"OBLIGACION DE INFORMAR"

“ODI”

FORMULARIO DE REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DE

LOS RIESGOS PROFESIONALES A LOS TRABAJADORES (O.D.I.)

➢ Debe ser llenado por el Supervisor Directo del Trabajador informado.

El Decreto Supremo Nº 40, “Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales’’, dispone que:

“Los empleadores tienen obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus

trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los
métodos de trabajo correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.

Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y

sustancias que deben utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la identificación
de los mismos (fórmula, sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición permisibles de
esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de control, de prevención
y protección que deben adoptar para evitar tales riesgos’’.

1. Antecedentes Generales del Trabajador

➢ Registre los antecedentes personales y datos debidamente verificados del trabajador que
recibirá la Información de los Riesgos Profesionales específicos y generales.

Nombre

Fecha
RUT.:
Cargo / Puesto de
Trabajo:
Área / Sección de
Trabajo:
Dirección / Departamento:

Información de los Riesgos Profesionales al Trabajador por:

➢ Marque con una X la causa por la que se debe informar al trabajador de los Riesgos Profesionales:

Trabajador Nuevo Nuevas Actividades / Tareas Desempeño de Tareas en

Que implican riesgos Área Única
Reinducción
*Nuevos Riesgos por cambios Desempeño de Tareas en
Trabajador Reubicado o modificaciones en su Áreas Diferentes
Puesto de Trabajo

Ausencia Prolongada del Riesgos Generales Riesgos Específicos

Puesto de Trabajo
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2. Información del Uso, Manejo y Cuidado y Reposición del Equipo de Protección

Personal entregado al trabajador.

Marque con una X los elementos o equipo de protección personal entregado al trabajador, de
acuerdo al puesto de trabajo, en relación a los riesgos efectivos a que estén expuestos los
trabajadores. Informe al trabajador sobre la entrega, uso, mantención o cuidados, reposición y
motivación de tales elementos.

Casco de Seguridad Protección Auditiva

Lentes de Seguridad Protección Facial

Zapatos de Seguridad Otros E.P.P.

Guantes de Seguridad

Equipo de Protección Personal entregado al trabajador, de acuerdo a riesgos específicos en relación

con su Puesto de Trabajo y Tareas que el trabajador debe realizar.

Subterránea: Buzo tipo piloto, auto rescatador, casco implementado con porta lámpara y porta

cable de lámpara, buzo térmico (si requiere), respirador dos vías con filtros mixto ( polvo y
gases)

3. Área en la que se desempeña

a) Plantas de Acido b) Refino a Fuego

c) Fusión Conversión d) Administración

e) Bodega f) Correas Chancado

g) Equipos y servicios h) Otros (especificar)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

➢ Marque con una X el área o áreas donde realizará sus actividades.

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4. Tareas Principales o Críticas, Peligros Potenciales, Riesgos Profesionales Inherentes o

Asociados y Medidas de Prevención y Control y Métodos Correctos de Trabajo.

➢ Identifique las tareas principales o críticas asociadas o inherentes al puesto de trabajo, los
peligros / riesgos inherentes de mayor potencial de pérdida (gravedad) y las Medidas de
Prevención y Control que debe adoptar el trabajador para evitarlos. Informe al trabajador.

PELIGROS /
MEDIDAS DE PREVENCION Y/O DE CONTROL Y
TAREAS PRINCIPALES RIESGOS
METODOS CORRECTOS DE TRABAJO
INHERENTES
 Verificar rutas de desplazamiento
 Despejar superficies de trabajo de materiales
que puedan eventualmente ocasionar
tropiezos (piedras u otros.)
Caídas Mismo /  NO aproximarse a bordes de taludes y/o
Distinto Nivel bermas.
 Aplicar “Regla Tres puntos de Apoyo, ” para
subir y/o bajar a plataformas, vehículos, otros.
 Uso de calzado con cordones completamente
abrochados.
 Respetar normativas de tránsito internas y del
cliente
Atropellamientos  Ubicarse fuera de la línea de fuego
Tránsito peatonal
 Uso de cinta reflectante en la ropa (Buzo –
Chaqueta)
Deshidratación y/o  Consumir abundante agua
fatiga por
exposición a altas
temperaturas
 Uso de ropas con manga larga
Exposición a  Uso de bloqueador solar
radiación solar  No exponerse a radiación solar
 Uso de cubrenuca o similar
 Uso de ropa de abrigo (térmica)
Exposición a bajas
 Evitar exposición a temperaturas extremas
temperaturas
cuando ello no sea necesario.
 Respetar normativas de tránsito internas y del
cliente
 Aplicación de listados de verificación a
vehículos, asegurando así que estos se
encuentren con sus sistemas en buen estado
 Aplicar principio de manejo defensivo
 Solo personal acreditado, podrá conducir
Colisión, Choque,
Conducción de vehículos, según normativas internas o del
Volcamientos,
Vehículos cliente, según corresponda
Atropellamiento
 Uso obligatorio del cinturón de seguridad para
todo ocupante de vehículos
 Aplicación de Art 148 / Ley 18290 “Se debe
conducir a una velocidad razonable y
prudente, que permita controlar el vehículo
cuando sea necesario, para evitar
accidentes”.
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“ODI”
 Uso de cuñas en las ruedas de vehículos, al
momento de estacionarlos

PELIGROS /
MEDIDAS DE PREVENCION Y/O DE CONTROL
TAREAS PRINCIPALES RIESGOS
Y METODOS CORRECTOS DE TRABAJO
INHERENTES
Diferencia de nivel  Verificar al momento de transitar condiciones
de piso. del área de trabajo.
 Estar atento a las condiciones del área de
Condiciones trabajo o reunión.
ambientales del  Uso del EPP básico o especifico a utilizar en el
área. área de trabajo (respirador doble via, buzo
piloto o lo que designe el supervisor según
Tránsito vehicular criticidad del área del área de trabajo.
 Tránsito por vías autorizadas y señalizadas
Condiciones tomando precaución al momento de cruzar con
sanitarias del area el tránsito de personal.
de trabajo.  Verificar condiciones del área de trabajo al
momento de realizar el ingreso a un área de
Presencia de ruido trabajo.
en terreno.  Uso de tapón auditivo o protector auditivo
adosado al casco en caso necesario además
Quemaduras por de verificar la presencia de las condiciones del
contacto. área de trabajo y las coordinaciones con
supervisor del área de trabajo.
Laceraciones  Utilizar guante de seguridad en terreno.
cortes
 No utilizar prendas sueltas joyas en terreno
 Tránsito por vías autorizadas y señalizadas
Atrapamientos
Trabajos en terreno tomando precaución al momento de cruzar con
Operación según el transito del personal.
Lesiones múltiples
necesidad de re  Verificar condiciones del área de trabajo al
portabilidad Jefatura momento de realizar el ingreso de un área de
Quemaduras por
ENAMI trabajo.
contacto con
elementos  Uso de tapón auditivo o protector auditivo
calientes. adosado al casco en caso necesario además
de verificar la presencia de las condiciones del
Quemadura por área de trabajo y las coordinaciones con
contacto con supervisor del área de trabajo.
ácido.  Utilizar guante de seguridad en terreno.
 Verificar y conocer Matriz de riesgo de acuerdo
Cortes por al área de operación del contrato
elementos filosos.  Participación en la ejecución de los
procedimientos de trabajo según el área de
Proyección de operación del contrato,
partículas.  Conocer, entender y aplicar cada uno de los
riesgos presentes en las tareas.
Proyección de  Verificar en terreno en conjunto con supervisor
partículas las condiciones del trabajo antes de ingresar al
incandescentes. área.
 Entender, y aplicar los controles de acuerdo al
Riesgos musculo nivel de riesgo del área y de la evaluación en
esqueléticos matrices de riesgo ejecutadas.
 Verificar toda la documentación para los
Exposición a ruido trabajos realizados que se encuentren
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Atrapamientos. debidamente firmados y legalizados por jefe
de área de ENAMI.
 Participar en la confección y ejecución de los
documentos necesarios para trabajos en
terreno (aro, charla 5 minutos, permiso den
Prendimiento de caliente y los necesarios para la ejecución de
equipos o áreas los trabajos)
 Verificar condiciones del área de trabajo
 Aplicar y verificar en terreno protocolos
Golpeado por y MINSAL.
contra  No levantar equipos pesados, aplicar la ley de
carga máxima de peso.
Contacto con  Utilizar protector auditivo en todo momento al
energía eléctrica ( ejecutar la tarea en terreno.
alta, baja y media  No ejecutar acciones en las cuales se
tensión) encuentren elementos en movimiento.
 No utilizar ropa suelta o joyas que permitan el
Quemaduras por prendimiento en algún equipo o área de
contacto con trabajo.
energía eléctrica
 Advertir condiciones del área de trabajo antes
de intervenir en un área de trabajo.
 Advertir el desplazamiento del área de trabajo
por las interferencias que se presenten.
 Chequear equipos antes de intervención que
se encuentren controladas.
 Conocimientos y aplicación de las funciones y
trabajos a desarrollar.
 Coordinación con el personal del área para
evitar los riesgos de la presencia de energía
eléctrica mediante charla de inducción.
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5. Identifique los Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales a la Salud Ocupacional por

Agentes Físicos, Químicos y Biológicos (si los hubiera) asociados al Puesto de Trabajo y/o
Tareas, Medidas de Prevención y Control y Métodos Correctos de Trabajo.

➢ Identifique en forma individual los agentes físicos, químicos y biológicos aplicables asociados al
Puesto de Trabajo y sobre límites de exposición permisibles a dichos agentes, los Peligros y
Riesgos asociados a la Salud Ocupacional y de las Medidas de Prevención y Control establecidas
y consideradas y los Métodos Correctos de Trabajo. Informe al trabajador sobre los límites
permisibles de aquellos agentes químicos y físicos, capaces de provocar efectos adversos en el
trabajador como índices de referencia del riesgo ocupacional, según Decreto Supremo Nº 594 y
modificaciones.

Agentes Físicos, Peligros Medidas de Prevención y

Valores Limites
Químicos y Potenciales y /o Control y Métodos
Permisibles de los
Biológicos Riesgos Correctos de Trabajo
Agentes Físicos y
(D.S. N°594) Profesionales
Químicos
(D.S. N°594)
Ruido 85 dB para 8 hrs. s/prot. Hipoacusia Bilateral Uso protección Auditiva

Ultravioleta 16 min. / densidad de Cáncer a la Piel No exponerse

energía 1J / cm2 Insolación innecesariamente, Uso
de bloqueador solar.

Sílice cristalizada 0,08 ppm Silicosis Uso protección

cuarzo respiratoria

Monóxido de 40 ppm Muerte ✓ No exponerse

Carbono innecesariamente, uso
de protección
Humos Nitrosos 2,4 ppm Muerte respiratoria
✓ Empleo de detectores
de gases
✓ Evacuar área si la
concentración supera
el límite máximo
permisible

➢ Informe y señale recomendaciones y medidas generales para prevenir los riesgos de

enfermedades profesionales que complementen la información anterior (si las hubieran) de
acuerdo con el puesto de trabajo y tareas designadas.
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6. Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales por Productos y Sustancias que deban

utilizar en los Procesos o en su Trabajo.

➢ Identifique, registre e informe al trabajador sobre los elementos, productos y sustancias que
deba utilizar o manipular en los procesos o en su trabajo, sobre los límites de exposición
permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud ocupacional y sobre las
medidas de prevención y control que deben adoptar para evitar tales riesgos .

Elementos, Peligros para la Identificación Limite de Medidas de

productos y salud (Formula, exposición Prevención y /o
sustancias que sinónimos, permisibles de control para
debe utilizar en aspecto y los productos evitar tales
los procesos o olor) Riesgos y
en su trabajo Métodos
Correctos de
Trabajo.

Aceites Ver Hoja de

-------------------- ----------------------- -----------------------
/Grasas/ Seguridad H.D.S.
Aditivos de (según
limpieza corresponda)
ocupados en la
operación.

7. Peligros Potenciales / Riesgos Profesionales Generales que afecten la integridad física

y/o salud ocupacional del trabajador, asociados al Entorno Laboral.

➢ Identifique e informe al trabajador Peligros Potenciales y Riesgos Generales que pueden

afectar la integridad física del trabajador (Incendio, Sismos, Condiciones Climáticas
Adversas) y de las Medidas de Control para evitar o reducir el potencial de daño de tales
riesgos, mediante el combate de incendio, evacuación, primeros auxilios en situaciones de
emergencia.

Peligros Potenciales / Medidas de Control de Riesgos que debe adoptar el Trabajador

Riesgos Generales y Métodos Correctos de Trabajo
Condiciones climáticas, Conocimiento en planes de emergencia, según faena
como lluvia, vientos, otros.
Incendio Realizar check-list a vehículos previo a su utilización
Sismos Ubicarse en ptos. De encuentro de emergencia (P.E.E.)
Conocimientos de planes de emergencia de faena y DEGEA.
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8. Métodos de Trabajo / Documentos entregados al Trabajador

➢ Se deja constancia de la entrega de documentos relacionados con el área de trabajo y/o de sus labores
a ejecutar, bajo el siguiente desglose:

Métodos de Trabajo / Documento

Difusión Programa SSO 2022

Difusión Procedimiento de trabajo asociado a las tareas

Firma de Recepción del Trabajador

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9. Recomendaciones Generales

a) ENAMI. Proporcionará los elementos de protección personal necesarios y de

acuerdo a los riesgos específicos, para realizar sus distintas labores o tareas y
exigirá su uso correcto y cuidado adecuado por el trabajador.

b) DEGEA LTDA. Debe Informar en su totalidad el Reglamento Interno de Orden,

Higiene y Seguridad para los trabajadores de DEGEA LTDA.

c) Velar por un ambiente de trabajo libre de contaminación (para sí mismo y para los
demás).

d) Cumplir, con la elaboración de procedimientos /métodos) de trabajo seguros, que

el Decreto Supremo Nº 72, Reglamento de Seguridad Minera, establece para sus
trabajadores.

e) Denunciar de inmediato todos los accidentes / incidentes de acuerdo a los

procedimientos establecidos en la Empresa.
 "OBLIGACION DE INFORMAR"
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CERTIFICADO DE CONFORMIDAD
DE LA INFORMACION DE LOS RIESGOS
LABORALES RECIBIDA POR EL TRABAJADOR
OBLIGACION DE INFORMAR

Conforme a lo dispuesto en:

Decreto Supremo N°40, “Reglamento Sobre Prevención de Riesgos Profesionales”

“Declaro que he sido informado acerca de los riesgos que entrañan o son inherentes a las labores
que desempeñaré en las actividades en las actividades propias del trabajo y sobre las medidas
preventivas que deberé aplicar en el desempeño de mis labores, y también acerca de los riesgos de
exposición a los contaminantes existentes en las áreas de trabajo y los límites de exposición
permisibles, los peligros / riesgos acerca de los elementos, productos y sustancias que deba utilizar
en los procesos o en el trabajo.

Declaro que he sido informado y entendido a cabalidad sobre las medidas de control; de prevención
y de protección que debo adoptar para evitar tales riesgos, como asimismo sobre los métodos de
trabajo correctos.

Declaro también que he recibido la información y entendido a cabalidad sobre las medidas que debo
adoptar en materia de combate contra incendios y evacuación en situaciones de emergencia”.

1. Nombre del Trabajador: __________________________________________________

2. Puesto de Trabajo / Ocupación / Cargo o Función: _____________________________

________________________________________________________________________

3. Fecha: _____ / ______________________ / ________

4. Nombre Instructor: ______________________________________________________

5. Cargo Instructor: ________________________________________________________

6. RUT Instructor: ______________________________

7. Firma Instructor: ______________________________

8. Fecha: 12 Diciembre
_____ / ______________________ 2011
/ ________

9. Duración: __________________

Firma y RUT Trabajador Firma y RUT del Supervisor

Distribución Instrucción O.D.I (duplicado)

• Carpeta Personal (Área de Trabajo)
• Interesado (Trabajador)
"OBLIGACION DE INFORMAR"
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 EVALUACIÓN
OBLIGACION DE INFORMAR - PREVENCION

Nombre: _______________________________________________________________________ Rut: _________________________________________

Cargo: _______________________________________ Fecha: ______________________________ Porcentaje: ____________________________

Nota : El porcentaje de aprobación debe ser igual o superior a 80 %

I. Responda con V si es Verdadero o F si es Falso a las siguientes oraciones

1. _____________ La ley 16.744 protege a los trabajadores cuando tienen un accidente en el trayecto directo a su casa.

2. _____________ Los extintores sirven para apagar grandes incendios.

3. _____________ El reglamento interno de Orden, Higiene y Seguridad nos indica las disposiciones de prevención de riesgos,
enfermedades profesionales, prohibiciones y condiciones de orden en la empresa.
4. _____________ Peligro se define como “Una fuente, condición con un potencial para dañar.

5. _____________ Ante la ocurrencia de cualquier incidente debo informar de inmediato a mi supervisor.

II. Conteste encerrando la alternativa que usted considera correcta.

1. Cada vez que realice un trabajo en altura debo considerar
a) Usar arnés con doble cola
b) Amararme sobre 1,5 mts de altura
c) Trabajar sobre una superficie segura
d) Todas las anteriores.

2. Al levantar manualmente peso, para proteger mi espalada (columna) debo

a) Solo levantar piezas redondas
b) Torcer la espalada
c) Flectar rodillas y mantener la espalda recta
d) Solo flexionar las piernas

3. Que es una Condición Sub estándar:

a) Es una condición la cual tiene el potencial para causar un incidente.
b) Es un evento el cual produce susto.
c) Es una condición que no ocasiona ninguna molestia.
d) Ninguna de las anteriores.

4. Quién puede operar equipos o conducir vehículos

a) Todo aquel que sepa operar equipos.
b) Todo aquel que le interese un puesto dentro de la operación.
c) Todo aquel que cuente con sus certificaciones al día, cumpliendo todos los requisitos necesarios
d) Ninguna de las anteriores

5. El canal radial para emergencia en Planta Matta es:

a) N° 3
b) N° 4
c) N° 5
d) Ninguna de las anteriores

1
 ACTA ENTREGA EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL EPP

Fecha:______________.
Área de Trabajo y/o Cargo desempeñado: _____________________________.
Nombre Trabajador: ________________________.Rut:___________________.

EQUIPOS DE PROTECCI0N
PERSONAL ENTREGADOS Fecha de Entrega. Firma.

CASCO DE SEGURIDAD
BARBIQUEJO
BUZO PILOTO
BUZO DE PAPEL
TENIDA DE MEZCLILLA
TENIDA DE POLIESTER
TENIDA IGNIFUGA
TENIDA PVC
LENTES DE SEGURIDAD
RESPIRADOR DOBLE VÍA
FILTRO MIXTOS
FONOS AUDITIVOS
CHALECO geologo
GUANTES CABRITILLA
GUANTES DE PVC
GUANTES SOLDADOR
ESCLAVINA (GORRO MONJA)
LENTES DE OXICORTE
ZAPATO DE SEGURIDAD
COLETO DE CUERO
POLAINAS DE CUERO
CARETA DE SOLDADOR
PROTECTOR FACIAL
TRANSPARENTE
ARNES DE SEGURIDAD CON
DOBLE COLA
El trabajador deja constancia de haber recibido los equipos de protección
personal necesario para realizar su trabajo asignado, el equipo de protección
personal entregado se encuentra en buenas condiciones de uso y cumplen con la
certificación de calidad exigida por la legislación vigente. Uso y cumplen con la
certificación de calidad exigida por la legislación vigente.
 COMPROBANTE DE RECEPCIÓN
REGLAMENTO INTERNO DE ORDEN HIGIENE Y SEGURIDAD

Yo, RUT. , declaro haber

recibido en forma gratuita una copia del Reglamento Interno de Orden, Higiene y
Seguridad de la Empresa DEGEA LTDA. de acuerdo a lo establecido en el artículo
156 inciso 2 del Código del Trabajo, artículo 14 del Decreto Supremo Nº 40 de 1969
del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, publicado en el Diario Oficial del 07 de
marzo de 1969 como Reglamento de la Ley 16.744 de 1968.

Asumo mi responsabilidad de dar lectura a su contenido y dar cumplimiento

a las obligaciones, prohibiciones, normas de Orden, Higiene y Seguridad que en el
están escritas, como así también a las disposiciones y procedimientos que en forma
posterior se emitan y/o se modifiquen y que formen parte integral de este o que
expresamente lo indique.

Firma del Trabajador

(El trabajador debe escribir de su puño y letra).

Este comprobante se archivará en la Carpeta personal del trabajador.

Fecha: ___/____/_____
 CERTIFICADO DE CONFORMIDAD
DE LA INFORMACION DE LOS RIESGOS
LABORALES RECIBIDA POR EL TRABAJADOR
OBLIGACION DE INFORMAR

Conforme a lo dispuesto en:

Decreto Supremo N°40, “Reglamento Sobre Prevención de Riesgos Profesionales”

“Declaro que he sido informado acerca de los riesgos que entrañan o son inherentes a las labores
que desempeñaré en las actividades propias del trabajo y sobre las medidas preventivas que deberé
aplicar en el desempeño de mis labores, y también acerca de los riesgos de exposición a los
contaminantes existentes en las áreas de trabajo y los límites de exposición permisibles, los peligros
/ riesgos acerca de los elementos, productos y sustancias que deba utilizar en los procesos o en el
trabajo.

Declaro que he sido informado y entendido a cabalidad sobre las medidas de control; de prevención
y de protección que debo adoptar para evitar tales riesgos, como asimismo sobre los métodos de
trabajo correctos.

Declaro también que he recibido la información y entendido a cabalidad sobre las medidas que debo
adoptar en materia de combate contra incendios y evacuación en situaciones de emergencia”.

1. Nombre del Trabajador: __________________________________________________

2. Puesto de Trabajo / Ocupación / Cargo o Función: _____________________________

________________________________________________________________________

3. Fecha: _____ / ______________________ / ________

4. Nombre Instructor: ______________________________________________________

5. Cargo Instructor: ________________________________________________________

6. RUT Instructor: ______________________________

7. Firma Instructor: ______________________________

8. Fecha: 12 Diciembre 2011/ ________

_____ / ______________________

9. Duración: __________________

Firma y RUT Trabajador Firma y RUT del Supervisor

Distribución Instrucción O.D.I (duplicado)

• Carpeta Personal
• Ingreso sistema control SIGIS ENAMI
 EVALUACIÓN
OBLIGACION DE INFORMAR - SUPERVISOR

Nota: Requiere un 80% de aprobación para continuar el proceso de ingreso a la empresa DEGEA, si no logra este
resultado mínimo debe reiniciar la tramitación de Inducción.

Nombre : _______________________________________________ Rut : ________________________________

Cargo : _________________________________________________

Fecha: __________________ Porcentaje____________________

Instrucciones: Coloque una V (Verdadero) o una F (Falso) frente a cada proposición hecha.

1. ___ El personal puede firmar el libro de asistencia completando la semana de trabajo. Para así no
perder tiempo firmando diariamente.

2. ___ personal no debe de empezar su jornada de trabajo sin tener la autorización del jefe de área.

3. ___ La realización del A.R.O. tiene que hacerla el supervisor en su oficina, para luego ser firmada
por el personal

4. ___ No es necesario realizar los check list a las herramientas / equipos

5. ___ Ante el deterioro de sus elementos de protección personal deberá dar aviso para su pronto
cambio.

6. ___ La asistencia a la charla de coordinación del trabajo es diaria

7. ___ Al encontrarse a una altura desde 1,50 m deberá usar el arnés de seguridad

8. ___ los residuos pueden ser depositados en cualquier basurero

9. ___ Ante trabajos de izaje, usted no debe mantenerse en las áreas de riesgos
 Contrato:
Procedimiento Seguro de Trabajo 4600000538
Fecha: Diciembre 30, 2020
Versión: 00
MANTENCION MOLIENDA FLOTACION
Página: 1 de 1

ENTREGA DE PROCEDIMIENTO

Recibí la instrucción del procedimiento de trabajo seguro para Mantención molienda- flotación. El
supervisor ha recalcado los puntos clave y estoy de acuerdo en ejecutar el trabajo según este
procedimiento.

NOMBRE DEL TRABAJADOR RUT FIRMA FECHA

10

11

12

13

NOMBRE DEL INSTRUCTOR

FIRMA
 EVALUACION ESCRITA DE PROCEDIMIENTOS

Nombre
Area
Run
Fecha

Indique el nombre del Procedimiento. NOTA

1. ¿Cuál es el objetivo del procedimiento?

a) Establecer los pasos a seguir para una operación correcta y segura de las tareas.
b) Cumplir con la legislación vigente.
c) Todas las anteriores.

2. ¿Cuándo es necesario realizar las tareas bajo Procedimiento?

a) Cada vez que exista la presencia de un supervisor o jefe de área.
b) Se utiliza el criterio del grupo y se decide si se actúa o no bajo Procedimiento.
c) Siempre se debe actuar bajo procedimiento, es la única forma que asegura, que los
trabajos se realicen sin errores y bajo las condiciones de seguridad

3. Señale cuáles son sus responsabilidades, según el procedimiento

a) Utilizar el equipo de protección personal permanentemente en el trabajo.
b) Velar por su propia integridad física y la de sus compañeros de trabajo.
c) Informar a su supervisor directo cualquier situación o condición subestándar que
atente contra la integridad de las personas
d) Todas las anteriores
II RESPONDA VERDADERO O FALSO SEGÚN CORRESPONDA
1. ___ Siempre se debe evaluar las condiciones del área, antes de comenzar la tarea.
2. ___ Los trabajadores que participen de esta tarea deberán tener salud compatible para
la actividad.
3. ___ Se debe contar con un libro de obra para notificar las novedades diarias.
del proceso y según corresponda.
4. ___ El estado de los EPPs, equipo y herramientas, son de única responsabilidad del
Supervisor, lo mío, es sólo realizar la tarea.
5. ___ Procedimiento reemplaza al ARO, incluso si las condiciones del terreno cambian.

III RESPONDA CON SUS PALABRAS.

¿Cuál según su opinión, es el riesgo más significativo de la tarea y como lo controla?