UNIVERSIDAD CIUDADANA DE NUEVO LEÓN

Licenciatura en Informática Administrativa

ACTIVIDAD : Cuestionario

Asignatura: Contabilidad II (A) (2024-1)

TUTOR: Israel Quintero Ramírez99

ALUMNO (A): Hugo Olaf Mendoza Orozco

MATRÍCULA: 11514

Grado: TetIntrramestre 2

10 de Marzo del 2024, Monterrey, Nuevo León.

 INTRODUCCIÓN

Los sueldos y salarios, así como las prestaciones en dinero o en especie, que reciben los
trabajadores son objeto de diversas contribuciones ya sean impuestos a favor del gobierno
federal o a favor del gobierno local corresponden, también a las aportaciones de seguridad
social a favor de los mismos trabajadores, originan contribuciones que son causadas tanto
por las empresas que realizan dichos pagos como por los propios trabajadores al momento
de percibirlos.
 CUESTIONARIO

1. ¿De qué son objetos los sueldos y salarios, así como las prestaciones en dinero o en
especie que reciben los trabajadores y a favor de quién?
R= Son objetos de diversas contribuciones, ya sean impuestos a favor del Gobierno
Federal o a favor del Gobierno Local correspondiente.

2. ¿Qué originan las aportaciones de seguridad social a favor de los mismos

trabajadores y por quién son causadas?
R= Originan contribuciones que son causadas tanto por la empresa que realiza
dichos pagos, como los propios trabajadores al momento de percibirlos.

3. ¿Qué dice actualmente la Ley del Impuesto sobre la renta en su artículo 94 primer
párrafo? (pregunta de investigación)
R= Se consideran ingresos por la prestación de un servicio personal subordinado,
los salarios y demás prestaciones que deriven de una relación laboral, incluyendo la
participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas y las prestaciones
percibidas como consecuencia de la terminación de la relación laboral.

4. ¿Qué dice actualmente la Ley del Impuesto sobre la renta en su artículo 96 primer
párrafo? (pregunta de investigación)
R= Quienes hagan pagos por salarios están obligados a efectuar retenciones y
enteros mensuales que tendrán el carácter de pagos provisionales a cuenta del
impuesto anual.

5. ¿Cuál es el objeto del régimen de seguridad social?

R= Garantizar el derecho humano a la salud, la 715 asistencia médica, la protección
delos medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios para el bienestar
individual y colectivo.

6. ¿Qué seguros comprende el régimen obligatorio del seguro social?

R= I. Riesgos de trabajo. II. Enfermedades y maternidad. III. Invalidez, vejez
cesantía en edad avanzada y muerte. IV Guardería por hijos de aseguradas. V.
Retiro.
7. ¿A qué serán aplicados los porcentajes correspondientes a cada seguro, y para
determinar qué?
R=

Serán aplicados al salario base de cotización para poder determinar la cuota

correspondiente a cada seguro.

8. ¿A cargo de quién son las cuotas del seguro de riesgos de trabajo?

R= Son a cargo del patrón y se calculan 718 aplicando los porcentajes establecidos
en el artículo 79 de la Ley del Seguro Social al salario base de cotización.

9. ¿Cómo se integra el salario base de cotización?

R= Se íntegra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, y las
gratificaciones, percepciones, alimentación, habitación, comisiones, prestaciones en
especie y cualquier otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por sus
servicios.

10. ¿En qué día y se deben efectuar el pago de las cuotas obrero-patronales?
R= A más tardar el día 17 de los meses de enero, marzo, mayo, julio, septiembre y
noviembre de cada año.

11. ¿Cuándo nació la prestación del seguro de retiro a favor de los trabajadores?
R= Nació en febrero de 1992.

12. ¿De cuánto es el porcentaje de la cuota del seguro de retiro, a qué se aplica, y por
quién es aportado?
R= Es del 2% del salario base de cotización y es aportada en su totalidad por el
patrón mediante la presentación de los formularios oficiales SAR-01-1 y SAR-02-1.

13. ¿En dónde es depositada la cuota del seguro de retiro?

R= En una institución de crédito en cuentas individuales por cada trabajador.

14. ¿Qué tiene como objetivo el Fondo Nacional de la Vivienda?

R= Crear sistemas de financiamiento que permiten a los trabajadores obtener crédito
barato y suficiente para adquirir en propiedad habitaciones cómodas e higiénicas,
para la construcción, reparación o mejoras de sus casas habitación y para el pago de
pasivos adquiridos por estos conceptos.

15. ¿Qué porcentaje debe aportar la empresa al Fondo Nacional de la Vivienda sobre
los salarios de los trabajadores a su servicio?
R= el 5% sobre los salarios dedos trabajadores a su servicio.
16. ¿En dónde es depositada la aportación al Fondo Nacional de la Vivienda?
R= la aportación se efectuará en una institución de crédito en cuentas individuales
por cada trabajador que tendrán como subcuentas la del seguro del retiro y la del
fondo nacional de la vivienda.

17. ¿Por qué las aportaciones retenidas a los trabajadores por concepto de IMSS y SAR
no deben ser consideradas como un gasto de la empresa?
R= en virtud de que es descontada del suelo del trabajador.

18. ¿Cómo se determina la aportación al Instituto para el Fondo Nacional de la

Vivienda?
R=

19. ¿Quiénes están obligados a pagar el impuesto sobre nóminas en el Estado de Nuevo
León? (pregunta de investigación)
R= las personas físicas y morales, las unidades económicas, las asociaciones en
participación y los fideicomisos, así como la Federación, el Estado, los Municipios,
sus entidades paraestatales y los organismos autónomos que contraten la prestación
de servicios de contribuyentes domiciliados dentro del territorio del Estado o en otra
entidad Federativa, los cuales incluyan la prestación de servicios de personal dentro
del territorio del Estado. La retención del impuesto se efectuará al contribuyente que
preste los servicios contratados, debiendo entregarle la constancia de retención
correspondiente durante los quince días siguientes al periodo respectivo.
20. ¿Cuál es el porcentaje de impuesto sobre nóminas en el Estado de Nuevo León?
(pregunta de investigación)
R= En 2013, se incrementó en un 50% la tasa del impuesto sobre nóminas en Nuevo
León

21. ¿Por regla general que día del mes se pagan las contribuciones provisionales en
México? (pregunta de investigación)
R= A más tardar el día 17 del mes inmediato posterior a aquél al que corresponda el
pago.
Conclusión

El impuesto laboral constituye una importante herramienta para corregir la inequidad en la

distribución del ingreso producida por el mercado, pero este efecto se ve minimizado, entre
otras causas, por la base fiscal restringida en que se apoya, particularmente el hecho de que
gran parte de la fuerza de trabajo está excluida del padrón fiscal.
Bibliografía básica

· Capítulo CAPITULO 22 Sueldos y Salarios