FORMATO SST: INFORME INSPECCIÓN A PUESTO DE Versión:

TRABAJO
Fecha:
PROCESO: GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO Código:

FECHA:
NOMBRE DEL TRABAJADOR:
CÉDULA:
CARGO:
DEPENDENCIA:
SEDE:

Metodología e intervención:

Hallazgos:

Registro fotográfico:

DESCRIPCIÓN DESCRIPCIÓN DESCRIPCIÓN DESCRIPCIÓN

Ajustes al puesto de trabajo:

Recomendaciones:

¿Se realizó capacitación?

SI NO TEMA
Elaborado por:
NOMBRE CARGO FIRMA

Revisado por:
NOMBRE CARGO FIRMA

Nota: En cumplimiento de la Ley 1581 de 2012 y el Decreto 1377 de 2013 y las demás normas que los modifiquen, adicionen o complementen, la Política de Tratamiento de los Datos
Personales
 Versión:
FORMATO SST : INFORME INSPECCIÓN A PUESTO DE
TRABAJO Fecha:
PROCESO: GESTION DEL TALENTO HUMANO
Código:

INFORME INSPECCIÓN A PUESTO DE TRABAJO

FECHA: Se registra la fecha en que se realizó la inspección

NOMBRE DEL TRABAJADOR Se registra el nombre y apellido del trabajador

CÉDULA Se registra el número de la cédula del trabajador

CARGO Se registra el cargo actual en la Entidad.

DEPENDENCIA Se registra el nombre del área o dependencia a la cual pertenece

SEDE Se registra la sede donde esta ubicado.

METODOLOGÍA E INTERVENCIÓN: Se registra la metodología utilizada para la inspección

HALLAZGOS: Se registran los hallazgos u observaciones encontradas

REGISTRO FOTOGRÁFICO: Se adjuntan las imágenes tomadas en el momento de la inspección.

AJUSTES AL PUESTO DE TRABAJO: Se registran los ajustes realizados en el momento de la inspección.

Se registran las recomendaciones dadas por el profesional que realiza la inspección a
RECOMENDACIONES:
puesto de trabajo.
¿SE REALIZÓ CAPACITACIÓN? Se registra SI o No se realiza capacitación.

ELABORADO POR: Se registra el nombre, cargo y firma de quien realiza el informe.

REVISADO POR: Se registra el nombre, cargo y firma de quien revisa el informe.