Versión Fecha Creado Revisado Aprobado

05 23-12-2020 Alexis Soto Sáez Margaret Solis Pinto Alfonso Abarca León.

06 21-10-2021 Alexis Soto Sáez Margaret Solis Pinto Alfonso Abarca León.

06 09-11-2022 Alexis Soto Sáez Margaret Solís Pinto Alfonso Abarca León.

SISTEMA DE GESTION EBCOMAS

CODIGO: PR–PO-02

TIPO DE COPIA
TITULO
ORIGINAL PROCEDIMIENTO DE PROGRAMA DIARIO OPERACIONAL /
ANALISIS SEGURO DE TRABAJO
UNIDAD O DEPARTAMENTO DESCRIPTOR PAGINAS

GERENCIA DE PREVENCION DE MANUAL DE GESTION 1 DE 5

RIESGOS Y MEDIO AMBIENTE PREVENTIVA

1. OBJETIVO

Establecer como se deben dar a conocer los trabajos diarios que se realizaran indicando las pautas
para prevenir y controlar los peligros asociados a los trabajos que ejecutan designados a cada
trabajador, a los cuales se les exponen mediante instrucciones antes de comenzar las faenas.

2. ALCANCE

Este Procedimiento se debe aplicar en todas las áreas y trabajadores Ebco, contratistas y
subcontratistas.

3. DEFINICIONES Y SIGLAS
AST: Análisis seguro de trabajo

4. RESPONSABILIDADES
Gerentes de Obra: Dar autorizaciones para las capacitaciones e instrucciones y aprobar recursos
para que estos se realicen

Administrador de Obra: Velar por el cumplimiento de este procedimiento.

Profesional de terreno: Cumplir con lo estipulado en este procedimiento.

Profesional de Prevención de Riesgos : Hacer seguimiento diario de la realización de las charlas

operacionales, a través de los programas personalizados.

Supervisor: es el jefe directo de los trabajadores y el responsable de las actividades (habitualmente

capataz/jefe de obra), el cual debe cumplir con las capacitaciones programadas y velar para que todo
el personal asista a las charlas de instrucción. Además Informar diariamente las actividades a realizar
y como se deben realizar de forma correcta debe dar a conocer los peligros y riesgos de las tareas a
realizar. Tiene la obligación de hacer llegar el registro de charla a la oficina de Prevención a mas
tardar a las 08:30 hrs.
Trabajadores: Asistir diariamente a cada charla de seguridad operacional, respetar las indicaciones
realizadas por la línea de mando, y cumplir con lo que manda este procedimiento.

5. PROCEDIMIENTO
Antes del inicio de los trabajos, el jefe de obra y/o capataz a cargo, deberá realizar en conjunto con
los trabajadores que están a su cargo, un análisis de los trabajos que realizaran durante la jornada de
trabajo, para esto se utilizara el formato “PR-FR-27, 28 y 98 AST de Obra Gruesa, terminaciones o
post-venta, formato PR-FR- 125, 136 AST de instalaciones sanitarias, obra gruesa y terminaciones
urbanización según corresponda”.
Es importante, que el formato de AST, sea 100% llenado por el jefe de obra y/o capataz con la
información que este solicita y que todo el personal a su cargo participe.

5.1 Instrucciones de llenado del AST

 Primero debe llenar los datos que acontinuación se muestran en la tabla.
RESPONSABLE: FIRMA

OBRA: TEMA TRATADO FECHA

 - El responsable: es el capataz o jefe de obra encargado del personal y quien dara las
instrucciones de trabajos del día.
- Obra: Es el nombre de la obra en la que se encuentra trabajando
- Tema tratado: Es la feana generica a realizar y/o algun tema en particular adicional que se trato.
Los detalles deben ser identificados en la siguiente tabla y puede agregar información en el
punto 5 “observaciones”.
- La fecha: es la del día en que se realiza la charla
- La firma: corresponde al responsable.

 Segundo: debe completar la información del punto 1 “Trabajos u Operación”: Marcando en el

recuadro el o los trabajos, que se realizaran durante la jornada de trabajo (como muestra el
ejemplo).
- Se les debe dar instrucciones a cada trabajador respecto a como deben realizar cada trabajo
(paso a paso)

1. TRABAJO U OPERACIÓN
Topografía x Colocación de moldaje Descimbre Galleteo
Excavaciones Preparación de armadura x Reparación Soldadura
Emplantillado Anclajes Impermeabilización Pintura
Preparación de moldaje Hormigonado Tabiquería Remates
albañileria Retiro de material Armado de andamio Otros

 Tercero: debe completar la información del punto 2 “Recurso Utilizado (Equipos / herramientas)”, se
deben considerar las herramientas o equipos utilizados en cada una de las tareas o actividades
identificadas, en el punto anterior.
- El o los trabajadores que usen un equipo o herramienta, debe estar capacitado y entrenado en su
uso, de lo contrario debe asegurar de capacitarlo y entrenarlo antes de que trabaje en ello.

2. RECURSO UTILIZADO (EQUIPO/HERRAMIENTAS)

Taquímetro Andamios Retroexcavadora Herramientas menores

Nivel x Esmeril angular x Excavadora Camión Aljibes

Carretillas Taladro Martillo Neumático Placa compactadora

 Trompo concretero Cierra circular Compresor Vibro pisón

Vibrador de inmersión Camión pluma x Camiones tolva Otros

 Cuarto: debe completar el punto 3 “Identificación del Riesgos”: identificar los riesgos asosiados al
trabajo y los equipos o herramientas utilizadas y factores climaticos adversos
- Los trabajadores deben estar conocer e identicar los riesgos asociados a la labor que realizaran y
cuales son las medidas preventivas. Es importante aclararles, que si las condiciones no estan como
corresponde, no deben generar el trabajo e informar inmediatamente.

3. IDENTIFICACION DEL RIESGO INHERENTE ASOCIADO A ESTE TRABAJO U OPERACION

Por Golpe x Por Pegar Contra Por Aprisionamiento Por Sobreesfuerzo

Por Atrapamiento x Por Contacto Con Por Caída a Desnivel Por Exposición

Por Contacto Por Prendimiento Por Caída a Nivel Tránsito de personas

Riesgos de derrumbes Trabajos cercanos Proyección de materiales Riesgos Incendio

 Ruidos x Gases Polvos Otros: Corte x

Condición Lluvia Tormenta Eléctrica Frío extremo

Climática
Indique
cual:

Nieve Viento Calor extremo

 Quinto: de debe completar el punto 4 “Recurso utilizados”: contemplar los elementos y dispositivos
de seguridad que se ocuparan en las actividades y el estado que se encuentran estos. Cuando el o
los elementos esten “malos”, estos deben ser cambiados o corregidos antes de comenzar las
labores, además agregar las condiciones climaticas adversas y las medidas de control
correspondientes.

4. MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y CHEQUEO DEL ESTADO (Estado: B= bueno ; M =malo)

Recurso Estado Recurso
Cinta de advertencia Casco c/s barbiquejo
Escalas Tapones auditivos
Cuerda de vida Guantes de cuero
Arnés de seguridad Gafas de seguridad
Extintor Zapatos de seguridad
Condición Climática
Estado Recurso Adversa
Entibaciones Medidas de Control:
Acopio adecuados
Taludes estables
Control de paredes Estables

 Sexto: Se debe completar el punto 5 “Observaciones”, donde se describiran los trabajos generales
que se realizaran u otra información adicional que se haya entregado al personal referente al trabajo
del dia o de prevención.
 Tambien debera ser completado el punto 6 “participación y consulta”, en la cual anotara si los
trabajadores realizan alguna acotación y/o aporte de cambios o preguntan respecto algún tema en
particular, la cual sera revisado por prevención y CPHSF.

5.- OBSERVACIONES: 6. PARTICIPACIÓN Y CONSULTA:

 Una vez finalizado el análisis de los peligros y explicadas las medidas preventivas, el personal de
esta charla deben dejar registro de su participación y entendimiento mediante nombre, rut y firma.
- El supervisor debe colocar SI o No el trabajador se encuentra en condiciones para realizar su
trabajo. Para asegurar que el trabajador este en condiciones, debe consultar si se encuentran
bien y aptos para trabajar, en el caso que un trabajador indique que no se encuentra apto debe
anotar “no” e informar a Prevención al momento de entrega del registro para que este tome las
medidas correspondientes en conjunto.
 - Si el supervisor, observa que un trabajador está enfermo o aparenta alguna lesión o esta
distraido, debe chequear y asegurar su estado.

6. REGISTRO DE CAPACITACION E INSTRUCCIÓN

N Trabajador se encuentra Nombre RUT FIRMA
en condiciones (si/no)
Solo Supervisor
1

 Se debe recordar que los AST varian de acuerdo a la etapa de la obra y el tipo de obra, debe
siempre asegurarse de tener la correcta. En el caso que la información contenida no este
correcta o no indica lo que requiere, debe solicitar a prevención los cambios que se necesitan.
 Siempre debe adjuntar la documentación adicional que trato en la charla operativa.
 Junto a lo anterior, se deberá detallar cada una de las etapas del trabajo a ejecutar, en orden de
ejecución con el evento mas probable en seguridad, salud y medio ambiente y las medidas
preventivas, dejando registro en la hoja de complemento de AST. Esta información también
deberá ser entregada al personal durante la charla. Debe ir con el nombre y la firma de quien lo
realiza. (ANEXO 3)

6. CAPACITACIÓN
Este procedimiento debe ser dado a conocer a la supervisión que tiene personal a cargo, independiente
de su cargo y dejar registro en el formato PR-FR-29. Y completar la evaluación de entendimiento.
La evaluación de entendimiento de este procedimiento será aprobada con un 90%. En el caso de no
superar este porcentaje, la persona debera realizar nuevamente la capacitación, aclarando todas las
dudas y ejercitando el llenado de las AST.
7. ANEXOS.
Todos los anexos se encontrarán en el area 3 del Sistema de Gestión.
- PR-FR-29 Capacitaciones
- Evaluación de entendimiento
- PR-FR- 27 AST obra gruesa
-PR-FR-28 AST Terminaciones
- PR-FR-98 AST Post venta
- PR-FR-125 Instalaciones sanitarias
- PR-FR-136 Obra gruesa y terminaciones de urbanización.