El ABP es un método eficaz en nuestro sistema educativo, centrado en el estudiante y por el cual, el mismo obtiene conocimientos, habilidades y actitudes aplicados a la vida real. Antes de hablar de los pasos o elementos del ABP, mencionare algunas diferencias de este método frente el Método Tradicional (AT). En el AT el docente asume el rol de experto dando la información al alumno en cambio en el ABT tiene el rol de tutor, guía, mentor y hasta aprendiz donde el alumno se responsabiliza de su aprendizaje. Además en el AT organiza los contenidos en exposiciones, los alumnos trabajan individualmente, absorbiendo, memorizando y repitiendo la información, buscan la respuesta correcta para tener éxito en un examen, siendo ellos los únicos evaluadores y en el ABP el docente diseña sus clases en base a problemas abiertos, los alumnos organizan pequeños grupo de trabajo, participan y resuelven problemas buscando así mejorar la iniciativa y motivación de sus alumnos, a diferencia del AT el docente evita la respuesta correcta en los exámenes, ayuda a los estudiantes a formular su pregunta, expresándose, tomando decisiones y los evaluadores son los mismos estudiantes. En el AT, se expone lo que el alumno debe saber, el alumno aprende la información y se presenta un problema para aplicar lo aprendido, mientras que en el ABP primero se presenta el problema, se identifican las necesidades de aprendizajes, se localiza la información necesaria y se resuelve el problema. En resumen y por lo que pude entender el AT no involucra al alumno en si, a diferencia del ABP que lo involucra y en pocas palabras lo hace sentir parte de la clase, motivándolos a participar y a ser creativos, que no sea solo una clase, sino una charla que se relacionen con el tema y lo hagan suyo.
El ABP presenta 8 elementos esenciales
1-Contenido significativo: donde el docente debe planificar el proyecto de acuerdo a los estándares del currículo y los alumnos se sientan en interés. 2-Necesidad de Saber: Aquí se describe de la tarea a realizar, mediante instrucciones, ayudándose con recursos como video o algún artículo que acapare la atención de los alumnos. 3- Pregunta que dirija la investigación: o sea una pregunta proactiva, abierta, completa y relacionada a lo que el profesor quiere que los estudiantes aprendan. 4- Voz y voto para los alumnos: Aquí los alumnos tendrán capacidad de elección, siendo participes del tema. 5- Competencias del siglo XXI: recursos relacionados al siglo XXI, ya sea elaboración de vides o blog. 6- Investigación lleva a motivación: Creación de un ambiente de clases donde los estudiantes se sientan motivados añadir preguntas, haciendo hipótesis y estar abierto expectativas. 7- Evaluación, realimentación y revisión: Un monitoreo por parte del docente, mientras los alumnos trabajan sus proyectos, promoviendo críticas constructivas entre los alumnos. 8- Presentación de un producto final frente una audiencia: Los resultados de los proyectos trabajados deben presentarse a un público, padres o alguna otra clase, así los alumnos se sentirán mas orgullosos mediante criticas de otros.
Libro de Trabajo DE LA TERAPIA DE ACEPTACIÓN Y COMPROMISO (ACT). UNA GUÍA COMPLETA PARA CAMBIAR EL MINDFULNESS Y RECUPERARSE DE LA ANSIEDAD, LA DEPRESIÓN, LOS ATAQUES DE PÁNICO Y LA IRA