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La organización mundial del comercio justo establecen diez principios ; las cuales ,las
organizaciones deben aplicarlas para pertenecer en el comercio justo.En el primer criterio ;Una
parte fundamental de los objetivos es reducir la pobreza, se busca que los pequeños productores
puedan crear oportunidades,pasen de la pobreza y la inseguridad economica de los ingresos a ser
autosuficiencia .Para ello las organizaciones tiene un plan de accion para llevarlo acabo.En el
segundo criterio;Las organizaciónes se tienen que responsabilizar en cumplir con una gestion
transparente para ello ;tienen que buscar maneras adecuadas y participativas para involucrar a
los productores , y /o empleados en el proceso de toma de decisiones y asegurarse de
mantener comunicación en todo momento .Para el tercer criterio;Las organizaciones buscan el
bienestar social , economico y ambiental de los productores; no buscan incrementar sus
ingresos a costa de ellos , se rigen en cumplir con los compromisos de forma
responsables .Buscan mantener una relacion a largo plazo con los productores , basada en
confianza, mutuo respetuo y solidaridad la cual contribuyen en el crecimiento y promocion del
comercio justo.En el cuarto criterio;Las organizaciones preveen una remuneracion socialmente
aceptable ,considerado por los mismos productores y que tienen en principio de pago igual por
trabajo igual .En el quinto criterio;Las organizaciones se tienen que asegurar; de que en lugar de
trabajo ,no exista explotación infantil, ni tampoco trabajo forzoso en el proceso de produccion y
cumplir con el convenio de las naciones unidas sobre derecho del niño .En el sexto criterio ;Las
organizaciones se comprometen en que no exista la discrimacion ;en
contratación ,remuneración ,capacitación, promoción, orientación sexual , discapacidad entre
otros factores , brindan oportunidades respetando el derecho de todos los empleados , se
aseguran de que las mujeres siempre sean retribuidas por la contribucion al proceso de
produccion ,y cuando ellas hagan el trabajo que hacen los hombres, se les pague de igual forma
como a ellos .En el septimo criterio ;Las organizaciones se deben aseguran que se cumplan con los
horarios y las condiciones de trabajo como minimo con las leyes nacionales y regionales y los
convenio de OIT (Organización internacional de trabajo ).Se debe mantener informados a los
productores sobre temas de crear conciencia en la salud y seguridad .En el octavo criterio ; Las
organizaciones desarrollan habilidades y capacidades de sus propios empleados , trabajan
directamente con ellos , elaborando actividades especificas para ayudarlos a mejorar sus
habilidades en gestion ,en capacidades de produccion y el acceso de mercados locales ,e
internacionales de comercio justo como sea adecuado .En el noveno criterio;Las organizaciones
crean conciencia sobre el comercio justo y de la necesidad de una mayor justicia en el mundo del
comercio.Ellos ofrecen a sus clientes informacion de los productos a comercializar ,y a su vez de
los grupos de productores o socios que elaboran o cosechan los productos ,se utilizan tecnicas
honestas de publicidad y comercializacion.En el decimo criterio; Se busca cuidar , proteger el
medio ambiente ,es por ello que minimizan sus impactos ambientales en el proceso de
produccion , como reducir el consumo de energias y tecnologias de uso de energia renovable ,que
reduzcan el minimo en emisiones de gases invernaderos , toman medidas en lo posible
de ;reducir el uso de plaguicidas o uso minimo de pesticidas en el proceso de produccion ,
manejan temas de reciclaje o biodegradables para el embalaje en la medida de lo posibles , y los
productos enviados por mar .