INSTITUTO TECNICO NACIONAL DE COMERCIO

“FEDERICO ALVAREZ PLATA” NOCTRUNO

LA EMPRESA Y LA RESPONSABILIDAD SOCIAL

“1ª PARTE”

INTEGRANTES GRUPO Nª 6:
1. Fernandez Soliz Juan Carlos
2. Taboada Terrazas Miguel Ángel
3. Velásquez Callejas Ivana
4. Domínguez Bustillos Juan Diego
5. Mamani Caballero Diego
6. Ramos Hidalgo Luna Karina
7. Padilla Paniagua Franco Mauricio
8. Maldonado Alvarado Royman
9. Camacho García Brayan Alvarado
10. Chuquimia Villca Cristian Richard
11. Choque Chaca José Enrique
CURSO: 1ro “C”
DOCENTE: Lic. Rosa Vargas
MATERIA: Administración General

CBBA- BOLIVIA
 LA EMPRESA Y LA RESPONSABILIDAD SOCIAL “1ª PARTE”
LA EMRPESA
Se entiende por Empresa al organismo social integrado por elementos
humanos, técnicos y materiales cuyo objetivo natural y principal es la
obtención de utilidades o bien la prestación de servicios a la comunidad
coordinada por un administrador que toma decisiones en forma oportuna
para la consecución de los objetivos para los que fueron creados. Para
cumplir con este objetivo la empresa combina naturaleza trabajo y capital.
Clasificación de la Empresa
Las empresas pueden clasificarse desde dos puntos de vista:
A) Naturaleza de la empresa
1. INDUSTRIALES
Adquiere materia prima o material directo y utiliza la maquinaria
maquinaria instalaciones al ser humano y otros para transformar el material
hasta obtener un producto final atraves de uno o varios procesos de
transformación para luego comercializar. Las industrias pueden ser de
transformación y extractivas.
2. COMERCIALES
Es el intermediario entre el productor y el consumidor es decir
adquiere los productos de las industrias o efectúa importaciones de
mercaderías del extranjero y las vende en el mismo estado en que fueron
adquiridas mejorando en algunas ocasiones su presentación
3. SERVICIOS
Es aquella que vende sus conocimientos técnicos o intelectuales y
sirven de intermediario entre el espacio y el tiempo (de transporte) sirven de
intermediario en las necesidades de la comunidad (Servicios públicos) tales
como restaurantes cines salones de belleza peluquerías consultoras etc.
B) De Su Organización de la Empresa
1. UNIPERSONALES
Pertenecen a un solo dueño y este es responsable en forma ilimitada
de todas las obligaciones sociales de su empresa.
2. SOCIEDADES
También pueden organizarse en sociedad compuesta de dos o más socios. Al
respecto de comercio vigente reconoce las siguientes clases de sociedades:
 2.1. SOCIEDAD COLECTIVA
Donde la responsabilidad de los socios es solidaria e ilimitada respecto
a todas las obligaciones sociales de la empresa. La denominación o razón
social de la empresa estará formada por el nombre patronímico de una o
algunos socios y cuando no figuren los de todos se la añadirá la palabra “y
compañía” o su abreviatura “y Cia.”.
2.2. SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
La responsabilidad de los socios es limitada hasta el monto de sus
cuotas de capital respecto a todas las obligaciones sociales de la empresa. La
denominación o razón social de la empresa estará formada por el nombre
patrimonico de uno o algunos socios al cual se le añadirá la palabra
“Sociedad de Responsabilidad Limitada” o su abreviatura “S.R.L.” o
simplemente la palabra “Limitada” o su abreviatura “Ltda.”.
2.3. SOCIEDADES COOPERATIVAS
Una cooperativa se define en la Declaración de Identidad Cooperativa
como una asociación autónoma de personas que se han unido
voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones
económicas, sociales y culturales comunes por medio de una empresa de
propiedad conjunta y democráticamente controlada. Las cooperativas son
empresas centradas en las personas, que pertenecen a sus miembros,
quienes las controlan y dirigen para dar respuesta a las necesidades y
ambiciones de carácter económico, social y cultural comunes. Las
cooperativas unen a las personas de manera democrática e igualitaria. Se
gestionan de forma democrática con la regla de “un miembro, un voto”,
independientemente de si sus miembros son clientes, empleados, usuarios o
residentes. Todos los miembros tienen los mismos derechos de voto,
independientemente del capital que aporten a la empresa. La denominación
social incluirá necesariamente las palabras 'Sociedad Cooperativa' o su
abreviatura “'S. Coop.”
2.4. SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE
Compuesta de dos clases de socios: Socios Colectivos o Gestores y
Socios Comanditarios, estos últimos imponen solamente capital. Los socios
gestores o Colectivos responden en forma solidaria y mancomunada de
todas las obligaciones sociales de la entidad mientras que la responsabilidad
de los socios comanditarios es limitada hasta el monto de sus aportes. La
denominación o razón social de la empresa estará formada por el nombre
patrimonico de algún (os) socio (s) colectivo (s) con aditamento de la palabra
“Sociedad en Comandita Simple” o su abreviatura “S.C.S.”
2.5. SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES
Sus características son similares a la anterior sociedad, con la
excepción de que el capital comanditario está representado por acciones. La
denominación o razón social de la empresa estará formada por el nombre
patrimonico de algún (os) socio (s) colectivo (s) con aditamento de la palabra
“Sociedad en Comandita por Acciones” o su abreviatura “S.C.A.”
2.6. SOCIEDADES ANONIMAS
Son sociedades de capital el mismo que está representado por
acciones de capital donde la responsabilidad de los socios es militada hasta
el número de acciones que estos posean. Llevará una denominación referida
al objetivo principal de su giro seguida de la palabra “Sociedad Anónima” o
su abreviatura “S.A.”.
2.7. SOCIEDADES ACCIDENTALES O DE CUENTAS EN
PARTICIPACION
Por el contrato de asociación Accidental o de Cuentas en participación
dos o más personas toman interés en una o más operaciones determinadas
transitorias a cumplirse mediante aportaciones, llevándose acabo las
operaciones por uno o más o todos los asociados según se convenga en el
contrato
2.8. SOCIEDADES SIN FINES DE LUCRO
Una organización sin fines de lucro en su variedad más simple es
cualquier organización en la cual sus encargados o las personas que la
apoyan no consiguen beneficios. Esto no significa que una organización sin
fines de lucro no pueda tener ganancias, suele ser más bien lo contrario. Una
organización sin fines de lucro puede producir bienes y servicios, y conseguir
ganancias por ello. Incluso puede invertir esos beneficios con la esperanza de
ganar aún más dinero. Sin embargo, todo el dinero conseguido debe volver a
la organización; no se "reparten ganancias" entre sus miembros. En general,
estas organizaciones no tienen dueños. Ésta es una de las razones las que las
organizaciones sin fines de lucro son más conocidas como organizaciones
"no enfocadas en las ganancias". Pueden tener ganancias que las ayuden a
seguir funcionando, pero ganar dinero no es la razón de su existencia.
AREAS FUNCIONALES
Las áreas funcionales de una empresa son las divisiones o departamentos
encargados de llevar a cabo tareas específicas relacionadas con las
operaciones, administración y gestión del negocio. Estas áreas pueden variar
dependiendo del tipo de empresa y su estructura organizativa, pero algunas
de las más comunes incluyen:
Dirección General/Administración
Encargada de establecer la visión, misión, objetivos y estrategias de la
empresa, así como de tomar decisiones clave para su funcionamiento.
Finanzas y Contabilidad
Responsable de gestionar los recursos financieros de la empresa, incluyendo
contabilidad, presupuestos, tesorería, impuestos y análisis financiero.
Recursos Humanos
Encargada de reclutar, seleccionar, capacitar, desarrollar y gestionar al
personal de la empresa, así como de manejar aspectos relacionados con la
nómina, compensación y beneficios.
Producción/Operaciones
Responsable de planificar, coordinar y controlar las actividades relacionadas
con la fabricación, producción o prestación de servicios de la empresa,
asegurando la eficiencia y calidad en los procesos.
Marketing y Ventas
Marketing: Encargado de investigar, identificar y satisfacer las necesidades
del mercado objetivo, así como de promocionar y comercializar los
productos o servicios de la empresa para generar demanda y aumentar las
ventas.
Ventas: Responsable de establecer relaciones con los clientes, cerrar ventas,
gestionar cuentas y cumplir con los objetivos de venta de la empresa.

BIBLIOGRAFÍA
 El ABC de la Contabilidad de Juan Funes Orellana
 Introducción a la contabilidad Básica de Gustavo Ledezma Beltrán
 Economipedia Educación Financiera de Warren Buffet