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  • Lectura Del Documento de La Cicig Sobre La Necesidad de Una Burocracia Estable en El Estado

    Cargado por

    Rosemery De Morales
    11 vistas1 página
    El documento destaca la necesidad de una burocracia estable en el Estado. Discute las diferencias entre el código de trabajo y la ley de servicio civil, y las consecuencias de implementar una carrera administrativa efectiva que cumpla con la Constitución y reduzca el clientelismo. Recomienda crear un sistema de servicio civil basado en el mérito y la capacidad que ofrezca estabilidad laboral.

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    El documento destaca la necesidad de una burocracia estable en el Estado. Discute las diferencias entre el código de trabajo y la ley de servicio civil, y las consecuencias de implementar una carrera administrativa efectiva que cumpla con la Constitución y reduzca el clientelismo. Recomienda crear un sistema de servicio civil basado en el mérito y la capacidad que ofrezca estabilidad laboral.

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    Lectura Del Documento de La Cicig Sobre La Necesidad de Una Burocracia Estable en El Estado

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    El documento destaca la necesidad de una burocracia estable en el Estado. Discute las diferencias entre el código de trabajo y la ley de servicio civil, y las consecuencias de implementar una carrera administrativa efectiva que cumpla con la Constitución y reduzca el clientelismo. Recomienda crear un sistema de servicio civil basado en el mérito y la capacidad que ofrezca estabilidad laboral.

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    LECTURA DEL DOCUMENTO DE LA CICIG SOBRE LA NECESIDAD DE UNA

    BUROCRACIA ESTABLE EN EL ESTADO


    1. Según la lectura. Qué diferencia hay entre el código de trabajo y la ley de servicio civil
    2. Qué coentar4io merece el artículo 14 de la ley de servicio civil
    3. Mencione tres consecuencias si se implementa una carrera administrativa efectiva en el servicio
    civil
    4. Comente cómo se incumple lo establecido en el artículo 107 de la Constitución.
    5. Qué dice el documento acerca del clientelismo imperante en el sistema
    6. Escriba dos recomendaciones para la creación de un sistema efectivo de servicio civil.

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