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[AAB01] Cuestionario 1: Responda las preguntas

planteadas en línea referente al Conflicto
Comenzado: 26 de abr en 21:38

Instrucciones del examen

Descripción de la actividad
En contacto con el docente (ACD) ( )
Componentes del aprendizaje: Práctico-experimental (APE) ( )
Autónomo (AA) ( X )
Responda las preguntas planteadas en línea,
Actividad de aprendizaje:
referente al Conflicto

Tipo de recurso: Cuestionario Eva 1

Tema: Conflicto
Comprende el fenómeno del conflicto, desde distintos
Resultados de aprendizaje que se
puntos de vista, y distingue los aspectos clave de la
espera lograr:
negociación para la resolución de conflictos
Leer la Unidad 3 de la guía.
Estrategias didácticas: El cuestionario consta de 10 preguntas.
Realizar los cuestionarios en dos intentos.

Pregunta 1 1 pts

El Conflicto es un escenario que se evidencian diferencias, entre:

Necesidades, intereses y percepciones

No answer text provided.

Necesidades, percepciones y objetivos

Necesidades, intereses y objetivos

Pregunta 2 1 pts

Se considera conflicto, cuando surge una:

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Incompatibilidad de objetivos y emociones grupales.

Incompatibilidad de cogniciones o emociones en los individuos o entre grupo de

individuos.

No answer text provided.

Incompatibilidad de posiciones y emociones personales

Pregunta 3 1 pts

La causa del conflicto es:

Las posiciones e intereses similares

No answer text provided.

La percepción o creencia de que existen necesidades, ideas e intereses opuestos.

Los objetivos compatibles entre las partes.

Pregunta 4 1 pts

Entre las escuelas sociológicas del pensamiento acerca del conflicto, se

encuentran:

El punto de vista tradicional, el pensamiento de las relaciones humanas, el punto de

vista convencional.

El punto de vista de interacción; el punto de vista convencional; del pensamiento de

las relaciones humanas.

No answer text provided.

El punto de vista tradicional; del pensamiento de las relaciones humanas; punto de

vista de interacción.

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Pregunta 5 1 pts

Cuando dos o más individuos interactúan y la decisión de cada uno se

convierte en lo que ese individuo espera que otros hagan, se denomina:

No answer text provided.

Comportamiento estratégico

Comportamiento habitual

Comportamiento razonable

Pregunta 6 1 pts

El conflicto para considerarlo destructivo, posee:

Un enfoque negativo, evasivo o competitivo.

Un enfoque pasivo, evasivo o competitivo

Un enfoque neutral, competitivo o evasivo

No answer text provided.

Pregunta 7 1 pts

Se denominan conflictos constructivos a:

Los que producen repercusiones personales

Los que producen decisiones bien pensadas a sabiendas del impacto

No answer text provided.

Los que producen frustraciones de objetivos

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Pregunta 8 1 pts

Gambito se refiere a:

Movimiento o táctica de apertura de cada una de las fases en el proceso de

negociación

Movimientos rápidos que implican esfuerzo

No answer text provided.

Maniobras militares

Pregunta 9 1 pts

El uso de la teoría del conflicto ayuda a:

Evitar los conflictos que causan daño.

Defenderse de forma individual y grupal.

No answer text provided.

Entender y manejar los efectos constructivos del mismo para su resolución.

Pregunta 10 1 pts

Las teorías de la complejidad y el caos nos muestran que el comportamiento

se transforma en:

Un sistema e intereses

Un sistema o patrones

No answer text provided.

Un sistema y objetivos

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