Scarlet Aconcha Mesa 1. ¿Quienes Intervienen y los roles dentro del proyecto?
La empresa Boeing realiza un nuevo modelo de avión, y
para ello inicialmente constituyó un equipo llamado NAP (Programa de Nueva Aeronave), Wilson, Presidente de la compañía, elige a los principales miembros del equipo directivo para el proyecto: J. F. Sutter como Director del programa, y Dean Thorton, quienes tenían las funciones de definir el modelo y desarrollar el avión, al igual que los analistas de mercado, quienes evaluaron las necesidades presentes y potenciales de las principales aerolíneas, equipos de diseño también participaron, un equipo de ingenieros de tecnología, en cabeza de David Norton, equipos de control integrados por directivos de la empresa y el consejo de administración de la compañía, el cuál tomó la decisión de aprobar la fabricación del nuevo modelo de avión, aunque con un par de condiciones muy específicas. “ 2. ¿Cuáles y de que tipo son los riesgos a los que se enfrenta el proyecto? ¿existían planes de contingencia? ¿Qué medidas se tomaron para anticipar los riesgos? El caso de Bo ei ng ref le ja la ca paci da d que tie ne pa ra la pla neació n, los ries gos que e nf re nta ba e l proyect o f ue la ca nti da d de ca pit a l re que ri do c o mo i nv ersió n, o tro ries go f ue la fi jació n de los precios puest o a que de bía n se r co mpetitiv os, t a mbié n enfre nta ba ri es gos tec no ló gicos co mo la co mbi nació n de mate ria les pa ra las pie zas de la aero nave. Fina lme nt e, la e mpresa dis e ñó para ca da cas o las co nti nge ncias neces arias , uno de e llo f ue ca na les de co municació n a bi ert os y pe rma ne ntes para co municar los pro ble mas. 3. Haz un análisis y valoración de los costes identificados. ¿Existía una estrategia de financiación definida? ¿Qué cambios hubo que hacer en los planteam ientos originales, si los hubo?
Se observa que la empresa contaba con el capital
necesario para llevar a cabo el proyecto, sobre cambios en los planteamientos originales, se presentó la novedad de aprobación por parte de un comité especial, del cambio de cabinas de tres a dos tripulantes, lo que conllevó a que los clientes solicitaran a la compañía esta nueva adaptación en sus aviones. 4. Comenta y valora la gestión de proveedores realizada. ¿Se definió una estrategia de gestión de proveedores? ¿Qué criterios de selección existían?
Bajo el punto de vista, se cree que Boeing realizó
una gestión eficiente con la selección de proveedores, ya que optaron por elegir proveedores con experiencia y trabajo previo con Boeing, por ende, el trabajo en equipo garantizaba la calidad y cumplimiento de tiempos. “ 5. ¿Qué beneficios se habían identificado? ¿Cómo esperaban que impactara en el negocio?
Uno d e los beneficios fu e el d e la curva de aprendizaje, que
permitía una d isminución de costos y Boeing contaba con la línea “famil ia d e aviones”, donde los nuevos aparatos se fabricab an sobre los resultados y con ocimientos de los desarrollados anteriormente, todo ello se constitu ía en una ventaja competitiva dentro del mercado de las aeronaves. Conclusión Un proyecto es una planificación, que consiste en un conjunto de actividades a realizar de manera articulada entre sí, con el fin de producir determinados bienes o servicios capaces de satisfacer necesidades o resolver problemas, dentro de los límites de un presupuesto y de un periodo de tiempo dados, teniendo en cuenta el anterior caso es pertinente mencionar que la empresa tiene una adecuada planeación, a su vez maneja los recursos de manera óptima y dirige el personal por medio de comunicación asertiva para de tal modo mitigar los posibles riesgos. Gracias.