Acuerdo entre las partes

Por medio de la presente,

Yo, Alexis Emilio Núñez Camacho, portador de la cedula 001-0943374-8 en mi

calidad de representante legal de Amílcar Import SRL, RNC 131-018297, con
domicilio legal en Avenida Hípica no. 29 brisas del este Santo Domingo Este , por
una parte, y el Sr. Enmanuel Sandoval Díaz, portador de la cédula de identidad y
electoral No. 402-1255047-5, con domicilio en el sector Brisas del este , por la otra
parte, hemos convenido en suscribir el presente acuerdo de suspensión de
contrato laboral, conforme a las siguientes cláusulas:

Primera: Suspensión del Contrato Laboral

La empresa Amílcar Import SRL y el Sr. Enmanuel Sandoval Díaz acuerdan

suspender el contrato de trabajo existente entre ambas partes a partir del 1 de
abril del 2024

Segunda: Duración de la Suspensión

La suspensión del contrato laboral acordada en la cláusula primera tendrá una

duración de 3 meses, comenzando el 4 de abril y finalizando el 30 de junio del
2024
Tercera: Motivo de la Suspensión

La suspensión del contrato laboral se realiza de común acuerdo entre las partes
debido a

Cuarta: Condiciones durante la Suspensión

Durante el periodo de suspensión del contrato laboral, el Sr. Enmanuel Sandoval

Díaz no estará obligado a prestar servicios a la empresa, ni esta última estará
obligada a pagar salarios o cualquier otro tipo de remuneración.

Quinta: Derechos y Obligaciones Pendientes

Las partes acuerdan que, durante la suspensión del contrato laboral, los derechos
y obligaciones pendientes entre ambas partes permanecerán vigentes y serán
objeto de cumplimiento una vez finalice la suspensión y el empleado reanude sus
labores.

Sexta: Firmas
El presente acuerdo se firma por duplicado en el lugar y la fecha indicados al inicio
de este documento, quedando un ejemplar en poder de cada una de las partes.

________________________ _______________________________
Por Amílcar Import SRL: Por el Sr. Enmanuel Sandoval Díaz:

Inspector del Caso: _______________________

Fecha _____________________

Este acuerdo de suspensión de contrato laboral es válido y surtirá efecto conforme

a lo establecido en las leyes laborales vigentes en la República Dominicana.

Art. 49.- La suspensión de los efectos del contrato de trabajo no implica su

terminación ni compromete la responsabilidad de las partes.

Art. 50.- Durante la suspensión de los efectos del contrato de trabajo, el

trabajador queda liberado de prestar sus servicios y el empleador de pagar
la retribución convenida, salvo disposición contraria de la ley, el convenio
colectivo de condiciones
de trabajo o el contrato.

ART. 51 SECCIONAL 10. El exceso de producción con relación a la situación

económica de la empresa y a las condiciones del mercado.

Quedo a su disposición para cualquier aclaración o consulta adicional.

Atentamente,
_______________________________________
John Alexander Núñez Matos
Gerente de Personal