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  • Matriz Necesidades de Capacitación - FY24

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    nikol gonzalez
    8 vistas3 páginas
    Este documento presenta una matriz de necesidades de capacitación para diferentes cargos y competencias. La matriz lista competencias como bloqueo de equipos, primeros auxilios, uso de extintores, responsabilidad civil penal, autocuidado, sustancias peligrosas, uso y cuidado de equipo de protección personal, procedimientos de trabajo, riesgo eléctrico y resbalones entre otros. Asigna una frecuencia anual de capacitación para cada competencia y cargo como coordinador, asistente técnico, operador de servicios, administrativo (comercial) y té

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    Matriz Necesidades de Capacitación_FY24

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    Sensitivity: Internal #_x000D_

    MATRIZ NECESIDADES DE CAPAC

    FRECUENCI
    COMPETENCIAS (HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS)
    A
    1 SEGUR
    1.1 BLOQUEO EQUIPOS Anual
    1.2 PRIMEROS AUXILIOS Anual
    1.3 USO EXTINTORES Anual
    1.4 RESPONSABILIDAD CIVIL PEN. Anual
    1.5 AUTOCUIDADO Anual
    1.6 SUSTANCIAS PELIGROSAS Anual
    1.8 USO Y CUIDADO EPP Anual
    1.9 PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO Anual
    1.10 RIESGO ELECTRICO Anual
    1.11 RESBALONES TROPIEZOS Y CAIDAS Anual

    2 SALUD OCUP
    2.1 PREXOR Anual
    2.2 TMERT Anual
    2.3 SILICE Anual
    2.4 MANEJO MANUAL CARGA Anual
    2.5 METALES Y METALOIDES Anual
    2.6
    2.7
    2.8
    2.9
    2.10
    3 MEDIO AM
    3.1 Manejo Residuos Peligrosos Anual
    3.2 Manejo Residuos No Peligrosos Anual
    3.7
    3.8
    3.9
    3.10
    Sensitivity: Internal #_x000D_

    NECESIDADES DE CAPACITACIÓN

    CARGO
    Asistencia Operador Administrativo
    Coordinador
    tecnica servicios (comercial)
    SEGURIDAD

    SALUD OCUPACIONAL

    MEDIO AMBIENTE
    Sensitivity: Internal #_x000D_

    Tecnico
    Mecanico

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