTOPERCEPCION-
PERCEPTUAL AUTOCONCEPTO

• INCLUYE LA ADECUACION DE LOS MODOS

SENSORIALES, COMO LA VISION, EL OIDO, EL • INCLUYE LAS ACTIVIDADES DEL INDIVIDUO
TACTO, EL GUSTO Y EL OLGATO. HACIA SI MISMO, LA PERCEPCION DE SUS
HABILIDADES, IMAGEN CORPORAL,
• 5.-DOMINIO COGNITIVO PERCEPTIVO IDENTIDAD Y PATRON EMOCIONAL GENERAL.
• 1. ATENCIÓN. • 6.-DOMINIO AUTOPERCEPCION
• 2. ORIENTACIÓN. • 1. AUTOCONCEPTO.
• 3. SENSACIÓN/PERCEPCIÓN. • 2. AUTOESTIMA.
• 4. COGNICIÓN. • 3. IMAGEN CORPORAL.
• 5. COMUNICACIÓN.
 7.-PATRON DE ROL- 8.-PATRON DE SEXUALIDAD-
RELACIONES REPRODUCCION

• INCLUYE LA PERCEPCION DEL INDIVIDUO DE • DESCRIBE EL PATRON DE

LOS PRINCIPALE ROLES Y RESPONSABILIDADES SATISFACCION CON LA SEXUALIDAD Y
EN SU SITUACION VITAL ACTUAL. EL PATRON REPRODUCTIVO.
• 7.-DOMINIO DE ROL-RELACIONES • 8.-DOMINIO REPRODUCCION
• 1. ROLES DEL CUIDADOR. • 1. IDENTIDAD SEXUAL.
• 2. RELACIONES FAMILIARES. • 2. FUNCIÓN SEXUAL.
• 3. DESEMPEÑO DEL ROL. • 3. REPRODUCCIÓN.
 9.-PATRON DE
AFRONTAMIENTO Y 10.-PATRON VALORES Y
TOLERANCIA AL ESTRES CREENCIAS

• INCLUYE LO QUE SE PERCIBE COMO INPORTANTE EN

• FORMA DE HACER FRENTE A LOS
LA VIDA, LA CALIDAD DE VIDA Y LA PERCEPCION DE
ACONTECIMIENTOS/PROCESOS VITALES. CUALQUIER CONFLICTO DE LOS VALORES, CREENCIAS
• 9.-DOMINIO AFRONTAMIENTO Y O EXPECTATIVAS RELACIONADAS CON LA SALUD.

TOLERANCIA AL ESTRÉS • 10.-DOMINIO PRINCIPIOS VITALES

• RESPUESTA POSTRAUMÁTICA. • 1. VALORES.

• 2. RESPUESTAS DE AFRONTAMIENTO. • 2. CREENCIAS

• 3. ESTRÉS NEUROCOMPORTAMENTAL. • 3. CONGRUENCIA DE LAS ACCIONES CON LOS

VALORES/CREENCIAS.
 11.PATRON
11.PATRONNUTRICIONAL
NUTRICIONALYY
METABOLICO
METABOLICO

• PRETENDE CONOCER EL CONSUMO DE ALIMENTOS

Y LIQUIDOS DE LA PERSONA EN RELACION CON
SUS NECESIDADES METABOLICAS

• 11.-DOMINIO NUTRICIONAL
• 1. INGESTIÓN.
• 2. DIGESTIÓN.
• 3. ABSORCIÓN.
• 4. METABOLISMO.
• 5. HIDRATACIÓN.