Gestión Legal

Normas ISO 14001 e ISO 45001

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Mundo Esperanza
Equipo de trabajo
Profesionales involucrados en el proyecto
de Implementación ISO y Gestión Legal.

Esperanza Jazmín Claudia

Valdivieso Rojas Gonzales

Coordinador SGE Consultor

Consultor SSTMA
SIG Gerente de
Finanzas
Esperanza Valdivieso Asenjo
Coordinador SGE

Gerente General de la empresa MUNDO ESPERANZA. Ingeniera ambiental,

titulada y colegiada CIP. N° 107555. De la Universidad Nacional del Callao,
con más de 13 años de experiencia en implementación, mantenimiento y
certificación de Sistemas de Gestión en las normas internacionales ISO
9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 14064, ISO 37001. Auditora de Certificación en
Sistemas Integrados de Gestión (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 37001)
para SGS DEL PERÚ, en más de 500 empresas de diversos sectores: minero,
industrial, construcción, agrícola, petrolero, pesquero, de servicios.
Auditora de Soporte de la norma ISO 14064 Inventario de Gases de Efecto
Invernadero (GEI).
Ex Miembro del Sub-Comité Técnico de Normalización (SCTN) de Eco
eficiencia del Ministerio del Ambiente. Auditora registrada y autorizada por
el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) para la evaluación
periódica del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. R.D. N°
50-2022-MTPE/1/20.3.
Jazmín Rojas Dámazo
Consultor Legal

Ingeniera Ambiental con experiencia en servicios de

implementación y mantenimiento de Sistemas de Gestión de
Calidad, Ambiental, Seguridad, Salud en el Trabajo y
Antisoborno, además de contar con experiencia en servicios
de monitoreo ocupacional y ambiental.
Contribuyo con las organizaciones en la identificación y
evaluación de requisitos legales en materia de SSTMA y
Antisoborno, entre otros requisitos aplicables según el rubro al
cual pertenecen.
Asimismo, me he permitido desarrollar competencias en el
ámbito comercial y en la planificación de proyectos, logrando
la interacción con clientes internos y externos de las
empresas a las cuales he prestado servicios.
Planificación
Breve descripción del resumen de
ejecución del proyecto

1º 2º 3º 4º
Semana Semana Semana Semana

Diagnóstico

Identificación

Evaluación

Auditoría legal
Planificación
Breve descripción del resumen del
proyecto

5º 6º 7º 8º
Semana Semana Semana Semana

Diagnóstico

Identificación

Evaluación

Auditoría legal
Requerimientos
¿Qué necesitamos de Compromiso,
involucramiento y
la organización?
01 disponibilidad
(tiempo)

Acceso a la información
real sobre la
organización.
02

Proporcionar los
03 recursos necesarios.

Adaptación al cambio 04
 Principales objetivos
Procedimiento de Gestión Legal
01 Elaboración de procedimiento legal
tomando en cuenta los ítems que formarán
parte de la matriz de requisitos legales
del servicio de
Matriz Legal Gestión Legal
El formato de matriz legal será actualizado
y rediseñado previa coordinación con la
organización.
02
Actualizar la matriz legal en Seguridad, Salud en
el Trabajo, Medio Ambiente, Antisoborno y otros
Identificación de Requisitos Legales
03
requisitos.
Se identificarán los requisitos aplicables o
de conocimiento para el rubro de la Identificar y evaluar la normativa legal aplicable
organización al sector según la actividad económica de LA
ORGANIZACIÓN.
Evaluación de cumplimiento legal Aportar a la mejora continua del Sistema de
Se hará el reconocimiento de artículos
aplicables a la organización y se identificarán
las evidencias de cumplimiento.
04 Gestión de LA ORGANIZACIÓN.

Plataformas usadas:
05
Verificación de cumplimiento
Reuniones con el responsable del Sistema SPIJ LIBRE
de Gestión para validar las evidencias de
cumplimiento. EL DIARIO EL PERUANO

Constantes reuniones de Revisión de normas de manera diaria

participación y consulta. Reportes: Todos los viernes
Metodología de trabajo
Requisitos y porcentajes de avance

Actividades programadas y
designadas al personal,
analizando los % de
cumplimiento
¡Estamos listos!
Socios estratégicos en la mejora continua de
tu organización.

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