Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
2024
I. DATOS INFORMATIVOS:
DREA UGEL 07
EDUCATIVA “St. Gospa School” Dirección de AV. Jorge Chávez 1124
la I.E
CODIGO MODULAR código del
local
DIRECTORA Verónica Salazar Periodo de 2024
vigencia
PERSONAL DOCENTE :
PERSONAL
ADMINISTRATIVO
II. PRESENTACIÓN
El presente Plan de Buen Inicio del Año Escolar 2024 (BIAE) tiene como finalidad
proveer el cumplimiento de acciones que aseguren las condiciones institucionales y
pedagógicas para el inicio oportuno y adecuado de las actividades de aprendizaje que
garanticen una formación integral de calidad promoviendo una convivencia sana y acogedora
de los estudiantes de la I.E St. Gospa School.
Por lo que con este plan se pretende difundir, acoger e iniciar oportunamente el año escolar
en nuestra Institución educativa con el apoyo de toda la comunidad educativa.
III. INTRODUCCIÓN
La I.E. St. Gospa School comprometida con el proceso de desarrollo de la provincia de
Lima y a fin de garantizar la mejora de los aprendizajes; en el marco de las “Normas y
orientaciones para el desarrollo del año escolar 2024 en instituciones educativas y programas
educativos de la educación básica"; ha planificado diversas acciones para el desarrollo del
primer momento del año escolar, referido al Buen Inicio.
El presente Plan de Buen Inicio del Año Escolar 2024 (PBIAE) involucra la participación de
madres y padres de familia, docentes, directora, estudiantes; así como el compromiso de
diversos actores de la sociedad cómo organizaciones de la sociedad civil, organismos públicos y
privados y diversas instancias del Estado que unen sus esfuerzos y complementan estrategias y
responsabilidades con el objetivo común de mejorar la calidad educativa en la escuela pública;
así mismo monitorear y acompañar a los docentes; y comunidad educativa para el
cumplimiento de acciones que aseguren las condiciones institucionales y pedagógicas para el
inicio oportuno y adecuado de las actividades de aprendizaje de los estudiantes, en
concordancia con las políticas priorizadas y los compromisos de gestión escolar.
V. OBJETIVO GENERAL
A. Asegurar el cumplimiento de acciones para garantizar las condiciones institucionales
y pedagógicas que contribuyan a mejorar el logro de los aprendizajes en una escuela
amable, limpia y segura desde el inicio del Año Escolar 2024.
B. Sensibilizar a la Comunidad Educativa sobre las acciones a desarrollar en la
CAMPAÑA DEL BUEN INICIO ESCOLAR.
VII. ETAPAS DEL BUEN INICIO DEL AÑO ESCOLAR 2024: Este periodo comprende 3
momentos:
PRIMERA Elaboración del Preparación del plan de Directora Contar con Febrero
Coordinadores
académicos y
de convivencia.
ETAPA Plan, fichas y BIAE plan y
protocolos comisión de
BIAE
V
SEGUND Participan en la Revisión de documentos Director Contar con 1° y 2°
A ETAPA reunión de de gestión. a los semana.
directivos. Coordin resultados
Implementación de
adores del año 2021
estrategias para la
-2022-2023
mejora de los
aprendizajes.
Planificación de las
funciones de los tutores
docentes. Contar con el
Asumir compromisos por acta de
la mejora de los conformación
aprendizajes. de las
diferentes
comisiones.
Conformación
de comisiones Director
de trabajo Revisión de las funciones a Contar con
Docente todos los
de las diferentes
s documentos
comisiones. Constituir las
de gestión.
Revisión y comisiones de trabajo.
reajuste de los 100 % de
documentos Reuniones de trabajo para docentes
de gestión. la actualización de los Director cuentan con
documentos de gestión. a programación
Docente anual, unidades
Unificación de las Reuniones de trabajo s didácticas y
diferentes sesiones.
colegiado para la
programaciones
elaboración de la
programación anual,
Unidades didácticas y
sesiones de aprendizaje.
Formación y
Buena acogida
presentación de
docentes. Contar con
las 15 aulas XI. DIFUSIÓ
N DE
organizadas
para el
Dinámicas de buen inicio
Comuni
integración y del año
dad
presentación de escolar.
educativ
Organización del estudiantes. a en
aula y buena
general.
acogida de los
Juegos recreativos con
estudiantes.
programa
especial, para
recepcionar y dar la
XIV. EVALUACION
La evaluación se realizará con los productos obtenidos en cada proceso (Actas,
resoluciones, documentos de gestión, oficios.) y en evidencias (fotografías e informes)
XV. RECURSOS
A. Recursos Humanos : Directora, docentes, personal administrativo, PPFF, estudiantes
B. Recursos Materiales: Volantes, afiches, bambalinas murales, etc.